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建筑生产

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建筑生产范文第1篇

建筑生产具有周期长、单件性、流动性的特点,这里的流动性不仅表现在施工力量在同一建筑产品不同部位之间流动,还表现在施工力量在不同地区、不同建筑产品之间流动。建筑生产还具有不均衡性,它不仅表现在由于受到风、雨、雪、温度等气候条件的影响,难以做到全年均衡生产,也表现在生产过程的不同阶段投入的人力、机械、材料不均衡。建筑生产是为特定的消费者生产,而不是像工业产品那样为广义的消费者而生产。另外,由于建筑产品具有强烈的社会性,因而建筑生产受到的城市规划、环保、施工噪声等外部约束条件比较多。

2.建筑生产的要素

劳动对象、劳动资料和劳动力共同构成生产力,它们统称为生产要素。建筑生产的劳动对象包括建筑材料和土地。其中,建筑材料包括两大类,一类是未经建筑业加工的原材料,另一类是经过建筑业或其他行业加工的构件和配件。土地作为劳动对象有两种情况:一是作为采掘对象,如作为建筑材料来源的采石场、砂场等;二是作为建筑对象,即作为建筑产品的地基。劳动对象范围的不断扩大和品质的不断改进,推动着生产力水平的迅速提高,如新型材料和配件就是新型工业发展、产品更新换代和劳动生产率迅速提高的基础条件。建筑生产的劳动资料包括设备、工具、容器、检验手段以及厂房、生产用房等设施。劳动资料的质量和效率,在很大程度上决定着人类改造自然和创造财富的能力。它的不断完善和进步,也是生产力不断向前发展的动力和源泉。劳动力是指人的劳动能力,是生产过程中存在于劳动者身体中的体力和脑力的总和,是生产力中最活跃、最重要的因素。对建筑生产的劳动力的研究,重点是要研究劳动结构,即在劳动力总数中各种人员的构成及其比例关系是否科学、合理。对建筑生产要素的研究,还要特别强调建筑生产要素的合理配置。建筑生产要素的最佳组合取决于生产目标,比如要达到利润额最高、销售额最高,还是成本最小等等。如果生产目标改变了,那么要素的最佳组合也会随之改变。

3.建筑生产率

生产率是指某一生产过程的产出量与投入量的比率,即生产率=产出量/投入量。按照投入要素种类的不同,生产率可以分别称为资本生产率、劳动生产率、原材料生产率等,其中最常采用的是劳动生产率。劳动生产率根据计算范围的不同,又可以分为个别劳动生产率和社会劳动生产率。在多数情况下,个别劳动生产率指的是企业劳动生产率。社会劳动生产率是按部门或行业全部从业人员计算的劳动生产率。研究建筑生产的生产率,主要是对劳动生产率的影响因素和变化规律进行研究,其目的在于提高劳动生产率。因此要分析、研究建筑业提高劳动生产率的途径。比如,如何改进生产资料效能、改善生产组织和管理、提高劳动者素质、调动劳动者的积极性等等。

4.建筑技术进步

建筑生产的技术进步体现在建筑设计、建筑材料、建筑施工等等各个方面。技术进步的结果,是取得等量产出可以节约生产要素的投入量。在现代社会,科学技术进步对生产力的促进作用越来越大。但是,对技术进步的作用仅仅停留在定性分析是远远不够的,为了充分反映科学技术进步对发展生产力的作用,还需要进一步通过定量分析和测算来评价建筑生产技术进步的经济效果。因此,对建筑生产技术进步的研究,主要是选择适当的定量分析方法并建立相应的评价指标,这对于正确评价技术进步的作用和发展状况,调整或者规划技术进步的发展方向,是十分必要的。

5.建筑生产社会化

建筑生产范文第2篇

近年来,我国建筑行业安全生产形势严峻,比如房屋建筑施工现场发生高处坠落事故,发生触电事故,发生电梯垮塌事故等一系列的事故。这些安全生产事故的发生,不仅给国家和企业财产造成重大损失,而且严重威胁员工生命的安全,有的员工因安全生产事故被夺去生命,有的员工因安全生产事故成为植物人,一个个鲜活的生命就这样给无情的安全生产事故剥夺了。安全生产事故的发生给社会和家庭造成无可挽回的损失,留下了长长的遗憾,使人感到无比惋惜和痛心,也影响到建筑行业的科学发展、安全发展。在今年的“安全主题月”活动中,我们建筑企业员工要围绕“强化红线意识,促进安全发展”的主题,充分认识安全生产的重要性,切实抓好各项安全生产工作,做到“珍爱生命,勿忘安全”。

人世间最宝贵的是生命,一个人怀胎十月,呱呱落地,父母含辛茹苦抚养,政府社会教育培养,始成为人,展现美好年华、锦绣前程、如歌生命,参加工作为国家社会贡献力量,享受人生的幸福与快乐。然而,由于发生安全生产事故,使人的美好年华嘎然停止,锦绣前程暗然结束,如歌生命画上句号,给国家社会造成损失,给家庭亲属留下惨痛。作为建筑企业员工,我们要珍惜自己的生命,让生命有意义、有前程、有作为,走完人生快乐幸福的旅程,书写完美的人生篇章。为此,我们要从“强化安全基础,推动安全发展”出发,勿忘安全生产,牢记“安全生产一日放松一日患,侥幸心态一时存在一时忧”的警示,不忘“爱惜自己,家人在等你回家”的嘱托,在心中筑起坚实的安全屏障,为我们的生命飞翔天空、遨游大海、创造辉煌保驾护航。

