超能计划
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超能计划范文第1篇
于是，第二天。“警察在想什么，不管怎么样他们也不可能看得出我的计策，我没有留下任何的蛛丝马迹啊…如果单是靠推理，顶多也只能够推算出我的杀人方法罢了，奇怪…等等，难道说是那帮黑衣人泄了密？不可能…知道我拥有超能力的除了警察剩下的都死了，那么，不会吧，难道是那个自称为John的警察没有理解超能力的意思？很有可能，看来他们只把我看作一种情况来处理了，如果是这样的话，那么就应该会分析到我杀人的具体方法，通过脑部刺激，这样，则会推断出这种超能力是通过眼睛来转播的，不过，这对他们来说，也只能算得上是一个假设，会来吗，还是说，即使来了，也会带着眼罩一类的东西？…算了，我现在不应该与警察浪费时间，我要做的是把第一家大型集团建立起来，不能用强硬的手段让现在的人类适应新的世界，是科技急速发展的世界，毕竟，超能力者也是会死的…看来我的抓紧时间，不过，去还是不去，这是个问题…”张璇坐在长椅上思考着，突然，他站了起来，轻轻道了一句：“谁。”
“别紧张，我不会杀你。”张璇的身后转来了小姑娘的声音。
“哈哈，杀我？”张璇回过头，恶狠狠的盯着那小姑娘。
“…”一片沉默。
一阵微风吹过。
呃，眼前这家伙与其说是小姑娘，不如说是戴着墨镜的中年女子吧…身高1.75，比张璇还高，看起来很年轻，可是却让张璇心中一阵，这股从头到脚无一处不散发着杀气的沉着，是张璇从未遇见过的。
张璇心中暗暗的想着：“如果真的动起手来，未必是这个人的对手，还是先打探清楚她的目的为好。”
“你有什么事？”张璇冷冷的问道，攥紧了拳头，心想：“不用害怕，对方怎么说也是个女人，万一有什么不测…哼哼…一拳头下去也要你小命…”
“别的我不想说，你见过这个男人吗？”那个女人拿出一张照片。
张璇心中又重重的一震，照片上的男人正是才遇见过得苏瑞，他张口说道：“不认识，没见过。”
“嗯…是吗…”那女的叹了口气，转身离去了。
“等等，你有什么难事儿吗？如果我能帮得上忙的话。”张璇叫住了那个女的。
“…我在找这个人，你能帮我找到他吗？”那个女人问。
“嗯，可以，不过你要答应我一件事。”张璇心中有了一个计谋。
“你说。”那女人问。
“…”
“好吧…我答应，只要能找到他。”那女人点了点头。
“最后，怎么称呼你？”张璇问。
“你可以叫我Sarah。”那个女人说。
“好，那么，明天在指定的地点见面。”张璇点了点头，转身离开了。
与此同时——
“额…睡不着…”Tom挠了挠头，坐了起来，打开了电脑。
“已经再次检查过计划了，没有漏洞，没有问题…为什么还会感到这么不安呢？…嗯，不管怎么说，如果是我不了解的事物的话，那么我是无法去推测它的，哎…”Tom叹了一口气。
“你还没睡啊，Tom。”Ray走了进来，问。
“啊，睡不着啊…”Tom慢慢地说。
“你爷爷要见你。”Ray说完离开了。
“是吗…我知道了…”Tom起身离开了房间。
过了一会儿——
“爷爷，我来了。”Tom打着哈切走进了Leo的房间。
“Tom，这次的对手，远远要比陈商强大，经过我调查的数据，这人很有可能是超能力者，所以…”Leo还没说完，Tom便打断了对话：“爷爷，我不是说过我回自己破这个案子吗？您就不要插手了，行不？”
“所以，我借一个人给你，记住，只是借给你啊，要还我的。”Leo笑了笑，墨非从他的身后走了出来。
墨非，还是像当年一样帅气，除了那头鲜艳耀眼的红发变的灰白，与从前其本上看不出差别。
“！魔化人！”Tom长大了嘴。
“不错，魔化对超能力，有趣有趣。”Leo笑了笑。
“老顽童…”Tom摇了摇头。
“随你怎么说，不过我还是要忠告你一点，嘿嘿，想问题可不能吊死在一棵树上哦。”Leo意味深长道。
“什么意思？”Tom问。
“你们犯了同一个错误，不，是犯了一同一个类型的错误，而且都还没有发现。”Leo笑了。
“你的意思是你发现了。”Tom问。
“没错，关于明天的对决，不要撞死在一棵树上。切记。”Leo说完，墨非走向Tom，说：“走吧，能否想出来，看你的了。”
“墨非，你是怎么样成为魔人的？”Tom在回去的路上问。
“魔人本身就是存在的，这点你要清楚。”墨非飞快的回答。
“那，超能力者又是怎么一回事，他们真的存在吗？”Tom问。
“是的，存在，而且，我曾经与超能力者交过手。”墨非回答道。
“与超能力者交手是什么感受？”Tom问。
“很可怕，非常可怕的实力。”墨非慢慢地说。
“是吗，嗯…我到底忽略了什么…”Tom眼神忧郁。
“Leo还是太强求了，对未知的事物是无法推测的。”墨非说。
“是啊…未知的事物…吗？”Tom想了想，不说话了。
超能计划范文第2篇
关键词：创伤 成长 情感
随着英语教学课堂模式的不断转变和四六级考试的不断改革，提高大学生英语的整体语言应用能力越来越受到重视。利用英文电影进行大学英语教学属于情景教学法的一种实际应用，它不仅摆脱了教材的局限，并且由于其巨大的覆盖面、鲜活的语言和生动的场景等独特优势，英文电影在当代大学英语教学中成为了一种有效提高语言技能和跨文化交际能力的教学手段。借助于多媒体环境，英文电影教学给学生呈现真实生动的情景，融视、听、说、读、写于一体，弥补了传统听力教学资源不足等问题，对大学生英语教学具有积极的推进作用。
