杨永生:创新让共青团工作跃上新台阶

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三明团市委位于三明市委院内的一个小山坡上，独立的一幢白色小楼依山而立，桂花树的馨香依稀可闻，杨永生告诉我，他天天就在这天然氧吧似的树林里办公。而我特别注意到的是，三明团市委小楼前的一面墙上总书记对共青人的谆谆教诲：勤于学习，善于创造，甘于奉献。而这12个字，也正是三明团市委书记杨永生所有工作的目标和动力。杨永生认为，自己作为一名共青团的工作者，同时又是基层共青团的“领头羊”，必须时时刻刻认识到学习的重要性。只有勤于学习，才会适应新情况，解决新问题；只有勤于学习，才能不断提升自己，磨炼自己。共青团工作必须适应新形势，必须迎接变化着的时代的挑战和团员青年的呼唤，就需要对共青团开展的各项工作进行创新，而要开拓创新就必须加强学习。他认为，时代为共青人提供了长袖善舞的舞台，共青团工作大有用武之地，创造是共青人本色，共青人有特殊的创造潜能，但同时要善于创造。杨永生说，奉献是一种境界，没有甘于奉献的精神，就会萎靡不振，就不会开创共青团工作的新局面，奉献是成就事业的前提，共青人特别能讲奉献，而奉献是无私的。

这就是杨永生对总书记三句话的理解，在我采访杨永生时，我发现挂在他嘴边最多的一个词是“创新”，他觉得“创新”是新时期共青团工作赖以生存的重要基础。杨永生说，由于市场经济在不断完善，改革发展在不断深化，这势必对共青团工作不断提出新的要求，尤其是在知识爆炸和信息膨胀、经济成分多元化和利益主体多元化的今天，伴随着电视、电脑、网络、报刊等现代化传媒工作日益发展，团员青年思想观念、价值取向、生活方式、工作方式和思维方式都发生了剧烈的变化，共青团工作自身如果不改革不创新，就很难适应团员青年的需要，团组织就很难具有吸引力和凝聚力。

参与林博会就是三明团市委体现主动作为的一项创新活动。“海峡两岸（三明）林业博览会”是由国家林业局和福建省人民政府共同主办的国家级专业会展，三明团市委主动出击，围绕办好林博会，努力发挥共青团的纽带作用。在第三届林博会期间，举办了“两岸青年相约林博会”系列活动，三明团市委积极发挥青年企业家主体作用，引导青年企业家积极参与林博会，有许多青年台商应邀赴会。两岸青年企业家在项目挖掘、寻求合作、市场对接等方面积极开展交流，促进合作，取得了良好的成效。在林博会期间，部分两岸青年企业家社团签定了友好合作协议书，为今后进一步加强两岸青年的交流合作奠定了良好的基础。为了更好地服务林博会，团市委组织青年摄影家开展了摄影大赛，用手中的照相机记录下林博会一个个珍贵的镜头。为了活跃气氛，还组织民间艺术家开展各种表演活动。由团市委招募的青年志愿者在林博会期间的温馨服务充分展示了三明青年蓬勃向上的精神风貌。

共青团必须发出声音，共青团的工作必须让社会认知，这是杨永生的观点。今年春节，全国发生了罕见的冰雪灾害，而三明是福建省的重灾区，特别是建宁、宁化、泰宁，更是重中之重。但许许多多奋战在抢险一线的团员青年，他们舍小家、保大家，穿行在白雪皑皑的崇山峻岭中，给灾区人民送去了光明和希望，他们不愧为抗冰雪灾害中最可爱的人。“我们应该让他们的事迹广为传颂，他们是三明团员青年的骄傲”，杨永生动情地说。

杨永生与共青团的结缘始于1991年。1989年7月，杨永生毕业于三明师专英语系，毕业后被分配至永安农业职业中专学校当英语老师，1991年担任这所学校的团委书记。但对于杨永生的团经历而言，这只是一个“简单”的开头。1992年9月，他调到永安市委宣传部工作，直到1996年9月。在永安市委宣传部，一呆就是四年。在这四年中，杨永生很努力地做事，很平实地做人。

