职业卫生监管工作要点范文精选

2015年，全区职业卫生监管工作以贯彻《职业病防治法》为主线，全面落实企业职业病防治主体责任，深入开展重点行业领域职业病危害专项治理，进一步强化企业职业卫生管理基础工作，全力防范重特大职业病危害事故和群体性职业病危害事件的发生。

一、着力提高安监人员职业卫生监管能力

1、进一步加强基层监管队伍建设，提高履职能力。各办事处、管理处安监办（科）应指定监管人员，具体负责职业卫生工作。要积极创造条件配备职业卫生监管执法所必需的现场快速检测检测仪器等执法装备。

2、建立职业卫生监管相关工作制度。一是定期上报制度。各安监办（科）按季度上报申报、专项治理、基础建设活动、监督执法等职业卫生日常监管工作信息，及时统计、汇总、分析，实时反映工作进度和成效。二是定期通报制度。按季度对全区职业卫生监管工作情况进行梳理、分析、总结，并通报各项重点工作完成情况、分析存在问题，提出工作要求。

3、建立职业卫生监管部门间信息沟通和联合执法工作机制。发挥职业病防治联席会议作用，与卫生、人保等部门以及工会组织建立信息沟通机制，对严重违反职业病防治法律法规的用人单位开展联合执法。

4、规范职业病诊断、鉴定的现场调查。进一步优化工作程序和工作方法，积极稳妥地做好职业病诊断鉴定过程中的现场调查工作。

二、强化职业卫生宣传和培训

5、广泛开展职业病防治群众性宣传活动。《职业病防治法》宣传周和“安全生产月”活动期间，要通过发放宣传资料和开展职业卫生专家下企业会诊、健康咨询、警示教育等多种活动，形成贯彻落实《职业病防治法》的强大声势。要充分发挥广播、电视、报刊、网站及微博、微信等新闻媒体的作用，营造全社会关心关注职业病防治工作的浓厚氛围。

2014年，全市职业卫生监管工作总的要求是：坚持以科学发展观为指导，继续贯彻落实新修订的《职业病防治法》、总局的“一规定、四办法”围绕《国家职业病防治规划（2009-2015年）》提出的目标任务，深入贯彻全省、全市安全生产会议以及全省职业卫生监管工作会议精神，扎实做好职业病危害申报、职业卫生“三同时”、职业卫生培训、作业场所职业卫生监督检查工作，切实保护劳动者生命安全与身体健康，为赣南苏区振兴发展营造良好稳定的环境

一、继续开展职业病危害三年专项整治活动，着力推动《规划》有效落实

1、组织开展一次职业病危害专项整治交叉检查，推动职业病危害专项整治活动深入开展。

2、抓好水泥制造和石材加工企业粉尘危害治理工作，推进重点行业领域职业病危害治理。

3、抓好用人单位职业卫生基础建设工作，提升职业卫生管理水平和职业病危害防治能力。

4、按照国家安监总局的统一部署，积极做好职业病危害防治评估相关工作。

二、认真做好职业卫生宣传教育培训工作，不断强化全民职业健康意识

1、加强职业卫生宣传教育工作。在职业病防治法宣传周和安全生产月活动期间，深入工业园区和重点企业，通过开展现场咨询活动、发放宣传资料、举办知识讲座和专题图片展等形式，宣传《职业病防治法》、《国家职业病防治规划（2009-2015年）》和国家安监总局“一规定四办法”。

2016年全区职业卫生监管监察工作总体思路是：认真贯彻党的十八届五中全会和省委、市委、区委会议精神，以、总理系列重要讲话精神为指引，深入贯彻《职业病防治法》，以“落实企业职业病防治主体责任”为主线，强化职业病危害源头治理和前期预防，推进安全生产和职业卫生一体化监管执法，推动用人单位职业卫生基础建设，狠抓各项工作措施落实，切实保护劳动者健康，推进建设。