一.英文电影在大学英语教学中的优越性
首先，英文电影给大学生提供了一种真实的语言环境。把英文电影引入到大学英语教学中，大学生在轻松愉悦中将扩充英语词汇量，学习到纯正的英语语音语调和实用地道的句型表达。大学生在语音室使用的听力材料大都是标准放音模式，播音者的发音都比较规范，内容比较单一，学生容易感到厌倦。英文电影在潜移默化中帮助大学生掌握英语中的语音、语调、轻读、重读、连读等不同的发音方式以及爆破、弱化、浊化等音变，从而提高大学生的英语听力和口语表达水平。《超能陆战队》这部英文动画电影发音标准清晰、句式结构简单、台词通俗易懂而且富含哲理、对白包含大量日常生活话题，会给大学生以强烈的纯正英语语言的感染力。
其次，英文电影能够调动大学生的英语学习热情，激发学习兴趣，培养大学生的跨文化意识。与传统的英语学习教材相比较，英文电影《超能陆战队》扣人心弦的故事情节、鲜活的人物形象、富含想象力的科技创新以及充满视觉盛宴的打斗场面，将学生从枯燥的书本语言学习中带入由电影所构建的真实语言环境，学习兴趣由此带动，课堂气氛活跃，学习效率提高。
最后，英文影片还可以帮助大学生直观地了解英语国家的社会文化、价值观念、生活方式、风俗习惯和历史背景等。英文电影隐含着对现实生活的思考，通过欣赏英文电影，大学生可以接触和了解西方表层文化符号背后的一些核心思想观念与思维方式。导演在电影《超能战队》中设置了大量的文化符号：故事设定在一个融合东西方文化（旧金山+东京）的虚构大都市旧京山中，好多旧金山标志性建筑物上增加了日式装饰，比如咖啡店里的招财猫和鲤鱼旗，金门大桥前路旁粉红色的樱花树，还有广告牌上的日文、空手道等符号，颇具有浓厚的日本民族色彩。同时，电影集中诠释了美国人心目中的英雄主义、创新精神和救赎精神等思想内涵，它为大学生了解美国主流文化打开了一扇窗户。
二.英文电影《超能陆战队》的教学设计
1.影片放映准备
观看英文电影《超能陆战队》前，教师首先要选取适合重复播放的精彩电影片段。片段播放的目的在于强化对影片某一精彩内容的理解，培养学生听力策略意识和捕捉关键信息的能力。选好电影片段后，教师要精心设计出电影中值得探讨的问题。放映前，教师应该针对电影故事概要、人物特点和相关文化知识先作简单讲解，让学生对电影有所了解。因为影片《超能陆战队》涉及一些物理和化学学科的专业知识，教师需提供相关的专业词汇的讲解，比如：tungsten carbide（碳化钨）、 perchloric acid（高氯酸）、hydrogen peroxide（过氧化氢）、Vinyl（乙烯基塑料）等。同时，教师可以布置一些预测问题，让学生在观影过程中积极思考。教师还可以设置经典对白的填空或听写、重点短语、短句的翻译等，要求学生在最大程度上集中注意力聆听材料，在最短的时间内记下重点内容。
2.影片赏析
电影英语教学需要教师精心准备和悉心组织丰富多彩的课内外活动。一部经典的英文电影，除了语言知识的学习，还要挖掘电影的文化层面，多角度进行电影欣赏，促进学生英语综合能力的发展。
2.1语言学习
在90分钟的教学时间内，为了让学生充分了解这部奥斯卡获奖影片，教师可以利用PowerPoint 软件平台制作课件，讲授影片中某些生词、句型用法和经典台词，帮助学生在真实的语境里，学到实用的英语。比如，washed up是个形容词，表示no longer successful and unlikely to succeed again in the future. 电影里翻译成了“江郎才尽”，非常传神。I didn’t set out to…是个万能句型，表示“我从未想过要……，不过计划不如变化快”。But sometimes life doesn't go the way you plan.是一句非常经典的台词，表示有时候生活轨迹会和计划不符。With your bot， winning must come easy. Well， if you like things easy， then my program isn't for you. We push the boundaries of robotics here. My students go on to shape the future.你的机器人获胜肯定小菜一碟。你要喜欢简单的事物，我的项目就不适合你。我们在这里是为了突破机器人学的极限。我的学生都将塑造未来。这些经典台词，短小精悍，寓意隽永，而且语言风格非常符合当代大学生的思维习惯。
2.2人物分析
大白在电影中是哥哥的替代，是父母的化身。在小宏受到伤害时，他像父母一样无条件的给予爱。当小宏从窗户上跌落时，他是缓冲软垫；当小宏被攻击落水的时候，他是救生圈；当小宏即将被集装箱压住时，他是安全气囊；当小宏落水后浑身冰冷、体温降低时，他是暖宝宝；最后在拯救卡拉汉女儿时，大白毅然牺牲自己使小宏安全逃出。亲情是一切社会化情感的源泉，是最温暖、最无私、最质朴、最真挚的一种情感。
