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用工管理范文精选

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管窥信用管理体系中工商管理的运用

一、有利于信用风险的避免

信用风险是指在交易过程中出现了客户不付账款的几率,在企业正常发展中这种风险是市场伴随着企业的。在当前竞争异常激烈的今天,“企业参与信用交易已成为一种不可逆转的趋势”,而在这种交易方式之下,企业要想有效的规避风险,就应该从多个方面进行考虑,而其中信用管理体系的建立就是一种有效的证明方式,如果一个经济发展大环境中的信用管理体系是健全而完善的,那么处在其中的各种经济行为也会是规范的、信用的,企业所获取的发展信息才会更加准确,这样就能够为市场中的惬意规避信用风险,降低交易成本,从而确保企业的稳定发展。

二、有利于企业发展成本的减低

在企业发展决策中大量的可靠信息是不可缺少的,而在没有信用管理体系的状态下,企业所需要的信息就需要到“受信企业”去搜集,这样就会很大程度上增加“授信企业”信息获取的成本,而该成本也会计入企业发展总成本当中,无形中加大了企业的发展成本,也就增大了发展的风险性。而如果建立完善的信用管理系统,建立一个专业的信用信息收集与整理部门,会大大提高企业所获取信息的真是性,减少信息获取成本,提高信用信息获取率。那么在这种发展环境下的企业会更加愿意才加到信用交易中,不断推动整个市场信用度的提高,以及和谐社会的建设。

三、企业信用管理体系中工商管理的运用

企业信用管理体系的完整建立是离不开工商管理行为的,那么在我国企业信用体系中工商管理该如何运用呢?

1.工商管理监督企业信用发展。当前在我国工商管理行为中实行了一种“经济户口”管理模式,在该模式所起到的主要作用就是监督和管理市场行为。主要的管理方式是“对市场主体进行登记注册、日常监管等管理凭据、资料进行系统的收集。”这些分类整理出来的资料就成为了工商管理部门开展市场管理行为的一种经济信息载体。这些档案信息就是企业经济户口的一种表现形式,其中包括各种注册资料、相关部门的审核资料、各种检查报告以及信用评选资料等。在“经济户口”中的各种信用信息是随着企业的发展而不断更新的,其会记录企业任何时段的信用状态,这样就为信用管理体系的完善提供一种有效的信息基础,其准确性和权威性也会不断增长。同时,这种“经济户口”的管理模式正在随着计算机技术的发展不断创新新的管理手段,为我国社会经济市场中经济管理行为的完善做出了重要贡献,从中我们看到在我国信用管理体系中工商管理行为做出了重要贡献。

2.工商管理推动企业分类监督。当前我国工商管理部门正在积极推行分类监管制度,在一定程度上就对守信和失信行为起到了一定的管理作用。“所谓企业分类监管制度,指的是各级工商管理部门以其所掌握的经济户口为依托,对企业的信用状况进行分级评价,根据评价结果给予不同的管理方式,对是新企业进行处罚以及对守信企业进行奖励的这一种企业信用管理方式。”这种管理方式的实施能够对企业市场行为的规范起到一定的积极作用,并且能够整个工商管理行为,有针对性的监管不同企业行为,对那些表现良好的企业给予鼓励,对那些表现较差的企业给予一定的惩罚,同时通过这种行为,消费者也会了解大不同企业的信用状况,从而优化选择所需产品,侧面规范了市场行为,逼迫市场主体提高自身的信用程度,建立全面的信用管理体系。这种管理体系已经成为了我国相关法律法规所允许和保护的对象,国家对企业的发展政策也具有针对性的在调整,相对应信用良好的企业其政策优惠也比较多。工商管理通过这种奖励和惩罚的行为有效的推动了我国企业进行信用管理体系的建立。

