经济危机的理解
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经济危机的理解范文第1篇
关键词：货币职能；货币危机；经济危机；资本论
一、货币是商品交换发展的必然结果
随着交换规模的不断扩大和交换次数的增多，价值的表现形式即价值形式经历了由简单的、偶然的价值形式，到总和的或者扩大的价值形式，再到一般价值形式，最后发展为货币形式四个阶段。
在简单的或偶然的价值形式阶段，一种商品的价值偶然地、简单地表现在与它交换的另一种商品上。在总和的或扩大的价值形式阶段，一种商品的价值开始表现在与它相交换的一系列商品上。到了一般价值形式阶段，从商品世界分离出一种特殊商品，即一般等价物，此时价值形式发展到一般价值形式。最后的货币形式阶段，价值形式没有发生本质变化，一般价值形式与货币形式中，处于等价形式的商品都是一般等价物。但在货币形式中，一般等价物已经固定地由金银来充当，金银成为惟一的充当一般等价物的商品，一般等价物不再因时因地而异，这样取得了时间上的稳定性和地区上的统一性，适应了商品交换发展的需要。
价值形式的发展过程表明，货币的起源与产生是商品内在矛盾发展的结果，是商品交换发展到一定阶段的必然产物。货币是固定充当一般等价物的商品，表现其他一切商品的价值，由于货币采取金银形式，金银的同质性、易分割、不易变质、体积小、便于携带等优良属性使货币独占了充当其他一切商品等价物的职能。
二、货币的职能·
货币形式的确立极大地促进了商品经济的发展，世界经济从此开启了新纪元。在发达的商品经济中，货币的重要作用得到了更加全面的体现，这种作用通过货币的五种职能表现出来，即价值尺度、流通手段、支付手段、贮藏手段和世界货币。
三、从货币职能角度理解经济危机的爆发
货币五种职能中，只有价值尺度和流通手段的职能货币一产生就具有，因而是货币的最基本的职能，其余三种职能是在基本职能的基础上，随着商品经济的发展而产生和发展的。马克思认为资本主义经济危机爆发的原因可以概括为生产相对过剩和货币危机。而生产相对过剩在很大程度上可以由货币危机引起。本文着重从货币职能角度阐释货币危机，从而进一步理解经济危机爆发的原因。
（一）货币流通手段职能与经济危机
货币依据流通手段的职能，成为商品流通媒介，将商品流通分割为卖和买两个阶段的对立，这包含了一种形式上危机的可能性。货币的流通手段职能使得商品交换形式变为商品—货币—商品，在促进商品经济发展的同时也割裂了商品的直接交换，一旦市场上货币不足，无法使商品转化为货币，或者商品转化为货币后，没有再用于购买商品，这样就将导致商品交换的障碍，表现为货币危机的形式，为经济危机埋下隐患。
如果从资本角度来理解，产业资本生产出来的商品首先要找到它的卖者。然后，商品资本顺利地通过售卖阶段，转化为货币资本后，还需要在市场上找到自己所需的生产资料和自由劳动者，同时，必须不断有必要的生活资料以可买形式即商品形式满足工人的生活消费需求。因此“资本是在一般商品流通之内完成自己特有的循环的”，“也表明资本主义生产过程都受流通、商业制约”。如果资本在购买阶段停顿下来，货币资本就会凝结为贮藏货币；如果资本在售卖阶段停顿下来，卖不出去而堆积起来的商品就会把流通的路阻塞。商品的内在矛盾，在买与卖相分离的条件下，表现为货币危机的可能性，而在单个资本循环过程以及社会总资本再生产过程中取得了发展的形式，表现为价值补偿与实物替换成为资本运动得以顺利进行的强制性外在条件，表现为货币危机的现实性，引起经济危机的发生。
（二）货币支付手段职能与经济危机
货币作为支付手段的职能，能够起到赊销赊购商品、偿付债务的作用，也就是采取了信用的形式，不仅在商品流通中，卖和买在时间和空间上相分离，而且在一次商品交易中，发生商品所有权转移和货币支付在时间上的分离，甚至形成赊购赊销、债务关系的链条。当商品出售后，货币可以不立即进行支付，可以在一定期限后再进行偿付；或者，当支付货币后，商品不立即交付，可以在一定期限后再进行交付。货币的支付手段职能包含着一个直接的矛盾，即支付链条发生故障时，就包含着发生货币危机的可能性。
在繁荣时期，商品的一大部分只是表面上进入消费，实际上是堆积在转卖者手中没有卖掉，商品的潮流一波接一波涌来，商品资本在市场上互相争夺位置，为了卖掉只好降低价格出售。商品还未变成现金，支付期限就到来了。此时，商品持有者不得不宣告无力支付所需资金，或者为了支付不得不折价出售商品。这种出售只是为了成功支付的被迫之举，只是把商品转化为货币来偿还，这样经济危机就非常容易爆发。
经济危机的理解范文第2篇
关键词：经济危机;资本积累;有机构成
资本主义经济危机根源于什么？长期以来，对于此问题的探究一直是理论界最困难，也是争议最激烈的领域之一，时至今日仍无确切定论。自机器大工业以来，资本主义国家的经济发展史，就是一部经济危机史，周期性经济危机的爆发对生产力造成了巨大破坏，成为资本主义国家挥之不去的顽疾。随着经济全球化进程的不断加速，面对资本主义周期性危机爆发，作为全球增长的“中流砥柱”和社会主义的中国亦面临重重压力，想置身于危机之外似乎愈发困难。因此，对经济危机成因与根源的探究就具有重要的理论意义和当代价值。
总体说来，马克思经济危机理论是以资本主义生产方式内在矛盾的逻辑展开为基本线索，从分析商品矛盾开始的。简单商品经济条件下，商品内在的使用价值和价值的矛盾构成了资本主义一切矛盾的胚芽，从而产生了商品和货币、买和卖之间的矛盾，形成了经济危机的可能性。在此基础上，引出了资本总公式的矛盾，进而出现了资本和雇佣劳动的矛盾，于是产生了资本主义生产过程的二重性矛盾，进一步表现为社会化大生产和价值增殖过程中资本占有制之间的矛盾，还表现为生产力手段发展的无限性和价值增殖目的的有限性之间的矛盾，进一步通过资本积累使矛盾不断得以发展和强化，使经济危机由可能性转变为现实性，从而敲响了资本主义私有制的最后丧钟。笔者认为，在经济危机的形成过程中，利润率趋向下降规律、有效需求不足造成利润实现困难、固定资本的周期性更新是经济危机产生的重要条件，也是研究危机成因与根源的关键。
一、利润率趋向下降规律
（一）资本积累导致资本有机构成的不断提高和利润率趋向下降。资本家由于内在贪婪本性和外在竞争压力的趋势，必须不断进行扩大再生产，把剩余价值源源不断转化为资本，即资本积累。在资本积累的不断增进的过程是，资本家为了追求更多的利润并在竞争中处于不败地位，必然会想方设法提高劳动生产率，努力降低生产成本，使得用于购买生产资料的不变资本在总资本中的比例不断提高，同时用于购买劳动力的可变资本在总资本中的比例不断下降。对于资本主义社会来说，有机构成的不断提高同时意味着资本利润率的趋向下降。如果在资本积累过程中，对生产资料的追加速度大于对劳动力的追加速度，那么过去劳动的增长必然快于活劳动（即新价值）的增长，其结果便是总资本所带来的利润率不断趋向下降，反映在社会中就是各种商品的迅速贬值。
