纪检组支部工作计划范文精选

二六年纪检工作计划

×年是“十一五”规划的开局之年，也是我国全面建设小康社会的关键之年。我所党支部根据局党委要求和区卫生局纪检委书记周文隽同志在全局反腐倡廉工作会议上的讲话精神，为加快推进我所各项工作的发展，落实完成上级政府下达的各项工作目标，不断推进我所党风廉政建设和反腐败斗争工作向前发展，特制定××年纪检工作计划：

一、加强学习，为做好纪检工作奠定良好基础

认真学习、遵守、贯彻、维护好是每一个党员的基本要求。我所广大党员特别是领导干部要通过学习，坚定理想信念，增强党性修养，始终牢记全心全意为人民服务这个根本宗旨，认真履行自己的职责，并不断把学习同党纪条规和国家法律法规教育结合起来，树立正确的世界秘书网版权所有,世界观、人生观、价值观和利益观，不断增强拒腐防变的能力，为广大群众做好示范作用。今年党支部为加强本所纪检工作力度，为此支部增设了一名纪检委员，并相应成立了由纪检委员、工会主席、职工代表、退休人员代表组成的纪检工作监查小组，使我所纪检工作队伍力量在原有基础上有了较大增强。

二、加强制度建设，为纪检工作提供有力保证

今年我所党支部将在纪检工作方面加强制度建设，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，不给消极腐败现象有可乘之机。我们要在狠抓制度的落实上面下功夫，要组织广大的党员干部加强对制度的学习和宣传教育，还要抓好经常性的监督检查，加大对违反制度行为的惩处力度，做到令行禁止、违者必究，坚决维护制度的权威性。在今年的纪检工作中，我们还要大力推行党务公开、院务公开、医疗服务及价格公开等办事公开制度。对所内的财务收支管理、药品器械采购、人事等方面的工作要以公示的形式向群众予以公开，特别是与群众利益密切相关的重大决策，都应当采取公示的形式，广泛征求群众意见，听取群众的反映，使决策更加符合群众的利益，更好地促进所内各项工作的发展。

三、加强党风廉政建设责任制，不断完善监督机制

为了防止我所中层以上领导干部权力失控、行为失范，不能很好地使群众赋予领导的权力更好地为群众服务。我所纪检监督小组将加强对权力的监督，将按有关制度，通过打招呼、个别谈话、民主生活会、民主评议等形式，形成党风廉政建设的早发现、早处理、早控制以预防为主的工作机制，把问题消灭在萌芽状态。中层以上领导干部也要正确对待监督，自觉地接受监督，只有切实加强了监督工作，才能使领导干部更好地履行义务，才能少犯或不犯错误。世界秘书网版权所有,

根据市纪委《关于开展加快转变经济发展方式监督检查工作的实施办法》（筑纪通字（2011）21号）文件要求，为做好科技计划项目实施情况监督检查工作，特拟定本方案。

一、监督检查范围

2009年以来市应用技术研究与开发资金拨款金额为100万元及以上的科技计划项目。

二、监督检查内容

（一）项目执行监督检查内容

1、项目任务书规定各阶段的目标任务、技术和经济指标的完成情况；

2、项目实施过程中取得的成果情况，包括专利申请与授权、技术标准制定与备案、等；

3、项目实施过程中取得的效益情况，包括经济效益与社会效益等；

一、纪检监察工作项目化管理的基本概念

项目管理是指，在有限的资源约束下，运用系统的观点、方法和理论，对项目涉及的全部工作进行有效的管理，即从项目决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价，以实现项目的目标。

纪检监察工作项目化管理是指，在新形势下为切实保证反腐倡廉建设各项任务落到实处，综合运用项目管理的理念、方法、程序和手段，将纪检监察工作（按照党风廉政建设、行风建设、效能监察、案件查办四个专业划分）的基础、重点和创新工作转换成一个个目标明确、内容具体、措施有效的“项目课题”，通过分解任务、量化标准，明确项目责任人、工作目标和时限去完成的工作方式。

二、纪检监察工作项目化管理的现实意义

当前，县级供电企业纪检监察工作仍不同程度的存在重建章立制，轻执行落实；重原则要求，轻过程管控；重指标制定，轻责任考核的问题，导致工作中责任不清、过程不实、成效不高、虎头蛇尾的现象，使县级供电企业纪检监察工作在国家电网公司系统内部整体呈现出平稳有余、亮点和精品不多的现象。这些问题的存在，一定程度反映出县级供电企业自身管理方式的粗放和管理水平的不足。若要从根本上解决这些问题，就只有转变工作思维模式和管理方式。