除了风靡全球，萌到爆的治愈系“大白”，教师还需要引导学生重点讨论片中小宏和卡拉汉教授这两个α⒚嫒宋锏男愿瘛T谂笥押痛蟀椎陌镏下，小宏明白了如何去爱，如何去理解和宽容别人，他从失去哥哥的阴霾中走出，选择了用正确的方式去处理创伤与失去。他决心成长为和哥哥一样的英雄，尊重所有的生命、为他人的安全幸福而战斗甚至付出生命。卡拉汉教授的仇恨源于女儿供职的高科技公司的科研事故让他的女儿失去了生命，为了给心爱的女儿报仇，他盗取了小宏的微型机器人，筹划了爆炸事件，甚至要杀死小宏他们。仇恨让教授失去了理智，丧心病狂的报复。教师还可以进一步引导学生如何正确对待仇恨和愤怒等负面情绪。
2.3电影主题和美国文化分析
《超能陆战队》（Big Hero 6）是迪士尼与漫威联合出品的第一部动画电影，2015年获得第87届奥斯卡“最佳动画长片”奖，主要讲述了医疗机器人大白与天才少年小宏联手四个小伙伴组建超能战队，共同打击犯罪阴谋的故事。该影片中机器人大白动作呆萌、言语温暖、风靡全球，小伙伴们之间的情感故事更是打动人心。正如导演克里斯・威廉姆斯所说“我们希望这个故事能有情感深度，引人共鸣”。《华盛顿邮报》评论该片的看点“不只是其中的动作戏，更在于其中心角色的内心情感” 。这部电影不仅可以使大学生在轻松和感动的观影氛围中提高英语综合运用能力，而且电影对亲人之爱、朋友之爱的深情诠释对大学生情感教育也有一定的教育意义。
电影《超能陆战队》是一个关于创伤、爱与成长的故事，它展示了一个叛逆不羁的少年如何转变为保护人类的英雄，他的成长历程故事以及电影中多次出现的哲学道理“换一个角度看问题”、“思维局限是唯一的限制”等都给学生以深刻启示。教师要引导学生理解创伤的治愈需要接触亲人和朋友，需要给予关怀、与陪伴。唯有爱与宽恕才能治愈创伤、完成心灵救赎。怒火之下，理智常会缺位，仇恨与暴力从来不能治愈伤痕。电影《超能陆战队》的主题除了爱和伤痛，同时制片人罗伊・康里说：“这部电影还有一个很重要的情感主题是关于友谊的，这种友谊甚至超越亲情，虽然阿宏失去了他的哥哥，他的朋友围绕在他周围，实际上成为了他的家人。”小伙伴弗雷德、神行御姐、哈妮柠檬和芥末无疆四位超级科学控因为哥哥的缘故而成了小宏的朋友，他们一起抓住了凶手，化解了城市危机。真的英雄，不是个人的以眼还眼、以牙还牙的复仇，而是尊重所有的生命、为他人的安全幸福而战斗。教师要引导学生去挖掘电影中的英雄主义、创新精神和救赎精神等美国文化。
三.结束语
英文电影作为情境教学法的一个重要方式，给大学英语教学提供了丰富的教学资源，但是如果教师缺乏必要的教学设计，电影赏析就变成了学生的娱乐活动，教学效果大打折扣。因此在具体的教学实践中，教师必须对英文电影教学进行精心设计，不仅包括语言知识的理解运用，还要兼顾电影的文化层面，组织丰富的课内外活动，促进学生英语综合能力的发展。
参考文献
[1]杜学鑫.解读动画片《超能陆战队》的思想内涵[J].电影文学，2015（9）.
[2]李彬.浅析英文原版电影在英语听说教学中的应用[J].长春师范学院学报（人文社会科学版），2012（7）.
[3]雷惠，罗杨.初探英文电影辅助大学英语教学[J].教改与教学，2007（15）.
[4]杨梅.英文原版电影教学优势及方法研究[J].电影文学，2007（16）.
超能计划范文第3篇
现实版“大白”
2015年2月23日，《超能陆战队》斩获第87届奥斯卡“最佳动画长片”奖。截至3月份的第三周，《超能陆战队》全球累计票房正式突破6.2亿美元，超越《驯龙高手2》的6.19亿美元全球票房收入，成为2014年上映动画电影中的票房吸金王。
2011年，《超能陆战队》的联合导演之一Don Hall拜访了Chris Atkeson教授位于卡耐基梅隆大学的实验室，Chris向其展示了当时正在研发的充气手臂，目的是想要创造出一种“柔软而又安全的机器人”，希望将来有一天，它能照料老人，比如自己的父母以及以后要老去的自己，给他们穿衣服等。
Don似乎从此次拜访中获得了崭新的灵感，从而将原作中那个巨型变形机器人改造成了后来的大白―一个能够陪伴人们的个人医疗保健型充气机器人。影片中的大白可以检测出人们的疾病和受到的伤害，会想尽办法抚慰人们的伤痛。一个温暖的拥抱让许多人感慨万千：好想拥有一个大白。
Chris表示，虽然机器人专家并不喜欢这些塑造了机器人美好未来的电影，因为那样的生活离我们还很遥远。但是他同时希望人们知道，目前陪伴型个人医疗保健机器人已经能实现大白身上的部分功能，而且他坚信，未实现的那些也指日可待。
从机器人和医疗健康两个领域来分析大白的话，刚好切合目前科技界的两大热点。有报告指出，该市场规模前者预估在2020年将达到10万亿元人民币，后者则是8万亿元。
“糖护士”创始人李承志表示，移动医疗―大家目前习惯称之为MHealth，被定义为“通过移动设备提供医疗服务”。机器人大白从某个角度来看恰恰符合这个定义，相较于人工看护，医疗保健机器人显然会大幅降低成本。
他说：“虽然目前大多数移动医疗产品仍是同智能手机绑定在一起的，但是相信一旦机器人产业成熟，现实版大白诞生之日也就不远了。”
据介绍，目前美国和日本都正在开发制造医疗机器人。美国老牌移动医疗公司In Touch Health目前已经实现了美国1万个社区与诊所的互联，作为其战略投资方之一的美国顶级机器人公司iRobot推出的移动机器人平台Ava，已经成功在医疗业运用。通过使用该平台，机器人可以在社区医院、患者家、病房等地方发挥医生替身的作用。而医生通过远程控制机器人，就能够长期跟踪患者的生活，监督其生活习惯，为其提供更为彻底的疗程。
