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教师要学会倾听内心的声音

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好的教育工作者,一定要会倾听来自内心的声音

汤普金斯在《沮丧者教育学》中说:“作为一名教师,我的困扰在于没能帮助学生学习他们想要了解和需要了解的东西,而是向他们显示我有多聪明,向他们显示我知识多渊博,向他们显示我备课多认真。我就是在进行一场演出,其真实目标不是帮助学习,而是以此使他们对我有一个好的评价。”为了一个“好的评价”,有些教师学会了掩饰与炫耀,而不是真诚表达。我们应该学会真诚,学会倾听来自内心的声音。

教师,在岁月中践行着自己的信仰,编织着自己的理想。面对琐碎的工作,如果在夜深人静的时候多问自己几个为什么,是不是会对学生的教育更有益呢?回想一天上的课,如果自己是学生,我希望听到怎样的课?是思想的碰撞,还是统一的声音?是对不同见解的接纳,还是等待一个标准答案?是挖掘文本背后的意蕴,还是停留在表层?这当中的拿捏,就是对教育的领悟。想要有真的教育、好的教育,就必须学会倾听自己内心的声音。

而仅止于此,显然是不够的,还要倾听来自学生内心的声音,这不仅是一种教育沟通艺术,也是一种人文关怀。每一天都注意学生的小细节,平时爱说爱笑的她为什么愁眉苦脸?平时认真细致的他为什么最近总是粗心大意?下课了,和学生随便聊聊,听听他们的想法,也许他们说得不对,但是不要急于否定他们,先尝试换位思考,理解他们,最后把自己放在一个帮助者的角色上,问一问他们需要老师的帮助吗?如果需要,老师随时都可以帮忙。有时候,学生的一些心事说出来就好了,他也许不需要你帮他解决,只是要有一个人和他分享,和他分担……教师以平等对话者的姿态,以真诚和谦虚的态度,以尊重和欣赏的视角,倾听学生内心的声音,鼓励他们反省和思考,帮助他们获得发展,同时也促进了自我角色的成功转变。

我们尊重学生,也应尊重家长,要倾听家长内心的声音。不同学生来自不同的家庭,个性千差万别,通过家长的意见,教师可以更好地了解他们,走进他们富有特色的个性世界。作业本上的反馈、信箱里的邮件、手机中的信息、放学后的小纸条,都是来自家长内心的声音。不要忽视这些声音,一个学生是班级中的几十分之一,却是家庭的百分之一百。教育不但要让学生满意,也要让家长满意。正确、及时处理家长的意见和反馈,是教师与学生进行间接交流的好机会。在教育这个平台上,每个人都是主角。只有学校和家庭形成合力,才能达到最好的教育效果。

潘新和教授在《语文:表现与存在》一书中呼吁:“卸下言语‘画皮’的负累,让灵魂裸奔。”教育工作者真正要做的,不是通过掩饰和炫耀去取得“好的评价”,而是应该倾听自己、学生和家长内心的声音,从而实现“好的教育”。(作者单位:江苏省苏州市工业园区方洲小学)