通过在纪检监察工作中引入项目化管理的方法和手段，按照“工作项目化、项目目标化、目标责任化、责任考评化”的工作要求，能够促进反腐倡廉工作要求由“软”到“硬”、工作措施由“虚”到“实”的转变，使反腐倡廉建设目标指向更加明确、责任分工更加具体、过程控制更加规范、工作导向更加务实，推动县级供电企业纪检监察工作的规范化、科学化管理水平整体提升，不断形成反腐倡廉建设新经验、新特色、新亮点，取得新成效。

三、纪检监察工作项目化管理的实现途径

第一，坚持三个结合。

近年来，我们认真贯彻省财政厅的工作部署，适应新形势对财政监督工作的要求，加强财政监督检查机构和队伍建设，加强廉政建设，加大执法执罚力度，树立财政监督检查的权威性，在严肃财经纪律、增加财政收入、促进财政财务管理等方面都发挥了积极的作用。下面，分三个部分就我市去年财政监督工作的开展情况及面临的主要问题向省厅领导和各位同志做以简要的汇报，恳请多提宝贵意见。

一、工作开展情况

（一）认真研究工作思路、详细制定检查计划。

按照省、市财政工作会议精神，结合我市实际情况，在分析近几年检查情况的基础上，研究确定了今年财政监督检查的思路：在检查的内容上坚持“有所为有所不为”，围绕财政工作重点和管理薄弱环节，抓出“精品”；在检查的模式上，改变“地毯式”全面出击的方式，收缩检查面，改变“蜻蜒点水”式的检查方法，查一个单位就要查透查彻底；在检查结果的运用上，要通过监督检查，发现财政管理中普遍性、倾向性问题，从管理制度上根本性的解决问题。

在思路明确后，合理确定检点项目和重点单位。重点项目是：政府采购落实情况、控购规定执行情况、《会计法》执行情况、教育费附加管理使用情况、津贴补贴政策执行情况等九个项目。为加强廉政建设，减轻被检查单位负担，将检查项目合并进行。对于历年检查中违纪问题比较严重的部门和单位（如教育系统的收费情况）、在清理整治“小金库”中发现有私设“小金库”的单位、多年未对其开展过检查的部门和单位及多次催缴仍未履行处罚决定的单位都作为今年检查工作的重点。全年计划检查166户单位。

（二）全面开展检查工作，及时做出处理决定。

1、抓住热点难点问题，选择重点部门开展了财务大检查。

对166户单位20*及20*两个年度的政府采购落实情况、控购规定执行情况、《会计法》执行情况、教育费附加管理使用情况、津贴补贴政策执行情况开展了检查，共计查出违纪问题1.4亿元。经审理下发处理决定，拟收缴处罚额3900万元，全年实际收缴入库额1667万元。

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近期，驻省科技厅纪检组针对“新时期科技计划管理的廉政风险防控问题”组织开展了重大专题调研工作，通过召开座谈会、调研约谈、查阅资料等方式，调研了厅系统和市州科技局廉政风险防控工作现状、存在问题、意见建议等方面的情况，结合科技计划管理改革就进一步加强廉政风险防控工作做了一些思考和探索。

廉政风险防控是反腐倡廉建设的一项基础性工作，对我国反腐倡廉具有积极作用，但我们也要清楚地看到，廉政风险防控工作是一项长期任务，不可能一蹴而就，需要从多方面入手，其中，加强制度建设，是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容，也是廉政风险防控工作科学化、制度化的重要保证。从根本上解决廉政风险问题，就必须下大力气解决当前廉政风险防控制度失灵的困境，而廉政风险防控工作具有长期性、系统性等特点，这就需要从国家层面加强顶层设计，使制度建设适应新形势下廉政风险防控工作实际，完善相应的配套和细化措施，不断增强制度的针对性和可操作性，形成“制度链条”。比如，国家级科技项目支持方式大多采取无偿补助形式，且没有明确地方科技部门对国家级项目的监督管理职责及责任追究措施，导致项目申报企业为了利益弄虚作假、地方科技部门归口处室（单位）工作人员进行权力寻租，建议科技部对科研项目支持方式从制度层面进行改进，对基础研究和重大、尖端科研项目以无偿补助的形式进行支持，对生产性科研项目可以采取有偿支持的形式，有效解决权力寻租的问题。同时，地方各级科技部门要切实把制度建设贯穿于廉政风险防控工作的全过程, 善于依靠制度推进各项目标任务的落实。具体到湖南省科技厅，我们主要从以下几个方面加强制度建设。

