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平安建设工作总结范文精选

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平安建设工作总结

平安建设工作总结

为进一步贯彻落实“平安××”建设的各项任务措施,进一步明确目标,强化责任,县平安建设领导小组针对不同阶段的不同特点,确立工作重点,制定工作方案,落实多项措施,有力推动了各项工作的深入开展。

一、出台《建设“平安××”工作配档表》。县平安建设领导小组在深入研究的基础之上,制定出台了《建设“平安××”工作配档表》,对《关于建设“平安×ד的实施细则》中的各项任务目标都细化到全年每个季度、每个月、每个部门、每个人,确保每项工作有人抓、有人管、有人干。各乡镇、各部门并严格按照配档表的要求,一个问题一个问题的解决,一项任务一项认为地完成,一个目标一个目标地实现,县平安建设领导小组将分阶段对各乡镇、各部门任务完成情况进行督导检查。

二、加大对平安建设情况的督导检查。3月27日—30日,县建设“平安××”工作领导小组组成四个督导组对14个乡镇和98个县直部门、企事业单位平安建设情况进行了督导检查。检查中听取了乡镇、部门前段工作的汇报,查看了平安建设办公室,查阅了相关的档案资料,并深入到村街就平安建设的宣传发动、治安防范措施的落实情况进行了实地查看。检查结束后,县平安办对检查的结果进行了汇总,下发了督导通报。为全面了解我县平安建设工作的开展情况,为进一步落实完善各项工作措施,保证工作扎实有效地深入推进提供了有益的启示。

三、采取灵活方式,召开多种形式的调度会议。4月3日—8日,县平安领导小组先后分片召开由乡镇党委书记、《实施细则》涉及的全体成员部门负责人参加的现场工作调度会,会上对各乡镇、各部门工作的进展情况、取得的成绩及存在的不足都进行了详细的通报,并结合4月5日全市平安办主任调度会议精神,对下步工作进行了安排部署。

四、落实县级领导包乡镇、部门制度。3月(请登陆政法秘书网)18日,县平安建设领导小组下发了《关于实行县级领导联系乡镇、部门的通知》,由28名县级领导分包14处乡镇和98个部门,同时要求各乡镇、各部门也要层层包保,实行领导包村(居)、包科室,层层分工,责任到人。4月8日县平安建设领导小组再次下发通知,要求所有包保领导深入到所包乡镇、部门进行检查督导,切实督促各单位、各部门对该项工作的重视,推进工作的深入发展。

五、政协调研积极推进“平安××”建设。3月4日,县政协成立了由分管主席任组长的“平安××”建设情况调查小组,抽调16名政协委员,组成“严打”整治、城乡治安防范、安全生产与管理、矛盾纠纷疏导化解四个专题调研组,深入到全县12个乡镇和10余个县直部门,走访了农户100余户,与20余个村街或部门科室负责人进行了座谈。4月9日,县政协召开六届五次常委会议,专题讨论研究推进“平安××”建设问题。会上听取了关于建设“平安××”工作情况通报和县政协四个专题调研组的专题调研报告,认真分析了我县社会稳定工作所面临的严峻形势,对存在的认识不足、基层组织机构不健全、措施不到位、缺乏长效机制等问题进行了深入研究,重点就宣传教育、从严治警、工作落实、队伍建设、长效机制建设、预防处理问题提出了建议,有力推动了“平安××”建设工作的深入开展。

六、确立近期七项具体任务目标。一是4月底前完成对各类治安乱点和区域进行细致摸排,并派出工作组进行集中整治,10月底前整治率要达到100%,改好率要达到90%以上;二是各乡镇要在所有村居设立社会治安举报箱,县公安局设立举报电话,切实畅通群众的举报求诉渠道;三是各乡镇严格按照辖区人口万分之三的比例,于6月底前组建专职治安联防队,切实加强农村的社会治安防范;四是各乡镇综治办要配备专职的副主任,2-3名专职工作人员,并严格按照人均1、5元的标准拨付平安建设经费;五是要于5月底前配齐专职村级综治办主任,享受村三大员的待遇报酬;六是乡镇派出所、司法所、中心法庭等基层政法组织办公场所、准备设施、人员配备达到规范化标准;七是要把平安建设纳入各乡镇、部门的中心工作,并纳入社会治安综合治理和社会主义精神文明检查考核的重要内容进行考核、验收。

