产权性质差异、管理层过度自信与会计稳健性

开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇产权性质差异、管理层过度自信与会计稳健性范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！

【摘要】本文在企业产权性质差异的基础上，研究了管理者过度自信与会计稳健性的关系。管理层的过度自信现象表现为高估项目的成功性和收益率，低估项目的失败性和损失率。而会计的稳健性的基本原则是对收益的谨慎确认和对损失的积极确认。也正因于此，管理层出现过度自信时，往往会采用不稳健的会计政策。笔者对我国国有企业与民营企业的管理者的过度自信与会计稳健性进行分析，结果显示，国有企业的管理者与民营企业的管理者相比，过度自信心理更为显著，而会计稳健性对管理者的自信过度现象的抑制低于民营企业。

【关键词】产权性质 过度自信 会计稳健性

随着时代的变迁，我国改革开放进程日渐深入，特别是加入世界贸易组织之后，我国的各项事业都取得了长足的进步。经济的发展、科技的进步，使人们的生活水平得到了显著的提升，人民对物质生活的要求也在不断的提高。企业在满足人们生活需求的基础上不断的发展提高，而随着市场经济的来临，竞争愈见激烈，如何在激烈的竞争中保持住自身发展的脚步持续前进，是每个企业所面临的共同问题。市场化带动信息化，随着金融学的与时俱进，以及人们对金融学研究的深入，发现在企业的治理中，管理者的非理性因素可以对企业在决策上造成至关重要的影响，无论是在国营企业还是在民营企业中，这种影响都是不容忽视的。目前有研究表明管理者的这种非理性的心理，特别是过度的自信心理会引起企业决策上的失误，从而引起企业的损失。并且，在我国市场经济刚刚取代了计划经济，处于发展的起步阶段，各项问题还需进一步的完善，管理者的过度自信现象对企业的影响将更加严峻。

一、管理层的过度自信现象

经济的全球一体化，带动了市场经济的进一步发展，竞争环境的日渐激烈，更考验了企业管理者对市场的掌控力和对企业决策力。传统的委托理论认为，企业的理性管理者的自利心理是其经营决策的重要影响因素，因此管理者的主观因素的偏差，非理性意志的出现么，将会引起企业的决策的准确性发生变化，因此企业的管理者要时刻保持一致的信念和决策偏好，从而保持去也的稳定长远发展。然而，随着对行为金融学的研究深入发现，管理者在对企业的决策把握上并非是始终处于理性的，管理者自身的教育背景及认知程度及信息掌握力对其在做出企业决策时市场带有信念和偏好的偏差，从而造成过度自信的表现，造成企业的损失，过度自信表现的管理者对自身产生过度的自我肯定，导致对信息和知识的获取力降低，从而引起错误决策的产生，造成投资风险的加剧，从而导致企业出现损失。并且，由于企业的管理者对企业的信息掌握程度加大，引起了管理者对企业扩展投资的热衷和执着，而未对自身的现状和可承受能力有明确的认识，盲目的加剧企业的投资，引起企业的运转出现危机。

特别是在我国，经济处于历史性的转折阶段，经济的快速发展，带动了企业利益的增长，更易引起我国企业的管理者出现过度自信现象，而传统的儒家思想，对权威的强调则加剧了这一现象的发展，造成企业管理者在企业中独一无二的地位，导致管理者的盲目自信。计划经济向着市场经济转型中的我国，企业的成功并不是简单的自身经营成功的结果，而是存在许多的非市场化因素带动的因素，一些企业往往并没有意识到这些因素的存在，过高的看重了自身的经营能力和战略眼光，从而导致了过度自信现象的发生，增加企业的发展危机。而我国市场经济发展初期，各项法律法规对市场和投资者的保护措施并不健全，也缺乏相应的监督机制，从而导致风险的产生。

二、会计稳健性概述

市场经济下的企业离不开会计工作者的参与。会计稳健性是指会计人员在确认、计量和记录过程中应当始终保持谨慎的态度，不可以对企业的资产和收益状况进行高估，同样也不可以对企业的负债状况和支出费用进行低估，因此也称为会计谨慎性。会计的稳健性对企业的收益状况的确认标准要求很高，以此来降低契约双方企业的信息不对等性所造成的成本增加，以及减少或是避免契约双方产生摩擦，因此，会计稳健性的维护是企业正常运行的保障，也被视为是企业治理的重要机制。随着时代的发展，理念的创新，对会计稳健性在企业中的作用研究也在不断的深入，主要集中在消除信息的不对称性、企业融资成本的考量以及外部的监督作用等，但是忽视了管理者的非理对企业的决策偏差影响的治理。本文正是基于这一立足点，着重探讨了不同产权性质企业的管理层过度自信现象对会计稳健性的影响，以及会计稳健性对这一现象的制约作用。

三、管理层过度自信与会计稳健性关系

我国目前处在历史性的经济转型阶段，计划经济向着市场经济的转变，带给我国相关经济企业更大的基于和挑战。在我国由于产权的差异性大致分为国有企业和民营企业。国有企业中，内部控制现象严重，并且对债务预算的约束能力不强等问题，严重制约了会计的稳健性。监管力度的薄弱使得国企中的管理者决策的主观性。政府的监管机构只重社会效应，而不重视决策本身的现实，更加加剧了对管理层监督力量的薄弱。并且，我国的特殊国情造成了银行等信贷机构和国家的经济补贴长期偏向于国有企业，从而也使得国有企业中会计稳健性对企业管理者的约束力度降低。而在民营企业中，受到市场化的影响加剧，对融资市场的依赖性强，政府相应的干预小，从而其会计稳健性要大大的高于国有企业。

四、结语

我国处在经济转型的重要时期，政府应当通过完善法律机制，从而约束管理层的过度自信现象，引进专业的高素质人才进入企业的团队，引领管理者更加了解市场，从而增加自身的认知，避免过度自信现象的出现。同时，加强企业会计信息质量的监管力度，构建更为稳健可靠的会计机制，与管理者相辅相成，实现企业的平稳健康发展。

参考文献：

[1]陈策，吕长江.上市板块差异对会计稳健性的影响――来自A股主板和中小板民营企业的实证检验[J].会计研究，2011，（09）.

[2]张兆国，刘永丽，谈多娇.管理者背景特征与会计稳健性――来自中国上市公司的经验证据[J].会计研究，2011，（07）.

[3]龚蜜，赵伟.论会计稳健性对上市公司过度投资的制约作用[J].财会通讯，2011，（01）.

[4]胡国柳，周遂.会计稳健性、管理者过度自信与企业过度投资[J].东南大学学报（哲学社会科学版），2013，（02）.

[5]文芳.管理者信心与公司治理的有效性――基于我国上市公司管理者变更的经验证据[J].财经研究，2011，（01）.