一是加强制度顶层设计。先后出台了“两个责任”实施办法、“两个责任”追究办法、省本级科技计划管理经费使用管理规定等一批在落实党风廉政建设“两个责任”、规范科技项目与经费管理、监督检查、廉政谈话、内部监督等方面的制度。

二是强化制度执行监督。强化对落实党风廉政建设责任制、“三重一大”集体决策制度、选人用人有关规定、个人事项报告制度等制度规定执行情况的监督，并强化责任追究。

三是清理完善制度规定。积极开展规范性文件和内部管理制度清理完善工作，在2010年清理工作的基础上，共梳理规范性文件63个、内部管理制度48个，按照“废除一批、新出台一批”的思路分类处置，不断推进依法行政，规范内部管理。

关于“要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里”的重要论述，深刻揭示了制约监督权力的基本路径，凸显了制度建设在规范权力运行、防治腐败中的根本作用，具有重要指导意义。在这方面，我们主要做了以下一些工作。

一是推进机构改革和职能调整。2015年初，厅党组以机构改革为切入点，强化权力监督制约，对内设机构设置和职能进行调整、优化，厅机关14个内设机构中有10个进行了职能调整，将内设处室按三类进行划分，即综合与监管处室、业务执行处室、管理与服务处室，将原先一个部门一条龙从头管到尾的权力切割成了3段，形成了权力相互制衡的体制机制。新设立监督管理处，将原各处室的经费监管、评估、验收等职能整合，牵头负责科技项目中期评估、结题验收、绩效评价和内部审计等工作。开展权力责任清理工作，省本级行政权力事项保留8项，厘清责任清单40项，已分解落实到处室、责任到人。

二六年纪检工作计划

20__年是“十一五”规划的开局之年，也是我国全面建设小康社会的关键之年。我所党支部根据局党委要求和区卫生局纪检委书记周文隽同志在全局反腐倡廉工作会议上的讲话精神，为加快推进我所各项工作的发展，落实完成上级政府下达的各项工作目标，不断推进我所党风廉政建设和反腐败斗争工作向前发展，特制定20__年纪检工作计划：

一、加强学习，为做好纪检工作奠定良好基础

认真学习、遵守、贯彻、维护好是每一个党员的基本要求。我所广大党员特别是领导干部要通过学习，坚定理想信念，增强党性修养，始终牢记全心全意为人民服务这个根本宗旨，认真履行自己的职责，并不断把学习同党纪条规和国家法律法规教育结合起来，树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观，不断增强拒腐防变的能力，为广大群众做好示范作用。今年党支部为加强本所纪检工作力度，为此支部增设了一名纪检委员，并相应成立了由纪检委员、工会主席、职工代表、退休人员代表组成的纪检工作监查小组，使我所纪检工作队伍力量在原有基础上有了较大增强。

二、加强制度建设，为纪检工作提供有力保证

今年我所党支部将在纪检工作方面加强制度建设，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，不给消极腐败现象有可乘之机。我们要在狠抓制度的落实上面下功夫，要组织广大的党员干部加强对制度的学习和宣传教育，还要抓好经常性的监督检查，加大对违反制度行为的惩处力度，做到令行禁止、违者必究，坚决维护制度的权威性。在今年的纪检工作中，我们还要大力推行党务公开、院务公开、医疗服务及价格公开等办事公开制度。对所内的财务收支管理、药品器械采购、人事等方面的工作要以公示的形式向群众予以公开，特别是与群众利益密切相关的重大决策，都应当采取公示的形式，广泛征求群众意见，听取群众的反映，使决策更加符合群众的利益，更好地促进所内各项工作的发展。

三、加强党风廉政建设责任制，不断完善监督机制

为了防止我所中层以上领导干部权力失控、行为失范，不能很好地使群众赋予领导的权力更好地为群众服务。我所纪检监督小组将加强对权力的监督，将按有关制度，通过打招呼、个别谈话、民主生活会、民主评议等形式，形成党风廉政建设的早发现、早处理、早控制以预防为主的工作机制，把问题消灭在萌芽状态。中层以上领导干部也要正确对待监督，自觉地接受监督，只有切实加强了监督工作，才能使领导干部更好地履行义务，才能少犯或不犯错误。