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平安建设半年工作总结

2011年上半年我镇平安建设工作以社会和谐为目标,以群众利益为根本,以化解矛盾为主线,以完善打、防、控、管一体化工作为抓手,深入开展平安创建活动,为促进我镇经济社会又好又快发展创造更加和谐稳定的社会环境。现将半年来的工作总结汇报如下:

一、加强组织领导,全面落实平安建设工作责任制

镇党委、政府高度重视平安建设工作,始终把平安建设工作作为一项政治任务来抓,经常召开会议研究、布置。镇主要领导负总责、分管领导具体抓,平安建设工作人员各司其职,做到分工具体,责任明确。根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,年初镇党委政府与平安建设成员单位签订了目标管理责任书达100%,各村与村民组签订目标责任书,并制定《2011年度平安建设工作考核细则》,细化指标,明确职责,强化责任,做到同规划、同部署、同检查、同考核,按照“细化、量化、标准化、科学化”的要求,推行“目标管理责任制”和“岗位责任制”,把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解,明确到每个岗位,每个人。

加强阵地建设。成立了平安建设领导小组办公室,办公室的人员、牌子、制度、设备、经费投入等全部到位,各村明确1名村级干部专门负责平安建设的日常工作,依托村级公共服务中心各村都成立了村(社区)综治站,确保综治及平安建设工作有办公场所,有人具体抓。

重视平安建设组织网络建设。根据人事变动和工作需要,及时调整竹园镇平安建设组织成员,使之更好地开展工作。各村也相应地调整了治保、调解、普法、帮教、治安巡逻、平安巡防等平安建设组织人员,完善信息员队伍建设。

领导高度重视,认真贯彻落实“奉节县平安建设”动员大会及有关平安建设会议精神,认真贯彻落实《关于建设平安奉节的决定》《平安建设实施方案》等平安建设相关文件精神。利用宣传车、板报、标语等形式,利用赶场天等人员密集的时间,利用各村开展“大走访”的契机,把会议精神落实到家喻户晓,增加平安建设的覆盖面,使90%的群众知晓平安建设的精神,群众的平安意识不断提高,推动平安竹园建设工作取得重大进展。

二、夯实基层基础工作,维护社会稳定

(一)法制宣传工作

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乡镇平安建设工作总结

平安建设工作总结

20__年,镇党委、政府以科学发展观为指导,以构建和谐社会为目标,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,严格按照县委、县政府平安建设“一、二、三、四”的总体要求,在县政法委的指导支持下,我们针对本镇地理位置特殊,各种矛盾存在的情况,结合以实践“三个代表”为主要内容的党员先进行教育活动,扎实推进了“平安”建设工作的深入开展。及时处结了、上访案件,妥善处置了一些,确保了全镇政治稳定和社会安定,促进了全镇经济和社会事业的快速发展。

一、加强领导,健全组织,推进平安建设深入开展

一年来,镇党委、政府按照省、市关于“平安山东”、“平安济宁”建设的电视电话会议精神,及建设“平安微山”的总体要求,及时召开专题工作会议,研究社会治安综合治理及“平安建设”工作,制定经费保障等政策,把平安建设工作列入重要议程。进一步明确了各管区书记、村支部书记是管区、村“平安建设”工作的直接责任人,机关包村工作人员为联络员。同时,镇党委、政府与各管区、村、机关包村工作人员及有关部门分别签订了《20__年度平安建设工作责任书》,作为年终考核的奖惩依据。坚持每季度召开一次综治委例会,每月召开一次治安工作调度会议,分析当前治安形势,排查矛盾隐患,统计综治工作情况,做到有问题早发现、早处理、早上报。[本文出自文秘站网-]