而由日本早稻田大学发明的机器人Twendy-One，更加接近大白的设定，其主要的目标就是模拟人类护工，因此也被视作日本人执着于人形机器人的证据之一。这款机器人的手部设计极力模仿人类，可以捡起吸管、挤番茄酱，预计在2015年投入使用，用来照顾老人和病人。但是，这款机器人最大的缺憾是造价昂贵，大概要3000万日元，约合人民币155万元。
以小为大的微型机器人
除了大白之外，《超能陆战队》中令人耳目一新的莫过于由小宏发明、后被卡拉汉教授窃取的微型机器人了。小巧的微型机器人通过集中组合，可以自由组成各种形状、物体。
以小为大的想法看起来十分巧妙，可是这样的奇思妙想能够成为现实吗？
机器人发烧友、某科技网站编辑辛蔚说，事实上在2014年，集群机器人（Swarm Robotics）的研发已取得了突破性进展。来自哈佛大学的科学家Radhika Nagpal凭借集群机器人入选英国《自然》杂志评选出的2014年度十大人物，而她的代表作正是1024只名叫Kilobot的微型机器人。
Nagpal的想法最初源自生物界。自然界存在很多群集性昆虫，比如蜜蜂、蚂蚁。即使没有领导者，这些生物在大群体中仍然可以共同合作，完成很多复杂的工作。她希望把这样集群工作的方式嫁接到机器人身上。
Nagpal和Michael Rubenstein、Christian Ahler在哈佛大学共同研发了一款名为Kilobot的小机器人。Kilobot只有一美分硬币大小，配备有一个微型处理器、一个红外传感器，并使用振动式马达来移动。每一只Kilobot都具备两种运动模式，并且能与其他机器人进行通讯交流，但前提是二者的间距不超过10厘米（也就是相隔6个Kilobot）。这些机器人通过红外线进行彼此间的交流；红外线也是Kilobot和主控台进行交流的方式，由主控台直接告知机器人运行何种程序。能够同时向所有机器人发出o线程序指令是Nagpal团队设计的主要优势。其他许多指令，包括电源开关、充电也是可以规模化执行的。
一旦通过红外LED的脉冲与周围的“伙伴”取得联系，Kilobot高跷的“腿”便可以通过轻微的振动来移动。得到指令之后，1024个Kilobot便可以展开分工合作。从Nagpal团队的视频来看，它们能自行组成星星、扳手和字母“K”的形状。
在此之前，机器人集群的组成个数不超过100个，主要原因是机器人造价昂贵，大部分关于集群机器人的研究只能依靠计算机的模拟来进行。但是，Kilobot的造价仅有14美元。辛蔚告诉记者，如果未来Kilobot考虑借助3D打印技术，生产成本有可能进一步降低。
Kilobot的项目负责人之一Michael Rubenstein曾在接受媒体采访时表示：“它们可以自动变换形状来适应当前的任务，你甚至可以让它们构建出其他机器人。”或许正如辛蔚所言，如果说在《超能陆战队》上映之前人们还难以想象他说的是什么，如今影片中那些颇具冲击力的场面正是答案。
用意念控制机器人
《超能陆战队》中反派卡拉汉教授利用微型机器人上山下海，小宏和大白以及小伙伴们抢夺卡拉汉的面具，原因是“神经传导器”在面具里面。没了神经传导器，卡拉汉就会失去对微型机器人的控制。
用意念控制机器人早已不是“遥远”的梦想。在20世纪科学家们通过实验发现大脑能够产生有规律的电波，于是对“脑机接口”进行了研究，试图通过脑电波来控制外部设备。
但与电影中的应用方式不同，目前神经控制机器人中最值得关注的发展和应用，主要体现在义肢上。
2014年在巴西世界杯开幕式上，巴西瘫痪少年平托借助脑控外骨骼开球，给全世界留下了深刻的印象。作为国际“再次行走计划”的一个研究成果，该脑控外骨骼利用机动化金属支撑结构支撑少年的大腿，同时帮助他的大腿弯曲。在设计上，这款外骨骼由植入头皮或者脑内的电极探测到的大脑活动控制。信号通过无线方式传输给佩戴者身上的一台电脑，电脑负责将信号转化成具体的动作。
超能计划范文第4篇
【关键词】煤炭资源；环境保护；回采率现状；方法
据国际统计，我国已发现煤炭资源占世界第三位。我国煤炭资源总量丰富，但人均占有低，消耗量大。而且我国煤炭是主要的资源，在能源的生产和消耗上的比例一直很高，这种格局短时间内很难得到改变。更糟糕的是，我国的大多数中小型煤矿的回采率不是很高，资源浪费现象严重，即使一些大型的矿井也存在这样的情况。所以，当前如何节约保护煤炭资源，提高回采率是迫在眉睫的问题。
1.当前煤炭资源回采率低的原因
1.1客观原因
1.1.1地质工作原因
造成煤炭资源损失严重的一个原因就是矿井地质工作的不完善。如果开采前的准备工作没有做好，比如对断层、岩墙等的结构没有搞清楚，没对综采工作面进行细致的探测，导致在工作过程中产生困难，影响生产而开发速度减慢，资源浪费，回采率很低。
1.1.2煤层厚度引起的损失
由于技术设备的限制，煤层厚度太厚或者厚度不稳定也会导致煤炭资源的浪费和损失，厚度损失，回采率降低。
1.1.3文地质不明引起资源浪费
在开采的准备过程里没有对水文地质条件探测清楚，就会无法达到预先开采的进度而导致煤炭资源的浪费，降低回采率。
1.1.4地质结构的影响