生命如歌,展示生命的珍贵,描绘生命的绚丽,歌颂生命的伟大;勿忘安全,要认识安全的重要,把握安全的真谛,强化安全的根本。我们建筑企业员工要从珍爱自己的生命出发,牢记“安全工作重于泰山”,提高安全意识,增强安全责任,手牵着手共建安全堡垒,肩并着肩共铸平安长城,全面抓好安全生产工作,不发生任何大小安全生产事故,切实维护企业财产和员工生命安全。我们建筑企业员工要吸取安全生产事故毁灭财产、毁灭生命的惨痛教训,人人争当安全员,认真排查安全生产隐患,做到安全生产隐患不排查彻底、不整改到位,决不施工,切实把生命安全放在各项施工工作的首位,确保不发生任何大小安全生产事故,让我们生命之花永远绽放,维护家庭的幸福,维护社会的稳定,促进企业健康持续发展。

建筑生产范文第3篇

为实现上述工作目标,重点做好以下几方面工作:

一、认真宣传贯彻执行《条例》,依法加强建设工程安全工作《条例》是我国第一部规范建设工程安全生产的行政法规,对于依法加强建设工程安全生产工作具有重大意义。为做好《条例》的宣传贯彻工作,进一步提高我市建设系统安全生产管理工作,使广大干部职工深刻领会《条例》精神,建委决定于上半年分期举办《条例》学习培训班,并充分利用报纸、网络等新闻媒介广泛进行宣传。各单位要认真制定学习贯彻《条例》工作计划,企业内部要举办多层次、多形式的培训班。特别是建筑业和工程监理企业要针对实际,开展好全员学习活动,重点对一线作业人员进行岗前培训教育。

二、全面落实安全生产责任制企业安全生产责任制的建立和实施是**年安全生产检查的一个重点。各企业要建立健全严格的安全生产责任制,一级抓一级,逐级抓落实。同时要在责任制的落实上下大力气,不断探索,制定出符合企业自身特点的落实办法,使安全生产责任制真正落到实处。

三、进一步加大检查监管和处罚力度**年继续落实辽宁省建设系统“十五”期间安全达标方案,广泛开展施工现场安全达标和创建文明工地活动。同时转变工作重点和工作方法,从重点监督检查企业施工过程实体安全,转变为重点监督检查企业安全责任制的建立和实施状况,以及安全生产法律法规和标准规范的落实和执行情况;从以告知性检查为主,转变为以随机抽查及巡查为主。全年开展不间断的抽查和巡查,将安全生产工作落到实处。充分利用网络优势,**年在锦州市建筑管理信息网上建立企业安全状况、不良记录和事故报送、处罚信息系统,凡出现重大事故的单位和责任人一律在网上予以公开曝光。并在全市实行《施工企业安全生产条件评价制度》,把安全生产条件评价结果作为企业资质年检、晋升资质等级的基本条件,对发生重大安全事故的企业实行一票否决制,对事故多发企业和责任人将依法予以从重处罚,直至清出建筑市场。

四、加快制定与“条例”相配套的规章和办法拟于**年制定《锦州市建设工程安全生产管理办法》、《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和安全生产管理人员安全生产考核管理办法》、《特种作业人员培训考核办法》、《房屋建筑工程特种设备监督管理办法》、《建设单位工程安全施工备案制度》、《施工企业安全资质考核制度》和《建筑工程事故报告制度》。加大对工程标准规范和有关法律法规执行的监督检查,督促企业及时淘汰落后工艺和设备。

五、做好安全教育培训工作做好安全培训教育工作,组织建筑和工程监理企业主要负责人、项目经理和专职安全生产管理人员、特种作业人员的培训、考试、发证工作;组织《条例》和建设部制定的《施工企业安全生产评价标准》的培训工作;指导企业开展全员安全生产培训和新工人及工人转岗工作培训;积极与有关部门协调在对农民工进行职业技能鉴定的同时,进行安全知识和安全技能的培训。

六、继续深化安全生产专项整治,着力解决多发事故和突出问题

建筑生产范文第4篇

第二条

本规定所称建筑安全生产监督管理,是指各级人民政府建设行政主管部门及其授权的建筑安全生产监督机构,对于建筑安全生产所实施的行业监督管理。

第三条

凡从事房屋建筑、土木工程、设备安装、管线敷设等施工和构配件生产活动的单位及个人,都必须接受建设行政主管部门及其授权的建筑安全生产监督机构的行业监督管理,并依法接受国家安全监察。

第四条

建筑安全生产监督管理,应当根据“管生产必须管安全”的原则,贯彻“预防为主”的方针,依靠科学管理和技术进步,推动建筑安全生产工作的开展,控制人身伤亡事故的发生。

第五条国务院建设行政主管部门主管全国建筑安全生产的行业监督管理工作。其主要职责是:

(一)贯彻执行国家有关安全生产的法规和方针、政策,起草或者制定建筑安全生产管理的法规、标准;

(二)统一监督管理全国工程建设方面的安全生产工作,完善建筑安全生产的组织保证体系;

(三)制定建筑安全生产管理的中、长期规划和近期目标,组织建筑安全生产技术的开发与推广应用;

(四)指导和监督检查省、自治区、直辖市人民政府建筑行政主管部门开展建筑安全生产的行业监督管理工作;

(五)统计全国建筑职工因工伤亡人数,掌握并全国建筑安全生产动态;

(六)负责对申报资质等级一级企业和国家一、二级企业以及国家和部级先进建筑企业进行安全资格审查或者审批,行使安全生产否决权;

(七)组织全国建筑安全生产检查,总结交流建筑安全生产管理经验,并表彰先进;