一、强化用人单位职业病危害防治主体责任

1．深入贯彻《职业病防治法》，严格执行《用人单位职业病危害防治八条规定》。督促存在职业病危害的用人单位建立自主开展职业病防治活动的职业卫生工作机制，进一步建立并完善职业卫生管理机构、配备专兼职职业卫生管理人员，制定企业职业病危害防治工作计划，建立健全职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度等职业卫生管理制度，依法履行建设项目职业卫生“三同时”，切实落实用人单位职业病危害防治主体责任。

2．继续推进用人单位职业卫生基础建设活动。一是开展职业病防治评估工作，要按照《国家安全监管总局办公厅关于开展职业病危害防治评估工作的通知》的要求，认真开展职业病防治评估工作，2016年度准备20家企业资料，做好国家总局抽查评估准备，加强对本辖区内企业的指导，如实准备评估材料，认真做好评估前期准备工作。二是培育先进典型，利用典型引领推动职业卫生基础建设活动的开展，督促职业病危害严重的企业尽快达标。

3．督促用人单位不断提升职业健康管理水平。一是依法开展职业病危害日常监测、定期检测评价工作。存在职业病危害的用人单位必须按照规范要求开展日常监测，定期开展检测、评价，并依据检测报告的建议和现状评价的建议认真组织整改，确保有害因素浓度强度不超标。二是落实职业病危害告知，依法开展健康监护工作。对接触职业病危害作业的劳动者要按国家规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并建立健全职业健康检查个人台账。2016年，检测评价和健康监护数量同比要有大幅度的提升。检测评价和健康监护要作为纳入执法检查内容。三是按照《国家安全监管总局办公厅关于印发职业卫生档案管理规范的通知》要求，结合本单位实际，进一步完善职业卫生管理工作档案，并做到完整、准确。四是按照《国家安全监管总局办公厅关于加强用人单位职业卫生培训工作的通知》要求，督促用人单位切实做好职业卫生培训工作，提高劳动者的职业病危害防治意识和能力。

4．加强农民工尘肺病预防工作。落实国家卫计委等十部委《关于印发加强农民工尘肺病防治工作的意见的通知》要求，督促相关用人单位建立健全粉尘防治规章制度和责任制，落实粉尘防治主体责任，大力推进农民工职业健康检查工作，切实保护农民工职业健康和相关权益。

二、深入开展重点行业领域职业病危害专项治理

5．继续深化重点行业领域职业病危害专项治理。按照国家安全监管总局的部署和要求，围绕“岗位粉尘浓度治理达标”这一主要任务，对辖区内粉尘高危企业进行专项检查，加大执法力度。对水泥生产和石材加工两个行业，要重点推进水泥生产企业包装和装车两个环节的技术升级改造，实现自动化生产。推进石材加工企业集约化、园区化管理，提升石材加工企业的机械化水平，全部淘汰干法作业。

一、进一步加大宣传教育培训工作力度

1、围绕“怎么管”培训。结合“安全生产月”活动，广泛开展从业人员职业卫生大培训。组织县市区、经济开发区、工业园区职业卫生监管人员职业卫生培训，解决监管能力问题；组织央企、省、市属企业主要负责人、分管负责人和职业卫生管理人员进行培训，解决怎么管的问题。

2、围绕“怎么防”培训。督促用人单位对职业病危害岗位作业人员培训，强化从业人员职业卫生意识，解决怎么防的问题，提高职业病防范能力和水平。

二、全面开展用人单位职业卫生基础建设活动和职业卫生现状评价工作

3、继续抓基础。全面开展用人单位职业卫生基础建设活动，摸清企业底数，督促和引导用人单位积极开展职业卫生健康监护体检和作业场所职业病危害因素检测检验，查找差距，加强整改，落实用人单位职业病防治主体责任，提高职业卫生管理水平，改善劳动者的工作环境和条件。同时以典型引路，积极开展职业卫生示范创建活动。