如果一些断裂带比较发育就会导致该断层的煤柱无法存留，周围的顶端煤层很难管理，因此有大量的煤无法开采出来，导致回采率的降低；一些大型而且比较坚硬的火成岩墙会阻碍采煤机的掘进，导致岩墙另一边的煤无法开采出来导致浪费，降低回采率；综采导致边角煤损失。综采工作对工作面的要求很高，不规则的面的边角煤就无法开采出来，导致回采率低。
1.2主观原因
1.2.1矿井的设计原因
部分矿井不遵守开采的程序，弃采层损失大，从而降低回采率。另外一些矿井为了保证所开采出口的煤的质量，在开采过程中对煤层顶、底煤的厚度偏大而导致损失较大。这些是矿井的设计没有考虑，原本就不打算开采而弃采，降低回采率。
1.2.2采矿技术因素
部分矿井的采煤技术方法落后也会导致资源浪费，降低回采率。一些小煤窑蚕食大煤矿，部分煤炭资源被划拨给小煤窑，开采边界模糊不明确，造成大煤矿的边界煤柱加厚。
一些新成立和中小型煤矿的技术力量薄弱，内部管理机制不健全，必要的地质测量技术人员缺少，储量的管理落后，有的甚至根本没有储量的报表和图纸，秩序混乱，导致回采率降低。所以采矿队伍的技术人员的建设工作亟待解决。
1.2.3管理不善
相关政府部门的管理不规范，相关法律设置还不够完善合理，比如把一些完全可以进行机械化开采的大型矿区分划给开采设备落后的小型煤矿，用比较落后的开采方式去工作，就会造成资源的浪费，降低回采率。这些不合理的划拨都会造成比较严重的资源浪费和对生态环境的影响。
煤矿开采的管理部门手段落后，对资源的珍惜意识淡薄，给回采率的提高造成了障碍。另外由于对煤炭资源的无计划划拨，许多资源都未被充分利用。此外，超能力的生产也对回采率的提高产生了影响。超能力生产使开采的隐患增加，容易发生事故。随着近年来煤炭价格的升高，超能力生产已经成为事故多发重要原因，企业一味追求产量，甚至不惜降低回采率来实现产量指标，所以超能力生产必须杜绝。
2.提高回采率的方法
2.1对煤炭资源进行资产化管理
大部分的煤矿的资源都属于无计划无偿划拨，企业在得到资源的时候并没有付出成本。因此在后续开发使用过程中并不会很珍惜，意识相当淡薄。最近经济专家对此提出了资产化管理的概念，即企业要向获得资源必须支付成本。
2.2强化规范监管
根据煤炭工业部相关法令，对矿产资源的补偿费的计费方式进行整改，按照动用的资源进行计费，明确煤炭的回采率标准和奖惩措施，在根本上实现管理制度的完善。
2.2.1加强立法，用法律强制规范
国家应该对《煤炭法》的细则进行修订，在开采的时候严格遵守相关法律条文，将资源的补偿费的计算方法和企业的占有资源相联系，督促企业进行技术上的提高来提高回采率。加大煤炭资源的保护和合理开发利用的力度，健全煤炭资源的法律法规，加强合理开发的规划，形成有利于提高回采率和保护环境的开发秩序。
2.2.2对矿产资源进行动态管理
所谓的动态管理就是国土资源行政管理部门依据相关的法律以及技术标准、开发规范，对企业所占有的资源进行登记，对企业动用的资源进行审批和注销，并不定时的进行监督管理。
其具体的步骤是：（1）确定企业的总体储量。对矿山企业的储量进行逐一的检查测定，准确的测绘其采掘工程平面图、储量计算图，并上交储量核定报告；（2）储量备注登记。对检查的企业，行业主管进行登记，建立管理台账，作为进行动态管理的依据；（3）建立储量动用的报审制度。有煤矿企业根据自身实际情况对动用储量提出申请，动用储量的块段、开采面积和时限、回采率等都要上报清楚，煤炭行业主管部门要根据这些数据以及与上年度的情况进行对比，然后再对其进行审批，并仔细记录在储量台账上；动态跟踪监控。煤炭行业主管部门在矿业进行工程的过程中一定要结合对其进行的审批，对开采情况进行监控，定期核查，不定期滚动核查，并对发现的问题进行处理。
2.3对中小煤矿进行扶持
目前许多中小型煤炭生产企业的技术人员短缺，人员分配制度不完善，且开发设备落后，许多重要的工作无法展开，造成开发过程中事故多发，资源回采率低，浪费现象严重，又给生态环境造成了更大的破坏。比如一些地方煤矿缺乏必要的测绘技术人员，没有正规的图纸来进行开发工作，盲目性大，给生产带来了很大的隐患。
为了加强资源管理，给企业发展造就良好的环境，各省都要负起责任来，帮助扶持落后的企业，提供技术、设备和管理方法等，加强煤炭行业的正规化和高效性。
2.4大力研发采矿技术
采矿技术是工程中制约回采率的一个重要因素，因此促进采矿技术的发展，使采矿技术可以工作于不同的煤层厚度。另外，要严格控制工作面的合理性，减少不必要的损失，根据工作面的情况合理的动用符合条件的机器，把损失降到最低。本着降低开采成本，提高回采率且将对环境的破坏降到最低的原则，大力研发相关科技，促进开采技术的进步，提高开采的经济效益。
3.总结
煤炭资源是不可再生资源，其珍贵性不言而喻。对于提高回采率，节约资源，保护环境这些事情都需要政府部门和生产企业严格执行相关法律法规，最大限度的发挥煤炭资源的效益，促进我国经济的全面发展。只要我们认识到目前存在的问题以及面临的形势，煤炭开采企业能够根据自身情况坚决按照上述提高回采率的方法执行，那回采率一定能够提高，给企业和国家带来很好地经济效益。
【参考文献】
[1]戴炎伟.提高煤炭回采率的有效途径[J].陕西煤炭，2013，32（2）：45-46.