（二）利润率下降所带来的停滞和混乱。如果阻碍利润率下降的因素力量较小，利润率由趋向的下降变为实际的下降，那么就会带来更加激烈的资本竞争。在为利润剧烈地角逐过程中，规模较小、技术相对落后的资本便会因竞争实力不足而黯然退出市场，破产倒闭，成为闲置资本。进一步讲，资本的闲置或毁灭，造成了资本在使用价值形态和价值形态两方面的损失，表现为商品、劳务和要素价格下降，股市下跌，社会信用收缩甚至崩溃。
二、有效需求不足造成利润实现困难
（一）对利润的无限追逐导致生产相对过剩和有效需求不足。资本对利润的无限追逐源于资本贪婪的天性，甚至连作为资本人格化的资本家也深深打上了贪婪的烙印。资本积累不断驱使资本家无止境地追逐剩余价值，以便在激烈的市场竞争和疯狂的贪欲中某得一席之地。这就决定了资本主义的生产并不是以使用价值为目的，而是以生产价值和剩余价值为目的，使得生产在客观上具有一种无限扩张的趋势，不顾一切而尽可能占领市场。马克思认为，经济危机的实质是生产的相对过剩，即社会的生产相对于有支付能力的消费而言是过剩的。而这种有效需求不足则反映了广大群众的贫困和有限的购买力，归根到底是由于他们在社会分配中获得的有限工资收入造成的。
（二）利润实现困难导致经济危机。在资本积累的过程中，决定生产的扩张与收缩的唯一因素就是利润率。资本家完全不会考虑生产和社会的需要，即社会地发展了的人的需求之间的关系，也就是说广大人民群众的消费力和购买力对资本的扩张与收缩没有任何影响力。而随着资本积累的增进，利润率具有下降的趋势，利润的实现愈发困难。当不断下降的利润率达到某一点，即资本主义生产的发展达到甚至超过利润率的极限时，经济危机就爆发了。从这个意义上讲，如果不考虑对抗性的分配关系，仅仅把刺激消费、拉动需求作为应对危机的手段，便没有击中经济危机的要害，各项政策和措施是难显实效的。
三、固定资本的周期性更新
（一）固定资本的大规模更新为资本主义生产方式暂时摆脱危机准备了物质条件。在资本主义经济危机的演进过程中，固定资本的更新具有特殊的意义，它为资本主义再生产的实现提供了物质条件。在资本主义社会生产不断膨胀的过程中，由于供销都比较旺盛，无论是产业资本家，还是商业资本家都不愿意更新旧设备，扩张中的资本更不愿意转行到技术含量更高的领域。但是在经历经济危机的冲击后，面对随之而来的生产大萧条，加之社会游资充斥，利息率、要素价格水平较低，贷款相对容易，资本家在追逐利润的驱使下便开始重新谋划下一步的发展了。他们有的采购新的技术装备，有的进行大规模技术改造升级，有的转投利润率相对较高的行业部门。总之，固定资本的大量更新和投资带动了两大部类的发展，促进了社会经济增长，资本主义经济再次走向复苏和高涨。
（二）固定资本的更新同时为下一次危机的到来创造了新的物质条件。固定资本的大规模更新和投资，意味着先进技术和设备的广泛采用，生产率提高，生产规模扩大，一方面持续推动着生产的社会化水平，促进了资本集聚和集中;另一方面，投资的大量增加引起的资本有机构成的提高，使得资本对于劳动力的需求相对甚至绝对减少，造成了相对过剩人口的增加，贫富差距扩大，从而使生产和消费的矛盾，即生产的无限扩大和劳动人民有支付能力的需求下降的矛盾进一步尖锐化。当矛盾发展到一定程度，社会再生产比例遭到严重破坏时，新的经济危机的爆发就不可避免了。当然，固定资本的更新只是产生经济危机的物质基础，而不是爆发经济危机的条件。如果没有资本主义生产方式，没有资本主义基本矛盾的运动发展，固定资本的更新是不会带来经济危机的。
以上所述，笔者分别从利润率趋向下降规律、有效需求不足造成利润实现困难、固定资本的周期性更新等多方面分析了资本主义经济危机的成因和爆发的根源。总之，经济危机的演进是一个复杂的过程，其中的各个因素相互联系、相互影响、相互复合共同促使了危机由可能性转变为现实性。因此，只有综合全面地把握经济危机的成因和根源，才能深刻理解资本主义生产方式下的深层次矛盾，进而在面对西方国家经济危机冲击时能够有效预防和管控危机。
参考文献：
[1]马克思.资本论（第1卷-第3卷）.人民出版社，2004.
经济危机的理解范文第3篇
国际金融与经济危机的原因
我国经济学界在研究和探索本次国际金融和经济危机的原因方面取得了一些新的进展。不过对国际金融和经济危机的原因见解不一。有的学者重在研究和探索危机的制度性原因;有的学者既研究制度性原因，也研究非制度性原因;还有的学者在研究和论述体制层等方面的原因。
不少学者探究了导致金融危机发生的制度层面的原因。部分学者认为，当前的国际金融和经济危机虽然呈现出与以往危机不同的特点，但从根本上来说，这次危机并未超出对资本主义经济危机理论的判断和分析。资本主义内在矛盾是形成危机的深层次原因，而金融资本贪婪和逐利性则是引发危机的直接原因。另有部分学者认为，本次国际金融危机和经济危机，是随着新自由主义的兴起和泛滥一步一步发展的结果，其实质就是由新自由主义私有化的发展所必然产生的生产过剩，而且是跨国移动生产过剩。还有部分学者认为，每一次危机的具体形式各不相同，但危机的根源却是一样的，即危机是资本主义生产方式内在矛盾的产物。新自由主义确实是当前危机的一个重要因素，它使得危机更加深了，但新自由主义不是危机的根源，抛弃新自由主义不能解决危机问题。
有的学者既从制度方面又从经济运行体制等方面论述本次危机的原因。部分学者认为，虽然经济因素确实在金融危机的发生过程中扮演着重要角色，但诸如政治、制度和监管等非经济因素同样是非常重要而不能忽略的。另有部分学者认为，信息机制在金融危机中的作用十分重要。简单易于理解的金融工具更有利于信息传递和金融稳定，而过于复杂的金融创新则可能在投资者之间形成新的信息不完全，导致投资者的风险识别状态发生系统性改变，最终诱发金融危机。还有部分学者认为，导致经济周期和危机的直接变量是资本有机构成的提高，劳动者收入的增长速度跟不上资本积累的速度消费需求降低利润率下降投资剧降经济危机。
有的学者从经济周期、收入分配视角等其他视角对本次危机的原因进行了分析。部分学者认为，本次危机是资本主义发达阶段虚拟经济周期运动的内生产物，深层原因在于强势美元格局形成过度消费和虚拟资本膨胀间相互加强的循环，导致虚拟经济对实体经济过度偏离。而美国经济危机最终转化为世界经济危机，则是因为各主要国家之间的经济周期出现了高度的同步性，是它们之间相互叠加共振的结果。另有部分学者认为，美国金融危机的爆发根源于美国经济中软预算约束现象的普遍存在。美国金融危机的生成和传导机制可以描述为：软预算约束道德风险金融创新激励金融创新过度信贷膨胀大量呆坏账加剧金融脆弱性利率提高和房价下跌时的风险集聚金融危机。还有部分学者从收入分配的视角对本次危机的原因进行了分析。他们认为，第三波全球化深刻地影响了全球收入分配的格局。在各国之间与各个国家内部，收入的不平等程度在加深。发达国家收入不平等导致了宏观经济的金融化和消费者的债务积累。而新兴工业化国家收入不平等程度的加大压制了国内需求。这些国家或主动或被动地间接地为发达国家的消费者提供债务融资。这种局面本质上就是一种无法持续的全球化。伴随着美国等发达国家房地产泡沫的破灭，美国次贷危机传导到全世界，演变成全球金融危机。