二、强化宣传,注重教育,形成了浓厚的舆论氛围

充分发挥好法制宣传阵地的作用,在各村建立专门的法制宣传栏,配备专门的法制宣讲员,负责法制宣传教育工作。利用科普、广播、黑板报、横幅、宣传材料、下村巡回开展普法知识讲座、举办普法骨干培训班等形式,扎实有效的开展法制宣传教育活动。结合县公开处理现场大会在我镇召开的有利时机,充分利用反面教材宣传鼓动家族、宗族斗殴,对社会带来的危害性;结合各种宣传日,宣传《条例》、《湖区秩序管理规定》、《渔业法》、《公民道德建设实施纲要》、《计划生育条例》、安全生产等法律法规知识,使干部、群众的法律意识得到提高,责任感得到增强,形成了“平安连着你我他,平安建设靠大家”的浓厚舆论氛围。

三、强化基层,夯实基础,完善平安建设组织体系

一是加强社会治安防控体系的建设。广泛发挥社会各方面的力量,构建点线面结合,专群结合,灵活多样的社会治安防控网络。1、加大经费投入,强化政法队伍建设。今年,投入20多万元,保证了政法各部门的办公、交通、通讯等各项工作需要。其中,镇财政投资10万元,总投资30余万元新上了一套覆盖全镇,重点是主要路口、学校、机关、大中型企业的监控设备,同时,镇派出所组织建立了一支10人的巡逻队,采取机动车与自行车结合,昼夜24小时不断的巡逻巡查,既对村级义务巡逻督促指导,又把全镇的村级巡逻串联成一个整体,提高了防范效果。充分发挥镇司法调解中心和“148”法律专线的作用,及时调解民事纠纷,化解群众矛盾。2、强化对派出所的领导。派出所现有正式干警9人,联防队员80余人,设4个警务区,8处报警点,能够做到接警及时,出警迅速,有效控制了大的治安案件及的发生。3、全镇49个村,村村都建设了“三.三”平安工程组织,按照“三.三”平安工程建设的要求,均配齐了“三大员”,建立了“三支队伍”,健全

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2010平安建设工作总结

2009年是全面建设“平安寿宁”的关键年,是县委、县政府落实科学发展观为民办事实的重要举措。其目的是努力营造一个团结和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境,达到促进社会安定稳定,人民安居乐业,建设闽浙边界生态新茶乡的新寿宁。我局紧紧围绕县委、县政府《关于建设“平安寿宁”的实施方案》的精神,根据上级的统一部署要求,结合发展

改革部门实际情况,扎实开展创建“平安单位”活动,做到目标明确,组织和人员落实,办公经费落实,各项工作取得了一定成效。现将开展工作情况汇报如下:

一、领导重视,机构健全

1、开展创建“平安单位”活动以来,发改局领导非常重视,根据“平安单位”工作领导小组要求,由局长任组长,党委副书记任副组长,明确分工责任,成立平安建设办公室,指定专人负责平安建设工作,各司其责,层层抓落实,促进创建平安活动健康开展。

2、为了切实做好“平安建设”工作,县发改局结合工作职能,把“平安建设”工作列入《2009年工作计划》,制定创建“平安单位”工作建设计划。把“平安建设”工作作为一件大事来抓。同时,优先立项政法部门的上报项目,并积极到省、市争取项目。根据系统党委年初下达责任书,把“平安建设”工作摆上重要的议事日程,形成一级抓一级,层层抓落实的局面。在各种大小会议、工作例会上认真布置和听取“平安建设”工作,把“平安建设”工作列入年终综合考评内容之一。

3、把“平安建设”工作经费列入财务年度预算,我局把“平安建设”日常工作经费及人防、物防、技防经费采取实报实销,确保经费有落实,使“平安建设”各项工作做到有条不紊地顺利开展。

4、为进一步搞好“平安建设”宣传工作,把创建平安和开展科学发展观学习有机地结合,通过订阅《法制日报》、《人民法院报》、《中国纪检监察报》、《长安》等杂志,真正做到广大干部职工家喻户晓,人人皆知。从而增强法律法规意识,提高了依法办事的能力,使“平安建设”工作深入人心。