超能计划范文第5篇
关键词：知识管理 共享平台 实践成效
移动客服中心是劳动和知识双密集性单位，人才和知识是最大的核心竞争力。广东移动客服（广州）中心（以下简称广州中心）面对知识经济时代学习碎片化、移动化、团队成员之间知识不能有效共享，带来的绩效不平均、能力不协调、员工效能低的各种问题，通过建立“互联网+”智慧共享平台，致力打造“泛学习――人人为师”特色学习模式，为知识管理体系的创新与发展提供了生动范本。
一、“互联网+”智慧共享平台的背景和需求
1.知识更新速度不断加快，知识管理面临全新挑战
在全球经济一体化和知识经济时代，知识更新速度不断加快，人才和知识已成为企业特别是通信提供商的核心竞争力。然而，广州中心由于员工自身需面临循环往复的大量日常业务，导致学习时间少，不能对专业知识、经验案例、现有文件进行系统学习，影响了日常业务的高效开展，给企业的知识管理带来了全新挑战。
2.员工能力面临现实问题，创新模式成为迫切需求
广州中心作为全省最大的移动客服中心，工作量大，标准高，员工在日常客服中存在很多问题，如工作绩效不平衡、熟练员工离岗、新员工适应岗位慢等问题，因无法及时高效的获得有力的知识支持而影响了问题解决，降低客户满意度。
二、“互联网+”智慧共享平台的模式和执行
1.平台及具体模块定位
广州中心“互联网+”智慧共享平台具体包括三个模块，分别为：智慧达人风采馆、超能团队竞技台和业务精英部落格。其中智慧达人风采馆针对优秀员工，搜集经验智慧，展示优秀员工的风采;超能团队竞技台针对各专业团队，整理团队核心能力和运作经验，促进团队间的相互交流;业务精英部落格针对业务精英，引导具有相同志趣或业务强项的员工，分享经验，实现共同进步。
2.具体执行及任务分解步骤
（1）整理共享知识。根据员工岗位职责，将员工分为管理层、骨干层、班组长、员工层四个层级，分别确定主题方向和内容定位，增强共享知识的针对性。同时，结合员工职业发展路径，提炼关键工作指南，使共享知识对各个层级和岗位的员工起到有效的引领、培养和支持作用，从而增强共享平台的可读性和吸引力。
（2）纳入共享计划。以科室为单位，对拟报的经验、知识、体会、案例和客户反馈等共享知识进行记录、评选，并推荐进入广州中心“互联网+”智慧共享平台”，实现有效共享。
（3）细化共享形式。平台具体分为E文档共享、微课堂分享、互动问答互访三种形式。其中，E文档共亨通过班组博客、客服之家网站、微信等平台知识;微课堂分亨通过视频录制、微课堂面授知识;互动问答专访就某个特定的方向或主题进行问答专访。
（4）进行评估激励。由人力室与各科室共同对平台共享效果进行全面评估，并对具体分享的知识、案例、经验等共享知识对中心起到的促进作用和价值实现进行评估，纳入员工绩效考核，进行物质和荣誉的双向激励。
三、“互联网+”智慧共享平台的实践与成效
1.传播了典型经验，优化了业务实绩
广州中心利用智慧达人风采馆，发动员工中开展经常性的调研活动，对发现的典型经验、业务技能等知识实现共享。同时，注重风采馆栏目的创新与细化。2015年，在人力微信中添加了“员工智慧-业务也疯狂”栏目，提炼2014年“十佳服务能手”的服务经验、业务技能，形成了“3勤4乐5巧”工作法，运用线上线下开展调研互动进行学习效果跟踪和评估，收集员工学习反馈和建议，使智慧共享达到良性循环状态。
2.组建了专家团队，强化了平台支持
中心通过邀请淘宝大学讲师陈平等在线服务业务专家和优秀讲师，分享在线服务运营管理经验，开展“五个一”课程开发活动：组建一支面授讲师团队，培养一支电子微课开发团队，开发一套“线下面授+线上微课”课程系列、搭建一个在线服务标杆、强化一个微课平台，使“互联网+”智慧共享平台栏目更丰富、形成更贴近各层次员工实际。
3.活化了知识管理，提升了员工能力
借助超能团队竞技台，广州中心选择4G精英、业务技能、营销案例，以知识库、楼道电视、博客等多渠道实现共享，有效提升员工整体水平。
综上所述，在知识管理中，“互联网+”共享平台只是一个支点和起点，真正发挥平台作用，需要系统整理各个层级和具体岗位的共享知识，不断丰富活动内容，深化平台内涵，才能发挥“互联网+”共享平台的最大作用，使知识管理体系在企业发展中收到应有的成效。
参考文献
超能计划范文第6篇
检查人： 检查时间：
目的
法定代表人，实际控制人带队。为认真贯彻落实全市安全工作会议和3 月24 日全区安全生产工作会议精神，进一步加强企业对安全生产工作的组织领导，夯实企业安全生产主体责任，防范和遏制各类事故发生。
要求
根据区安委会《关于建立企业主要负责人带队检查安全生产工作制度的通知》，建立企业主要负责人带队检查地质矿产领域安全生产工作制度，认真检查，对查出问题及时处理。
内容
见检查项目
计划
每周一例行开展1 次检查活动，确有其他工作安排的，可另行安排时间，但每周必须带队检查不少于1 次。
序号
检查项目
检 查 结 果
1
检查采矿许可证、安全生产许可证是否合法有效；
2
是否存在越界开采行为；
3
是否存在超能力生产问题；
4
是否严格执行开发利用方案；
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一、煤炭经济运行质量的涵义
