妇联全年工作安排
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镇妇联紧紧围绕镇党委、政府的各项中心工作，按照余姚市妇联年初的工作目标，结合本镇妇联工作实际，做了以下五方面的工作：
一、营造优良环境，促进妇女工作
一是组织机构更加健全，扎实推进妇女组织网络化。以科学发展观为统领，牢固树立“党建带妇建、妇建促党建”的工作理念。做到领导重视、组织健全。二是工作机制更加深化，扎实推进妇女工作规范化。进一步加强基层妇联组织，积极开展创先争优活动，扎实推进妇女工作规范化、民主化。三是引导妇女积极参与经济建设，推动妇女工作社会化。搭建宣传平台，为“女性创业创新”喝彩。搭建培训平台，为女性创业创新助跑。搭建扶持平台，为女性创业创新引路。四是创新机制，维护妇女儿童权益合法化。妇联依托妇联维权工作点和村维权工作站做好妇女维权工作。今年共接待妇女上访21件。涉及婚姻、家庭纠纷、家暴、恋爱纠纷、劳资纠纷。
二、开展“双学双比”，推进创业创新
一是抓培训，增强农村妇女的市场竞争能力。分批对不同类型农村妇女进行美容、家政、烹调等实用技术培训和劳动就业技能培训，培训人数达231人次，并举办了绿色证书培训班，培训人数达269人。二是强服务，为农村妇女增收致富架桥铺路。组织开展女能手经验交流会，使她们搭建互相传授经验，共同探讨，共同提高的平台。三是树样板，为农村妇女增收致富搞好示范带动。树立了“双学双比”蜜梨种植基地和淡水养殖基地，为广大农村妇女起了很好的科学示范作用。全镇有果蔬、甲鱼、花卉、黄花梨等基地4个。
三、注重家庭建设，促进乡风文明
一是深化平安家庭建设，夯实和谐家庭创建基础。弘扬家庭美德，倡导文明新风，推进低碳生活，评选市镇两级五好文明家庭和节水家庭。结合三八百年庆典，积极参加余姚市新时期百名优秀女性评选活动，4名妇女入选余姚市新时期百名优秀女性候选人，2名妇女被评为余姚市新时期百名优秀女性。二是积极创建流动妇女平安之家，突出“尊重、共建、融合”的理念，注重送政策、送服务、送岗位、送法律、送爱心的五爱活动。回龙村妇代会创建为余姚市开展“流动妇女之家”。三是切实有效开展妇联基层组织示范创建活动，回龙村创建为宁波市妇联基层建设示范村，其他村也在积极创建余姚市基层组织示范村。四是注重对未成年人的教育，抓好家庭道德教育宣传工作，重视学校、社会、家庭三方面教育力量的整合。同时实施春泥计划，增强未成年人的思想道德教育，丰富青少年的业余生活。回龙小学申报余姚市示范家长学校。镇小通过巾帼文明岗的验收。
四、强化多种服务，关爱妇女健康
一是抓好母亲素养工程建设。举办母亲素养工程骨干培训班、倡导低碳生活做身心健康母亲和做一个合格母亲的讲座，举办法律知识、礼仪教育、生活保健等各类培训班，受训人数累计达2000多人，开展了低碳知识的调查问卷活动。在妇女干部中开展低碳生活、时尚女性的研讨征集活动。同时抓好镇中、镇小、中心幼儿园3个示范点。努力提高母亲思想道德素养、科学文化素养、健康素养和科学教子素养。二是多举措关爱育龄妇女。开展情系粉红丝带、关爱女性健康为主题的救助活动和出生缺陷关怀行动。再次发起女性健康行动，引导广大妇女积极参与女性健康行动中来，通过发放宣传资料、健康知识咨询、专家现场检查、引导妇女做到患病早发现、早诊断、早治疗。三是帮困济贫献爱心。开展“巾帼关怀行动”建立帮困档案、启动关爱女孩行动，对12名家庭经济特别困难的女学生开展救助，结合百年庆典温暖百名母亲活动向100名需要帮助的母亲送去了关爱和祝福，实施康乃馨救助行动，帮助家境困难妇女度过难关。四是继续实施妇女健康促进工程，确保85%以上已婚育龄妇女得到体检，
五、加强妇联建设，提升自身能力
