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职场规则:高调做事,低调做人

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顾小惜初来公司报到的那天,很不巧地跟主管安娜撞了衫。对方本就职业化的一张脸上,溢满的便是冷漠,尽管顾小惜递广告设计的时候,很讨巧地冲安娜微笑,可换回来的,依然是冷漠。

至此,因为一件衣服,顾小惜遭遇了一个礼拜的黑脸。跟其他同事相熟之后,她才知道,安娜是总部派来的总监,本就有些傲气,对于新人更是不屑一顾。这样的消息对于顾小惜来说,简直就是晴天霹雳,因为她刚交的策划稿还在安娜手上呢,一直没批复,那可是自己进公司做的第一个策划案,她不希望就此埋没。

理了理头绪,顾小惜往安娜的办公室走去。刚走到门口,突然听到一阵争吵声,安娜尖着嗓子喊:“凭什么用她的创意?凭什么不用我的?谁都知道这次国标会的重要性,你这样做是不是存心跟我过不去?!”

顾小惜小心翼翼地往门里看,发现自己的策划案正被安娜死死地拽进手里,她的对面站着的是本部门的部长王扬。一个大男人在安娜的叫嚣声里,一点点低下头去,让顾小惜有了种不好的感觉。她知道,最近的国标会是一次大型策划,谁的方案通过,谁就可能一夜之间成名。这对于设计师来说,是绝佳机会。

很快,王扬从安娜的办公室走出来,脸上的怒气显然未褪,见到一脸张惶的顾小惜,突然赧颜,眼神里流露出无限的羞愧,这让顾小惜明白,刚才他们的争吵是因自己的方案而起。也就是说,国标会的策划案,王扬选中的是顾小惜的,而安娜却想用她自己的方案。

顾小惜不知从哪里来的勇气,冲到王扬身边,不依不饶地说:“王部长,相信我,我会把方案做得更好。”

王扬很为难地看她一眼,一语不发地走了。顾小惜突然心里乱极了,转身去了总经理办公室,很固执又很坚持地说完自己的请求,最后又阐述了自己方案的优势:“每个人都是由新人向日人过渡,每个人都需要一个锻炼的机会。我是新人,但不是笨蛋,我有自己的学识,设计方案里不仅有自己的设计理念,还有更多的心血

一个自称不是笨蛋的新人,高调地在总经理面前展示了自己的才华,这本身就是一种进步。更何况,顾小惜的设计方案确实不错,所以总经理当即拍板定下来,用她的方案运作。这个决定让所有人吃惊,最吃惊的当属安娜。

从那天起,安娜有意无意间,总是找顾小惜的麻烦。最恶劣的是,顾小惜在处理自己的设计方案时,遇上的一些小麻烦,身为上司,安娜不仅不伸手相援,还将她拒之门外!她冷冷地看着顾小惜说:“你不是聪明吗?自己想办法解决好了。”

顾小惜看看安娜那张冷冰冰的脸,她只好低下头去,心想,这时候的低头,只为了明天更好的抬头!

终于,经历了一个月的劳碌,顾小惜的设计方案极尽完美,受到了客户的表扬,且指定以后的设计方案全由她来负责。这对于顾小惜来说,就是最好的奖励。高兴之余,她请同事们吃饭,席间,有人再提起安娜,顾小惜依然只是笑笑,并不多说。所有人都说顾小惜是成熟了,对此,她也不避讳地回应说:“做事做到明处,做人做到好处。这是我的职场规则。”

一年过去之后,安娜被调回总部,接任她的是顾小惜。为了警示自己,她特意在办公桌下压了一幅字:高调做事,低调做人