4、持续清老帐治源头。全面开展职业卫生现状评价工作，从今年开始，省局将下达职业卫生现状评价年度考核任务，分解至各县市区、经济开发区、工业园区，并纳入全市年度安全生产目标考核内容。计划用3年的时间督促用人单位全面完成现状评价工作，以掌握全市重点企业、重点部位及相关企业生产工序职业病危害基本状况。同时，强化新、改、扩建设项目职业卫生“三同时”工作，从源头杜绝职业病危害。

三、强化执法，深化治理，加强重点行业领域和工业园区职业病危害监管

5、强化日常监督检查力度，特别是要深化对直管的非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹三大行业（领域）和直管企业的职业卫生工作，指导企业落实职业卫生管理制度。

2015年，全县职业卫生监管工作的指导思想：以党的十、十八届四中全会精神为指导，以贯彻《职业病防治法》为主线，以问题为导向，以执法为手段，全面推动企业职业卫生管理主体责任的落实，有效防治重点行业职业病危害，防范较大以上职业病危害事故和群体性职业病危害事件的发生。

一、推进职业卫生监管基层基础工作

1、推进职业病危害申报工作。继续落实总局第48号令的规定，采取切实可行措施，加大申报工作推进的力度，各镇（场）和有关部门年度申报任务必须在10月底前完成。

2、推进职业病危害现状普查工作。事故隐患排查治理系统安全隐患录入企业实现职业病危害现状普查全覆盖。各镇（场）和有关部门要加大对企业的宣传和指导力度，确保填报及时、准确、完整。年底前，完成全县职业病危害普查信息录入以及资料统计、分析、汇总、上报。

3、推进职业卫生基础建设活动。按照《省开展职业卫生基础建设活动实施方案》的要求，列入三年活动计划的重点企业2015年必须全部达标。各镇（场）和有关部门要指导和督促重点企业对照基础建设活动的基本要求进行整改，并逐步扩大职业卫生基础建设的覆盖面，力争所有职业病危害严重的企业全部参与基础建设活动。

二、落实企业职业病防治主体责任

4、做好职业卫生宣传培训工作。继续做好企业职业卫生法定事项“告知”和“承诺”工作，力争实现工业企业全覆盖。结合“《职业病防治法》宣传周”、“安全生产月”专题宣传活动，将宣传重点放到基层、企业和劳动者，确保从业人员知晓防治知识，提高防治意识。继续将职业卫生内容纳入到安全生产培训之中，规模以上企业和职业危害重点行业企业负责人和管理人员培训要全覆盖，督促企业加强劳动者职业卫生培训。

5、开展检测评价和健康监护工作。存在职业病危害的企业，按照规范要求开展职业病危害检测评价；按照《用人单位职业健康监护管理办法》以及相关技术规范标准的要求，组织劳动者进行职业健康检查，做好健康监护工作。职业病危害严重的企业，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。

2016年，全区要深入贯彻国家、省、市、区政府职业卫生安全工作的系列决策部署，牢固树立以人为本、科学发展、健康发展的工作理念，坚持预防为主、防治结合的工作方针，认真贯彻落实《职业病防治法》等法律法规的要求，加强职业卫生安全监管能力建设，狠抓各项工作措施落实，推动职业卫生安全监管工作再上新台阶。

一、工作目标

（一）各镇（街道）、园区全年不发生群体性职业病危害事故；区内重点企业不新增职业病病人。

（二）各镇（街道）、园区要督促存在职业病危害因素的用人单位开展职业卫生安全基础建设，每个镇（街道）、园区至少新增1家重点企业达到职业卫生安全基础建设的要求。

（三）各镇（街道）、园区存在职业病危害因素的用人单位职业病危害项目申报率达到90%以上。

（四）全区木质家具制造、包装印刷等重点行业全部完成职业病危害现状评价工作。

二、工作重点

（一）持续推进作业场所职业病危害申报工作

为全面推进我县职业卫生监管工作，深化职业病危害治理，推动企业落实主体责任，改善作业环境，保护劳动者健康权益，根据省、市职业卫生监管工作部署及我县实际情况，现将2016年度全县职业卫生主要工作明确如下：