(八)检查和督促工程建设重大事故的调查处理,组织或者参与工程建设特别重大事故的调查。

第六条国务院各有关主管部门负责所属建筑企业的建筑安全生产管理工作,其职责由国务院各有关主管部门自行确定。

第七条县级以上地方人民政府建设行政主管部门负责本行政区域建筑安全生产的行业监督管理工作。其主要职责是:

(一)贯彻执行国家和地方有关安全生产的法规、标准和方针、政策,起草或者制定本行政区域建筑安全生产管理的实施细则或者实施办法;

(二)制定本行政区域建筑安全生产管理的中、长期规划和近期目标,组织建筑安全生产技术的开发与推广应用;

(三)建立建筑安全生产的监督管理体系,制定本行政区域建筑安全生产监督管理工作制度,组织落实各级领导分工负责的建筑安全生产责任制;

(四)负责本行政区域建筑职工因工伤亡的统计和上报工作,掌握和本行政区域建筑安全生产动态;

(五)负责对申报晋升企业资质等级、企业升级和报评先进企业的安全资格进行审查或者审批,行使安全生产否决权;

(六)组织或者参与本行政区域工程建设中人身伤亡事故的调查处理工作,并依照有关规定上报重大伤亡事故;

(七)组织开展本行政区域建筑安全生产检查,总结交流建筑安全生产管理经验,并表彰先进;

(八)监督检查施工现场、构配件生产车间等安全管理和防护措施,纠正违章指挥和违章作业;

(九)组织开展本行政区域建筑企业的生产管理人员、作业人员的安全生产教育、培训、考核及发证工作,监督检查建筑企业对安全技术措施费的提取和使用;

(十)领导和管理建筑安全生产监督机构的工作。

第八条建筑安全生产监督机构根据同级人民政府建设行政主管部门的授权,依据有关的法规、标准,对本行政区域内建筑安全生产实施监督管理。

第九条

建筑企业必须贯彻执行国家和地方有关安全生产的法规、标准,建立健全安全生产责任制和安全生产组织保证体系,按照安全技术规范的要求组织施工或者构配件生产,并按照国务院关于加强厂矿企业防尘防毒工作的规定提取和使用安全技术措施费,保证职工在施工或者生产过程中的安全和健康。

第十条县级以上人民政府建设行政主管部门对于在下列方面做出成绩或者贡献的,应当给予表彰和奖励:

(一)在建筑安全生产中取得显著成绩的;

(二)在建筑安全科学研究、劳动保护、安全技术等方面有发明、技术改造或者提出合理化建议,并在生产或者工作中取得明显实效的;

(三)防止重大事故发生或者在重大事故抢救中有功的。

第十一条

县级以上人民政府建设行政主管部门对于有下列行为之一的,应当依据本规定和其他有关规定,分别给予警告、通报批评、责令限期改正、限期不准承包工程或者停产整顿、降低企业资质等级的处罚;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任:

(一)安全生产规章制度不落实或者违章指挥、违章作业的;

(二)不按照建筑安全生产技术标准施工或者构配件生产,存在着严重事故隐患或者发生伤亡事故的;

(三)不按照规定提取和使用安全技术措施费,安全技术措施不落实,连续发生伤亡事故的,

(四)连续发生同类伤亡事故或者伤亡事故连年超标,或者发生重大死亡事故的;

(五)对发生重大伤亡事故抢救不力,致使伤亡人数增多的;

(六)对于伤亡事故隐匿不报或者故意拖延不报的。

第十二条

当事人对行政处罚决定不服的,可以依照《中华人民共和国行政诉讼法》和《行政复议条例》的有关规定,申请行政复议或者向人民法院。逾期不申请复议或者不向人民法院,又不履行处罚决定的,由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。

建筑生产范文第5篇

关键词:建筑安全生产法规;体系分析;建筑安全生产

随着建筑行业的发展,越来越多的建筑行业事故,也在不断的发生,提高建筑行业生产安全的手段有很多种,比如行政手段、经济手段、法律手段等等。而其中法律手段无疑是最好的一种制约手段,它可以将所有的建筑行业生产条例进行一个严格的规定,强制性的制约建筑行业的发展,使建筑行业的安全得到保障。对建筑行业的安全生产进行一系列的规定,有利于提高建筑行业的安全水平,使建筑行业安全生产形势有所好转[1]。

1建筑安全生产法规体系存在的意义

建筑安全生产法规体系是指国家施行的一系列法律条例,对建筑行业的生产进行相关规定,保证其安全性能以及具体施行过程中的行为规范。它对建筑的安全施工起到了一定的督促作用和保障作用,对相关事务的责任人也起到了追究责任的目的。而准则中涉及的各个单位,包括设计单位、施工单位、监管单位、安拆单位、租赁单位等等,都是执法渠道的相关责任人,都会直接影响到施工过程以及生产过程。它是政府加大对安全生产违法违规行为处罚力度的强力武器,也是政府直接监管相关行业安全生产的一种法律途径。它倡导整个社会重视生产安全,提供了一个有关建筑安全生产的法律范围。为社会各界新闻媒体、各项机构、各种院校等创造了一个浓郁的法律氛围,使他们能够得以有正确的参照,对相关技术人员专业人才等的培养也起到了一定的指导作用。而且该项法律体系还有效地减少了安全事故的发生,为国家财产安全以及人民群众生命安全提供了保障。1956年颁布了《三大规程》,使得施工安全技术工作有章可循,它是我国建筑安全生产法规体系发展的一个里程碑,为今后法规体系的发展奠定了一定的基础。而该项法规体系经过了岁月的磨练,从萌芽到发展到萎靡到崛起期,发展至今日,借助了各国先进法规条例以及我国的当下行业模式,已经确定了有经验的、专业性较高的、十分严谨的法律条例。目前我国的建筑行业法规条例已经得到了初步的完善,进入了较为成熟的状态。

