环保局开展四个年活动方案
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全县环保系统干部职工要把思想统一到县委和县政府着力推进“四个年”活动的决策部署上来，进一步动员和组织干部群众深入学习贯彻科学发展观，全面落实中央、省委、市委、县委经济工作会议和县委第十二次党代会各项部署，紧紧围绕实施“十二五”规划和“一心、两极、促统筹”发展战略，坚定信心，再鼓干劲，爬坡实干，扎实开展项目攻坚年、产业提升年、开放突破年、作风转变年活动，迅速掀起新一轮加快发展、科学发展、又好又快发展的热潮，促进形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的强大合力，坚持统筹兼顾，重点突破，全力以赴，主动作为，推动环境保护工作再上新台阶，切实做好总量减排、污染防治、“城考”、生态建设等年度中心工作，积极创建“没有短板的行政管理系统”、“坚强有力的组织保障系统”和“开拓创新的社会管理系统”。
二、加强组织领导，切实将开展“四个年”活动的目标任务分解到具体责任人
成立以局党组书记、局长同志亲自担任组长，局班子其他成员为副组长，各业务股室负责人为成员的县环境保护局开展“四个年”活动领导小组，具体负责环保系统“四个年”活动的组织领导，监督、指导、检查、考核各业务股室“四个年”活动的开展情况，将“四个年”活动的目标责任分解到具体责任股室、分解到具体的责任领导、分解到具体的责任人，确保“四个年”活动扎实有效的开展。
三、细化工作措施，确保全县环境保护系统开展“四个年”活动卓有成效
（一）扎实有效的开展作风转变年活动
责任领导：
责任股室及责任人：
工作目标及措施：
1、加强教育宣传，引导干部职工充分认识转变作风的责任感和紧迫感。我们也必须清醒地看到，在环保系统内部少数干部的工作作风上，与新形势新任务的要求相比，与基层和群众的期盼相比，还有较大的差距。有的思想不够解放，安于现状，因循守旧，按部就班，不思进取，创新意识不强，推进发展的信心不足、思路不宽、点子不多、措施不力；有的宗旨意识淡薄，对工作“庸懒散软”，对群众“冷硬横推”，甚至“吃拿卡要”，缺乏主动服务发展、服务基层、服务群众的意识；有的作风漂浮，精神状态不佳，办事效率不高，工作推诿扯皮，导致一些事关全局的重点工作推进缓慢。凡此种种，都对我们的事业造成了严重影响。
2、大力实施“23444”工程，确保实现“优化发展环境、密切干群关系”两个目标。开展作风转变年活动，就是要针对上述突出问题，把“关键在于解决问题、根本在于推动发展、核心在于改善民生”作为主线，大力实施“23444”作风建设工程，确保实现“优化发展环境、密切干群关系”两个目标。
3、坚持“四个结合”，着力解决三类问题。全县环保系统干部职工要坚持把学习教育贯彻始终，把边查边改贯穿始终，把督促检查贯穿始终，坚持做到“四个结合”，着力解决三类问题：坚持转变作风与促进工作相结合，坚持正面宣传与警示教育向结合，坚持领导带头与共同参与相结合，坚持集中整改与建立长效机制相结合，着力解决“庸懒散软”、“冷硬横推”和“吃拿卡要”三类突出问题，努力把我县环保干部队伍建设提高到一个新的水平。
（二）积极稳妥的开展项目攻坚年活动
责任领导：
责任股室及责任人：
工作目标及措施：
1、攻坚克难，积极向上争取环保基础设施项目。
今年规划建设一批环保基础设施，力争重点乡镇污水处理厂（站）能启动并开工建成2－3个，城市空气自动监测站第二站建成运行，督促县城垃圾处理厂一期工程、城市污水处理厂二期工程开工建设，重点解决县医疗废弃物的处置设施建设。全面提高环保监管能力和执法水平。县级环境监察机构标准化建设达到二级标准。完成三级监测站标准化建设。
2、以生态建设为契机，着力推进生态项目建设。
年要加快生态乡镇建设步伐，落实经费和人员，力争建成生态乡镇6个，生态村38个，绿色学校1个，绿色社区1个，生态家园60个（具体任务以市上下达为准），确保2015年前建成23个省级环境优美乡镇。全力配合开展“环保模范城市”、“环境卫生城市”、“国家森林城市”等创建活动。
（三）奋发有为的开展产业提升年活动
责任领导：
责任股室及责任人：
工作目标及措施：
1、主动协调入驻企业解决总量减排问题。
实现污染总量减排，一是严把新建项目审批关。二是加快淘汰工艺落后、污染物排放量大的企业生产线。环保部门要主动参与、积极配合经济、招商、发改等部门，为入驻的企业达到环保要求提供技术支撑和综合服务。
2、服务经济发展，积极为其他入驻的企业搞好环评服务。
坚持以经济发展为中心，用好环保政策，搞好环评服务，积极想办法解决污染问题，腾出环境容量，为县城工业集中发展区和辑庆、兴隆等工业园区新上项目打下基础，争取更多、更好优势项目入驻。同时，严格建设项目环境影响评价，强化“环境准入”，把好项目选址关、建设关和验收关，确保“三同时”执行率达100%。
（四）开拓创新的开展开放突破年活动
责任领导：
责任股室及责任人：