一、职业卫生监管工作指导思想

1.以党的十及十八届五中全会精神为统领，以贯彻《职业病防治法》为主线，以全面落实企业职业病危害防治主体责任为中心，深化职业病危害专项治理，拓展职业卫生基础活动范围，加大监督检查和执法力度，防范重点行业和领域职业病高发和群体性职业病危害事件。

二、切实落实用人单位职业病危害防治主体责任

2.督促用人单位重视职业病防治宣传培训工作，强化主体责任意识。一是结合“安全生产月”、“《职业病防治法》宣传周”等活动，加强职业病防治法律法规宣传，引导劳动者关心自身职业健康、知悉岗位职业病危害因素、懂得自我防护。二是贯彻落实《国家安全监管总局办公厅关于加强用人单位职业卫生培训工作的通知》等相关文件要求，加强对接触职业病危害劳动者职业病防治知识和个体防护能力的培训，努力提高劳动者的职业病防治意识。三是要按照《省安委会办公室关于印发<企业安全生产承诺和报告制度>通知》等相关法规要求，认真履行职业卫生事项告知和承诺义务，严格执行《用人单位职业病危害防治八条规定》，切实落实主体责任。

3.进一步深入开展职业卫生基础建设活动。一是强基固本，开展职业病危害重点企业基础建设工作“回头查”活动，巩固前期基础建设活动成果。二是以问题为导向，把职业病危害问题突出的行业企业纳入到基础建设活动中，2016年，力争基础建设新达标企业数增加3家。

4.强力推进职业病危害较重以上用人单位检测评价和健康监护工作。一是要依法开展检测评价和健康监护工作。存在职业病危害的企业必须按照规范要求定期开展检测、评价，并依据检测报告的建议和现状评价的建议认真组织整改，确保有害因素浓度强度不超标。二是要依法开展健康监护工作。对接触职业病危害作业的劳动者要按规范组织上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，并建立健全职业健康检查个人台账。

5.督促用人单位不断提升职业卫生管理水平。一是所有企业要根据《职业病防治法》及相关法规的要求，树立管安全必须管职业卫生的理念，进一步建立并完善职业卫生管理机构、配备专兼职职业卫生管理人员，确保本企业职业卫生工作有人管。二是要按照《工作场所职业卫生监督管理规定》的要求，进一步建立健全职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度等职业卫生管理制度。三是要根据《国家安全监管总局办公厅关于印发职业卫生档案管理规范的通知》要求，结合自身实际，进一步完善职业卫生管理工作档案。

自2002年《中华人民共和国职业病防治法》及一系列配套规章颁布实施6年来，我国企业的职业卫生管理整体水平有了显著提高，一定程度上遏制了职业病高发的势态。但由于社会环境、人文环境、地域环境的不同，经济发展不平衡，我国不同地区、不同类型行业及企业的职业卫生管理工作存在很大的差异，薄弱的职业卫生管理工作状况，成为我国职业病发生的隐患[1]。而政府职能部门在职业卫生监管中对本地区主要职业危害状况认识不清，对职业危害企业缺乏行之有效的监管手段，不能将有限的监管资源投入到重点行业和企业，进行关键控制，也是造成对企业职业危害防护监控不力的重要因素[2,3]。为此，我们对如何将量化分级与监督监测相结合的职业卫生监管模式运用于职业卫生经常性的监督管理实际进行了探索，取得较好的监管效果，对提高职业卫生监管水平和效能起到积极的推动作用。

1职业卫生量化分级方法

量化分级已被越来越多地应用于监督和考核等动态管理领域[4,5]。职业卫生监督量化分级管理是政府监管部门运用危害性评估的方法，将企业职业病危害程度进行分级，然后根据不同级别确定相应的监督监测频率的一种监管方法。