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灵活用工管理

企业用工背景正在发生着新变化,如何在这种新趋势下,找到一些相对灵活的用工模式,既降低企业的运营成本,又帮助企业从繁杂的、饱含风险的劳动关系管理事务性工作中解放出来,这无疑是一个考量管理者智慧而且在当下又非常现实的问题。

企业用工背景新趋势

近几年,尤其是2010年,是中国企业用人、管人的多事之秋。

中国企业的用工背景出现了以下新趋势:

趋势一:员工集体维权意识的社会氛围形成

《劳动合同法》颁布后一直到现在,劳动争议数量大幅度增加。以前劳动争议大多数都是个体性的行为,劳动者运用法律武器主张权利,更多的是针对企业的不规范、不合理和违法的行为。也有些无理取闹,纯粹跟企业斗气的案例,一下子向企业索赔上百亿,你企业说我严重违纪或者工作能力不行,对我的精神造成巨大刺激,要求精神损害赔偿。这种胡闹的行为在法律上不会得到支持,在劳动争议中不属于受理的范围。

但是从今年年初开始,情况发生了可怕的变化,员工维权从个体行为变成了群体性的行为。而且,维权手段还不只是打官司,还包括通过停工、集体谈判等手段要求企业提高员工工资福利待遇。打官司企业还不怕,大不了输了官司赔钱。企业怕的是,面对的不是一个员工,而是一百个甚至上千个员工,要面对的是一个很大的群体,而且这种群体性的维权不是通过司法程序,而是集体停工、集体协商等对于中国企业来说较少面对的新生情况。

趋势二:劳动法规政策日益健全

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劳动用工管理

【摘要】劳动用工(特指劳务派遣用工,以下简称劳动用工)是指劳务派遣机构通过劳动力市场招收劳动者与之形成劳动关系,同时根据用工单位需求委派劳务派遣人员对用工单位一般性岗位提供劳动服务的行为。严格执行《劳动合同法》及国家法律法规,明确用人单位与用工单位的权利与义务,界定其劳动用工管理的权限与职责,规范劳动用工流程,依法有效用工。

【关键词】劳动用工;管理

以构建和谐稳定的劳动关系为契机,积极、稳妥、慎重规范劳动用工管理,巩固和健全劳动用工机制,实现劳动力资源的有序流动和合理配置,增强劳动用工队伍的稳定性,在实践工作中具有指导借鉴意义,在全省同行业处于领先水平。

一、专业管理的目标描述

1、专业管理的理念或策略

2013是《中华人民共和国劳动合同法》贯彻实施的第五年,根据省公司人力资源部的要求,把按国家劳动法律法规规范电力企业人力资源管理工作,作为构建和谐电力企业的重要大事来抓,以科学发展观为指导,坚持“以人为本”的思想,紧紧围绕2013年省公司人力资源部和我厂的工作目标,规范劳动用工管理,提高执行力,为建设“一强三优”现代企业和创建和谐企业做出贡献。

2、专业管理的范围

2.1一般通用性、辅、替代性岗位劳务派遣人员的用工和管理;

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煤矿的用工管理

摘要:本文对煤矿的用工管理制度进行了简要介绍。

关键词:煤矿 用工管理

自1995年《中华人民共和国劳动法》颁布,开滦集团公司进行了劳动用工制度改革,取消了全民固定用工形式,实行了劳动合同制。劳动用工形式的改变,带来了管理内容的变化。总结归纳起来,开滦集团公司执行了以下制度和规定。

1 就业准入制度

社招新工必须具有职业资格证书,企业外调入员工必须持有职业资格证书,接收的复员退伍军人、因工伤残顶工子女首先进行培训,取得职业资格证书,在岗员工通过职业技能鉴定获得职业资格证书。