二、维护稳定,措施到位

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平安校园建设工作总结

尊敬的各位领导:

新邵八中自被评为“湖南省安全文明校园”以来,在上级各部门的正确领导下,进一步全面贯彻党的教育方针,认真贯彻“预防为主,打防结合”和“加强领导,健全制度,齐抓共管,突出重点,治理整顿,建设队伍”的指导方针,落实各项综合治理工作制度,以内部秩序好,无发案,师生满意为宗旨,在抓治理、保稳定、促发展上做文章,收到了明显的效果。为把学校打造成国家级安全文明校园而积极努力,现将近年来的工作总结如下:

一、加强组织领导,注重制度约束。

根据学校的实际,我们建立健全了各类安全工作组织以及高效畅通的学校安全保卫网络体系。学校成立了以校长、书记为组长,分管副校长为副组长的学校安全工作领导小组,制定了学校安全工作计划,并通过安全网络贯彻实施,层层落实到位,以求实效。

为此,学校制定完善了一系列规章制度,如《新邵八中安全工作制度》、《新邵八中学生安全管理制度》、《新邵八中门卫管理制度》、《新邵八中消防安全管理制度》、《新邵八中财产安全管理制度》、《新邵八中值班制度》、《新邵八中反恐防暴处置方法》、《新邵八中传染病防治工作制度》等,层层分解工作责任目标,层层签订责任书,实行“谁主管、谁负责”、“一级抓一级,一级对一级负责”的工作机制,做到有章可循、责任明确、奖惩分明。

此外,为加强对校园的安全管理,在新邵县公安局、酿溪派出所的大力支持下,成立了“酿溪派出所新邵八中校园警务室”和成立了护校队,形成了交叉立体式的综治管理网络,在这张网络中,有学校领导、班主任、任课教师、学校专职保卫及保安人员。既分工明确又密切配合,协同管理。确保了学校综治工作的信息畅通、工作到位和防控有效。