煤炭产业是我国国民经济中重要的基础产业，煤炭产业的经济运行质量情况对整个社会主义市场经济的发展有着重要的影响，要促进我国煤炭产业的健康发展首先要了解煤炭经济运行质量的涵义。社会经济活动有宏观、中观和微观三种经济活动，而煤炭经济作为一种社会经济活动属于中观的经济活动，煤炭经济运行的好坏主要体现在进行有关于煤炭产业的社会经济活动中煤炭经济运行的“质”和“量”，煤炭经济运行中的“质”指的是在进行与煤炭相关的经济活动中整个煤炭行业的经济结构的合理度和煤炭企业内部的运行效率等方面的因素。而煤炭经济运行中的“量”具体指的是煤炭经济发展的速度和规模。煤炭经济发展中的“质”和“量”是互为表里，相互促进的关系。所以为了促进煤炭行业科学、合理的健康发展，必须注意煤炭企业发展过程中的质量，做到以量保质，以质促量，有效的促进煤炭行业经济运行的质量。
二、影响煤炭经济运行质量的问题
随着近几年我国国民经济的快速发展，煤炭产业也得到了一定程度的发展。但是从一些数据可以看出，我国煤炭产业的发展并不是因为提高煤炭产业的经济结构和促进煤炭产业内部运行效率使其得到发展，而是单纯的由于市场需求的加大，提高开采强度，加大煤炭数量后实现的经济效益的提升。这说明我们的煤炭产业目前的发展存在着很多的问题，急需要得到有效的解决。
1.经济发展不平衡。
近几年，我国的煤炭行业总体上得到了很大程度的发展，并且实现了整体上的盈利。主要是一些大型的国有的煤炭企业由于本身的资金雄厚，从企业的生产到管理等各方面都是十分先进，这些大型的煤炭企业在新的发展形势下发展十分迅速，由于这些大型煤炭企业发展占据了大量的市场份额，一些中小煤炭企业之间的竞争尤为激烈，很多企业还没有摆脱困境。具体统计2013年全面中小型的煤炭企业全年的利润率仅为5.97％，远低于大型煤炭企业6.78％的利润率，在国家进行大量的资金补贴后这些煤炭企业依然有很大一部分的亏损。
2.超能力生产。
很多的煤炭企业为了追求企业的经济效益，极大力度提高煤炭的生产数量，将企业的整个工作重点放在煤炭的生产上，进行大规模、高强度的生产，严重超出企业的生产能力，这种超能力的生产能够在短期内促进企业的经济效益，但是从长远目标看超能力生产带来的后果是煤炭的质量下降、煤炭的开采难度加大、煤炭开采过程中投入的成本增多、矿井的服务年限减少等一系列问题，给煤炭企业带来了矿井的接续问题。这种生产方式不仅会对煤炭企业的可持续发展带来影响还会产生许多的安全问题。
3.铁路瓶颈制约严重。
我国铁路的建设目前十分缓慢，严重制约了国民经济的发展，尤其是对于铁路运输依赖程度很高的煤炭产业。铁路运输发展缓慢是限制煤炭经济运行质量的主要因素。
4.价格的上涨对于煤炭企业的经济效益的影响不大。
从总体上的调查情况看，价格的上涨对于煤炭企业的经济效益的影响不大。虽然目前我国的煤炭的总体价格有所上涨，但是上涨的幅度并不大，属于恢复性的上涨，影响煤炭价格涨幅的因素比较多，情况比较复杂，整个煤炭市场的煤炭价格有下降的趋势。我国目前各地的煤炭市场的煤炭价格很不统一，整个东部沿海地区由于煤炭的需求量比较大的原因，煤炭的价格涨幅的程度很高，而中西部地区煤炭价格的涨幅不大。
三、提高煤炭经济运行质量与效益的措施
1.努力提高煤炭安全供应能力。
提高煤炭企业的生产水平是煤炭企业生存和发展的必要条件，对于实现企业的可持续发展有着重要的作用，所以企业要努力提高企业的安全供应能力，提高企业的竞争力，具体需要做到以下几步：第一，在煤炭开采之前要做好合理的规划，根据矿区的实际情况制定出合理的方案，以保证开采工作的有计划的顺利进行。第二，采用先进的开采设备，实现开采的机械化和集约化以提高开采的效率。第三，在开采过程中要做好安全措施，整个操作程序需要严格按照计划进行，在保证工作人员的人生安全的情况下提高煤炭的供应力。第四，煤炭企业要设立专门的市场部门深入市场，以确保提高企业的经济效益。
2.深化企业改革。
随着我国国民经济的发展给煤炭行业带来了发展的机遇，我国的煤炭企业一定要抓住发展的机遇，调整产业机构，改变企业经济增长的方式，以提高煤炭企业经济运行的质量，实现企业的经济效益。根据我国目前中小型煤炭企业众多，发展缓慢的情况，我国各个地方政府要通过制定有效的政策，加强对中小型煤炭企业的引导，促进各个煤炭企业的重组，集中优势建立大型的煤炭企业集团，以提高产业的集中度，建立以煤炭企业为核心的企业群，促进煤炭企业的经济运行质量。为了促进我国煤炭企业的进一步发展，需要深化煤炭企业的内部改革，积极学习国外先进的企业管理方式，对于企业内部的机构根据不同的功能进行重组，根据实际情况制定企业的规章制度、深化企业内部劳动、分配制度的改革，实现对于企业内部结构的调整。
3.加强地质勘探。
煤炭资源勘查对于企业的发展有着重要的意义煤炭资源前期勘查为接下来的煤炭生产提供了重要的数据，这有利于对整个矿区开采工作的规划，是进行之后煤炭开采工作的基础和前提。煤炭勘查的工作人员要严格按照勘查工程的技术要点进行分析有利于提高资源的勘查水平，为勘查出高质量的煤炭打下基础。4.重视科学技术在煤炭开采中的应用。煤炭企业为了实现可持续发展必须改变传统的煤炭开采方式，实现煤炭开采的机械化，并通过建立专业的科研技术团队，为煤炭的开采提供技术保障，促进煤炭生产的科学化合理化，提高煤炭的开采效率和质量。
四、结语
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大数据助力营销，早已不是什么秘密，利用行为数据统计进行科学预判和调配。如今，大数据也已闯入传统影视业，利用大数据边分析边制边播电视剧的构想在中国也成为现实，百度携手湖南卫视打造的新剧《不一样的美男子》，就尝试让大数据“操盘”了一次。百度的大数据基因到底如何“解构”了这部青春偶像剧？如何打造出收视冠军？又是如何改写影视产业的呢？且来一探究竟。