2我国建筑安全法规体系的主要缺陷以及改进措施

我国的建筑安全法规条例体系在形式上确实是由国家相关的行政部门进行的法规设定,但是在各个位阶尤其是法律这一位阶并没有发挥其应有的作用,从而影响了整个法律的条例效应以及权威性。就拿我国最重要的母法之一的《安全生产法》来看,其调整的范围是在中华人民共和国区域内从事生产经营活动的单位。安全生产它是一项比较适合全社会行业的法规,那么对于安全生产综合监督这一块而言,则更适合一般的工矿、商贸企业,对于建筑行当并没有单独实行的细致详尽的法规条例,因此在具体的实施中就会造成很多的缺漏,使得法规并没有发挥它的效益。再以《建筑工程安全生产管理条例》为例,施工企业相关项目负责人,对于事故的处罚,从2万~20万不等,跨度幅度非常大,造成执法人员的裁量权也很大,在事故发生之后,没有以书面形式规定处罚时应该遵守哪些原则,往往容易被各种因素所影响,造成处罚的罚款量不一,罚款的力度不同,造成了事故责任人的现象。偏重对城市建筑安全生产的规定,而对城镇乡村的建筑安全生产规章制度的制定则选择忽视的态度。偏重对建筑新建、扩建、改建工程的管理,而对拆除工程的管理并不是十分的看重。目前我国农民生活的水平已经逐渐提高,导致了城镇房屋建设规模也逐渐加大,并有调查显示,每年的农村房屋持续在8亿m2左右,其中农房占6亿多平方米,因此其建筑工程量极大。在立法过程中,我们可以借助其他国家或地区的出台的法律政策,比如台湾建筑安全法规体系的特色就在于其政规章制度制定得非常的详尽谨慎,技术性非常的强,如《营造安全卫生设施标准》法规条例中虽然标题将标准作为一个重要词条,但是其与真正的技术标准不同,它设定了具体的法规条例规定了相关作业场所、安全器材储备等等,出台了一系列的调整改动政策,包括施工、工具的结构体、开挖、沉箱、打桩作业等等一系列的相关环节的规定,其技术特点非常鲜明,而对美国、英国、日本以及我国香港特别行政区的相关法律规定,也有诸多的借鉴之处,我们可以多多翻阅其中的典籍以及法律条例来进行参考,制定出适合我国的具有其优点的相关建筑安全法规条例系统。整个法规体系由于内容缺失导致严谨性不足实施度不高可行性不强。想要完善建筑安全法规体系,首先要明确法规体系的指导思想,应当要坚持以人为本的立法原则,将实践性、科学性作为法规确定的第一要素,安全第一、预防为主、综合治理。将各设计部门、各施工部门、生产部门等的基层人员的第一想法进行实时的记录,以提供法律制定的依据。对相关法规执行部门进行一个强制性的措施,加强实施力度。完善安全生产责任追究机制,对相关责任人进行强制性的法规制度追究其责任,构建全过程全主体的责任体系。对有关整个行业的各项责任人都进行相关细则规定[2]。

3结束语

我国的建筑安全生产法规体系具有规范性、强制性的特点,它关系到建筑工程以及整个产品生产过程中的各种安全责任关系,通过对安全生产的各个环节有详细的规定,保障了有关人群的权利以及相关义务。该法规体系既具有通常意义上行政规章制度等的法律意义,也被附有了法律效力和技术规范标准。它的保护对象是建筑活动从业人员的生命健康以及国家的财产安全,它调整的内容涉及到自然科学和社会科学等方面,具有政策性,又有强烈的技术性以及科学含量。该体系的主要目的是为了保证建筑一线操作人员的生命安全以及建筑施工的质量,还有建筑主体的结构构造、安全性能等。它为建筑活动的各方责任主体安全行为提供了一个有效的法律的规范,使相关人等在从事建筑建造行业时获得相应的科学准确的行事准则。

作者:陆璐 单位:九江市彭泽县建设局

参考文献:

建筑生产范文第6篇

关键词:建筑管理 安全管理 问题 措施

中图分类号: TU714 文献标识码: A

建筑安全生产管理是一项系统性的工程,管理的内容也涉及到生产中的各个方面,只有在每个环节都做到严格监管,才能真正提高建筑生产的安全质量。本文从建筑管理的角度出发,对安全生产问题进行了细致的分析,并且提出了相应的改善措施。我国的建筑企业必须时刻把提高建筑管理水平作为企业发展作为重点,只有采取先进科学的管理方法,完善企业内部管理结构,提高建筑管理水平,才能在促进建筑企业向良性的方向发展,然后从建立健全建筑管理体制、强化建筑安全管理水平以及强化建筑质量管理水平等三个方面提出了解决建筑管理问题的对策。加强对建筑设备的技术管理,确保工程的施工质量要从多方面进行,加强对管理人员及施工人员的培训,建立行之有效的管理机制是其中的重中之中。安全管理是建筑工程管理的第一要务,是确保建筑工程施工顺利实施的基础性保障。