2 劳动合同制度

招录了新工,人力资源部门代表企业与新工就劳动合同的内容进行协商,并自招录之日起一个月内签订书面劳动合同。

3 有期试用制度

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企业信用管理中工商管理运用论述

一、工商管理在企业信用监管方面的运用

我国工商管理的部门也在不断根据市场经济的变化调整管理策略,经过一系列的改革、创新,“经济户口”管理方法取得了很好的成绩。“经济户口”在工商管理部门对市场监管的管理办法,通过市场主体的注册和监管,分类建立管理档案,这样一来管理起来就十分方便,这也是工商管理部门对市场经济信息进行了解的重要途径。“经济户口”管理办法中最关键的一环就是工商管理部门对企业信息的相关档案进行管理,这些档案中有很多重要的文献资料,包括市场主体的注册材料、年检报告、违法资料等,是对市场主体进行监督的有力凭证。这种“经济户口”随着市场的变化与企业的发展而更新,在权威性与准确性方面都有保障,通过这种管理手段,掌握企业的真实信用情况,在企业出现失信行为的时候予以打击。二十世纪九十年代,“经济户口”管理办法在我国出现并且实施,二十一世纪初,随着互联网的普及,计算机的应用越来越广泛,工商管理部门也与时俱进,将“经济户口”管理办法与网络相融合,建立科学的管理系统,更新“经济户口”的内容更加便捷和快速,同时在进行经济户口调查的时候也节省了很多时间。对于企业自身来说,探索新的“经济户口”管理办法也是非常重要的,目前来看很多企业还是找到了一些新的方法,如某地工商局“研发”的“一卡—一档—一户”的做法,也有实施监管责任制的,这样一来企业的信用管理体系中经济户口的价值大大提升。

二、工商管理在企业信用奖惩方面的运用

在很多企业中,工商管理部门采用的是分类监管的方式。“分类监管”顾名思义,就是将企业按照信用度进行分类管理,信用度的由来就是工商管理部门对企业信用的点评结果,依照这个结果将信用度水平相近的企业划分在一起,对于那些信用好的企业给予奖励,对于信用度比较差的企业给予惩罚。通过这种与企业之间的互动,提高监管效率与效果,并且在企业的准入、经营行为方面可以加强执法的效力。二十世纪九十年代的中后期,这种信用分类监管的方式开始在我国实行,在探索与实践的过程中,这种分类监管制度越来越成熟。在法律法规完善方面做得越来越好,同时在国家工商总局的带领下,分类监管在地方的工商管理部门中的应用也越来越广泛,越来越科学。随着互联网的迅猛发展,运用互联网加强工商总局与地方工商局的联系,资源共享,监管起来更加方便。根据企业信用标准的制定,将企业划分为四级,如果是第四级的企业就意味着是信用度十分不好的企业,这时候工商管理部门需要将其“劝退”——退出市场,也可以直接撤销其工商登记;处在第三个等级的企业会有一些信用不良记录,要加强控制,对其不良行为及时给予纠正;处在第二个等级的企业信用情况要好于第三等级的企业,要以批评教育为主;作为划分在第一等级中的企业,信用度良好,工商管理部门应该给予激励和表扬。

三、工商管理有助于准确把握企业信用情况

工商管理部门在企业的信用管理体系中起到了十分重要的作用。工商管理部门以自身为主体,开展年检实践活动,每年定期对企业进行经营状况与信用状况的监测,主要是为了对企业进行深刻的了解,包括企业的运营状况,存在的问题,可以针对这些问题为企业提出有益建议。充分利用“经济户口”的管理制度,记录好企业的信用情况,同时注重企业的分类监管,为建立科学的企业信用管理体系做出贡献。工商管理部门为了促进企业信用体系的良性发展进行了很多实践探索,在完善年检制度方面不断的进行年检办法的修改,新的年检办法与时俱进,在年检的程序上和年检对象方面做出了新的详细的说明,企业与工商管理部门的关系越来越密切,工作联系也越来越方便。企业年检在技术上进行一系列的更新,随着互联网的普及,在网上进行年检,可以减少很多多余的程序,也有的工商管理部门实行滚动式的年检制度,这些都促进了企业信用管理体系的完善。