二、加强法制教育,推进依法治教。

我校紧紧围绕创建平安校园和促进学生健康成长,学校开展了经常性和专题性的法制安全宣传教育活动。

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区年平安建设工作总结

抓政法综治工作的副书记,设立了综治办专职副主任,配备了专职工作人员;各村居全部建立了融治保、调解、普法、帮教、巡逻“五位一体”的综治办,做到了人员到位、职责明确、报酬落实。把平安创建工作纳入全区干部培训计划,不断提高各级干部保稳定促发展的能力和水平。以街道为单位,由街道综治委和派出所共同组织,对辖区各内部单位和村居综治保卫干部进行业务培训,提高了他们的业务素质和实际工作能力。按照“警力下沉、充实基层”的原则,重点抓了派出所、法庭、司法所的规范管理和教育培训工作,先后投入100余万元改善基层办公、办案条件,有114名年轻干警充实到基层一线,基层政法单位“人员年轻化、办公自动化、建设规范化”水平显著提高。目前,梨园和开发区两处法庭均达到省级规范化要求,公安分局廿里堡派出所继续保持了公安部“一级派出所”荣誉称号。大力推进社区警务战略,建立了29个高标准社区警务室,选派123名民警驻区包片开展工作。制定落实了管片民警七项职责,公开了管片民警姓名、照片和联系电话,方便了居民群众办事和日常治安管理。在9月18日全省公安队伍正规化建设会议上,公安分局广文派出所和廿里堡北王社区警务室作为公安机关基层规范化建设样板,为会议提供了全市唯一参观现场,受到了与会代表的高度评价。 (二)狠抓“星级”创评规范化建设。专门制定了“星级”创评规范化建设实施方案,选取了25个不同类型的“星级”创评规范化建设试点单位,围绕抓好人员配备、责任落实、机制运行、“三防”建设、考核奖惩五项工作,按照机构设置一体化、职责任务具体化、运行机制程序化、队伍建设专职化、基础设施规范化、考核奖惩标准化的“六化”标准,指导基层整合人力资源,细化综治职责,健全管理台帐,完善工作机制,做到各类综治组织的职责任务、规章制度、办事程序全部公开,接受群众监督。通过全区上下共同努力,基层基础工作全面加强,矛盾纠纷排查调处、辖区治安防控、突发性事件处置、法制宣传教育各项制度得到有效落实,综治专职队伍建设工作不断强化,物防、技防和办公场所等硬件设施配备进一步规范,基层综治工作做到了有人管事、有章理事、有钱办事,提升了“星级”创评的质量和水平。目前全区90%以上的基层单位达到了“星级”创评规范化标准,92%的基层单位常年不发生刑事案件。我区开展“星级”创评规范化建设的做法,得到了市委政法委、市综治办的充分肯定。 (三)全力做好矛盾纠纷排查调处工作。大力加强街道调解中心和村居调委会规范化建设,完善了信息预警、情况报告、交办督办和责任追究制度。搞好矛盾纠纷定期排查,做到村居、企业每周进行一次排查,街道、系统每半月进行一次排查,重大节假日、敏感时期和纠纷多发时节,由区里组织集中排查。对排查出的一般矛盾纠纷,街道、区直系统每半月汇总上报;重点矛盾纠纷,规定村居、基层单位1个小时内报街道和区直系统,街道和区直系统在4个小时内报区。对矛盾纠纷实行台帐管理,依照“分级负责”“归口办理”原则,逐案落实承办单位和具体承办人,明确调处要求和调处时限。对重大矛盾纠纷,实行领导包案、挂牌督办、及时回访,严格落实包保措施。对因少数军队退役人员、企业改制、园区调地、城建拆迁等引发的不稳定因素,定期召开协调会议,及时分析矛盾纠纷产生原因和变化规律,研究制定解决办法,大量苗头性问题隐患得到了有效控制和处理。进一步完善了《_区处置非正常上访应急预案》,健全了运转高效、指挥统一的应急处置机制,有效预防了集体越级上访和的发生。大力加强基层民主法治建设,建立健全村务公开、理财监督工作制度,积极推行村级事务契约化管理,促进了干部依法行政和群众依法维权,密切了党群干群关系。1-10月份,全区共排查各类矛盾纠纷334起,调处329起,总量同比下降了23.1%。三、坚持打防结合,牢牢控制社会治安局势 立足中心城区实际,始终坚持以打开路,充分依靠社会力量,不断强化治安防控体系建设,保持了城区治安秩序的持续稳定。1-10月份,全区刑事发案同比下降39.5%,群众对治安状况的满意度大幅提升。 (一)强化“严打”整治,始终保持高压态势。坚持把“严打”作为社会治安综合治理的首要环节,先后组织开展了侦破命案、打黑除恶、打击“两抢一盗”、夏季治安整治和“严打”整治百日行动等一系列专项斗争,始终保持了对各类违法犯罪的高压态势和凌厉攻势。对社会影响大、危害严重、群众关注的案件,严格落实快速反应机制和领导包靠制度,迅速出击,快侦快破,及时消除社会影响,1-10月份,全区共破获刑事案件404起,打掉犯罪团伙39个,抓获犯罪嫌疑人718名,创造了“6天连破3起命案”的优异战绩,市区领导给予充分肯定。认真落实社会治安形势定期分析制度,每季度由区综治委牵头,组织有关街道、政法部门和各公安派出所,召开治安形势分析会议,及时分析刑事发案规律特点,准确把握全区治安局势,科学制定打击防范措施。对排查出的19处治安混乱区域,全部建立台帐,落实责任街道和公安派出所进行集中整治。对学校及企业周边治安秩序定期组织排查,对问题隐患及时予以解决,促进了“平安校园”、“平安企业”创建活动的深入开展。严厉打击各类非法传销,今年共组织行动6次,取缔窝点27处,查获不法人员350余名,解救被骗人员78名。 (二)强化治安防范,提高城区治安防控能力。把工作着力点放在治安防控体系建设上,狠抓了街面巡控、村居管控、单位自控、卡点布控、立体监控五大网络建设,预防和减少了各类违法犯罪的发生。公安机关不断强化街面巡控,采取警便结合、交叉巡逻、考核奖惩等措施,把警力最大限度摆到街面上,对全区主要街道进行24小时不间断巡逻,强化了社会面动态控制。开展街面巡控以来,全区“两抢”案件下降了45.7%,群众安全感显著增强。围绕提高基层治安防范能力,狠抓“五小工程”建设,大力推行治安保险,充分运用市场手段落实治安经费和人员,整合了专职保安、自行车治安巡逻、社区暂管、有偿看护队、治安志愿者“五支队伍”,在辖区内开展看楼护院、治安巡逻;公安分局招募保安队员350名,为各村居提供高质量的保安服务。在内部单位,按专职治安保卫人员占职工总数不低于3‰的比例,抽调在职职工或从保安服务公司统