后危机时代国际经济环境变化总体分析
由美国次贷危机引发的国际金融危机给世界经济带来了巨大的冲击，国际经济环境出现了一系列新的变化。学者们对此进行了深入的讨论。
部分学者认为，未来世界经济发展缺乏强劲动力。美国和欧洲处于金融危机后的缓慢复苏阶段;其复苏到危机前的快速发展轨道可能性较小。在国际贸易环境方面，发达经济体增长放缓将极大压缩许多发展中国家的对外贸易空间。贸易保护主义正在抬头，低碳经济可能成为发达经济体新型贸易壁垒。
部分学者认为，金融危机将促进国际力量格局发生重大变化，新兴经济体成为全球化的重要驱动力;新兴大国经济群体崛起，成为世界经济发展的主要力量。而中国经济迅速崛起，是引发世界经济增长态势、国际力量格局变迁、国际经济关系调整，以及全球治理架构形成的关键因素。
另有部分学者认为，现有的以美国为主导的全球经济体系特别是国际金融体系，与世界经济发展形势不相适应，并且无力应对全球范围的金融危机。对此，国际社会共同要求改革金融体系，建立新的经济秩序。
还有部分学者指出了后危机时代的另一些新特点，一是新自由主义的思想与改革方案逐渐式微，经济稳定和收入公平分配会得到更多的重视。二是大政府取代大市场，在经济治理上再次占上风，但美国市场经济模式难以发生实质性变化。三是世界经济增长模式面临调整，全球经济失衡将有所缓解。四是经济全球化将继续深入发展，产业调整转移将出现新变化。
国际货币体系改革和欧元区主权债务危机问题
国际货币体系改革。有的学者探讨了现有国际货币体系的缺陷，并指出了未来国际货币体系改革的方向。
部分学者认为，现行国际货币体系的最根本属性在于无约束的纯信用本位货币特质，当前全球经济失衡问题正是在这种信用货币本位下的储备国道德风险作用集中表现。另有部分学者认为，金融危机后国际货币体系改革可能有两种方向：一是各国通力合作创造出超主权的国际货币;二是欧元和人民币不断崛起，与美元形成三足鼎立的多基准货币的新国际货币体系，而第二种的可能性更大。还有部分学者认为，国际货币体系的核心问题是本位货币的选择，一个公平而有效的国际货币体系应该摆脱对单一主权货币的过度依赖，由所有参与国共同管理。
经济危机的理解范文第4篇
关键词：经济波动；经济规则波；经济危机；汇聚效应；色散效应
中图分类号：F012文献标识码：B
收稿日期：2013-04-28
作者简介：朱其忠（1969-），男，安徽淮南人，云南财经大学商学院副教授，管理学博士，研究方向：管理科学理论与应用。
基金项目：教育部人文社会科学研究规划基金项目，项目编号：12YJA630202；云南财经大学人文社科基金项目，项目编号：YC2011D33。
英国1825年爆发第一次经济危机以来，各种经济危机大致呈现周期性特点。苏绍智把经济危机的历史大致分为五个阶段：19世纪20至40年代，19世纪40年代至19世纪末，20世纪初至第一次世界大战，两次世界大战之间，第二次世界大战迄今[1]。从这五个阶段的发展来看，经济危机源头从一国发展为多国，波及范围从少数国家蔓延到世界范围，从一国中的外贸部门扩展到整个国家。在经济全球化不断提高的今天，经济危机发生的传播速度越来越快，对世界经济的危害也越来越大，各国需要应对汇率、贸易政策及政治环境等日益复杂而带来的种种问题。
一、文献综述
关于经济周期波动的研究，主要集中于经济周期的诱因和传导机制。从时间上看，经济周期的诱因研究出现较早，古典经济学家、新古典经济学家、凯恩斯主义者、货币主义学派、理性预期学派等，对这一问题的研究存在着两种对立的观点：外部因素观和内部因素观。经济周期的传导机制研究出现较迟，构建了若干经济计量模型，如国际经济周期理论、“多源化”经济周期理论、信息周期理论、突变周期理论、混沌周期理论等。
国际经济周期理论认为一国发生的事件很可能对其他国家经济造成影响，从而引起经济的波动。Uribe和Yue（2003）利用7个发展中国家数据，阐述了国际利率、国际传播和产出波动之间的关系，得出了实际利率与整个经济活动具有很强的负相关关系；Neumeyer和Perri（2005）发现：虽然产出在不同国家和不同时期的波动大小不同，但消费、投资和净出口与产出在周期中的协动性方面是非常一致的，而且发展中国家比发达国家经济波动性更大；Lei Wu等（2012）认为美国股市在次贷危机中不仅与亚洲股市之间有着依存关系，而且还具有传染效应，使得亚洲新兴股市对日本和香港的冲击反应过度。
“多源化”经济周期理论认为经济周期性的波动是由多种因素共同作用的结果，而非某一单一因素的效应。Carlstrom和Fuerst（2001）构建了一个包括内生成本的RBC模型，该模型在交易子集的现金先期约束中引入货币，演示了内生成本是怎样改变货币传导机制的，并讨论了内生成本对货币冲击的放大和传播。信息周期理论的代表人物之一Zeira的研究（1999），表明由于经济信息的动态变化，在寻找投资机会的过程中将产生产出和投资周期。突变周期理论主要分析了经济周期性波动中的突变现象，混沌周期理论将确定性和随机性结合起来，认为经济体内部即使没有外部冲击也会产生不规则的周期性波动。本文引入孤立波理论，通过对经济周期的波动特征分析，旨在揭示经济波动的类型、特征以及经济危机的产生和传播规律。
二、经济体的特征
由于经济体是由大量要素组成的，要素之间的关系小于要素内部的关系。所以，经济体的微观结构具有离散的性质，这种结构带来了经济体变化的复杂性和特殊性。
1.无形性。一是经济体各个组成要素之间不是孤立的，而是相互影响、相互作用的，这些影响和作用将随着时间、空间的变化而变化，没有固定的模式；二是要素本身也不稳定，处在不断变化之中，经济体的无形性使得经济波动有时候具有偶然性，有时候具有必然性。有人发问：“为什么从向上趋势变为向下趋势时转变得非常骤然、剧烈，但从向下趋势变为向上趋势时却一般说来并无尖锐转捩点”[2]。
4.周期波动性。经济体的发展是在波动中前进的，且呈现周期性特点。一个完整的经济波动周期包括四个阶段：萧条、复苏、繁荣和衰退，因其运行像波浪一样，所以简称为经济波。周期性经济波有横波和纵波之分，横波是指任何与该波有关的矢量与波的传播方向相垂直的波；纵波是指任何与该波有关的矢量与波的传播方向相一致的波。由于所有经济体都是有边界的，这两种波经常耦合在一起，比较常见的经济波动周期有康德拉耶夫周期、朱格拉周期、基钦周期。由于繁荣阶段和衰退阶段分别位于波峰和波谷，具有一定的能量，不断推动经济的周期性和非均衡性发展，如“曾为周期的危机，给予一个物质基础”[3]，即促进了固定资产更新、工艺的改进、科学技术的应用，为下一次繁荣奠定了基础。
三、线性经济规则波与非线性经济危机的特征