四、结束语

企业信用管理体系构建过程中工商管理的运用十分重要,有效监管企业的信用情况,根据企业实际信用情况给予奖惩,同时为企业提出合理的建议帮助企业开展业务,促进社会主义市场经济的良性发展,相信随着工商管理部门与企业的共同努力,我国的企业信用体系会越来越完善。

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建筑工程管理中工程造价管理的应用

摘要:通常,建筑工程中的工程造价管理成效往往决定着整个工程建筑活动的运营成效。建筑工程中的工程造价管理是一种动态的管理,对建筑活动起着全程、全面的监督管理,并贯穿于工程建筑活动的设计、决策、施工、验收等各个环节,是一项专业性和技术性都较强的工作。因此,建筑工程管理中,一定要加强工程造价管理,对工程建筑活动实现直接的控制和管理,以达到有效的节约成本,提高建筑活动的经济利益。

关键词:建筑工程管理;工程造价管理;应用

1前言

社会主义市场经济的快速发展,使得人们的物质生活及精神生活受到了较大的改变,而建筑工程行业同时也受到了一定的冲击。在社会主义市场经济下,建筑工程造价的构成要素对招投标有着较大的影响,所以要对建筑工程的造价构成要素进行深入的研究。同时,建筑行业要想得到不断的发展,就要调整自身的管理方式,并充分认识到工程造价管理的重要性,对项目成本进行控制,才能在激烈的市场竞争环境下得到生存和发展。

2建筑工程管理中工程造价管理的重要性

2.1工程造价管理的内容

建筑工程中的工程造价管理,是依据市场规律中的具体要求,对各项建筑安装工程费用、设备及工器具购置费用及其他费用进行科学确定及管理,并结合工程造价构成要素中相应物品的价格,进行科学、合理的预算编制[1]。而这些内容的造价管理能够对确保各个阶段的材料、人力、物力等得到合理运用。

2.2工程造价管理的目的

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工程管理的范畴及工程管理的作用

【摘要】随着城市化进程的加快,各种建筑工程项目在不断增加,在推动城市发展方面起到了促进作用。而在工程项目之中,工程管理是非常重要的内容,并且其管理涵盖的内容非常多,从工程前期管理、工程开展当中的管理以及竣工管理等各个方面都要应用工程管理进行规范与约束。但是,我国在工程管理应用方面与发达国家存在一定差距,依然存在非常多的问题需要解决。本文主要对工程管理范畴以及工程管理的重要性进行了分析,希望能够为相关部门提供一些借鉴。

【关键词】工程管理范畴 工程管理作用 城市化进程

工程管理是伴随着社会的不断发展而出现的一种管理方式,其概念最先出现在建筑业发展较早的西方国家,就是指工程相关人员聚集起来应用科学化的理论、资源等对社会进行的改造与建设行为,在不断发展中演变为一种专业化的技术。包含的内容有:土木工程、机电工程、生物化学工程、建筑工程等,这些内容的开展都是以各种学科为基础,比如,物力、化学、生物等,运用理论与实践经验做好生产计划、研究等。工程管理涉及的范围非常广,而做好工程管理能够提高资源、人员、技术的利用率,推动社会进步。

一.工程管理范畴

一般来说,一个工程项目要想顺利实施,必须要做好工程项目的前期准备工作、建设阶段的各项工作、生产工作等。而工程管理能够在工程项目中起到约束、激励、监督等作用。

工程项目在实施建设之前需要做好准备工作,主要包含了提出项目、项目可行性分析、项目评审、项目确定等内容。首先,必须要结合当地的资源、环境、经济发展水平等确立工程项目,要确保项目能够体现自然与社会的协调、统一;此外,在项目具体实施前,还要做好可行性分析,主要从技术、人员构成、资金比例等方面分析可行性;最后,要结合工程项目的可行性做出评审,主要评审的内容是考虑项目是否能够达到预定收益、决策是否恰当等。

