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《如何编制企业社会责任报告》连载(二十四)

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一、收集基础资料与专题资料

资料的收集大致可分为收集基础资料和专题资料两大类内容。基础资料收集主要是书面的现有的资料,包括两方面的内容:一是公司企业社会责任和可持续发展的文字性资料;二是数字性资料。所谓专题性资料的收集主要是在工作小组通过撰写提纲后,针对写作提纲的要求有目的地收集资料,也包括针对特定的问题进行问卷调查和各种层面的访谈。

问卷调查

收集必要信息和数据的一种可行方法就是向企业内的主要员工分发调查问卷。对于起草第一份报告,这一阶段通常都会遇到一些阻力,因为调查问卷对于被调查人来说常常会是一种额外的负担。如果被调查人知道可持续发展报告的好处,才会有较好的合作,所以强有力的跨部门小组是有力的保障。

采访

这是一种面对面的访谈收集方式,用以弥补调查问卷见物不见人的不足。特别是有关撰写人对所负责章节不熟悉的时候,采访是一种有效的方式,有时甚至是保证报告符合公司实际情况的必不可少的环节。采访时应注意以下几点:

* 保证留出充足的时间。询问被采访人关于企业的不同可持续发展问题与他们部门的相关程度以及他们对此的态度。

* 澄清问卷调查过程中产生的一些误解,接着让被采访人填写缺少的信息。

* 不仅要获得数据,还要获得纳入报告的实例。

* 与被采访人一起分析收集的数据。

采访和问卷调查是企业内部提高可持续发展的适当方法,通过采访和调查,会在企业内部提出一些关键数字使企业管理人员和一般员工关注环境、社会和一般性的经济问题。并且,按照现有的经营过程来划分报告的准备工作,有助于使可持续发展更深入地融入到企业的各个部门,诸如研发、生产、销售等部门都需要处理可持续发展问题,也可识别企业内部的一些交叉关系,而“经典的”三支柱报告一般只会涉及环境部门和人事部门。

如果企业编制报告准备采用《可持续发展报告指南》作为指导,依据《指南》的要求和指标,列出详细的资料清单,将是一个可以选择的方法。作为初次报告的企业都有一种感觉,那就是GRI的指标太多,同时也有部分指标并不适用的情况。所以,同时查阅同行业中其他企业的可持续发展报告,看看他们采用了哪些指标,也是资料收集时的一个参考。

为第一次编制报告收集数据始终是一个挑战,因为对各参与方而言都是一次新的经历。然而,一个企业在编制报告上的经验越丰富,报告编制过程就越简单,也就越容易确定可持续发展问题,更精确地选择需要的指标。如果一个企业要朝着可持续发展的方向发展,一般就要建立适当的、统一的数据收集和管理制度,逐渐地,数据的收集就容易得多了,甚至几乎不需要进行问卷调查或采访,相应的工作量也会减少。

中远集团首次可持续发展报告,就荣登联合国全球契约企业社会责任报告典范榜,其采取调查问卷伴之以培训的方法来收集资料是一个可资借鉴的好方法:

如表5-1所示,在进行报告编制工作之前,由编写组对二级公司进行了四轮社会责任和可持续发展基础情况的调查。编写组根据编制报告工作的需要,设计出问题单下发到二级公司,收到反馈信息后进行梳理,而后设计下一轮调查问卷的内容,以便保证收集到的信息更具有完整性和针对性。

为了保证编写工作的规范进行,专家组采取包括全球电话会议的培训形式,并与编写组就报告的编制工作召开了10次研讨会。在编写的过程中,不断深入对GRI报告指标的研究,同时,集团还组织专家组对二级单位负责实施全球契约可持续发展管理体系和编写报告的负责人进行了为期5天的培训班,以指导二级企业开展对三级企业的信息收集过程。

二、设计报告提纲

1. 分析基础资料

收集了基本的资料后,紧接着就是对基础资料的分析。如何进行分析呢?至少包括三方面的内容:一是利益相关方分析,二是可持续发展分析,三是利益相关方与可持续发展的内在逻辑关系分析。

第一,进行利益相关方分析。分析内容包括:企业利益相关方是谁?企业对利益相关方的影响是什么?利益相关方的反作用又是什么?

谁与公司有关?利益相关方是指所有影响企业经营或受企业经营影响的个人、群体或组织。可能的利益相关方包括:

* 员工;

* 客户及最终用户;

* 政府部门;

* 供应商/上游公司;

* 财务分析师;

* 非政府组织:与环境问题、人权、

消费者保护等有关的组织;

* 银行、保险公司;

* 近邻、当地居民;

* 专家(如大学或研究机构);

* 潜在的雇员。

还要分析公司与利益相关方的关系是什么(参见图5-1)?

第二,进行可持续发展分析。问题包括:企业可持续发展的影响因素有哪些?企业采取了哪些可持续发展措施?企业可持续发展的绩效如何?企业为可持续发展做出了哪些重要贡献?企业进一步实现可持续发展的风险和机遇是什么?等。

从可持续发展的角度识别与公司最相关的议题,全面收集有关这些信息,识别企业面临的挑战,尽早开始处理企业还不熟悉的问题,在这一点上,要特别注意与有能力的利益相关方建立联系。

可持续发展的风险和机遇分析:在确定与企业相关的可持续发展题目过程中,下面一些问题可以提供帮助和启示:

第三,企业社会利益相关方与可持续发展关系分析。在利益相关方和可持续发展分析的基础上,找出其内在的逻辑关系。企业哪些利益相关方是企业实现可持续发展的关键因素,企业如何构筑合适的利益相关方关系,来抓住可持续发展的机遇,有效避免可持续发展的风险。

汇集主要利益相关方和可持续发展的基本信息,具体工作包括 :

* 找出哪些利益相关方可以通过可持续发展报告提出。

*关于可持续发展的相关主题,找出利益相关方想知道什么或担心什么。

从以下几个方面,来进行主要利益相关方和企业可持续发展的考察:

共同了解企业为自己的经营活动确定可持续发展的方式,为报告形成基本信息的方式是成功编制报告的一个先决条件。

(编者注:本文节选自殷格非、李伟阳主编的《如何编制企业社会责任报告》一书。企业管理出版社,2008年1月版。)

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