从表面上看，经济体内要素的变化是非正常波动，但实际上其变化具有确定的属性。从微观结构及运动来看，经济体内的各个要素在时间或空间上的分布是不均匀的。从宏观结构及运动来看，每个要素在时间或空间上的分布是均匀的，两者的相互矛盾决定了经济体的运行过程既具有线性波动又具有非线性波动的特征。
（一）线性经济规则波的特征
线性经济规则波是在特殊历史条件下形成的。在经济发展初期，一是经济体较为封闭，对外贸易依存度低；二是第一产业在产业结构中比重较大，第三产业比重较小；三是要素相互独立，横向联系少，且层次分明，如行业条块分割等。
1.线性叠加性。由于每一个要素的运动或变化都会引起经济体的波动，而波长可能各不相同。所以，经济体波动可以被看成是由许多不同要素的分经济波叠加而成的，称为合成波。较为稳定的合成波是一种线性叠加，即线性规则波，这种叠加分为两种情况：一种是被叠加的，经济波参数（波长、波幅、周期等）均相同，在其传播过程中波形将保持不变；另一种情况是被叠加的，经济波参数各不相同，在其传播过程中波形将发生改变。
2.分层性。各要素之间联系在线性经济规则波中不太紧密，且发展速度也较慢，所以该经济体表现为分层波动，称为层流。经济体分层有纵向和横向两种形式，纵向分层分为高层经济体、中层经济体和低层经济体等，横向分层分为农业经济体、工业经济体、服务业经济体等，每一层次都是有规则地按一定方向（专业化）、一定发展速度做相对运动的，彼此不相混杂。
3.有序性。线性经济规则波的有序性既包含低级有序性，又包含高级有序性。低级有序性缘于经济体所含要素少、结构简单、功能单一，所以整体性较弱，导致经济体发展速度缓慢。高级有序性不仅经济体所含要素多、结构复杂、功能多样，而且各经济分量之间能够相互协调、和谐发展，所以整体性较强，导致经济体发展速度较快。但是，无论何种有序性都表现为经济体平稳运行，且具有一定的规律性。
（二）非线性经济危机的特征
当线性经济规则波遭受较大冲击，且经济体发展处于加速状态时，其层流将会被破坏，出现了切向的速度分量，使各经济流层互相混合，该经济体逐渐从有序性转变为混沌、无序性，形成紊乱的运行状态，甚至可能出现经济“漩涡”，这种情况称为经济危机。所以，非线性经济危机所导致的能量、资源损耗要比线性经济合成波大得多。
1.非线性叠加。经济危机的产生并非是各分经济波的简单叠加，而是各要素在相互作用的过程中产生了蝴蝶效应，放大了该叠加。一个微小的冲击，“甚至只是一个负面的新闻，也可能会通过放大作用对某一市场产生毁灭性的打击”[4]，进而冲击整个经济体。这种非线性放大效应具有突然性，难以预测，人们常常用“爆发”这个词来描述经济危机的产生。
2.混合性。经济危机的爆发一方面是某些要素发展速度较快、脱离实际的结果，另一方面也是各要素相互“缠绕”和相互作用的结果。不仅产生经济危机的经济体没有层次之分，而且各经济分量的发展速度和方向也都是极不规则的，有许多不规则的“漩涡”产生，使经济体各层相互混杂起来。它们不是有规则地做相对运动，而是以相互超越的速度发展，如“信用过度膨胀，是造成随即出现的1929年大灾难的首要原因”[5]。
3.无序性。经济危机的无序性是指经济分量的不规则波动，不仅表现为供给无序，而且需求也无序。“消费市场已经表现出奢侈过度的特征，这不是因为所有的美国人都对世间商品充满贪婪物欲，而是因为人们的购买力已经彻底无序”[5]。所以，经济危机也可理解为经济体的速度、各种属性等在时间和空间上的涨落现象。当经济体出现经济危机时，其要素除了作宏观运动之外，还要作不规则的危机涨落运动。
4.传播性。经济危机会传播，并以震荡的方式进行，这是因为经济体在受到扰动时所激发出的内应力，趋向于把该经济体恢复到原来的未扰动状态。在经济全球化条件下，如果一国发生经济危机，可以更容易通过某种方式，例如“国际贸易、国际投资和其他国际金融联系等将该危机传输出去，使自己国内的经济危机程度降低，但却会在短期内、在世界更大范围内引起经济震荡”[6]。
四、从线性经济规则波到非线性经济危机
经济周期表现为经济的周期性波动，是各国经济发展过程中正常现象。所以，“产出绝对水平的上下波动（即古典周期）和产出增长速度快慢的交替变化（即增长周期）现象古已有之”[7]，“历史经验似乎已经证明即使没有那些表面上被认为是起因的显著的外在力量，周期运动也仍然有继续存在的强烈倾向”[8]。以19世纪20年代为分界线，在此之前由于整个资本主义世界还没有爆发过全面的经济危机，所以被称为线性经济周期阶段，其主要运行特点是经济规则波；在此之后，不论是发达国家，还是发展中国家，经济危机均频繁爆发，对各国的政治、经济、文化等均造成了巨大的破坏，它逐渐成为人们关注的重点，该阶段被称为非线性经济周期阶段，其主要运行特点是经济危机。
在市场经济发展初期，由于产品供不应求，“生产给产品创造需求”[9]。从长期来看，作为工业资产阶级代表的萨伊等古典经济学家，以及以马歇尔为代表的新古典学派，都认为“没有生产过剩、经济危机和失业”[10]。所以，“无危机论”对资本主义社会初期生产力的快速发展起着理论基础作用，“使资产阶级彻底摆脱封建残留势力和生产关系的束缚以及政府对经济的干预”[11]。但是， “无危机”并不是说经济没有波动，而是指经济波动幅度在合理范围内，是一种线性经济规则波。线性经济规则波不仅是非线性经济危机的前提，而且还是其基础。正常运行的经济体如果受到某种（内部或外部）因素的扰动，打破了原有的线性经济平衡，不平衡的部分就以一定的速度向经济体的其余部分传播，振幅一旦超过临界值，该经济体可能会变得很不稳定，导致整个经济体的震荡，演变为经济危机。内部因素包括技术的创新效应、固定资产的集中更新、金融领域的乘数-加速效应和货币的超量供应等；外部因素包括国际贸易、热钱效应、跨国公司等。例如2007年发生在美国的经济危机，“房地产市场遭受了20世纪30年代以来最严重的暴跌，在2007年的最后一个季度里，全美国的房地产价格比上年同期下降了17.5%，美国某些地区的房产销售商忧心忡忡地注意到自己的房地产价格猛挫50%”[12]。因此，经济危机在一定时期内仍是市场经济条件下社会化大生产的必然伴侣。
五、经济危机的“孤立波”效应
（一）孤立波理论概述
“孤立波”一词译于英文solitary waves，是由英国科学家罗素（J.S.Rusell）于1844年首先发现的奇特现象。1895年考特威格（Korteweg）和德伏瑞斯（De Vries）建立了有名的浅水波动方程，即KdV方程，并求出了该孤立波解。孤立波理论的研究对象是自然界中广泛存在的既有非线性会聚效应又有色散效应的复杂波动系统，其借助能量守恒定律阐释隐藏于波动现象中的形状不弥散问题，从而提供了观察自然的新途径，并成为描述和解释经济周期性波动的重要方法和数量模型。它有一个有趣的特点：它的波峰越高，速度就越快，若有一低一高两个孤立波，低的在前，高的在后，沿同一方向前进，则经过一段时间后，高的孤立波必然会追上低的一个而发生“碰撞”（赵芳灿，1983）。碰撞会产生两种可能，一是弹性碰撞，即碰撞后保持原有的速度和波形，采布斯基（Zabusky）和克鲁思卡尔（Kruskal）（1965）把这种具有类似于粒子碰撞后不变性质的波，称为孤立子；二是非弹性碰撞，即碰撞后原有的速度和波形发生了改变，这种波仍被称为孤立波。孤立波理论最主要的特征是波的会聚效应和色散效应的综合作用，其原因是波的能量有限性，且分布在有限的空间或时间范围内。会聚效应将把不同行进速度的波集中在一起，形成“浪”；色散效应将把不同行进速度的波分散，使其消失。所以，两者的作用方向是相反的，如果大小也相等则会形成孤立子。