工程在初步建设当中,需要做好的工作有项目工程合同的商谈、审签、施工的设计、规划、调试等。首先,在完成项目评估决策以后,就可以开展工程设计,将施工需要开展的各项操作确定下来、确定设备、材料等;其次,要编写施工方案,方案是否合理、科学是确保施工顺利完成的关键。最后,就要对工程需要用到的设备进行调试,确保其在施工中顺利运行。

在工程项目投入运行时,首先要编制出投产的各项事宜方案,比如,投入的资金准备、应用到的技术准备、人员组织机构的准备等。在完成了各项投产准备以后就可以顺利实施项目。

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路桥工程管理中现场施工管理的应用

摘要:路桥工程施工对完善我国交通运输网,促进社会经济腾飞具有举足轻重的现实意义。施工管理是工程建设顺利有序进行的重要保障,也是提高工程质量,加快施工进度,确保施工安全控制的重要途径。文章分析了如何加强公路工程施工现场的管理,促进我国路桥的进一步发展。

关键词:路桥工程;施工现场管理;成本管理;工程质量;人员素质

中图分类号: TU71 文献标识码: A

引言

路桥的工程施工现场管理是一项十分复杂细致的工作,其涉及面十分的广泛,施工单位应当加强对路桥的施工现场的管理工作的重视,提高对路桥施工现场管理的控制力度。在对路桥工程进行现场施工管理的同时,应当详细的了解现场的实际情况。只有掌握这些细节,不断的完善施工现场的管理体制,才能有效的完成相关的管理工作。

一、路桥工程施工现场管理的重要性

施工现场管理是指施工企业按照《施工现场管理规定》和其他建设管理的法律法规,对施工现场进行科学合理的安排,协调各项施工活动,在达到提高工程进度和质量的同时,控制环境污染,确保施工安全,施工秩序有序进行的一系列管理活动。施工管理对路桥工程建设具有不可或缺的重要作用,是施工企业开展工程建设的重要活动之一。目前,大部分企业越来越看重施工管理对工程建设发展的促进作用,不断引进先进的施工管理理念,创新管理方法,在很大程度上解放了生产力,加快了施工进度,提高了工程建设的质量,降低了施工建设的成本,促进了路桥施工企业的经济效益的提高。

二、现场施工管理和技术管理的基本原则

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企业信用管理体系中的工商管理运用

摘要:

企业构建信用管理体系保护自身信用交易行为,防范企业信用交易风险,这一系列行为都离不开政府方面的积极扶持与推动。在我国,政府主要通过工商行政管理部门来介入企业信用管理体系构建过程,它相比于其它部门在面向企业的职能定位与功能提供方面更加具有优势。本文就以它的功能优势与功能定位开题,延伸分析工商管理运用在企业信用管理体系构建过程中的相应功能对策。

关键词:

信用管理体系;工商管理;优势;功能定位;对策

企业在进行信用交易过程中一定会存在非现金流与赊销,这对他们构建信用管理体系是一定阻碍。为了消除这一阻碍,确保企业经营活动的常规化开展和宏观经济结构的正常运行,就必须建设一套信用管理体系,对所有授信企业的信用度实施考察,实现对企业信用行为的有效监管。为了确保监管过程的有效性与公正性,政府会以工商行政管理部门为主体对企业进行信用管理体系建设、管理行为进行干预,它具有强制执法功能,也是希望基于社会宏观经济角度来确保社会企业经济体系的正常运转。

