开篇:润墨网以专业的文秘视角,为您筛选了一篇“员外郎”的日子,到底该怎么过?范文,如需获取更多写作素材,在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享!
随着司法改革的全面推进,最近法检的同志们不管是见面打招呼,还是微信聊天,均话风突变,不再是中国式问候“吃了吗”,也不是法律人式问候 “最近案件多吗”, 而是“你们那改革没?你入员额没?”本轮司法改革,检察人员分类管理、权责明确是核心内容之一,检察官实行员额制,进入员额的检察官依法独立办案,职级待遇也将得到一定提升,同时司法责任制也要求检察官对所办案件负责。权力与责任相对应,机遇与挑战并存,面对到底要不要竞争入额,各自有不同的看法。
第一种声音
甲说自己算是检察院的老人了,从事检察工作20多年,现在行政口岗位,是中层正职,已经多年不办案件,也不想再去从事业务工作,纠结很久,最终放弃了入额,把机会留给了年轻人。面临司法改革,他完全有资格进入员额,但总感觉心有余而力不足,假如入额就要扛起办案工作,年龄不饶人,感觉精力有限,唯恐不能胜任,同时也习惯了综合科室的业务,不想离开,于是权衡再三,能入额而未入。
第二种声音
乙虽然年龄不大,但自从检以来,一直是业务口的骨干力量,在公诉及侦查监督科都干过,最终留在公诉科一待又是两年。面临本次改革,她内心犹豫彷徨,关注着改革的动向,期待又有些恐慌,因为虽然工作了5年,但她既不是科长也不是副科长,可能刚好处于入额比例前后,对于能否入额有些患得患失,她个人还是挺想留在公诉科从事业务工作的,毕竟年轻人苦点累点倒不怕,最怕的是努力得不到肯定。对她而言,如果进入不了员额,工作积极性可能会受打击,有一定挫败感。最终,由于种种原因她没能进入员额,虽然很迷茫,仍选择了坚守一线,成为了一名司法辅助人员,下轮进入员额的机会肯定是有的,相信她能在喜爱的工作上收获更多。
第三种声音
丙是检察院业务口的老人,工作后一直待在办案一线,批捕、公诉业务都很熟练,曾在全市公诉人业务竞赛中获得过“十佳公诉人”的称号,是单位当之无愧的业务骨干。只是当骨干这么多年,连个副科级也没混到,整天泡在案件里,家庭无暇顾及,愧对父母及孩子,自己也落下一堆颈椎病、腰椎间盘突出等职业病,身体健康状况堪忧,感觉身心俱疲。拿着入额报名表,经过反复的思想斗争,最终下定决心换一种生活方式:放弃入额,进入综合口。
第四种声音
丁是市级检察院业务处室的中层正职领导,入额当之无愧,但她却放弃了。作为领导眼中最能干的中层领导,她这些年获得很多荣誉,有去基层检察院当检察长的机会。但她是个很有情怀、很自我的人,想得很明白,没有去争取领导职位,也没有入额。司法改革之际,她主动辞去领导职务,把机会留给了年轻人,选择继续读博士的学习之路,只是想换种活法,在退休前能做点自己喜欢的事,其为人之豁达让人佩服!
第五种声音
戊算是检察院综合口的年轻人,上班三年来先后在宣教、办公室写材料,对司法改革充满期待。他作为法律专业研究生,自进入检察院以来,都渴望进入公诉,成为一名能够在法庭上义正词严指控犯罪的公诉人,却因入院被分在综合科室,一直在各种文字材料中徘徊。没能将所学的专业知识用在办案实践中,他总是心有遗憾。本轮司法改革,戊充满激情,终于有机会报名进入业务部门,虽然由于资历不足没能成为员额检察官,但他仍乐意成为一名司法辅助人员,为下一批进入员额而努力。
分割线
不管你是“员额检察官”,还是作为“员外郎”的检察辅助人员、行政人员,都是检察院不可缺少的一员。
“如人饮水、冷暖自知”,每一种选择背后都有不为人知的心酸和无奈,不入额未必没前途,找到最适合自己的岗位方能成就不一样的精彩。