（二）孤立波理论在经济危机中的应用
在市场经济条件下，虽然经济波动不可避免，但只要把该波动控制在一定范围内，经济危机则不会发生。即使经济危机发生了也并不意味着经济体就一定会崩溃，通过适当的政府干预，经济危机可以改变波动形状，使其慢慢地消失或传播出去。所以，政府干预主要针对的是经济危机传播过程中的汇聚效应和色散效应。
1.经济危机的会聚效应。经济危机的会聚效应源于经济繁荣阶段，是经济体里企业不平衡发展的结果。一方面，由于人员构成、文化、技术、规模等的不同，在“经济人”行为的推动下，企业发展规模和速度也必然会产生差异；另一方面，企业发展过程也并非一帆风顺，面临各种各样的风险也在所难免。或因为消费者需求偏好发生变化，或因为领导者决策失误，或因为其他企业原因，这些因素都会对企业发展产生某种阻滞力。企业不同，阻滞力的大小也不同。一般情况下经济越繁荣，阻滞力对企业的影响也就越大。当某一经济体或经济分量中不同企业，有不同的行进速度时便会产生会聚效应。特别是当一些企业发展速度较快，另一些企业发展速度较慢时，两者的速度差异使得经济波在运行的过程中将会越来越向前倾，且这种差异越大，经济波的前倾度也就越大。因此，在某一时刻，一些“排头兵”企业开始出现“崩塌”，从而产生经济危机。例如2008年的国际金融危机就是在美国房地产市场的持续繁荣、次级贷款市场迅速发展的基础上，由占次级贷款市场7成份额的房利美和房地美公司破产引发的。
2.经济危机的色散效应。经济危机的发生并非一蹴而就的，要经历一个风险积累的过程。一方面，在此期间自动稳定器不断起作用，如比例所得税、转移支付、储蓄等，它能够减少各种干扰对经济发展的冲击，即在经济繁荣的时候自动抑制膨胀，在经济衰退时自动减轻萧条，从而使经济发展趋于平稳；另一方面，政府也会根据“凯恩斯原理”对经济波动进行一些宏观调控，如财政政策和货币政策的配合使用，它包括“双紧”模式、“双松”模式、“松财政、紧银行”模式、“紧财政、松银行”模式等，以化解风险。由于这些机制和政策实施的范围、对象、条件、目的等各不相同，如与货币手段相比，财政手段偏重于解决分配的公平问题，具有更强的控制性和时滞性，对调整产业结构更为有利。与财政手段相比，货币手段侧重于解决分配的效率问题，具有更大的灵活性和时效性，对调节企业行为更为有效。由于它们对经济发展的作用力和方向各不相同，使得不同行业中的各个企业以不同的速度发展，导致经济波在运动时改变它的形状，并弥散开来。所以，初始时刻出现的经济危机将会随着时间的推移而发生弥散，以至在某个时刻完全消失。
3.两种效应的综合作用。经济危机的会聚效应和色散效应并非是独立存在的，它们相互影响、共同作用于经济体，使其呈波浪式前进。根据会聚效应与色散效应之间关系的不同，可以把经济危机孤立波分为收敛型孤立波、平衡型孤立波、发散型孤立波。收敛型孤立波是指由经济波的会聚效应大于其色散效应所引发的危机。这种危机是短期的，波形是不稳定，它传播距离短，震荡性大，对本国经济有重大的影响。例如1990年前苏联发生的经济危机，其主要原因是产业发展的不协调，即优先发展重工业和军事工业，轻视了轻工业和民用工业的协同作用，直接导致了苏联解体。平衡型孤立波即孤立子，是指由经济波的会聚效应等于其色散效应所引发的危机。这种危机是长期的，波形是稳定的，它传播距离长，有一定的穿透能力，对世界经济的影响较大。例如1929-1933年爆发的世界经济危机成为资本主义历史上一次严重的经济危机，首先就是因为它席卷了所有一切资本主义国家，使一些国家很难靠牺牲另一些国家来摆脱危机[1]。发散型孤立波是指由经济波的会聚效应小于其色散效应所引发的危机，这种危机是短期的，波形小并逐渐消失，它对本国经济的影响较小。例如1993-1994年发生在我国的通胀危机（24.8%），通过政府的一系列宏观调控，1996年下降到5%，同时避免了经济出现大的滑坡，保持了相对较高的经济增长率（1997年仍达到9.7%）[13]，并且使得经济结构更加合理，实现就业和经济的软着陆。在会聚效应和色散效应中，会聚效应更多地受市场行为的影响，较难控制，而色散效应更多地受计划行为的影响，较容易把握，如某些国家采取诸如货币贬值、出口补贴等政策，产生孤立子，转嫁经济危机，从而危及其他国家。
六、结语
经济波动是经济发展过程中难以避免的现象，它是由许多影响因素形成的单一频率的、单色的经济波叠加而成的。如果是线性叠加则称为线性经济规则波，如果是非线性叠加则称为非线性经济危机。不管是线性经济规则波，还是非线性经济危机，都具有周期性特点。非线性经济危机来源于线性经济规则波的非正常波动，它能够在不同企业、行业、地区、国家之间传播，有时候很弱，有时候很强，可以连续地传播，直到色散效应而消失为止。在当今社会，经济危机的传播具有了新的特点：策源地多元化和小国化、策源点金融化和虚拟化等。通过把孤立波理论引入经济危机的研究，发现经济危机在产生、传播过程中具有孤立波特征。经济危机的孤立波分析有利于认知其内在的结构和形态演化，有利于决策者了解经济体里企业的不均衡发展以及对制订和实施情况，为化解危机提供有针对性的政策支持。但是，对于经济危机采用的孤立波理论研究是一个全新的领域，缺少前人在该方面的研究成果与探索经验。本文对经济危机的孤立波分析方面还存在一些不足，需在以后的研究中作出深入地探讨。
参考文献：
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经济危机的理解范文第5篇
联合国开发计划署高级经济学家布雷特•胡斯说：“我们一直在关注政府开发援助(ODA)的前景，市场动荡和衰退已经使得全球ODA下降到原有水平的60%。”
各国政府援助是联合国各个机构的主要资金来源。例如，2007年联合国儿童基金会的预算是30亿美元，ODA占70%以上。其中预算的48%即近15亿美元来自各国政府及其合作伙伴，另外48%来自公众和私营部门的捐赠，其余部分是以实物的形式支付的。
谈到ODA，并非所有人都预计将会持续走低。比如，尽管在2001年美国网络经济泡沫在8个月内破裂，但其援助基金在2001和2002年仍保持持续增长。联合国妇女发展基金会经济发展顾问安东尼•德•容说：“我们并没有看到经济危机对ODA带来的影响，当然我们也一样会关注这场危机。”
全球发展研究中心研究员大卫•罗德曼说：“1970年以来每当援助国经历金融危机后，该国的援助都会减少。当然，经济危机才刚刚浮现，我们还无法判断经济将恶化到何种程度。”