前期筹备 大数据“代做”功课
以往一部电视剧拍摄制作大约需要一两年，从开播到结局，观众的想法无从判断。但是现在不一样了，电视剧周期越来越短，甚至可以是采取边拍边播的形式，给大数据的介入留下可能性。百度商业市场部总经理陈志峰表示：“大数据可以反映人们对于剧情感兴趣的内容点，以及发展方向，这就是大数据优化剧本的空间：给人们看他们想看的内容，而且想法是新鲜出炉的。”
《不一样的美男子》前期筹拍仅一个多月，大数据以“信息化”的节奏，不但使筹拍时间变得短、平、快，同时也使剧情、角色定位实现稳、狠、准。主要体现在：
・根据百度搜索风云榜中国男星榜，确定榜首的张翰为剧中男一；
・建立实时互动平台，实时反馈用户关注热点，方便网友互动，制作方根据大数据反馈来决定剧情走向甚至大结局，创造不一样的观剧体验；
・百度为该剧完全打通音乐、视频、知道、百科等七大用户平台，实现无缝对接，“一站式”满足剧迷的音乐、图片、视频需求；
・不断更新关于网民《不一样的美男子》剧搜索及社区行为的统计结果，从而为该剧打造最具传播价值的信息沟通平台。
影视制作在过往更多的是基于传统调研公司的抽样调查，或者依靠编剧导演，甚至是投资方的感性认知来决定剧情和主角，这样很难保证信息的实时性和客观性。现代观众的口味和选择越来越复杂，为了适应市场快速变化的特征，电视剧的制作周期也在不断缩短，但即使这样也不能保证最大限度满足挑剔的观众。
作为一部青春偶像剧，男女主角人选可以说直接决定了剧集的热播程度。这一次百度官微首先发出 “大数据帮你找到满分男友”的口号，百度大数据算出了满分男友外貌的五大points，同时发现内地最符合这五大points的男明星为张翰。所以，你会看到张翰长时间高居百度搜索风云榜男演员榜单之列，从大数据显示，直逼二千万的超人气移动搜索指数已是稳坐“一哥宝座”，同时媒体关注度也是榜首。大数据似乎在说：就算张翰再演100次的霸气总裁 ，网民都爱看他演。
播出期间 “优化大师”适时调整
因曹格女儿Grace的加盟，《不一样的美男子》百度指数竟然从16万爆表到75万！
除了男主角的众望所归，半路杀出的“小雨晨”更是推动该剧收视率爆表的直接原因。与传统的选角不同，大数据实现的是将“大雨晨”、“小雨晨”和剧迷粉丝三者间兴趣、特征的高效匹配。
一切要从百度搜索风云榜上女主角吴映洁的搜索关键词热度分布说起。网民关注吴映洁“超能力”相关信息占比达到整体关注度的25%以上。声音即需求，捕捉到这个网络声音后，制片方选择临时增加能够解释女主角超能力来源的“小雨晨”的戏份，显然是提升剧迷互动的最好方法。
透过在大数据的洞察之下，百度根据与女主角吴映洁之间的相关度，《爸爸去哪儿》第二季中的人气选手――姐姐Grace渐渐浮出水面，成为“小雨晨”的有力竞争者。
从百度风云榜大数据中看到，人们最喜欢Grace的包子脸和丑萌形象，其中最爱谈论她的眉毛和刘海儿，甚至有网友形容“看到Grace丑萌的样子有种幸福感”。与Grace相似，鬼鬼吴映洁也并非传统意义上的美人，数据显示她那股憨憨、呆萌的幸福感在剧内外都十分招人喜爱。
透过数据洞察，百度同时惊喜地发现，Grace与美食中的“老北京炸酱面”连接最为紧密，15秒扫光碗中餐、吃掉自己的大奖牌，都让大家对这个有着小包子脸的女宝宝疼爱有加。对比后，这一数据与吴映洁也十分搭调。吴映洁出演的《懒人美食日记》、《陆贞传奇》等多部剧集都与美食相关，其健康丰润的脸庞让网友一直惊呼：看着就十分有食欲。
最后，依托数据分析，百度还发现Grace的粉丝们喜欢去的景点中首选是少林寺，小伙伴们一定很惊讶，不过想想Grace在剧中那磕磕绊绊的憨憨劲儿，最可能呼唤起爱运动小伙伴的保护欲望。
百度数据研究中心总监杨骏表示： “收视率数据的飙升值得关注，我们很有兴趣在百度数据生态中，用机器学习和自然语言处理等算法，对Grace的网民物理属性以及用户行为进行挖掘。”
总结时间 影视圈的新效应
“这是湖南卫视粉丝经济市场运作过程中一个质的转变。娱乐文化产业开始向数字化转型，而观众的兴趣爱好也开始实现数字化的解构。因此，大数据将成为电视剧和观众双向沟通中最为有效的方式。”陈志峰认为。
大数据拥有实时性、趋势性和互动性这三大特征，使其可以时刻洞察观众对于电视剧的兴趣喜好，从而在边拍边播的模式下，实现大数据对剧情优化、预测的能力，以及对电视剧参演人员选择支持的能力。从粉丝、到口碑、到剧情，再到角色选择，大数据在整个剧集中扮演的角色已经不再只是静态的数字符号，而变成了能够直接创造收视率和流量的系统解决方案。大数据已成为运营一部热播剧很好的技术和工具。
对于未来，陈志峰表示百度将有更多计划，“大数据会切入影视制作的更多环节，实现大数据能力在影视娱乐产业链中的全面覆盖，例如营销洞察、宣传洞察等等。专业数据模型也会推出，而且在百度与更多的电视台、视频制作方合作后，这个数据模型会更加成熟。”
当问及这种大数据如何将科技气质与影视剧气质融为一体时，陈志峰认为：“你会发现大数据与影视剧的合作，并不会因为科技感磨灭艺术，相反，它是聚合了更多民间智慧以及市场意愿帮助影视剧实现更加优质的商业化。”
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