首页 > 范文大全 > 正文

秘书工作的档案要求

开篇:润墨网以专业的文秘视角,为您筛选了一篇秘书工作的档案要求范文,如需获取更多写作素材,在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享!

摘 要 本文从文书工作与档案的“实体”联系延伸,论述了秘书做好文书工作对档案的意义,同时结合工作实际提出了秘书工作在档案方面的具体要求。

关键词 秘书 文书工作 档案 管理

秘书的“文书工作”工作,即文书撰写、制作、处理等文书档案事务,在讨论其与档案的关系时,先看以下几个定义,一是“文书档案”,即反映党务、行政管理等活动的档案;二是“归档文件”,即立档单位在其职能活动中形成的、办理完毕、应作为文书档案保存的各种纸质文件材料;三是“归档文件整理”,即将归档文件以件为单位进行装订、分类、排列、编号、编目、装盒,使之有序化的过程。仅看这三个档案有关的定义,结合秘书的“文书工作”具体职责和内容,能非常清晰明确地发现秘书在日常工作中,必须按照文件、档案的形成规律和管理要求开展相关工作,而按照档案要求做好文书工作,是对秘书基本的要求。

一、文件与档案的关系

从本质上讲,文件与档案属于同一种事物,只是表现形式不同。“文件”是机关单位处理事务过程中自然形成的一种管理工具,具有现行效用。一般讲,对处理完的文件进行挑选和整理,把对日后工作有查考利用价值的集中保管,这样,文件便从形成时的处理事务工具转变成具有原始价值的档案了。“文件”与“档案”记录内容相同、物质形态相同,并且都具有原始记录性,所以,文件与档案实际上是同一物质对象在不同工作阶段的不同称呼而已。档案由文件转化而来,是文件的最后归一,文件的质量决定着档案的质量,文件管理是档案管理的前期工作,档案管理是文件管理的延伸和发展。

二、秘书工作与档案工作的关系

由于文件与档案的关系,作为形成与处理文件的主体,秘书在完成了文书处理程序后,将文件收集齐全,按照日后的利用价值标准进行挑选、重组,形成有机体系的一系列档案工作,是秘书工作与档案工作的交叉点,为档案工作的开展奠定了物质基础,也为档案工作的规范化创造了条件。如果文件的内容不准确,势必影响档案的价值;如果公文文种混用、行文关系混乱、公文撰制程序不规范,将影响文件的归档整理和档案查找;如果公文载体材料质量差、缮印不清,也会影响档案的质量和使用寿命。所以说秘书工作和档案工作的内容和范围虽然各不相同,但两者并非截然分离,档案工作是秘书工作的延续和发展。

另一方面,档案工作的质量同样会影响机关工作的效率和质量,会影响秘书参谋作用的发挥以及办事效率和政绩的评价。因为只有健全完整的档案才足以获取真实的信息资料,为领导提供可靠的决策依据,而且,健全的档案工作,齐全完整的档案资料,有助于机关工作效率的提高。因此,秘书工作和档案工作之间是相辅相成、紧密联系的关系。秘书人员应当具有档案意识,具备相当的工作技能,按照文件管理、档案管理规律办事。

三、秘书工作档案管理的主要要求

秘书工作的档案要求体现在一个“档”字上,即要求秘书具有档案意识,具备档案专业知识,在工作中自觉地将文书工作与档案看作一个连续的有机整体,实行一体化的管理,并且要有全局观念,努力提高档案工作水平。秘书工作的档案要求具体有:

(一)档案收集的要求

秘书应当按照国家法律法规的要求,将公务活动中产生的文件收集齐全,进行整理,按规定移交本单位档案机构或者档案工作人员集中管理。尤其要建立健全归档制度,具有查考利用价值的文家材料必须列入归档范围,在规定的时间内归档,并且保证归档文件的质量,准确界定归档文件的保管期限。准确判断文件保管价值是做好档案收集整理工作的关键,哪些文件需要归档,那些文件无需归档,秘书要做到心中有数。那种只要是历史记录就必须归档的做法是不科学的,不仅浪费人力、物力、财力,而且使有用的档案信息被淹没在无用的材料之中,不便查找;相反,只有从档案查考的角度出发,不考虑文件的科学研究价值,又可能遗漏有价值的材料,最终影响档案的利用。同样,只重视纸质文件的收集而忽视其他载体材料的收集也是不够的。

(二)档案质量的要求

文件从形成到归档保存,都要求秘书具有档案质量意识。一方面,秘书工作水平的高低直接影响到档案的质量。有的秘书行文能力差,文件修改、涂抹严重,造成档案整理困难;有的秘书使用文种和格式不规范;有的秘书工作责任心不强,使用书写工具相当随便,经常使用易褪色的圆珠笔、铅笔、红色或纯蓝墨水笔等,对纸张规格、纸质、纸张颜色的选用也缺乏标准,造成文件材料不易长期保存,影响了档案的使用寿命;有的秘书缺乏档案保护的基本知识,对文件存藏环境防潮湿、防高温、防灰尘、防有害气体和防虫、防霉、防火等基本要求一无所知。为了保证档案的长期保存与安全,秘书还应当具备一定的档案保护保管知识,了解和掌握档案损坏的原因和规律,采取专门的技术措施和方法,预防档案损坏。

(三)档案信息开发利用的要求

有了健全完整的档案,就能查找到真实的信息资料,为领导提供可靠的决策依据。如果没有档案利用意识,没有健全的档案工作制度,秘书的参谋服务作用就很难得到充分发挥。同样,秘书在日常工作中也经常要查找文件、档案,要利用经过整理的系统化、条理化了的研究成果作为参考。因此,充分认识档案是一种重要的信息资源,并且科学有序的挖掘、收集、整理和利用好档案信息资源,是秘书提高工作效率和质量的重要手段。

长期实践的结论来看,通过强调秘书工作与档案的联系和要求,在档案形成的初始阶段就做到正规、有序、完整的处理文书及档案材料,对提高档案管理和档案质量都有着重要的积极意义。

(作者单位:重庆燃气集团股份有限公司 )