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职场中人,我跳槽谁做主

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跳槽”要认清自身特质

“忙了一年啥也没干”,这恐怕是不少患上“年关综合征”白领们的共同心声。在一家电子通信设备公司担任程序设计的小路抱怨说,这一年来虽然应了那句“起得比鸡早,睡得比猫头鹰晚”的调侃,可到年末做总结时一回想,却实在想不起自己做过什么拿得出手的工作,更谈不上事业前途。眼看着大学同学有的已经创业,跳槽的同事也得到升迁,他开始吃不好、睡不着。

据去年中华英才网的调查,超过九成的白领感到焦虑,至于原因,认为“因为一年碌碌无为”的受访者最多,比例为28.40%;其次是“计划的目标没有实现”的26.70%;其余有17.1%认为是因为工作不顺,担忧年龄的有14.5%。

和小路有相同感受的大有人在,其中一部分选择了跳槽。担任一家化妆品公司客户总监的孙小姐已经递出了几封求职信,这俩月的大型人才招聘会也是场场不落下。此前,按照她的职业规划,这家公司总部在香港,如果业绩出色,几年后说不定还可以调到总部去。可公司的营销策略主要针对高级美容院,无论如何努力,她也很难把销售量大幅提高,眼看着加薪升职无望,还不如趁早跳槽。

像孙小姐这样的“年关跳槽”已经成为综合征的集中表现。人才研究中心专家彭东玲解释,“年关综合征”是职业心理周期引发的情绪表现,这种症状往往集中表现为“年关跳槽”,这从中华英才网的职位信息的数据波动也能得到证明。而根据立扬职业顾问调研中心的调查,有49%的白领在年末有跳槽的打算,其中17%的白领认为可以成功跳槽。

专家支招:人才研究中心专家彭东玲分析指出,白领容易患上“年关综合征”,主要是因为“自我要求及期待过高”。

对于这种情况,彭东玲建议,白领们首先要认清自身特质,进行角色定位。进而规划出成功的生涯路线。至于“跳槽”,如果对自己并没有十分清晰的规划,或是找到自己不适合目前岗位的原因,可以考虑采取在企业内部换岗的形式,代价会小得多。白领们一旦出现焦虑和紧张情绪,要多跟朋友、亲人或心理医生倾诉,或找适当的“载体”把压抑的情绪发泄出来,千万不要对自己过分苛求。

自省可远离“年关恐惧症”

每年岁末年初,都是跳槽的高峰期,这几天,秦逸上班没精神,晚上睡不好,思前想后好几天,她还是向公司提出了辞职。当初是为了积累工作经验,她委曲求全地在这家公司硬撑了两年,总感觉前途、钱途两渺茫。秦逸说,我最近老失眠,压力特别大,我想肯定就是所谓的“年关焦虑症”了。

无独有偶,宋大奇是今年刚毕业的职场新人,他从小学到大学,学习一直都是优等生,顺风顺水的他,去年6月与现在的这家公司签订了合同,上班后发现工作与专业有较大的出入,书本和老师教授的知识,与现实工作不能对接。经常是自己费尽心机,精心整理出的方案,被组长瞟上几眼,就批判的落花流水,一无是处。他越来越对自己没了信心。到了年底,他想到更多的是去或留的问题。失眠开始追随他。

专家支招:中山大学附属第三医院精神科韩自力副教授说,年关综合征最喜欢职场新人和白领。

职场新人由于对社会和职场的规则不了解,往往在个人发展方面考虑得更多,也就是说,他们对自身的期望越高,如果事情不能按预先规划的轨道发展,就会招来他们的失望,越是离预期越远,他们的失望就会越大。因对自己生活状态不满,他们感叹光阴虚度而陷入强烈挫败感,难以自拔,形成心理恐慌。

对于年关恐惧症的易感人群白领,白领首先要了解和认清自己,给自己做一个正确的职业定位,要知道什么样的工作是适合的,什么样的岗位是自己做不来的,任何职业规划都会伴有不良的情绪,关键是要选择适合自己的职业规划,把不良情绪降到最低。

同时,还要定时做自省,因为不良情绪都是长期积累后才爆发的,定时自省可以缓解不良情绪的积累效应。相信采取上述方法,白领们便会远离“年关恐惧症”的困扰,轻松快乐地度过年关。

职场人士要有“平常心”

“现在公司里是人心惶惶,到年底了,公司好像也在对我们这些业务员进行“清理”,仿佛随便找一个理由就可以让你“走人”。我身边已经有两个同事被公司开除——都是已经在公司干了几年的老员工了。在陪她们掉眼泪的时候,我也开始忧虑起自己的去留。搞不好什么时候也要轮到我呢。更让人心慌的是,公司裁员的同时还在对各个部门做了大调整,我被从原来的业务部门调了出来,分到了新老板的手下。”公司裁员让方淑丽越来越心神不宁,夜不能眠。

专家支招:洛阳市第五人民医院精神科主任潘振山认为,面对棘手的事情,大部分人通过自我调节和与人沟通都可以恢复正常。但如果出现因过分焦虑而急性惊恐发作,甚至对不存在的威胁产生不能控制的恐惧,则是焦虑症,需要及时就医。

身在职场的人士,首先要有平常心。每个人在工作和事业之外,还有许多事情(如健康、家庭、亲人等)需要去关注。这样,才不会在面对激烈的竞争时容易心理失衡,才不会以为失去某一方面的优势就如同失去整个世界一样。

其次,如果发现最近压力增大,不妨通过运动及娱乐活动等方式及时排遣不愉快的情绪。

最后,要善于将自己融入家庭或集体中,切莫“所有问题都自己扛”,通过与朋友交流、寻求心理指导等方法,尽快得到恢复。