杨永生有一个很生动却极富哲理的比喻：如果你伸出五只手指，你把自己当作“小指”，那么你就有很长的路可走，如果你把自己当作“拇指”，那么你就只有走下坡路了。他是这么说的，也是这么做的，他总是很努力地工作，并且将每一件工作都做到最漂亮。他不想让自己碌碌无为一辈子。

从1996年至1999年，杨永生到永安吉山乡任乡党委宣传统战委员、党委副书记。吉山乡依山傍水，地势险要，山青水秀，景色宜人，是福建省首批历史文化名乡。抗日战争时期，福建省会内迁永安，当时，省主席公馆等40多个省级党政军教机关驻在吉山，名人一时云集。杨永生到吉山任职后，就看准了旅游开发，但吉山乡没有财力拿出钱，于是他就发动村民集资。刚开始，村民一分钱也不愿意出，杨永生便采取“急将法”，自己找人借了一万多元，开发北陵山景区。这下村民急了，他们觉得风水宝地要被人家占走了，一下子愿意出钱了，由于杨永生没有私心，很快便募集到一笔不小的资金，使得北陵山风景区得以开发。此外，他还以同样的方法乘势开发了竹筏游览、沙滩烧烤、旅游马车等项目，并组织开展“北陵采风”等宣传活动，由于宣传有力，来北陵旅游的人络绎不绝。1998年3月，他看到时机较成熟了，就乘势而上，引来了一个大老板投资1000万元开发春谷山庄，从1997年10月开张到现在，北陵风景区生意一直红红火火。

这一段经历让杨永生至今都觉得是一份有意义的尝试，他觉得一个项目只要选准了，就要踏踏实实地去做。

1999年11月，杨永生当选为永安团市委书记。在永安团市委任上，杨永生一如既往地努力做事，本着创新、服务的工作理念，团结、凝聚各行各业青年。“周末文化大餐”就是永安团市委开展的一项“创新”活动。通过“周末文化沙龙”，邀请国内知名管理专家为永安青年企业家讲课，灌输先进理念；通过“友邦文化广场”，每周六举办面向青少年的街舞大赛，吸引了大量年轻人的参与，每周的“擂主”在报上公布，激发了年轻人的活力与热情。永安的南塔青年社区被评为全国青年文明社区，南塔社区的青少年工作开展得有声有色，受到社会各界的一致好评，原团中央书记处书记赵勇、共青团福建省委书记陈冬等都到过南塔社区，给予充分肯定。

由于杨永生的脚踏实地的出色工作，2002年五四青年节，他被评为福建省十佳基层团委书记。2002年9月，杨永生当选为三明团市委副书记；2007年7月13日，经选举，杨永生担任三明团市委书记。

杨永生认为，命运总是垂青自己，他觉得自己是幸运的人，共青团让自己成熟、成长，他感谢共青团这所优秀的学校，他在这所学校中学到了许多东西。

对于今后的三明共青团工作，他有许多想法，但他觉得“核心”还是“创新”二字。只有“创新”，才能提升共青团的品牌实力；只有“创新”，才能带领广大团员青年融入和投入时展的滚滚潮流去建功立业；只有“创新”，才能使共青团工作跃上一个新的台阶。“共青团工作不是天天都搞热热闹闹，要抓几项实实在在的重点工作来做，在社会上建立口碑，赢得信誉，获得支持。”杨永生侃侃而谈。

对于2008年三明共青团工作，杨永生“端出”了16盘“大菜”，这些项目都是经过广泛调查、集思广益、充分论证后判定的，具有很强的针对性。着力民生，着力民心，解决青少年的一些实际困难，是这些项目的最重要的特征，例如实施“创业小老板培养工程”，将启动贴息贷款，努力让一大批创业之星脱颖而出；例如实施“农村小康燎原工程”，建立农村致富青年档案，发挥村级团组织的作用，努力把农村青年的创造性发挥出来。

“做人要大度，做事要大气”，这是杨永生的口头禅，相信凭着杨永生的努力和他的创新精神，他所带领的三明共青团团队一定能够将“共青团”这个品牌“经营”出特色，“经营”出水平，“经营”出效益，因为对杨永生而言，要做好共青团工作，就需要具备“经营”的智慧。