二六年纪检工作计划2009年是“十一五”规划的开局之年，也是我国全面建设小康社会的关键之年。我所党支部根据局党委要求和区卫生局纪检委书记周文隽同志在全局反腐倡廉工作会议上的讲话精神，为加快推进我所各项工作的发展，落实完成上级政府下达的各项工作目标，不断推进我所党风廉政建设和反腐败斗争工作向前发展，特制定2009年纪检工作计划：

一、加强学习，为做好纪检工作奠定良好基础认真学习、遵守、贯彻、维护好是每一个党员的基本要求。我所广大党员特别是领导干部要通过学习，坚定理想信念，增强党性修养，始终牢记全心全意为人民服务这个根本宗旨，认真履行自己的职责，并不断把学习同党纪条规和国家法律法规教育结合起来，树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观，不断增强拒腐防变的能力，为广大群众做好示范作用。今年党支部为加强本所纪检工作力度，为此支部增设了一名纪检委员，并相应成立了由纪检委员、工会主席、职工代表、退休人员代表组成的纪检工作监查小组，使我所纪检工作队伍力量在原有基础上有了较大增强。

二、加强制度建设，为纪检工作提供有力保证今年我所党支部将在纪检工作方面加强制度建设，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，不给消极腐败现象有可乘之机。我们要在狠抓制度的落实上面下功夫，要组织广大的党员干部加强对制度的学习和宣传教育，还要抓好经常性的监督检查，加大对违反制度行为的惩处力度，做到令行禁止、违者必究，坚决维护制度的权威性。在今年的纪检工作中，我们还要大力推行党务公开、院务公开、医疗服务及价格公开等办事公开制度。对所内的财务收支管理、药品器械采购、人事等方面的工作要以公示的形式向群众予以公开，特别是与群众利益密切相关的重大决策，都应当采取公示的形式，广泛征求群众意见，听取群众的反映，使决策更加符合群众的利益，更好地促进所内各项工作的发展。

三、加强党风廉政建设责任制，不断完善监督机制为了防止我所中层以上领导干部权力失控、行为失范，不能很好地使群众赋予领导的权力更好地为群众服务。我所纪检监督小组将加强对权力的监督，将按有关制度，通过打招呼、个别谈话、民主生活会、民主评议等形式，形成党风廉政建设的早发现、早处理、早控制以预防为主的工作机制，把问题消灭在萌芽状态。中层以上领导干部也要正确对待监督，自觉地接受监督，只有切实加强了监督工作，才能使领导干部更好地履行义务，才能少犯或不犯错误。我所党支部纪检委员和纪检监督小组成员也要发扬公正无私，刚直不阿，不徇私情，敢于碰硬的精神，坚决同各种腐败现象作斗争，模范遵守宪法、法律和法规，严格执行政治纪律，保密纪律，财务纪律，努力学习业务知识，不断提高业务素质和执纪水平，虚心向干部群众学习，自觉接受监督。在2009年的纪检工作中，纪检工作将以实际成效为本所的稳定发展做出更大贡献，也将为本所党风廉政建设和反腐败工作开创新局面。

为贯彻落实云南省社会保险基金专项治理工作视频会议精神，认真做好我县社会保险基金专项治理工作，按照市劳动和社会保障局、市财政局、市监察局、市政府纠风办、市审计局、市卫生局、市地方税务局、中国人民银行丽江市中心支行8部门联合下发的《关于印发丽江市社会保险基金专项治理工作实施方案的通知》（丽劳社〔2008〕58号）文件要求，结合我县实际情况，特制定本实施方案。

一、指导思想和工作目标

以党的十七大和云南省社会保险基金专项治理工作视频会议精神为指导，以保证基金安全，维护群众根本利益，构建社会主义和谐社会为目的，以纠正、查处和预防违规违纪问题，完善基金管理监督政策，规范基础管理，健全监督机制为重点，切实解决工作中的突出问题，更好地维护基金安全，确保社会保障功能真正惠及人民群众。

通过专项治理，促进我县社会保险基金经办管理部门更好地履行职责，严格依法办事，进一步强化基金征缴，实现应收尽收；方便群众领取，防止欺诈骗保；规范内部管理，严禁挤占挪用；投资运营安全，实现保值增值；加强监督检查，做到监管有力。

二、领导体制和工作机制

按照省、市的统一部署和要求，县级成立“××县社会保险基金专项治理工作领导小组”（以下简称县级领导小组）。县级领导小组由县政府分管领导及县劳动和社会保障局、县财政局、县监察局、县政府纠风办、县审计局、县卫生局、县地方税务局、中国人民银行××县支行等部门和单位组成。