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区平安建设工作总结

一、领导重视,科学规划

年初与各村(社区)签订了目标责任书,明确了任务,落实了责任;科学规划平安建设。去年创建镇级平安单位的社区等38个单位今年创建区级平安单位,社区等4个单位创建镇级平安单位。今年来,各单位积极开展创建工作,取得明显成效。经各单位自查和申请,镇党委、政府认真审核,柏木社区等38个单位符合区级平安单位的标准,现已推荐上报。

二、加强宣传,营造氛围

一是开展集中宣传活动。3月21日、7月4日,镇综治办牵头组织,司法所、派出所、工商、供电所等单位参加,利用逢场天开展了平安建设、公正司法为人民、法制建设、社区戒毒、社会管理创新等活动,向群众宣传了《民法通则》、《道路交通安全法》、《法治建设》、《妇女权益保护法》、《六五普法基本知识》、《保险法》、《戒毒知识》和安全用电知识等与民生息息相关的法律常识,各单位共发放宣传资料2000余份,解答法律咨询300余人次;二是利用宣传标语进行宣传,今年镇悬挂宣传标语共12幅,各村(社区)悬挂固定标语78条;三是各村(社区)利用换届选举、两员两会等各种会议进行宣讲和发放宣传资料,共发放宣传资料8000余份;四是打造平安文化。在场镇制作了平安文化宣传栏3块。通过多种宣传形式,提高了广大群众对平安创建的参与率和知晓率。

三、创新思路,强化基础

一是加强镇、村(社区)、山湾(院坝)平安队伍建设。镇上成立了50人、各村(社区)成立了10至30人不等的平安建设志愿者队伍,同时充实了村(社区)治保会、调解委员会、联防队、维稳信息员等群防群治队伍,平安建设队伍巡逻实行传牌制度,镇每月至少巡逻一次,村(社区)每周至少一次,山湾(院坝)经常巡逻,形成点有防控,线有巡逻,面有联动的全方位、立体化的社会防控网络,达到群防群控、群防群治,确保了全镇社会和谐稳定;二是狠抓社会组织和经济组织建设。充分发挥“两新”组织协助村开展矛盾纠纷排查化解作用,把一些不安定因素解决在萌芽状态。三是实行网格化管理。科学划分网格,对全镇26个村、4个社区划分为7个片区网格,301个网格点,配齐配强管理人员,健全工作制度,落实“一员两长”报酬(网格管理员、党小组组长、居民小组长)。充分发挥网格化管理的作用,为社会管理工作夯实基础。发挥好网格管理员角色,充当好政策宣传的“宣传员”、矛盾化解的“调解员”、热心助民的“服务员”、社情民意的“邮递员”、出谋划策的“调研员”,对分管区域情况更加清楚,在平安创建中发挥了积极作用。对维稳重点人、安全隐患等及时掌握并向上级汇报,协助村社做了大量的工作。各村社能够及时详细掌握所辖区域的总体情况,形成了问题及时了解、情况及时掌握、矛盾及时化解、结果及时反馈、服务及时跟进的良好局面,推动了各项工作有序顺利开展