1 、建筑管理中安全生产的重要性

建筑工程施工在我国当前的安全生产中是最易发生事故的一个行业,导致这一现象产生的因素涉及面比较广,这在一定程度上反映出我国在这个问题上不够重视且缺乏强有力的安全管理机制,这给我国经济的迅速发展、社会的安宁以及人民生命财产安全都带来了严重威胁。因此,加强我国建筑工程安全管理具有非常重要的现实意义。具体说来,主要表现在以下两个方面:一方面是加强建筑工程安全管理不仅能够为施工人员提供良好的作业环境,使施工人员能够避免安全事故中的人身伤害,在一定程度上提高施工人员的工作效率,而且还能避免由于施工安全事故所导致的工程进度中止的问题,同时降低了产生的恶劣社会事件的几率。另一方面,由于我国当前建筑市场发展迅速,建筑项目开工的规模也随之越来越大,建筑项目施工的复杂程度也越来越大。尽管我国目前已经出台了一些关于安全施工的法律法规,但是仍然对当前建筑行业的发展现状难以适应,再加上我国法律在现实中的执行力弱,导致我国建筑工程安全管理问题缺乏有效的司法解决途径。安全施工,加强管理是首要任务。建筑工程安全监管机构,要不断地提高建筑施工安全管理的水平。制定现实可行的管理措施,将安全责任必须时刻放在首要位置。

2、 建筑管理中安全生产的问题分析

2.1 建筑管理体制不健全

管理体制不健全是目前我国建筑工程管理中最突出的问题,建筑管理体制是建筑企业进行工程管理的基础,假如建筑管理体制不完善,则就容易在建筑项目施工过程中出现各种棘手的问题,影响工程质量和施工进度,最终影响建筑企业经济效益的实现。

大部分施工企业和部分高资质企业都基本属于纯管理型的企业。虽然他们在这方面具有很高的管理水平,但是大多数企业还没有自己的专业的施工队伍。试问,一个施工单位一年干几亿的工程,得需要多少劳务人员去完成?此外,参与工程建设的单位也很多,有勘察单位、施工单位以及采购供应单位等等,各个参建方都没有完善的安全管理机制以及充足的安全意识,而业主方往往会对工程进度比较重视,对于生产工程中的安全问题比较容易忽视;承包商也没有进行有效的安全生产管理体制或者充足的监管人员,一线工作人员也根本无法得到全面的安全知识培训。奖罚制度没有做到细致分明化,导致很多施工人员的安全生产积极性和主动性不高,责任感降低。有的甚至认为安全生产只是管理者的事情,与广大施工人员无关,没有构建全员安全生产管理制度。

现如今,很多地区还没有成立专门的劳务输出公司,因此有些施工单位一旦在工程中标后,全部转包或分包给资质比较低的承包企业。这些小企业人员配备不足,分管安全的安全管理人员储备严重不足。工程中标时的项目经理要么是挂牌基本不到现场,要么就是有职无权的家族式企业。

2.2 建筑质量管理水平低

我国目前建筑工程管理中缺乏对工程质量的有效管理,首先我国建筑企业缺乏有效的项目质量管理体系,我国大部分建筑企业仍采用比较传统的质量管理体系,对建筑项目采取封闭式管理,缺少有效的外界监督管理,其次是部分建筑企业为了缩短工期,减少建筑成本,往往忽略了建筑工程的质量管理,严重影响了建筑工程的整体质量,不仅对建筑企业自身信誉造成影响,也对建筑行业的发展起到了阻碍作用,最后一方面由于我国建筑企业的市场准入机制尚不健全,部分建筑企业违反建筑市场规定,进行私下交易等行为,对建筑工程质量造成了严重的负面影响。

2.3 外部威胁/客观因素

我国的工程建设规模是比较大的,而各个地方省市的经济发展水平高低不一,相应的安全生产管理的水平也是参差不齐。首先要撇开人为因素,就外部因素来说,建筑工程的安全管理在面对的客观因素威胁时也是非常窘迫的。我们根据建筑工程的产品本身所具有的特性,在面临安全生产问题也要做到随机应变,再加上天气、温度等的影响,施工对象的体积和规模等因素,都使得建筑管理的安全生产威胁防不胜防。在实际操作环节,由于业主更加注重自身的经济效益,而忽视了对施工企业安全管理工作的考察。这便会导致施工单位为了获得项目而不惜压缩安全管理资金,从而使得施工过程中许多安全防护措施由于缺乏资金而难以实现,也给建筑工程的安全管理问题带来威胁。

2.4 施工人员的安全培训不到位

建筑工程施工是一项具有安全风险的行业,需要广大施工人员树立良好的安全作业理念。在建筑施工过程中,大多为露天高空作业,因此安全管理问题不能被忽视,尤其是一些具有较大危险性的工作,致使每年的事故发生率都很高。建筑企业的施工工人大多由农民工组成,缺少专业的培训和教育,因此安全意识差,在施工中往往不带头盔和安全帽等安全措施,经常出现违反安全操作规程的行为。正是由于这些原因,使得施工人员在整个施工过程中往往存在较大的侥幸心理,对于安全防护工作疏忽大意,极易导致安全事故的产生。安全防护教育训练的不到位。没有根据工程施工安全需要,采取必要的安全防范措施,也没有落实好安全应急预案的制定与实际演练,没有进行合理的分工,一旦遇到突发的安全事故,不能够有效地进行疏散和安全的撤离,无法达到将安全事故所造成的损害程度降到最低的目的。

3、改善建筑管理中安全生产问题的措施

3.1 建立健全建筑管理体制

一个健全的建筑管理体制是建筑企业生存和发展的基础,要完善管理体制首先要从管理层入手,首先要不断提高管理人员的素质,对建筑企业的管理层采用管理责任制,每个部门的管理人员负责一定的管理工作,同时加强对下属的监督,一但某一环节出现问题能够及时有效的找到有关负责人进行解决。建立一支高效的施工管理队伍,对建筑项目进行合理的计划安排,定期对建筑项目的实施情况进行检查,并根据实际情况对进度计划进行有组织有计划的调整,保证工程整体环节的有序开展。其次要不断优化管理理念,引入先进的管理理念,采用科学民主的管理方式,调动全体员工的积极性。健全安全管理制度,严格按照规章制度办事,避免盲目和随意的施工,降低施工安全事故发生的概率。