一、工商行政管理在企业信用管理体系构建过程中的功能优势体现

从目前来看,实际上除了工商行政管理部门以外的金融机构、跨国征信机构、税务机构以及海关机构都在对企业信用管理体系构建过程进行相关信息的收集与管理,所以客观讲企业信用管理体系的监督介入方很多。但对政府、社会及企业三方发展而言,与企业监管关系最密切的还莫过于工商行政管理部门,所以政府希望以该部门作为主导来干预企业的信用管理体系构建过程,体现该部门在企业方面职能定位的有效优势。从职能定位角度来看,工商行政管理部门可以在企业信用管理体系构建中发挥三大功能:第一,它能制定、起草和执行与企业相关的信用管理行政法规,为企业信用管理体系构建提出硬性指标;第二,它能够实现对企业设立、营业执照办法与企业经济户口功能的有效审批,并为企业建立经济户口;第三,它能够查处企业的违约失信行为和不正当竞争行为,具有一定的法律约束性。所以说,工商行政管理部门能够直接面对企业实施有效监督,主导企业信息管理体系的构建过程,具有强大的法定职能优势。另外,它也可以起到规避政府职能大规模调整和现行组织法修改的作用。总结来说,工商行政管理部门对企业的监管管理是全方位、多角度的,它不但能实现对企业的信息监控管理,发现并制裁企业所存在的失信行为,也能直接推动企业征信对象的保理业务发展进程,所以说政府借助工商行政管理主体来干预企业信用管理体系构建过程也是当前中国政府及企业相互扶持发展的必然趋势。

二、工商行政管理在企业信用管理体系构建过程中的功能定位

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电力工程现场管理中工程管理的应用

摘要:

随着我国经济的快速发展和电力方面技术的增强,我国在电力方面建设的需求也在不断地增加,因此电力建设以及电力施工在现场的管理就显得非常重要。但是无论在我国现行的电力工程管理的制度中还是电力工程现场的管理措施上,都存在着不小的问题需要人们去解决。而电力工程的施工现场管理又有自身的特殊性,所以电力工程现场的管理做的是否到位、管理质量是否达标是整个电力工程的建设和进行是否顺畅的关键决定因素。所以为了使我国的电力工程发展更为迅速、电力工程现场的管理更加制度化、人性化,就必须对电力工程的现场管理方面进行制度化的建设,必须对电力工程的现场管理进行适应性的改变以及必须科学合理地运用工程管理技术。本文就工程管理在电力工程现场管理中的应用进行详细的概述、分析和探究,对电力工程现场的各类需要管理的事项进行综合的叙述,并提出几点有利于电力施工现场管理的建议。

关键词:

电力工程;现场;管理

一、对于电力工程管理的状况概述

电力工程的建设是我国在进入新世纪以来,为了满足人民日益增长的对电力设施的需求而进行的基础设施建设的一个重要部分。电力工程在许多基础设施工程中的地位十分重要,电力是现在很多国家的主要生活能源,负责人们日常生活和许多机械工作的能源供给,因此电力的供给是这个国家安全以及人民正常生活的最基本的保障。通过上述分析,电力工程的地位已经显现得非常重要了。但是我们今天所说的并不是电力工程设施的作用,而是电力工程的工程现场管理。

1.一个地区的电力经济要想快速地发展,就必须大量兴建电力工程,但是兴建大量的电力工程就有很多伴随性质的问题发生。电力工程的现场管理问题就是其中之一,也是其中最重要的问题之一。电力工程的兴建通常以更好地服务周边地区的人民为主要目标,但是就是因为这样,电力工程与普通居民区或者其他性质的生活区域之间的距离就不会太远,所以这些区域会受到电力工程建设过程中的许多影响。

2.再有就是电力工程的自设特性。电力工程不同于社会上其他性质的工程,电力工程自身是带有很多特殊的性质的,同样电力工程也有很多现实中的问题。比如电力工程的施工范围。电力工程自身具有相当宽的范围,电力工程的施工范围和管理范围相当大,远大于其他不同性质的工程,因此在施工现场管理的实际工作中,需要考虑到实际的、有效的管理范围。电力工程施工现场的管理内容也非常复杂,因为电力工程在施工建设过程中,需要各个施工部门的配合才能顺利施工,因此,在不同部门的实际工作中必须使用不同的管理措施,这也是电力工程现场管理中一个不小的问题。

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