（一）成立县社会保险基金专项治理工作领导小组：

组长：*

__县社会保险基金专项治理工作实施方案

为贯彻落实云南省社会保险基金专项治理工作视频会议精神，认真做好我县社会保险基金专项治理工作，按照市劳动和社会保障局、市财政局、市监察局、市政府纠风办、市审计局、市卫生局、市地方税务局、中国人民银行丽江市中心支行8部门联合下发的《关于印发丽江市社会保险基金专项治理工作实施方案的通知》（丽劳社〔20__〕58号）文件要求，结合我县实际情况，特制定本实施方案。

一、指导思想和工作目标

以党的十七大和云南省社会保险基金专项治理工作视频会议精神为指导，以保证基金安全，维护群众根本利益，构建社会主义和谐社会为目的，以纠正、查处和预防违规违纪问题，完善基金管理监督政策，规范基础管理，健全监督机制为重点，切实解决工作中的突出问题，更好地维护基金安全，确保社会保障功能真正惠及人民群众。

通过专项治理，促进我县社会保险基金经办管理部门更好地履行职责，严格依法办事，进一步强化基金征缴，实现应收尽收；方便群众领取，防止欺诈骗保；规范内部管理，严禁挤占挪用；投资运营安全，实现保值增值；加强监督检查，做到监管有力。

二、领导体制和工作机制

按照省、市的统一部署和要求，县级成立“__县社会保险基金专项治理工作领导小组”（以下简称县级领导小组）。县级领导小组由县政府分管领导及县劳动和社会保障局、县财政局、县监察局、县政府纠风办、县审计局、县卫生局、县地方税务局、中国人民银行__县支行等部门和单位组成。

（一）成立县社会保险基金专项治理工作领导小组：

自2008年7月入川以来,在浙、川两省各级党委政府的正确领导下,浙江省援建指挥部及38个市县援建指挥部的327名援建干部,紧紧依靠青川县广大干部群众,突出科学援建、高效援建、安居援建、安全援建、产业援建、智力援建、应急援建、生态援建、廉洁援建、精神援建等十个方面重点,援建工作取得了阶段性成效。今年初,由省援建指挥部与省援建办共同编制的《浙江省支援青川县灾后恢复重建三年(项目)规划》已正式出台,三年计划总投资60亿元,安排援建项目211个。目前,我省已正式下达三批实施计划,共186个项目,计划总投资34.994亿元,占三年援建规划确定的60亿元总盘子的60%,累计完成实物工作量达18亿元,为确保3年任务2年完成赢得了主动权。从掌握的情况看,省援建指挥部按照中央和省委的要求,切实把加强抗震救灾资金物资的监督检查工作贯穿于灾后恢复重建的全过程,确保援建项目廉洁、高效、规范、有序推进。7月份,省检查组赴灾区实地检查后认为,省援建指挥部在建立健全工作体系、制定规章制度、开展专项检查、加强宣传和舆论引导等方面做了大量卓有成效的工作,抗震救灾款物管理使用是好的,为青川县灾后恢复重建工作取得重大阶段性胜利起到了保证和促进作用。其主要做法有以下几点:

严格制度管理,构筑防腐体系。一是制定议事规则。建立《党委会议议事规则和程序》和《指挥长会议和指挥长专题会议制度》,凡涉及援建项目规划计划、省指挥部直接组织实施的全额投资类援建项目招标投标、大宗物资采购、大额资金调拨使用等援建重大事项均由党委会或指挥长会议进行集体研究决定,严格按照程序规定上报审批或组织实施,确保援建工作“制度管人、规范做事”。二是明确责任分工。省援建指挥部和青川县委、县政府积极沟通,深入交换意见,实行省援建指挥部和青川县相关部门的双监督机制。省援建指挥部纪委制定了《指挥部党委党风廉政建设责任制实施办法》,在省纪委领导下,会同青川县纪委共同建立了监督检查工作制度,明确责任主体、工作主体、监督检查主体、案件处理主体,形成了工作合力。三是细化制度建设。结合青川县实际,先后制订了《浙江省对口支援青川县灾后恢复重建资金管理办法》(浙政办发〔2008〕62号)等近30项制度规定,选编了《浙江省支援青川县灾后恢复重建指挥部制度汇编》,确保援建工作制度落实、操作规范、程序到位。