我们根据《职业病防治法》及其配套规章，结合地区生产性企业职业危害及管理实际状况，制定并实施了《苏州工业园区生产性企业职业卫生量化分级管理暂行办法》。该管理办法首先从影响企业职业病危害程度的四个要素分别进行量化测评，然后综合分析量化测评结果，确定企业职业病危害性级别，实施分级管理。

1.1量化测评

1.1.1职业病危害因素严重程度

依据《建设项目职业病危害分类管理办法》（2006年），将职业病危害因素分为严重和一般两类。

严重职业病危害因素包括《高毒物品目录》所列化学因素；石棉纤维粉尘、含游离二氧化硅10%以上粉尘；放射性因素：核设施、辐照加工设备、加速器、放射治疗装置、工业探伤机、油田测井装置、甲级开放型放射性同位素工作场所和放射性物质贮存库等装置或场所；卫生部规定的其他应列入严重职业病危害因素范围的。一般职业病危害因素包括除上述以外的职业病危害因素。

推动用人单位做好职业卫生培训工作，不断提升用人单位职业卫生管理水平，提高劳动者的职业病危害防治意识和能力。下面是小编整理的2017企业职业卫生培训计划，欢迎大家阅读!

【2017企业职业卫生培训计划1】

为贯彻落实《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安监总局令第47号)等有关规定，加大职业卫生监管人员和用人单位职业卫生培训工作力度，提高安监部门监管能力和用人单位职业卫生管理水平，根据国家安监总局《关于加强职业健康培训工作的通知》(安监总厅安健〔2011〕106号)、省安监局《关于加强全省职业健康培训工作的通知》(皖安监健〔2011〕106号)要求，现结合我市实际就有关事项通知如下：

一、高度重视，加大职业卫生培训工作力度

职业卫生培训是职业卫生监管的一项重要基础性工作，是贯彻落实职业病防治工作预防为主、防治结合方针的具体体现。当前，我市大多数用人单位职业卫生管理仍然薄弱，主要负责人、职业卫生管理人员和接触职业病危害的劳动者职业危害防护意识与《职业病防治法》的要求还有很大差距。同时，安监部门职业卫生监管人员的业务素质还有待提高。各县区安监部门要从深入贯彻落实科学发展观的大局出发，充分认识职业卫生培训工作的重要性，增强责任感和紧迫感，切实加大职业卫生培训工作力度，推进职业卫生监管工作，维护劳动者安全健康权益。

二、明确对象，做好职业卫生培训分级分类

职业卫生培训对象包括安监部门职业卫生监管人员和存在职业病危害的用人单位主要负责人、职业卫生管理人员以及接触职业病危害的劳动者。其中，安监部门职业卫生监管人员和存在职业病危害的用人单位主要负责人、职业卫生管理人员培训由安监部门组织实施，接触职业病危害的劳动者培训由用人单位自行组织实施。

市安监局在组织、指导乡镇(街道、工业园区)主要负责人和分管安全生产工作负责人的培训工作中应将职业卫生纳入培训内容。

一、总体要求

依照“预防为主、预防结合”的方针，以《省职业病预防规划（2012-2015年）》为指导，增强《职业病预防法》、《功课场合职业健康监督治理暂行规则》等司法律例的宣传贯彻，重点抓好开展职业卫生治理规范化创立活动和对生产运营单位首要负责人、专兼职治理人员职业卫生培训工作，开展重点行业专治，持续抓好功课风险申报，提高全市职业卫生监管程度。

二、工作目的

（一）持续做好职业风险申报工作，完成职业风险申报单位1000家。

（二）完成对生产运营单位首要负责人、专兼职治理人员职业卫生培训4000人。

（三）开展企业职业卫生治理规范化建立活动，完成职业卫生治理规范化企业创立200家。

（四）保证全市不发生较大以上职业风险变乱和群体性职业中毒事情。

三、重点工作