四、注重服务,化解矛盾

一是推行一线工作法。从机关抽调了7位农村工作经验丰富的干部组成为民服务工作队,将全镇30个村(社区)划分成7个片区。7位机关干部每天专门负责“下村寻问题、下村解难题”,每位服务干部每周分别到所驻片区开展工作处理问题,每周五下午召开交流会。同时,要求其他机关干部全年下村走访不少于120天,让干部走下去,把问题带上来,做好一线服务工作。截至目前,今年全镇机关干部已下访近4000余次。二是狠抓服务平台建设。政府设立“一办四中心”(即党政办、社会管理工作中心、便民服务中心、产业引导中心、三资托管中心),从民政、计生、财政、安办等职能部门抽调业务精、素质好、责任心强的同志在便民服务中心集中办公。三是各村(社区)成立了“三委两站”(村(社区)支部委员会、村(居)民委员会、村(居)务监督委员会、社会管理工作站和便民服务工作站)。今年完成了5个村的“三委两站”建设,实现了所有村和社区的规范化建设,并重点对、等社区进行了打造。村上实行轮流坐班制度,为群众提供便捷服务。四是加强居家养老日间照料中心的管理。中心可提供100余人就餐、10余人午休、150余人活动。五是改善民生民本。每逢节日,党政领导分别带队,深入到村、社,通过走访群众、召开座谈会、发放慰问金等方式进行慰问,带去党和政府的关怀。今年“七.一”对全镇60周岁以上老党员进行了全覆盖慰问。通过强化服务,增进了感情,化解了矛盾。

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区妇联度平安家庭平安建设工作总结

2017年,我区平安家庭工作在上级妇联的具体指导下,在区委、区政府的领导下,始终坚持“一手抓发展,一手抓维权”的工作思路,以实施“双维双促”平安建设工程为主线,以建设平安XX、和谐XX为目标,积极参与社会治安综合治理工作,切实维护了妇女儿童的合法权益。现将我会2017年度平安家庭平安建设工作总结如下:

一、领导重视,妇女儿童维权工作有序开展

区妇联高度重视妇女儿童维权工作,切实加强组织领导,把普法、维权等工作作为主要业务工作来抓。

一是建立健全组织,认真落实平安家庭工作。我会成立以主席为组长,分管副主席为副组长的平安家庭工作领导小组,主抓维权日常工作;同时,成立有以主席为组长的重大矛盾纠纷排查调处领导小组。加强区、乡镇、村三级维权网络的建设和完善工作,通过召开联席会议,发挥成员单位议事作用,部署和落实工作目标,推动维权工作落到实处。

二是召开专题会议,安排部署维权工作。传达上级精神,对妇女儿童维权、群众来信来访接待等工作进行严格要求。

三是责任落实到位。为在源头上抓好维权工作,保障“案有人接,事有人办”,区妇联采取有力措施,要求各乡镇妇联、各系统妇委会将维权工作与日常工作有机结合起来,正确处理好两者关系,力争把矛盾解决在萌芽状态。

四是结合平安XX建设,我区妇联认真对照综治目标考核要求,一一抓落实。年内,争取区财政划拨“不让进我家”、“平安家庭”创建等专项经费5000元,为活动的正常开展提供了物质保证。

五是组织干部对安全感满意度工作进行学习、培训和测评工作。

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平安建设和法治建设工作情况总结

今年以来,我局认真贯彻落实党的十七大精神,按照市委、市政府的统一部署和要求,结合学习实践科学发展观的活动,进一步全面推进综治与平安建设和法治建设工作。现将一年来的相关情况总结如下:

一、共性部分

(一)加强组织领导,严格落实责任

我局对综治与平安建设和法治建设工作高度重视,将其列入部门重要工作议事日程,与其它业务工作同布置、同检查、同考核。为加强领导、明确责任,我局专门成立了由主要领导任组长,分管领导为副组长,其他局领导及业务处室主要负责人为成员的综治与平安建设和法治建设工作领导小组,并建立责任追究网络,明确了责任处室、责任人和联络员,其中办公室为综治与平安建设工作责任处室,办公室主任为责任人;法规处为法治建设工作责任处室,法规处处长为责任人。截止目前,局党组今年已先后召开3次会议,研究、部署、落实综治与平安建设和法治建设工作。同时,还与下属的科技情报研究所、生产力促进中心、高新技术创新中心主要负责人签订了综治与平安建设和法治建设目标责任书,形成了上下齐抓共管的良好局面。

(二)制订计划方案,完善各项制度

为使综治与平安建设和法治建设工作目标明确、内容具体,我局根据市相关工作部署和要求,于3月份制定出台了详实的综治与平安建设和法治建设工作实施方案和年度计划,并作为全局工作的重要组成部分,认真组织实施。认真落实重要信息报告、不稳定因素排查、检查督办和责任追究等维护稳定“四项制度”,并建立和完善了机关安全管理制度、机关车辆管理办法等内部规章制度,保障了我局综治与平安建设和法治建设工作的顺利进行。

二、综治与平安建设情况

(一)认真组织,积极开展综治宣传月活动

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社会治安暨平安建设工作总结

一、领导重视,组织得力,注重实效

为了切实搞好社会治安综合治理宣传暨平安建设经常性宣传教育活动,防止流于形式,使这项工作真正落到实处,取得实效,经局党组研究决定,成立了以局党组书记、局长为组长,党组成员、工会主任为副组长,各股室(中心、队)负责人为成员的宣传月活动领导小组,加强了组织领导,将社会治安综合治理宣传暨平安建设经常性宣传教育活动摆上重要日程,并与我局实际工作有机结合,明确了主管领导为第一责任人,分管领导直接抓,形成了一个从上到下,齐抓共管,人人有责的综治和平安的工作体系,并落实了责任制,同时明确了宣传月指导思想,确定了活动的主要内容,使活动做到有的放矢。自活动开展以来制作了专题展板5块,发放《平安创建文件》等宣传材料500余份,深入各企业积极参与,制作张贴了宣传标语200余张,使广大干部群众了解了综治方针政策。由专人抓具体工作,形成了层层抓落实的工作机制

二、重点突出,形式多样,精心部署落实各项活动

根据要求,我们重点学习宣传贯彻了省、市、县关于综治工作的一系列重要指示和决策。加大对县综治办《综治宣传系列活动实施方案》等文件的学习宣传贯彻,尤其加强了干部职工的集中学习,明确自己所肩负的政治责任,实行目标管理是责任制、责任查究制,增强他们抓好社会治安的责任感。采取了会议、宣传展板、标语、散发传单等方式,使广大群众知晓了综治方针和搞好社会治安的重要性。

1.组织召开专题会议,部署2015年社会治安综合治理宣传暨平安建设经常性宣传教育活动。要求各股室(中心、队)制定集中学习相关法律、法规,增强广大干部党员综治意识和综治水平。

2.开展法治知识进企业、进村帮扶活动。3月5日,在各专业和驻村帮扶队的组织下,将平安建设、治安治安防范常识、防邪等方面的知识,集中编成平安建设资料,并结合“三进三同”与“乐和家园”建设活动,进企业、进农户进行分发、张贴,将平安知识送进千家万户。同时在空山乡凰凤村开展了法律咨询、成果展览、法律知识讲座,广泛开展法律进社区、进村社、进学校、进企业、进“两新”等活动。

3.开展集中宣传日活动。3月6日,我局在红军广场集中开展了一次宣传日活动,由法规股具体组织,广大群众积极参与,取得了较好的宣传作用。

4.全力抓好治安防控工作。对办公场所进行消防安全检查,防范火灾隐患,并提醒干部职工关锁好各自办公室的门窗,防止偷盗案件的发生。重大节日、重大活动期间实行24小时值班制度,主要领导带班,职工轮流值班,确保我局安全稳定。

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