电力系统“十佳青年”候选人先进事迹材料——项目部技术专工

开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇电力系统“十佳青年”候选人先进事迹材料——项目部技术专工范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！

__同志现为基础公司__项目部技术专工，他过硬的、兢兢业业的工作作风让领导放心、让职工为之倾心。他是通过不懈的努力，在工作实践中通过不断自学及参加成人高等教育的形式，逐步由一个测量工发展成为一名能独当一面的工程技术人员。

1998年12月30日，正值韩二电厂场平工程初开阶段，__同志受命来到韩二工地，一呆就是将近10个年头。

工程前期，职工住的是村民搬迁后遗留的空房，没有电也没有水，并且当地冬季经常是狂风肆虐。就在这样的艰苦条件下，他白天带领几个施工员对厂区内外进行实测实量，晚上在烛光下细心整理一天的测量数据。因为交通不便，灰场位置离驻地要五六公里远，早上出去，到晚上才能回来吃一顿饭。就这样，他克服了种种困难，爬遍了电厂厂区及周围的沟沟壑壑，用一双满是裂口的手绘出了电厂及灰场的地形图，给我们提供了准确详实的工程量计算书，为我们下一步的具体施工提供了依据。

场平工程开始后，他时常守在工地上，准确详实的记录每天的施工情况，特别是外协队的施工范围划分、施工质量的好坏都详细记录。

施工期间因人员的不足，他一人身兼测量员、技术员、资料员和施工班班长的职务，每天都是满负荷的投入工作。七月，家里打来电话，他的奶奶去世，他多么想回家为奶奶送葬呀，可当时工地人手不够，工期要求非常紧，想想这些他毅然放弃了回家的念头，带着对亲人无限的愧疚和思念，又默默地投入了自己热爱的工作。场平结束后，因为他的努力工作和详实的记录，对外协队的结算顺利完成，没有一家外协队因为工程量问题和公司产生分歧，对业主也因为有理有据，拿回了公司应该得到的产值，并且工程质量一度得到了业主及监理公司的好评，为公司进驻韩二工地创造了良好的形象。因为他的突出工作，同年被基础公司评为“爱岗敬业青年技术标兵”的荣誉称号。

，正是公司大干韩二的一年，因为给水管线工程在厂外，所以他每天都是早出晚归，中午饭就让别人带到工地。当时公司是第一次使用潜水电钻进行泥浆护壁钢筋混凝土桩基施工，从钻机的性能到成桩质量的控制，他都是从书本上学习，在实践中具体分析运用和掌握。最后不但顺利完成了厂外补给水管道的地基处理施工任务，工程质量还被业主及监理公司评定为优良工程。因为公司出色的完成了该项目的施工，业主又将厂外排水管道的地基处理任务交给了我们。当时基础公司韩二项目部新开了山东工地，技术负责人调往山东，所有的技术工作全部落在了他一个人身上。通过他对厂外黄河漫滩地的认识，我们没能急于接受这个任务，因为排水管线黄河漫滩地段水深1.5m，施工难度较大，而业主所能给的工程价50万又偏低，按照我们拟定的施工方案工程造价应该在150万左右。为了公司的利益，既要干这个工程，还要争取利润的最大化，他多次拿着自己绘制的施工用图找业主协商这个工程的造价，给业主讲解施工中的实际问题，曾经有一次还被业主不耐烦的哄了出来，但他还是没有气馁，换个时间再去谈。凭着他这股子对公司负责的态度使业主产生了改变，用有限公司老总的话说“这个活估计真的太难干呀”，我们最终从业主手里拿到了130万的产值，而我们的成本花费却不足三分之一。这一切的努力领导看在眼里，他当之无愧的被公司评为“先进个人”荣誉称号。( ）

，基础公司韩二项目部依然在两个工地施工，他依然独自担起了韩二二期人工挖孔桩基施工的技术工作。施工中我们遇到的最大难题就是挖孔过程中孔内普遍出水，为了解决这个影响安全、质量、进度的大难题，他翻阅了很多资料，多次下孔分析出水地层的地质情况，先后做了几种处理方案。最后经过项目部共同讨论，我们确定了比较经济、安全、便于质量控制的“插筋法”方案用于现场实施，使我们的工程顺利完成，并且我们的安全、质量完全得到了保障。

__同志就是这样兢兢业业的从事着他的电建工作，一如既往的为公司的发展做着不懈地努力。