严格资金管理,确保发挥效用。一是严把申拨关。援建资金的申领和拨付,严格按规定程序进行审批后支付。省援建指挥部拨付援建资金,先由相关组室及其分管领导审核把关,提出审核意见;再由资金管理组审核,并提出资金拨付安排意见;最后报援建资金分管领导审核和指挥长审批。二是严把使用关。坚持“资金跟着项目走,项目跟着主体走”的原则,严格按照援建项目投资计划和资金计划确定的投资额,费用支出明确到项目,不串项、不混用。截止6月底,省财政厅已分三批下达省指挥部援建项目资金计划147238.7万元,其中财政资金61990万元,捐赠资金85248.7万元。三是严把管理关。坚持专户管理,在青川农行开设5个账(专)户、建行开设1个账(专)户,对各项援建资金,包括财政资金和省民政厅、省慈善总会、省红十字会捐赠资金和工作经费,实行专款专用、专账核算和财务收支“一支笔”审批。

严格招标管理,择优选好队伍。一是加强组织领导。建立由省援建指挥部党委班子成员组成的招投标领导小组,下设由纪检、审计、规划、工程、产业等有关人员组成的工作小组,及时制定工作细则,研究确定招标项目实施方案,切实加强组织领导。二是依法依规操作。根据四川省人民政府《关于灾后重建国家投资工程建设项目招投标工作的通知》(川府发〔2008〕21号)精神,经与青川县协商,“交钥匙”援建工程的发包由援建方负责。省援建指挥部为加快项目实施推进,及时向省政府请示,依据《关于我省支援青川县灾后恢复重建应急项目招标工作有关事项的复函》(浙政办函〔2008〕52号),依法在省、市工程交易中心组织招投标工作,同时邀请并接受纪检监察部门及招投标行政主管机构全过程监督。三是筛选参建队伍。目前参建的88个单位中,有施工单位42个(其级企业9家,一级企业15家),大部分在“5.12”抗震救灾搭建板房中有立功表现;监理单位29个(其中甲级资质27家),设计单位16个(其中甲级资质11个)。所有项目都签订了“建设工程施工合同”、“安全生产协议书”和“建设工程廉政合同”。

严格质量管理,保障工程安全。一是重设计,严审查。坚持“经济、适用、安全、节地、特色”的原则,严格按照国家设计标准和抗震设防要求,进行规划选址、项目设计和施工图审查。商省、市行业主管部门,委托行业龙头开展设计工作。二是抓安全,保质量。制定出台了全额投资类工程质量管理、工程施工安全管理、工程竣工验收等相关制度,组织参建各单位建立健全安全生产保障体系,与青川县人民政府、各市县援建指挥部签订安全生产责任书,严格执行安全生产操作规程。三是搞活动,促检查。全面开展以比工程质量、比建设进度、比安全生产、比文明施工、比控制投资、比科技创新、比党建工作、比清正廉洁等“八比”为主题的“立功竞赛”和“创优评杯”活动,提升管理水平。

严格队伍管理,树立良好形象。一是加强思想建设。建立党委中心组学习制度,制定学习计划,坚持每周六下午为省援建指挥部集中学习时间,在完成援建任务的同时,提升了援建干部的综合能力。二是加强组织建设。从有利于工作出发,及时在省援建指挥部内部建立了办公室综合支援组、项目规划组、工程建设组、资金管理组、产业发展组5个党支部,并迅速建立省援建指挥部机关党委。目前全省39个援建指挥部共有党委11个、党总支部1个、党支部45个、机关党委2个、机关党总支1个,78个全额投资类工程项目参建单位有党委1个、党支部25个(其中联合党支部13个),确实做到把支部建在项目上,实现了党的组织和工作覆盖。同时,积极做好党员培养和发展工作,39个援建指挥部已发展党员9名,确定入党积极分子3名,全额投资类工程项目参建单位发展党员10名,确定入党积极分子60名。三是加强作风建设。在川期间,全体同志冒着余震不断的危险,克服水土不服、吃住不便等各种困难,争分夺秒,忘我工作。不少同志生病不离岗,家庭困难不回家,坚守岗位,自觉奉献,涌现出许多感人事迹。省援建指挥部积极主动实践“四四五”作风,即:特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能团结“四个特别”,不怕苦、不怕累、不怕难、不怕险“四不怕”和晴天抢着干、雨天巧着干、晚上挑灯干、双休日加班干、科学安排合理干“五干”,“四四五作风”现已成为我省援建队伍建设的灵魂和动力。目前省援建指挥部有1名同志荣获“全国五一劳动奖章”,3名同志被四川省政府评为“抗震救灾模范”。

(执笔:陈光耀)