一是进一步加强妇联基层组织建设。开展了基层妇女组织的规范化建设。推进学习型妇联，村级女干部积极参加集体充电，举办妇女主任读书会，开展低碳生活、时尚女性研讨论文征集活动，开展书香之家评选活动、举办妇女维权、法律知识培训，加强对妇女工作和妇女先进典型的宣传，展示妇女发展成就。二是加强思想建设，树立服务理念。围绕“争做平安使者，服务社会群众”的宗旨，组织成七彩丝带巾帼志愿者队伍，弘扬文明意识和团结互助的社会道德风尚，为促进社会平安和谐真正起到了宣传带头、帮扶教育的作用。各村企事业妇代会组建了文艺队伍，展示了当代女性的才华和奋发向上的精神风貌。组织参加了全市女子门球队比赛，并取得第三名的好成绩。三是加强作风建设，体现服务实效。利用春节、“三八节”“六一”等重大节日，进行走访慰问，弘扬尊老美德。四是加强队伍建设，提升工作能力，开展妇联基层组织示范创建活动，积极创建流动妇女平安之家。
年镇妇联工作思路
一、营造良好环境，促使妇女发展
一是营造环境。挖掘宣传在创业过程中涌现出的先进典型，开展镇“优秀创业女性”、“巾帼创新标兵”评选活动。二是搭建平台。充分发挥“双学双比”协调小组的作用，利用市、镇两级小额贴息贷款的政策继续为各界妇女的创业创新提供政策、资金、信息、技术等帮扶。开展形式多样的培训活动，提高各界妇女创业创新的能力。三是转变方式。推动妇女合作创业，积极发挥“妇字号”农业龙头企业、女性创业示范基地、女性专业合作社等的集聚带动功能，培训、辐射、带动更多的妇女发展种养殖业等领域创业就业。
二、提升妇女素质，促进社会发展
一是继续实施母亲素养工程，激发广大妇女参训的主动性，提升妇女思想道德、科学文化、科学教子、身心健康等方面的素养，注重不同阶层群体女性的不同需求，开展针对性的培训教育。二是继续实施第二轮妇女健康促进工程，关系妇女的身体健康，积极完成妇女健康工程实施目标。三是发挥基层妇女组织的作用，注重从村、企业抓起，开展形式多样的健身活动，吸引广大妇女积极参与全民健身活动。深入开展讲文明、树新风等活动，展示我镇妇女健康向上的精神风貌。
三、和谐家庭建设，促进乡风文明
一是继续深化平安家庭建设，大力开展平安家庭、平安示范村的创评活动，带动更多的家庭参与创建，不断扩大创建面，提高创建水平。二是加强特色家庭建设，挖掘和谐家庭创建亮点，提倡和推行书香人家。围绕新农村建设，更加重视发挥妇女在环境整治、家园绿化、环境卫生、邻里和睦等方面的作用，推动村容更加整洁、乡风更加文明，全面提升家庭成员的思想道德素质，积极开展家庭道德教育宣传实践月活动，增强家庭教育宣传实践活动的社会影响力，促进未成年人的健康成长。
四、突出权益保障，推进男女平等
一是以源头维权为主线，切实维护妇女儿童的合法权益，深化维权宣传教育。关注贫困妇女儿童、留守儿童等特殊群体的生存发展，切实维护她们的合法权益。二是以完善机制为重点，构筑社会化维权工作新格局。要整合社会资源，拓宽维权渠道，完善妇女主体维权、妇女组织重点维权、社会各方合力维权的社会化维权工作新格局。三是以互融共建为着力点，做好流动妇女平安之家的创建。按照“共促相互融合、共建和谐”的目标，逐步形成流动女性与本地妇女融为一体，全面创建流动妇女平安之家。
五、立足固本强基，履行妇联职责
一是积极创建余姚市妇联基层组织建设示范镇和示范村，推动妇联干部逐步从经验型、事务型向知识型、管理型转变。坚持面向基层、面向全体妇女儿童，尤其是弱势妇女儿童，切实为他们做好事、办实事、解难事。二是进一步依托双学双比、巾帼建功、家庭教育等领导小组的力量，借助政府资源和政府权威推动妇女工作，进一步拓展与有关单位及社会各界的合作联动，使妇联重点项目、重大活动更具生命力和影响力。三、是夯实基础，基层组织是妇联全部工作的基础，推荐做好村级妇代会主任进村级两委会的工作，积极创建余姚市巾帼示范村和做好基层组织建设示范村的创建工作，加强基层妇女组织建设。