目前还没有一个联合国机构声明政府援助将必然会减少，但面对潜在的冲击，也没有提出明确的办法。联合国人道事务协调办公室的发言人斯蒂芬妮•邦克说：“坦诚地讲，我希望有更多的解决办法，每个人都希望如此。我们都认为经济危机会对政府援助产生重大的影响，但是关联程度到现在仍不明确。”
根据经济发展合作组织提供的数据，2007年全球ODA总额达1175.76亿美元，欧盟及其27个成员国是目前最大的ODA提供者，约占全球总量的一半。
由于经济形势持续走低，2007年欧盟的援助额降到594亿美元，占其国民生产总值的0.38%，而2006年这两项数字分别为614亿美元和0.41%。
欧盟委员会人道援助中心发言人约翰•克兰西说：“两个月前人们还普遍认为2008、2009两年政府援助会重新上涨，但现在大都对此表示怀疑。”
“我们所关注的是不仅欧盟国家，而是更多援助国在金融危机的大背景下更多地选择了内向型的经济政策，更多地把重心放在了国内事务和国内政策上，这是可以理解的，因为他们的首要任务是应对本土所受到的冲击。”
但是仍有一些政府保证履行他们的承诺。挪威2007年的人道主义援助总额为4.25亿美元，2008年为4.47亿美元，2009年将为4.22亿美元（低于往年只是因为计算方法的改变）。
挪威外交部人道事务处高级顾问西格法德•豪盖说：“挪威总的发展援助预算，包括人道主义援助，在2009年将首次达到其国民总收入的1%。”
丹麦外交部人道主义援助官Ttrine Barnoe说:“2008年丹麦的援助额比2007年增加了7%。因为我们不希望经济危机影响到未来的人道主义援助。”
经济危机的理解范文第6篇
关键词：合法化；工具理性；交往理性；话语民主
哈贝马斯是当代德国着名的哲学家、社会学家，第二代法兰克福学派的代表人物。晚期资本主义社会合法化危机理论是哈贝马斯思想中的一个重要组成部分。哈贝马斯在《合法化危机》、《重建历史唯物主义》、《作为“意识形态”的技术与科学》、《交往行为理论》等着作中指出晚期资本主义社会危机表现为经济危机、合理性危机、合法化危机、动机危机四种形式，合法化危机是晚期资本主义社会危机的主要特征，以交往合理性取代单一的工具合理性，建立话语民主的社会是克服晚期资本主义社会合法化危机的根本途径。哈贝马斯的合法化危机理论对于当代中国民主政治的建设具有诸多重要启示，但他的合法化危机理论夸大了语言的作用，具有浓厚的乌托邦色彩。
一、公平交换是自由资本主义社会的合法性基础
任何一个社会要存在下去必须具备自身的合法性基础。哈贝马斯认为，所谓合法性指的是一种政治秩序值得被人们承认。他指出：“合法性的意思是说，同一种政治制度联系在一起的、被承认是正确的和合理的要求对自身要有很好的论证。合法的制度应该得到承认。合法性就是承认一个政治制度的尊严性。这个定义所强调的是，合法性是一种有争议的公认的要求。统治制度的稳定性，甚至取决于对这种要求的(起码的)事实上的承认。”
哈贝马斯认为，传统社会的合法性基础是自上而下确立的。所谓自上而下，即是说传统社会借助于文化传统而巩固自身的合法存在。与传统社会不同的是，自由资本主义社会的合法性是来自下面的合法性，即自由资本主义社会的合法性是从社会劳动的根基上获得的。这是由自由资本主义社会生产方式的特点决定的。哈氏认为，资本主义的生产方式可以被理解成为—种机制，这种机制能够保证目的理性活动的子系统不断发展，从而动摇了传统社会的制度框架在生产力面前的传统的优越性。传统社会里，统治是政治的统治。随着资本主义生产方式的出现，所有制本身的合法性是依靠市场的合理性，即市场交换关系的公平合理和等价交换，而不再是依靠合法的统治制度。统治制度依靠生产的合法关系取得自身存在的权利。社会的制度框架在间接的意义上是政治的，在直接的意义上是经济的。
二、晚期资本主义社会的合法化危机
(一)危机概念及标准
哈贝马斯主要是从系统整合与社会整合的辩证关系上来建构自己的危机概念的。“一种适当的社会科学危机概念应当能够把握住系统整合(systemintegration)与社会整合(Sozialintegration)之间的联系。……我们所谓的社会整合，涉及到的是具有言语和行为能力的主体社会化过程中所处的制度系统；社会系统在这里表现为一个具有符号结构的生活世界。我们所说的系统整合，涉及到的是一个自我调节的系统所具有的特别的控制能力。这里的社会系统表现为它们克服复杂的周围环境而维持住其界限和实存的能力。”在他看来，危机的确是系统整合出了问题，但起决定性作用的却在于社会整合意义上的社会认同、共同的文化价值出现问题，也即是说其根源在于社会的文化生活。
那么，衡量一个社会系统陷入了危机之中标准是什么呢?根据哈贝马斯的分析，主要表现在三个方面：其一、社会成员的社会认同发生质变。其二、社会系统的控制功能失效。其三、社会的组织原则遭到破坏。
根据这三个危机标准，哈贝马斯断定晚期资本主义社会已经陷入危机。
(二)晚期资本主义社会合法化危机及其产生根源
在对“危机”概念进行界定的基础上，哈贝马斯展开了对以合法化危机为中心的晚期资本主义危机的全面批判。在他看来，晚期资本主义作为一个综合系统，发生的危机是一种全面的、普遍的危机，表现为经济危机、合理性危机、合法化危机、动机危机这四种形式。
哈贝马斯认为，在晚期资本主义社会中，经济危机仍然存在。这种经济危机具体表现在三个方面：持续的通货膨胀、不断的生产停滞、严重的财政赤字。但是，晚期资本主义社会危机发生的主要领域已经转移到政治系统和社会文化领域，并且以合理性危机、合法化危机和动机危机的形式表现出来。
合理性危机实质上是指国家在干预经济时决策和方式具有不合理性，“与经济危机一样，合理性危机把为非普遍利益而进行的社会化生产的矛盾表现为控制命令之间的矛盾”。尽管合理性危机是不可避免的，但它不是决定性的。在晚期资本主义社会的政治领域，比合理性危机更主要、更严重的危机是合法化危机。
政治系统的“投入”危机就是合法化危机，也可以称为是合法性欠缺。“合法性欠缺则意味着，用行政手段无法维持或确立必要的合法性规范结构。”
“合法性危机是一种直接的认同危机……它不是由于系统整合受到威胁而产生的，而是由于下列事实造成的，即履行政府计划的各项任务使失去政治意义的公共领域的结构受到怀疑，从而使确保生产资料私人占有的形式民主受到质疑。”合法化危机即广大群众对晚期资本主义的政治组织原则和形式产生怀疑。
哈贝马斯主要从两方面分析了晚期资本主义社会合法化危机的根源。第一，晚期资本主义社会陷入一个自身无法克服的悖论之中：一方面必须实行国家干预，以解决市场机制下经济功能失调而频繁发生经济危机的问题，以此来减轻经济危机对群众物质生活的危害从而获得他们的忠诚和支持；但是另一方面，一旦国家实施干预活动，其统治形式又会受到群众的怀疑，从而失去合法性基础，因为经济的私有化、市场化以及“自由竞争”、“公平交换”等对于资本主义来说是天经地义的。于是，一种矛盾境地不可避免，冲突也就随之而来。这种冲突是产生合法化危机的一个重要根源。