3.2 强化建筑质量管理水平

建筑工程质量管理的有效措施实现建筑企业经济效益,同时由于管理因素具有冗杂多变的特点,因此必须建立科学完善的质量管理体系。理工作。以“安全第一,预防为主”为主要方针,对于安全生产的各项法规制

度要进行大力的宣传,加强安全培训教育,提高企业的科技含量;企业是建筑管理的主体,因此必须坚持以人为本,标本兼治,由浅人深,逐步推进安全管理的各个层面。最终建立起符合我国实际经济情况的长效安全机制和安全生产工作体制,整体提高安全生产水平,以适应我国的社会经济变化需要。

3.3 注重过程管理,强化安全教育

随着建筑行业的持续发展,对建筑企业的管理提出了更高的要求,建筑企业实行现代企业制度已成为建筑行业的一项重要任务。现代企业制度的一个根本要求是企业必须规范管理,而规范管理则需要从教育入手,一个企业只有在教育体系前提下,才能实施规范合理的管理,取得物质文明和精神文明双丰收的效果。对于一些非常重要的安全知识和要求,重点内容必须进行强化教育,为了就是进一步提升建筑工程施工人员的安全意识和素质,施工企业应当在相应的时间里做定期或者不定期的开展安全教育,宣传安全施工意识,培训安全技能。对于一线施工操作人员,他们的安全操作规程教育也不能松懈;而对于各级领导干部以及技术管理人员,应使他们加强学习建设工程安全生产的相关法律、法规及规范性文件,提高安全管理水平,加强岗位培训落实安全考核制度和资格认证制度;建立健全意外伤害保险制度。

总之,随着建筑工程技术的发展,高层建筑越来越多,施工的安全风险越来越大,对建筑安全性的要求越来越高,没有安全,就无法进行建筑施工。

参考文献:

[].柳宇.建筑管理中的安全生产问题的探讨[J].中国科技财富,2012(01)

[].曹成毅.浅析目前建筑管理中的安全生产工作存在的问题与措施[J].科学之友,2013(06)

[].关柳玉.浅谈建筑工程安全生产问题[J].门窗,2012(12)

[].鲁世超;卞轶男.浅谈建筑安全生产问题[J].科技创新导报,2009(08)

建筑生产范文第7篇

关键词:建筑工程 安全生产监理

中图分类号:U415.1 文献标识码:A

随着我国经济的快速发展和建筑产业规模的扩大,建筑行业内部的竞争越发激烈,随着人们对建筑工程的质量要求越来越高,建筑工程施工时所产生的安全隐患也逐渐增多。建筑工程中屡屡发生的倒塌、跌落、高空坠物等安全事故,不仅给建筑施工单位造成了很大的损失,也危害了施工工人的生命健康,给社会带来了很多不良的影响。建筑施工安全事故大多是由于多种因素所造成的,且与监理、管理有着密不可分的关系。如何降低安全事故的发生频率,杜绝因人为管理出现漏洞而导致的安全事故,实现人身安全和经济效益的双赢,是建筑监理师和管理人员所急需思考的问题。

建筑工程安全生产中出现的问题及原因

市场环境不够规范

建筑工程的安全生产与市场的环境有着密切的联系,不规范的市场环境是导致安全事故的隐性因素。由于在当前的建筑市场上出现许多拖欠工程款、违法分包等行为,有关法律部门和行政管理部门还无法有效的对此类行为进行查处,使得不规范市场行为得不到有效的惩罚,市场监督缺乏行之有效的措施和手段。在混乱的建筑市场环境下,安全生产制度和管理措施得不到落实,安全生产责任制度形同虚设,给安全生产留下了难以想象的严重后果。

对安全重视程度不够

总体来说,建筑企业对建筑工程施工现场的重视程度不够,主要是有如下四个方面的原因:

第一,建筑工程施工现场有关安全管理的人员数量不足,并且已有的安全管理人员的专业素质和整体素质不是很高。

第二,企业对于施工现场安全方面的投入不足,为了减少利润删减了很多保障安全的器械,增加了安全事故发生的可能性。

第三,企业在安全检查工作上不够认真,流于形式,过分的以来监督机构和监理单位,安全检查工作大部分是为了应付上级的检查而进行,没有从内心重视安全生产。

第四,没有建立明确的安全生产控制体制,使得整个建筑施工过程没有安全控制体系,增加了施工的危险性。

安全责任未落实

由于盲目追求效益的最大化,在安全生产方面的投入严重不足,安全培训教育流于形式,生产现场管理混乱,安全防护不符合标准,并且未能建立起真正有效的安全生产保障体系。一些建筑单位未能履行法律法规所规定的职责,任意调整工期,为了提高收益不顾工人的安危和生产的质量而盲目缩短工期。

施工人员流动性大,安全保护意识薄弱

随着大量农民工涌入城市,大部分农民工都选择将建筑工人作为其在城市安身立命的工作。但是由于农民工的流动性较大,不具备基本的专业素质,对施工现场不够了解,并且在招聘和管理制度上不够完善,没有对其进行相应的技能培训,使得现场的工人缺乏安全意识和专业的知识,导致安全事故的发生。

生产水平低,装备落后

建筑行业生产力水平大部分偏低,并且工程生产的技术设备较为落后,并且没有采用先进的科学技术手段来支持生产,陈旧的生产观念还没有得到改善,导致整个建筑工程生产过程还保留着传统的施工作风和施工设备,使得建筑生产无法进步,相对应的在安全生产过程中也没有更好的保护措施和手段来预防安全事故的产生。

