南非不用速度说话

开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇南非不用速度说话范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！

到南非已经快一年的时间，回想起当初在国内时一天十几个小时的疯转、无所谓周末和节假日、手机24小时开机、一切以速度说话，家里却乱七八糟、连刚出生的女儿都只能托付给老人的那些点点滴滴，好似一场不太踏实的梦境。

跳出中国的职场，再来反观中国，似乎在里面的人全是一种理念：向上爬，挣钱，功成名就，满足家庭、社会对成功的标准。

记得上海世博会期间采访一名意大利馆的工作人员，这名美丽的白人设计师说：“中国的发展惊人，但速度太快了，我希望周围的朋友能够停一停，因为生活是多面的。”

这也是当我身处南非的工作环境后，体会最深的一点。南非关注个人的工作体验，而不只用速度说话。

南非人不知道“工作焦虑症”为何物

工作是人获得生存和得到精神意义的一个途径，但并非生活的全部。

所以，最直观的感受，便是一到周末和节假日，商店都关门了，你急需买东西，对不起，上加油站的小便利店吧。即使连全国连锁的大超市如PICKN PAY，也仅仅在周六只上半天班，方便夫妻双方都工作的家庭购物。

对于南非人来讲，工作不应超出个人的日常承受能力，因为劳工法立足于使工作愉快且让受雇方有足够的保障。所以，当你接任一项工作后，老板并不要求你立即能为他创造价值，而是给予你足够的时间去学习、接受培训。比如给你两三个月的适应期和熟悉期，但绝不会要求你在8小时工作时间之外去额外学习。

南非人在工作上面都是慢吞吞、不慌不忙的。即使是对待排起长龙的队伍，他们也会不紧不慢、语气温和地先跟你打招呼：“Morning sir, how are you?”彼此都“fine”了之后，他们才问：“Can I help you?”然后，解决你的问题。如果这时候他的电话铃响了，他也绝不在服务你的时候接起来“喂”个不停，因为这会打断他对你的服务，所以，任由电话响个不停吧，反正那边如果有事的话，会再打进来的。

这也是已经在南非形成的惯例。即使是在政府部门，也绝不会发生工作时间翘班干私事的情况。如果不接电话，说明那头在忙。所以，只要你是在上班时间打电话找人咨询或者办事，那是一定可以得到答复的。

这个惯例的另一方面，那就是，如果你在下班后再干嘛，即使你只迟到了一分钟，即使他们还没离开办公室，即使你告诉他们你要为他们的公司投资五千万兰特，他们也会微笑告诉你：“对不起，请明天上班时间来，我们早上8点开始上班。”

所以，南非人很少有人会得“工作焦虑症”。按部就班地做，今天做不完就明天继续，最好什么事都有个Appointment，客户与工作伙伴之间彼此将时间安排妥当，互相不打乱计划。

5点之后南非人都干嘛呢

国内的夜晚，座座城市皆是不夜城，火树银花、热闹非凡。除了小两口穿着拖鞋手牵手逛超市的，朋友之间在饭店里吃喝的，最重要的，恐怕就是工作之间的联络感情搞应酬了吧？甚至政府部门也不能例外。

南非的夜晚，整座城市宁静而悠然。商业区和工业区已经是一片死寂，街道上连一个人影都没有。只有生活区里还有点点的灯光，但街道上同样没人。五点以后，南非人都回家了，家庭生活才是人生的重点。大部分的南非人都不住公寓，而是拥有自家的院子，所以，回家陪儿女们，在草地上踢踢足球、打打棒球，陪妻子整理一下院子的果树花卉，把草坪推剪整齐，或者倒在沙发上看橄榄球新闻，聊聊天，这才是正常生活。

我们这座拥有至少20多万人口的城市Potchefstroom，没有KTV，没有洗脚房，唯一还能算得上娱乐场所的，就是一家小小的但十分先进的电影院。南非人更喜欢的是在自然之中的娱乐方式。周末一家子去城市附近的大湖或者河里钓鱼露营，休年假便举家远游度假。总之，享受家庭的同时也享受自然。