第二，最为根本的是，国家的干预和行政指令不仅涉及经济领域，而且也侵入到社会文化系统。对文化进行商业生产和行政计划，会将它原有的规范力量消耗殆尽，社会文化系统越来越无法向政治系统投入必需的群众忠诚，以满足其合法性的需求。由于国家干预，原先非政治化的公共领域政治化，促使社会成员对国家提出了更高的合法性要求，使得政治统治对合法性的需求超比例增长，以致政治系统和文化系统之间的关系失调。
经济危机的理解范文第7篇
关键词：经济危机；中小企业；管理；
美国的次贷危机演变为全世界的经济危机，并且波及世界主要金融市场及无数企业。我国的中小企业，也经历了此次经济危机的历练。我国中小企业发展到现在，在管理上取得了一些成绩和经验，成为其继续蓬勃发展的宝贵财富和动力。但同时，因为此次经济危机，存在的管理问题也凸显出来，并严重制约了中小企业的发展和束缚着中小企业竞争力的提升。
一、经济危机条件下中小企业管理存在的主要问题
1.中小企业管理观念落后
管理观念，主要是指中小企业管理者用以指导其管理实践的管理理论和一系列思想。包括改革创新思想、智力开发思想、竞争观念、战略观念、人才观念、决策观念、时间观念、效益观念、市场观念等。在经济危机下，中小企业仍然因循守旧，死守旧观念，导致中小企业管理科学化、现代化的进程被束缚。管理思想、观念的陈旧与落后，将会使企业在应对生存问题时行动迟缓，思考发展问题时缩手缩脚。
2.中小企业管理制度陈旧
中小企业管理制度是中小企业在生产经营过程中进行一系列经营、管理活动的基本方式、方法、行为准则等。它同产权制度、治理结构一起构成企业的内部支柱。一般而言，中小企业设计有符合本企业需要和特色的管理制度。但管理问题或管理中的许多不足正是与这些管理制度的不健全、执行不力密切相关。在经济危机下，有一部分中小企业，较为具有管理意识，在管理基本制度建设上成效显著，形成了一整套完备、详细的制度，并订立在各个相应部门、机构、岗位的墙上。但在执行上极为不力，最后的结果是“有制无治”，使制度形同虚设，最终成为纸上的、墙上的或口中的制度。
3.中小企业缺乏管理战略
战略管理决定企业的发展方向，决定企业的市场定位。如果战略管理出了问题，即使运行层面的管理再精细，企业也可能会出大问题。中小企业必须有战略，无论多小的企业都需要并且完全有能力制定一个战略。明确的发展战略对中小企业来说是至关重要的。在经济危机来临之时，很多中小企业一般仍然采取“兵来将挡，水来土掩”的办法。认为搞战略是大企业的事情，中小企业搞不搞无所谓；认为战略的事太遥远，还是抓现实问题更重要；认为抓改革更重要，来不及抓战略；认为战略问题太高深，中小企业没有能力搞。这些错误的认识根源于对战略问题的认识错误以及没有充分考虑企业的未来发展方向和成长出路问题。
4.中小企业管理组织滞后
我国中小企业明显表现出管理组织滞后，既有组织设计意识的滞后，也有组织设计、再设计能力的滞后，还包括中小企业自身吸纳新机构，进行结构整合能力的不足。例如在经济危机复苏之际，经济发展的信息化、知识化、科技化趋势要求中小企业尤其是科技型企业必须在组织结构上体现出对信息、知识的敏感捕捉及处理能力，或设立相应的信息处理部门，或搭建快捷的信息传递通道。再如经济全球一体化趋势日益明朗，要求中小企业的跨地区、跨行业、跨国经营和管理。
5.中小企业管理文化薄弱
任何一个中小企业都会把自己认为最有价值的对象作为本企业追求的最高目标、理想和宗旨。一旦这种最高目标、基本信念成为统一本企业成员行为的共同价值观，就会构成企业内部强烈的凝聚力和整合力。落后的企业文化往往在共同价值观形成上遭遇障碍，难以形成为全体员工认同、理解的共同价值观。因此也就难以从精神上统领全体员工，从行动上协调员工行为。中小企业在创建自身文化过程中，本来处于一个常新常态，向外界不断吸收、释放出合理因素和能量。但同其他意识形式、思维模式等一样，在发展到一定阶段后，容易形成固定模式而被固化，难以应时而动。企业文化是一种渗透在企业一切活动中的东西，它是企业的灵魂。因此，可以说中小企业文化的落后是中小企业灵魂力量的薄弱。
二、完善我国中小企业管理的对策
1.解除中小企业管理观念障碍
具备与较强竞争力相匹配的管理思想和观念，是提升和可能提升相应竞争力的基础和前提条件。在经济危机的影响下，我国中小企业需要尽快转变思想观念，解除观念障碍，提倡管理观念创新。一个经济危机之后，往往会诞生新的经济观念和思想，中小企业要及时借鉴更新，才可以使企业与时俱进。
2.规范中小企业管理制度
中小企业管理制度的创新的方向，应该是不断调整和优化企业资源（包括人力资源）在日常经营过程中的配置（取得和使用），使物尽其用，人尽其才，为企业竞争力的提升提供制度保证。在完善制度建设基础上，寻求更高层次的制度平衡，使员工和企业都从中获益。这种新的制度均衡对企业而言，塑造了有序、低耗、高效的内部环境；对员工而言，遵守制度则获得最大自由和报酬。这种自由既是工作生活方式上的，也是充分实现自我这一追求上的；这种报酬既是物质上的回报，也是精神上的愉悦，享受和振奋。
3.确保中小企业管理战略优势
90年代的战略管理理论的新发展表明，20世纪企业战略管理的范式正在发生变化，在经济危机的影响下，一种新的“为未来而竞争”的战略观正在形成。这种新的战略观，要求企业在面对竞争性挑战方面，具有更前瞻的眼光和更强的战略主动性，而不仅仅是适应和内部调整；在发现未来方面，它要求企业勇于预见、善于预见并积极构造战略架构，而不仅仅是定位和传统的战略规划；在动员起来面向未来方面，它要求企业更关注能力发展和资源积累，而不仅仅是能力配合和资源分配；在领先到达未来方面，它要求企业塑造新的产业规则、在核心竞争力方面领先、合作与竞争并重，而不仅仅是适应现有规则、在产品上领先或作为单个实体参与竞争。
4.整合中小企业管理组织结构
企业的组织创新，在经济危机之后，较之前更加呈现出一种明朗的发展趋势。新的组织结构重点强调的是用扁平化组织来改进垂直型的结构，用流程再设计来降低时间成本，用工作小组来增强应变能力，用“文化人”来代替“机器人”。对于中小企业而言，能够选择的组织形式受到行业、实力、技术等诸多因素的限制。同时，创新后的组织形式，必须符合中小企业的实际情况，才能发挥应有的效率。所以，适宜的就是最好的。
5.培育中小企业管理文化
文化是人有意识塑造、形成的，所以选择什么样的文化来创新文化就是可行的，而且也必然是经过选择的。企业文化的积淀过程实际上也同时是一个企业文化的创新过程。文化作为一个系统，也必须不断与外部环境保持动态的物质与能量的交换。在不同的历史时期，不同的经济背景下，企业文化推陈出新，顺利时代潮流，才能为企业提供持续竞争优势的动力。
经济危机的理解范文第8篇
[论文摘要]金融危机时期，如何适时调整企业人力资源管理策略，最大限度地规避金融危机带来的负面影响并化危机为机遇，成为我国企业管理者面临的新挑战。本文在简述金融危机给企业和企业人力资源管理所造成的冲击的基础上，分析了金融危机下企业人力资源管理面临的新问题，并提出了相应对策。
