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强化实践意识坚持务实发展

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实践就是做,就是干。任何事情都是干出来的,不是喊出来的。干就是要“务实重干,少说多于,会干巧干,敢闯敢干,真干苦干,大干快干”。去年以来,我县开展了“我的岗位与温县发展”实践活动,旨在强化广大党员干部的实践意识坚持务实发展,建设务实温县,以务实的成效,推动工作,促进发展,提升水平。

实践必须立足岗位。岗位是干事创业的平台,是承担责任的地方,是施展才华的舞台。每位同志都有自己的工作岗位,如果人人都能做到“我的岗位我负责,我的工作请放心”,那么任何事情都能干好。一要牢记岗位责任。知道自己该干什么,不该干什么,该如何去履职尽责;熟知本单位的工作职能,知道本单位的职能应该如何发挥,本单位在发展大局中应该发挥怎样的作用。二要尽到岗位责任。爱岗敬业,研究工作规律,提高工作技能,养成良好作风,成为本职工作的行家里手,创造出无愧于岗位、无愧于人民的业绩。三要承担岗位责任。对自己分管的工作,不推卸责任,敢抓敢管、敢于碰硬、敢于担当;对工作中出现的问题,首先从自身找原因,不埋怨他人,不揽功推过。

实践必须勇于创新。创新是动力,是勇气,是精神,是责任,是我们破解难题、不断前进的关键所在。一要将勇于创新体现在观念转变上。我们与先进地区的差距,归根结底还是思想观念上的差距。要坚持解放思想,与时俱进,通过“走出去”和“请进来”,及时学习先进思维、先进理念和先进经验,用更宽的视野、站在更高的层次谋划工作、推动工作,真正跟上发展的变化,跟上时代的步伐。二要将勇于创新体现在实事求是上。实事求是是创新的基础和前提,也是最大的解放思想。无论于什么事情,只有从实际出发,思维和行动才能更加符合事物发展的客观规律。我们考虑问题、干事情,必须抱着对党和人民负责的态度,一切从实际出发,找准与上级政策的结合点,遵循规律,积极探索,切实走出一条符合本地实际的发展道路。三要将勇于创新体现在解决具体问题上。创新不能空对空,必须落实在具体问题上,研究解决问题的具体办法,只要有利于科学发展,就大胆地试、大胆地闯,在逆境中找出路,在变通中找办法,努力破解各种难题。

实践必须务求实效。“效”就是效益、效率、效果、效应。无效就是无谓浪费,无效就是劳民伤财。我们干工作,必须想好再说、说了就做、说到做到、说好做好,做到抓紧、抓实、抓细、抓严,努力做出实实在在的成效。抓紧,就是讲速度,求时效,以快制胜,对工作抓住不放、扭着不松,不推不拖尽快解决,做到当天的事当天完成。抓实,就是坚持说了就算,说了就干,一抓到底,一干到底,善始善终,不达目的不罢休。抓细,就是坚持扑下身子、沉下去,从基础抓起,从小事抓起,从细节抓起,一个环节一个环节去落实,一个问题一个问题去解决,以具体求深入、以具体促落实、以具体求实效。抓严,就是围绕工作例会、责任分解、考评奖惩、督查落实,建立健全各项工作机制,以机制增压力、促动力、激活力,形成管理科学、责任明确、程序简洁、运行高效的工作体系,实现从“实干”到“实效”的转变。

实践必须创先争优。实践活动就是创先争优活动在温县的深化和具体化。实践必须营造出浓厚的创先争优氛围,让学习先进、争当先进、赶超先进成为人们的自觉行动。一要提升标准。坚持高标准、严要求,把各项工作放在全省、全市范围内去审视、去考量,主动查找差距,主动拉高标杆,主动提升标准,做到逢一必争、逢冠必夺,不甘落后、不甘后进,努力把工作干到最好、干成一流。二要典型示范。典型既是工作方法,也是工作内容。典型的水平有多高,工作的水平就有多高。焦作建设中原经济区转型示范市,我们必须在工作中先行先试、率先突破、培育典型、创造经验,努力把工作做出特色、做出亮点、做出影响、做出品牌,真正起到示范作用。三要营造氛围。通过培育先进、支持先进、宣传先进、表彰先进,让先进的人、先进的事、先进的精神激励人、鼓舞人,让先进者光荣、落后者无彩,让人人都向往先进、争当先进,努力形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

(作者系温县县委书记)