如果你想靠拉关系而获得订单，那就拿出你最低的价格、最好的品质与服务，在上班时间去找老板谈吧。当你说你想请他们晚上吃饭，他们会拿奇怪的眼光看你，因为占用别人的家庭时间简直罪大恶极；或者，他们会问：“今天是你的生日Party吗？”来赴约还得给你准备礼物。在南非的客户经理可一点都不累，他们一点都不用担心晚饭又没法陪老婆了，孩子的作业又没法检查了，更不用担心过劳死――因为，回家，是所有人下班后的主题。

南非人的“男主外，女主内”

即使现在越来越多的年轻女孩也开始在外面获得工作，但这一点也不妨碍南非仍然还是一个“男主外，女主内”的国度。

女人在外面工作，很少有能涉及到公司核心业务或者进入管理层的，一般都是商店导购和收银员、办公室等一些更注重服务性质的工作。她们之中很少有妈妈，要么就是未婚的年轻女孩，要么就是孩子已经基本独立的中年妇女。因为女人在这个国家里，更主要的社会价值是照顾儿女和家庭，如果最小的那个孩子还未到上小学的年纪你便出来接受繁忙的工作，周围的人会谴责你对孩子的成长不负责任。

中国人很难想象一个家庭只有一个男人在工作，何况南非的家庭随随便便也有两三个孩子。不过，每一种社会现象都有相应的经济做支撑。在南非，男人的工资比女人工资高很多，一个男人的工资维持一个五口之家没有问题。我先生目前在一家企业任材料经理，他的前任是个当地白人，妻子没工作，他们还养育了五个孩子。

而女人们的“主内”，和国内的传统观念“缝缝补补围着锅台转”完全是两回事。占人口大部分的中产阶级家里都会请一两个佣人帮忙，女工帮忙打扫房间，男工帮忙打理花园。而女主人的工作则是艺术家的工作，是怎样让家变得能代表自己的艺术品位和格调，而同时兼具实用性。对中国城市的社会中层妇女来说，交给家装公司不就搞定了么，可是，在南非，当一个家庭搬进新居时，从买家具到挂油画，从花园的设计到买花的种子，颜色、样式、装饰，里里外外全是女人们的一手构想和建设。大超市里卖的上百种杂志中，有大约三分之一的，跟家居、花园和厨艺有关。

所以，住在南非简直是一种享受，但不是坐享其成的享，而是要动很多脑筋想方设法的想。因为有了不停的Thinking，家才会不断地回报给你惊喜、舒适和感动。

当然，女人们还要比拼厨艺。不是只有做三顿饭才叫厨艺哦，在这里，女人们还喜欢邀请朋友到自己家来喝下午茶，于是，小点心、蛋糕和饼应该会做吧？仅仅是蛋糕，就有上百种之多，有需要用烤箱的，有需要用冷藏的……这是招待朋友的“门脸”，是你作为女人有没有生活情趣的重要表现。主外的男人们则不能做饭。有一次先生兴致一来，要给我和孩子做咖喱饭时，他接了一个电话，当地的白人朋友随口问了一句：“What are you doing now?”先生也随口一答：“Cooking.”此后让所有的人大跌眼镜。

在南非，有困难找工会

工会是在所有在南非工作的人的强大后盾，不管这个人来自哪个国家，是什么民族。只要你有了委屈，尽管找工会，他们会出面帮你解决任何工作上的难处。

他们是独立于政府之外的强大力量，可以跟政府的任何一项不利于工人的政策说“不”。这其中有了许多有趣的矛盾，比如去年工会和政府谈判，工会的要求是给政府公务员的工资涨10%，但政府只同意涨8%。所以，工会便组织了包括内政部、警察局、法院等许多关系国计民生的政府部门罢工，罢工长达三个月，整个国家都乱套了……

从这件事来看南非的整个国家构成，你会发现，其实工会才是最具有民众基础的组织力量，而政府只是公民的服务型机构；政府需要考虑的除了公民的福利外，还需要考虑基础建设、国防建设、教育、文化、外交等各方面的问题，但工会只看失业率、雇工的权益和保障。