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浅谈新时期公路政工队伍建设思考与实践

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【摘 要】改革开放以来,公路设施不断发展、不断完善,在此过程中必然会出现新的问题、新情况,政工队伍也必然要自我完善、自我发展以应对不断出现的新情况,这样才能跟上时代的步伐。文章将对如何建设政工队伍进行简单的探讨。

【关键词】新时期;政工队伍;革新

一、新时期的背景

随着我国改革开放的不断前进,国家的经济也进入了一个高速的发展期,社会主义现代化建设进入到一个新的发展时期。科学发展观、可持续发展观已成为经济建设的指导思想,全社会都在为建设社会主义和谐社会而奋斗。在当前的正确思想观念的指导下,公路政工队伍建设自然不能脱离科学发展与和谐社会这两个主题,所以新时期应该加强公路政工队伍的思想建设,把科学发展观与和谐社会的思想作为队伍的精神支柱,指导队伍的日常工作。随着改革的不断深入与市场经济的不断发展,公路税费的改革也逐渐的展开。近些年,国家事业单位也处在不断的改革中,公路政工队伍也必然要适应改革的趋势,进行不断的完善。现在公路政工队伍的工作方式、工作环境、生活方式、生活内容、思维方式都在发生着相应的变化,逐渐朝着多元化与多样化的方向发展,在新时期不断变幻的背景下,公路政工队伍必然要在改革中不断的完善自身、不断的提升自身,以面对新时期的挑战,提升自己的综合素质,为建设社会主义和谐社会贡献自己的力量。

二、公路政工队伍之中的不足

虽然公路政工队伍在大体上向着好的方向发展,大部分的公路政工队伍有着比较好的声誉、较高的形象,这是值得我们肯定和赞扬的,但仍然有一些政工队伍存在着不足,比如:思想落后、素质不高,从而影响了整个政工队伍的形象,使得公路政工队伍的建设落后社会主义和谐社会的步伐。本文就新时期如何建设公路政工队伍进行略微的探讨。

(一)队伍专业知识不足。一些政工队伍的专业知识不足,缺乏对公路行业的了解,专业水平能力不高,有些政工人员虽然有着较响亮的职称,但是实际却缺乏实践的能力。有些政工队员有着很高的学历,专业知识丰富,很了解公路行业的情况,却不愿意从事政工活动的研究,自我认为政工活动太过贫乏,与自己所追求的生活有差距,在参与日常的政工活动时依赖习惯性的思维,不会创新思考,遇到新的问题也不会用新思维来解决问题。

(二)公路政工队伍的工作作风不良。在公路政工队伍中,一些队员工作态度不是很认真,工作的热情不高,工作的热情不够积极,遇到事情不会挺身而出,不会去主动解决,有种事不关己的态度。有些甚至是走歪门邪道,弄虚作假,不求积极上进,只贪图眼前的愉快,还有些队员没有全局意识,把个人利益与集体利益分割开来,不会统筹兼顾,只顾自己个人的利益,工作时往往以自己的利益为准。还有些队员平时工作不认真,也不遵从政工队伍的工作守则,从而使得工作的质量不达标等等,这些消极的工作也会辐射到其他员工身上,不良的情绪同样会影响其他员工的工作态度,进而影响了整个公路政工队伍的形象。

(三)政工队伍的思想积极性和创新性不高。公路政工员工的日常工作乏味,加上平时的待遇不高,很多人员都不愿意加入到公路政工队伍中,不想从事政工建设,大多想离职从事其他行业。再者,受改革的影响,政工队伍不断优化,一些老队员离职,新职员加入,这之间的离合,会让队员产生情感的偏差,如果新老队员磨合的不好就会导致员工工作不积极,这些都会降低员工思想的积极性。改革总是在不断的前进的,要发展必须紧跟时代的步伐,在政工队伍中,一些员工仅仅局限与所学的知识,不愿意继续学习,工作也不切合实际,有形式主义的作风。同时,也有一些员工对改革不了解认为改革会使他们的利益流失,没有认识到改革的重要性,不积极配合日常的改革工作的进行,把个人利益与国家与集体利益二元对立起来,没有全局意识。这些都将影响到整个公路政工队伍的建设,影响队伍素质的提升。

三、对建设公路政工队伍的建议

在科学发展与和谐社会这个大背景下,公路政工队伍当前的情况显得不符合时代的潮流,不利于社会的和谐发展,对我国公路政工队伍的建设刻不容缓,政工队伍必要进行革新以适应社会的发展。

(一)强化思想道德建设。公路事业的发展程度如何依赖于公路政工队伍素质的高低,队伍的素质在很大程度上决定了公路事业的发展。好的公路政工队伍必然会促进公路事业的发展,从而推动社会现代化的发展步伐。在新形势下,政工队伍应该牢固树立科学发展观与社会和谐观,并内化成自身的价值观念,指导开展日常的政工工作,要用积极的心态去对待自己的工作,并热衷于自己的工作,要有强烈的道德责任感与使命感,勇于奉献,积极投身社会主义和谐社会的建设之中。更要树立正确的价值观念,有正确的人生价值观,用正确的价值观去提升自己,优化自身的服务意识,树立为人民服务的意识,全心全意为人民服务,为社会主义服务,让自身的价值得到发挥,让人生的价值得到彰显。

(二)加强专业知识的学习与提升创新能力。要提升整个公路政工队伍的素质,就必须加强队员的专业知识,政工队员只有对本身工作十分了解、十分通明的情况下才能有理性、有针对性的开展工作,才不会漫无目的的工作,才不会懈怠,只有在充分认识自身本职工作的前提下才能明白自身工作的意义,才能更加积极的投入到工作中,因此必须加强政工队员的专业知识的教育,对政工队员进行相应的专业培训,让队员对政工工作有个了解,重新理解工作的价值,重新给自己的工作定位,以便能以积极的精神态度投入到日常的政工工作中去。再则,应该加强队伍队员的创新能力,新时期创新能力的作用日益凸显,创新日益发挥着不可替代的作用,要跟上不断发展的时代的步伐,就必须要有新思维、新方法,不断的推陈出新才能适应社会发展,才能永葆队伍的生机与活力。

四、结语

公路政工队伍要在新时期继续发挥应有的作用,就必须不断的提升整个队伍的综合素质,不断的完善队伍,适应时代的发展潮流,关键是要与和谐社会的步调相一致,这样才能为社会主义现代化建设贡献力量,才能共同向和谐社会迈进。

参考文献

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[2] 闻铁轶.新时期企业政工队伍建设现状以及对策[J].科技与企业,2014(05).