建筑工程安全生产的监理管理措施

当前的安全生产问题已经引起了有关部门和社会各界人士的广泛关注,可喜的是当前的建筑市场也向着更加规范的方向发展,监理管理模式也在不断的完善当中。针对如上建筑工程安全生产过程中的管理问题,建筑工程的监理师和管理人员除了继续强化安全管理工作,也要从根源上入手,尽量杜绝此类现象的发生。

在生产过程中以安全为首要方针

在进行建筑工程生产的时候,要全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,时刻以人的安全为优先,不断的提高安全生产的觉悟。在安全生产中,要严格的明确具体的安全生产要求和安全生产的程序,明确具体的负责人员,将责任落实到个人,同时要制定明确的安全生产培训制度,贯彻技术培训指标。同时,应该制定明确的责任考核办法,在考核中进行个人责任的测评,对优秀的人员进行奖励,对没有履行职责的人员进行惩罚,通过建立健全的奖惩制度来提高全部人员的安全生产意识,提高其自觉性,使安全生产落实到实处,从根源上消除安全隐患。

加强监理工作的安全职责

工程监理不应只是对建筑工程质量的检查,应该对整个工程的安全问题也有着一定的责任。在进行监理的时候,要全面检查所有生产器械的安全性,检查施工单位以及承包单位的资质,检查建筑工程的安全技术措施,并对生产过程中的安全隐患提出解决方案,加强对安全设备的建议并督促企业进行整改。工程监理单位应于工程管理人员共同承担监理的责任,并将监理的安全责任进行细化。要整合现场的所有人员形成统一的安全生产力量,形成质量安全监督的统一阵队,实现全员的安全生产监督。监理单位要全方位对施工过程进行控制,并且实施全天候的实时监控,确保施工过程的安全性,并在出现安全问题的时候及时进行处理。

全面提高施工现场人员的安全意识

目前的施工人员总体文化素质过低、安全防护意识较差,并且缺乏自我保护的能力。作为建筑工程单位和监理师要充分利用各种资源,对施工人员进行安全意识教育。例如,可以鼓励施工人员参加民工学校、技术培训等专业培训机构进行学习,通过统一的教育课程来对施工人员的建筑基础知识和安全意识进行培训,也可以通过人才市场等正规的人力资源机构来招聘施工人员,而不采用零散人员作为施工人员。并且,可以将工程承包给不同的承包单位,形成总承包、专业分包、劳务分包的分工模式,使得建筑企业的结构分类更加合理,专业分工也更加的完善。并且在项目进行过程中,可以定期展开相关的安全意识培训,讲解安全施工事故的实例,警戒施工人员,使其产生安全意识,加强对施工人员的安全教育。

整顿市场秩序

建筑单位要从整顿建筑市场的秩序入手,规范建筑市场的行为,来达到安全生产的目的。

建筑单位应在招投标的时候就采用各种措施,防止不符合标准的、资质不全的企业参与招投标。并且在招投标之前就对投入资金有个大体的计划,了解合理的成本价格,避免无序的竞争。在招投标的时候就加大安全责任在整个工程中的比重,明确因不良生产带来的安全事故的责任追究制度,使投标单位明确自己不当操作后有可能产生的责任,切断其无序生产的念头,防止其发生拖欠工程款、不科学生产程序、缺乏安全防护措施等的现象。

我国目前的施工现场的安全生产形势依然严峻,安全生产得到治理不是一朝一夕就可以完成的,需要建筑市场秩序、建筑单位和监理单位的共同、有效的监督。所以,不断加强施工技术人员的专业素质和安全意识、建立健全安全生产制度、大力投入安全生产防护设备、及时更新安全生产机械设备、规范施工的安全管理,是我们共同的任务。随着社会整体文明的提高,相信以上问题将会逐步得到解决,最终杜绝因管理、监理或其他人为因素的安全生产事故现象。

参考文献:

[1]谢英良.《新形势下建筑安全监督工作面临的问题与策略》[j]中国高新技术企业,2009(19).

[2]王晨亮.《简析建筑安全监督工作的强化与创新》[j]建筑安全,2009(04).

建筑生产范文第8篇

关键词:建筑工程 安全管理 管理办法

近年来,建筑业的生产事故频率、灾害率要高于全国各行业的平均水平,每年建筑业生产事故伤亡人数占全国生产事故总伤亡人数的25%。频繁和严重的伤亡事故,给国家和人民群众的生命财产造成了很大的损失,影响了经济建设的健康发展。因此,建立切实可行的现代建筑施工安全生产管理制度势在必行。

一、建筑工程安全生产管理概述

所谓安全生产管理,是针对生产过程中的安全问题,运用有效资源,发挥智慧进行有关决策,计划,组织,控制等活动,实现生产过程中人与机器设备,物料,环境的和谐,达到安全生产目标。安全管理工作,在建筑行业上,是一项重点工作,安全工作的好坏是直接影响某一个企业名誉和管理能力。

现代安全生产管理是在传统管理的基础上发展和完善起来的,它应用现代科学知识与工程技术去研究、分析在生产系统和作业中各个环节固有的、潜在的不安全因素,进行定性与定量的安全性及可靠性评价,进而采取有效的对策进行控制,以消除隐患,有效地对系统进行安全预测、预报和预防,以获得最佳安全生产效果。

二、建筑工程安全管理预防

建筑工程安全管理,应以防范为主。具体地,要做好以下几个方面:

1、建立健全安全规章制度,做到有章可循

项目部应该结合自身实际,不断建立健全各项安全生产规章制度和层层落实安全生产责任制。确保安全监管有章可循、有章必循、违章必究。施工安全管理制度应包括岗位安全生产责任制、安全检查制度、安全教育培训制度、施工组织设计及分部分项工程安全技术审查制度、安全技术交底制度、文明卫生制度、班前安全活动制度、生产安全事故管理制度、工伤保险和意外伤害保险制度、特种作业人员持证上岗制度、机械设备管理制度、门卫制度、治安保卫制度等。

2、明确安全管理责任,层层落实安全生产责任制

实行安全生产责任制度,落实安全生产责任是安全生产工作客观规律的要求。消除隐患是根本,加强防范是重点,落实责任是关键。安全生产作为一个大的系统工程,必须保证这一系统的每一环节、每一部位、每个工种、每个操作都达到本质安全,才能确保整个系统的安全生产。对建筑专业来说,从主要负责人(包括合作队伍的负责人)到每一个部门、每一个班组、每一个岗位操作人员,都要有明确的安全生产责任,并严格落实责任,严格按照安全规程、作业规程、操作规程“三大规程”的要求,按照岗位责任制的规定上标准岗、干标准活,做好每一项工作,才能使安全生产工作真正落到实处,安全生产才能得到保障。项目经理作为项目部安全生产第一负责人,应与班组、职工层层签订安全生产责任状,分解安全生产管理目标明确各自职责,一级保一级、一级向一级负责,才能充分保证施工现场不出事故。

3、建立专门的安全生产管理组织,有效排除安全隐患

施工企业一般都有安全组织机构,但必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型项目必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。成立以项目经理为组长的安全生产领导小组,坚持“安全第一,预防为主”的方针,管生产必须管安全,并组成安全生产管理网络。总、分包工程或多单位联合施工工程,应以总包单位为主,分包单位参加成立联合安全生产领导小组,统筹、协调管理施工现场安全生产工作,有效排除安全隐患。

三、安全生产管理做法与措施

(一)实行全员培训

建筑业属高危行业,从业人员要全员进行定期培训,使他们不仅要有较强的安全意识,更要具备扎实的安全知识和安全防范技能。目前建筑业的实际情况是:训练有素的正式工人越来越少,毫无施工经验的农民临时工越来越多。鉴于此,目前最现实的办法是:由企业和项目部选派懂安全生产技术知识和安全管理知识的管理人员与有实际经验的操作工人组成培训小组,与分包单位联手,在农民进场前,专门举办培训班,既讲统一安全知识,又分专业讲安全防范技能。

(二)扎实做好安全生产检查

施工现场的生产作业环境是不断变化的,因此危及职工的不安全因素是随着作业环境的变化而变化的。要达到有效防止事故的目的,必须通过安全检查的手段对施工过程中的不安全因素进行预测、预报和预防。

1、班组兼职安全员每天要进行班前、班上、班后岗位的安全检查,及时解决处理岗位上存在的事故隐患和及时纠正一些“三违”作业的行为。

2、专职安全员作日常的巡回安全检查,掌握项目部的安全生产全面工作情况,及时向工程项目部负责人汇报。

3、安全生产,人人有责。各级管理人员在检查生产的同时也应同时检查安全,发现问题即时指出纠正,并及时向安全主任反映。

4、项目部要定期开展安全检查,每月不小于一次组织项目有关人员进行检查制度、落实执行、查机械设备、查安全措施、查劳保用品使用情况、查职工作业行为等的全面检查,及时总结经验,推广宣传先进经验,堵塞事故漏洞。查出的隐患,立即研究整改方案,进行“三定”(即定人、定期限、定措施),立即进行整改,并按规定时间进行跟踪落实。

5、每次检查都要填写安全检查记录表,备案存查。职工要认真履行岗位的安全责任。各级管理人员也要对各自的工作范围以及业务的安全负责。

(三)落实安全资金投入

建设工程项目一般具有投资大、工期长、风险的不可预测性等特点,因此参与工程建设的各方(建设方、施工方、供应商、分包方等)均可能面临意想不到的风险,这些事故既影响了工程建设进度的顺利进行,又直接影响到工程质量和效益。因此,安全资金的投入是必须的。

1、对作业环境的投入:加大安全管理投入,更新安全设施,积极采用新工艺、新技术、新材料和新设备,应是预防建筑施工事故的一条行之有效的措施。近些年来,为预防建筑施工工地触电事故,采用的三相五线制及安装漏电保护装置,都起到积极作用;淘汰有轨吊、竹跳板等设备材料,采用自升式吊车、铁木跳板,对于预防起重事故和高处坠落事故起到了一定作用。对危险性较大的作业,用机械化或自动化代替手工操作,不断改善职工作业环境条件,使建筑施工作业

事故从根本上降下来。

2、对安全保障的投入:为了保证建筑施工人员在发生意外事故时,能得到有效救治并保障他们能得到经济上的补偿,《中华人民共和国建筑法》第四十八中规定:“建筑施工企业必须为从事危险作业人员办理意外伤害保险,支付保险费”,《中华人民共和国安全生产法》第四十三条中规定:“生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费”,这充分体现了以人为本的思想,顺应了现代社会文明的要求。因此建筑施工企业要依法为从业人员办理工伤

社会保险和为从事危险作业人员办理意外伤害保险,支付保险费,为建筑安全提供有效保障。

(四)以技术保施工安全

目前建筑物有向“高、大、奇”发展的趋势,安全技术要相应跟上。如脚手架越来越高,基坑越来越深,安全措施在安全规范里难以找到依据,单凭以往的经验很难应对眼前的局面。在每一道工序之前,安全部门和技术部门密切配合,对安全技术方案反复磋商、反复论证,把最不利的因素考虑在前,提前采取措施。