1 金融危机对我国企业及其人力资源管理的冲击
2008年9月以来，美国金融市场震荡在国际金融市场掀起巨浪，次贷危机转化为严峻的、世纪性、全球性的金融危机及经济危机，其余波正进一步波及到中国各个层级的企业。国内企业纷纷采取了一系列的措施来加强对经济危机的抵御，大部分现存的企业纷纷采取裁员或者降薪的行动以削减人力成本。部分企业，其薪酬和奖金削减及裁员范围涉及到从高级管理人员到一线工人的所有层级，裁员和降薪成为危机时代的热门词汇。金融危机引发的经济危机已直接影响到了市场对于人力资源的需求及价值重估，这不仅对企业结构整合提出很高的要求，对企业的人力资源战略管理也提出了新挑战。
在这样严峻的形势下，企业的人力资源管理该如何应对?企业的既定目标和责任最终都是通过企业的人力资源与其他资源之间相互作用-来实现和完成的。在经济危机的背景下，企业首先应考虑如何优化人力资源管理来保证企业的竞争力。长期以来，在高增长经济环境下的中国企业，危机管理意识相对薄弱，对于危机时人力资源管理政策的调整缺乏切实的感受和理解，而面临未来的经济周期波动，企业需要在人力资源管理策略上积极应对。危机管理的思想是“防患于未然”，不管企业是否已经受到金融危机的影响，分享金融危机下的企业人力资源管理策略都具有重要意义。
2 金融危机下我国企业人力资源管理面临的新问题
2.1 “冲动裁员”带来更大的人力资源规划风险
金融危机中，很多企业纷纷采取裁员减编等措施，在缩减费用的同时，也给企业人力资源管理带来许多隐患。大规模裁员不但严重伤害企业声誉，还会在企业留下来的员工中引起恐慌，影响企业员工队伍的稳定性。在实践中常常发现，裁员后由于团队士气低落导致的突发性的大规模辞职让管理者措手不及，而公司在匆忙间去招聘和培训新人，又会造成人工成本增加。这样反复盲目操作最终将扰乱企业的人力资源规划，影响企业整体战略目标的实现。因此，一个致力于长远发展的企业应谨慎对待裁员，不能简单地将裁员看作是一个降低企业运营成本的手段，必须要充分地认识到裁员对企业可能造成的危害。
2.2 “剧烈降薪”使企业凝聚力面临挑战
降薪也是经济危机时期企业为了降低人工成本采取的另一重要措施。有的企业按统一百分比降低员工的工资，有的企业采用增加“无薪假”的方式减少员工的工资支出。据调查，有的企业的员工收入在危机时期平均减少了60％以上。除了改变薪酬中工资部分的待遇外，企业还常通过缩减员工的各种福利、津贴和补贴的方式降低员工的薪酬。参与调查的企业61％承认有可能取消年会及其他员工福利；有75％的企业计划削减差旅及娱乐费用。合理调整薪酬结构，在员工可以承受的范围内合理降低浮动薪酬，在组织流程再造的过程中是可取的。但只统一降低薪酬总量而不调整薪酬结构的方式，将打击高绩效员工的积极性，影响企业内部员工对组织的情感，反而不利于员工共同努力度过难关。
2.3“培训冻结”影响企业可持续发展
在金融危机到来之际，有的企业为了节约人工成本而冻结培训。在许多企业，培训与开发成为企业为了走出危机被理所当然砍掉的成本。然而，企业走出危机的一条重要途径就是通过技术创新、产品升级和装备更新提高人均产出。通过强化管理，培训提高产品一次合格率，从而通过提高人均利润使得“人均相对成本的降低”，从而促进企业的可持续发展。经济危机时期企业的经营重点的转变必然会对企业人员的技能和知识储备提出新的要求，如果企业在此时冻结了培训。就剥夺了自己技术创新的能力，企业人力资本的存量得不到提升，员工生产率低，产品合格率低，企业的利润就得不到增长，这种只“节流”而不“开源”的方式将使企业在走出危机的道路上作茧自缚。[
2.4 “劳资关系紧张”威胁企业内部和谐
企业裁员、减薪容易引起员工的恐慌和抗议，这些问题处理不善，就容易引发劳动争议，导致劳资关系紧张，威胁到企业内部的和谐。目前，随着金融危机的不断深化，以及我国《劳动合同法》实施一周年，各企业将进入劳动关系的敏感期，劳动争议的发生量大大增加。劳动争议的发生，作为一种“内耗”，实际上是增大了企业的成本，耗费大量的人力物力，并大大影响员工的士气，对于遭受经济危机影响的企业无异于“雪上加霜”。因此，在这种情况下企业要未雨绸缪，要防止矛盾的积累和沉淀，要疏导劳资矛盾，要化解劳资矛盾，保证企业内部劳动关系的和谐。
3 我国企业人力资源管理应对金融危机的对策
企业应对经济危机重要的不是忙于裁员、降薪，而是配合企业的现状和未来发展，适时地调整相应的人力资源战略。在实践中，可从如下几方面进行努力：
3.1 谨慎裁员，注重效率为先的人力资源动态配置
危机时期的人力资本优化不是一个简单的总量控制问题，而应以调整企业人力资本结构、提高优质人力资本存量为目标，分层分类对待。比如，根据企业发展战略，对某一类人才、某一类员工进行总量控制；而另一类人才要大量引进。由于金融危机导致相关企业人员的流动，使企业所需的一些关键核心人才比以往经济景气的时候容易获得，因此企业可以借机采取人才置换的方法，在裁员时通过细致的岗位分析，适当削减一些非核心岗位的人员，用节省出来的人力资源资金引进一些企业急需的关键核心人才，加强核心人才储备。企业要注重以效率为核心进行人力资源的动态配置，如对企业的其职务体系进行规划，实现职务体系跟任职资格体系的有效衔接，实现人在组织之中，人与文化、人与专业、人与岗位动态的有效配置。同时，可通过实施精细化运作，强化预算管理，控制显性与隐性等两个层面的人工成本。
3.2 变剧烈降薪为合理调整薪酬结构
大幅度降低薪酬，在危机时期是有很大风险的，此时应该通过改变薪酬结构的方式来使企业的薪酬发放更加有效率。比如可通过加大绩效奖金的力度，让员工去努力提高工作效率、提高产品和服务质量去为自己争取更多的收入。同时，可以让每个员工都制定成本降低计划，让每个项目都有指标，授权员工参与企业的成本管理。这样，从整体上来说，企业的整体预算并没有改变，员工的收入也不一定必然下降。而通过这种改变薪酬结构的方式，鼓励员工为了企业的前景而拼搏，帮助企业渡过难关的同时，也通过强有力的激励措施保证了员工的工作积极性，同时，员工授权的举措也增强了企业的凝聚力，提升了企业的综合管理水平。
3.3 重视培训，珍惜企业最有价值的资产
经济危机使得企业所面临的环境具有更大的不确定性，因此企业经营战略的调整是企业所必须认真思考的问题，战略调整和组织流程重构必然会对企业人员的技能和知识储备提出新的要求。因此对企业现有人员进行相关新业务领域技能与知识的培训是非常必要的，企业可以根据对未来可能涉及的新的业务领域的分析制定技能和知识培训l课程，采取不脱产的方式进行员工的在职知识和技能培训。同时，在培训中可以引入员工援助计划(EAP)，强化员工压力疏导。在经济危机时期，企业应该更清楚认识到，人才是企业不可复制的核心竞争力之一，只有留住人才，并使人才成长与发展，才能留住企业复苏的希望。
3.4 建立合理的劳动关系调整机制，以和谐促发展