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扶贫帮困工作总结范文精选

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扶贫帮困工作总结

2012年,我局工会在市总工会、市局工会和桥北林业局党委的正确领导下,在局行政的大力支持下,根据年初工作安排及开展“交友帮扶”活动的通知要求,深入基层摸实情,结合实际定措施,真情帮扶促和谐,全心全意抓民生,将扶贫帮困、扶贫帮医、扶贫帮学活动搞的有声有色,开创了我局扶贫帮困工作的新局面。

一、帮扶方式

1、“一对一“”包扶:一名科级领导干部包扶一名困难职工。

2、项目帮扶:对有一定劳动技能申请创办第二产业的困难职工,发放一定数额的扶贫帮困周转金。

3、一次性救助:对因天灾人祸、子女上大学等特殊原因致困的特困职工给予扶贫帮困基金一次性救助。

二、主要帮扶措施

1、制定了我局扶贫帮困工作制度,建立了帮扶长效机制。

2、设立了桥北林业局扶贫帮困基金,成立了扶贫帮困基金领导小组,出台了帮扶基金审批、使用、管理办法。

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扶贫帮困活动工作总结

2010年,我院根据年初工作安排及开展“扶贫帮困”活动,结合实际定措施,真情帮扶促和谐,全心全意抓民生,将扶贫帮困,开创了我院扶贫帮困工作的新局面。我作为一名党员应该将这项活动作为自己一项重要工作来兑现我入党誓言。我的帮困户是草盘地镇牛岭村九组的徐召祖,该户家境相当困难人口多,劳力少,今年的扶贫帮困工作作如下总结:

一、帮扶方式

1、“一对一“”包扶:一名党员包扶一名困难农民户。

2、困难帮扶:对家庭比较困难的农民户上门了解其实际的困难并帮其解决。

3、一次性救助:对因天灾人祸、子女上大学等特殊原因致困的给予扶贫帮困。

二、主要帮扶措施

1、制定了扶贫帮困工作日程。

2、深入调研、认真分析,理清思路。对困难户致困原因、困难程度、等的分析研究,分别制定出了不同的帮扶方案,因人制宜采取不同方式进行帮扶。

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贫困村干部驻村帮扶工作总结

2015年,镇按照县委、县政府的总体要求,在县委组织部、县扶贫移民局和县直机关工委的具体指导下,以带领贫困村群众脱贫致富为总目标,深入开展干部驻村帮扶工作,通过加强组织领导、明确工作目标、强化监督考核等有效措施,全面推进3个贫困村的扶贫工作整体推进,取得了显著成效。现将2015年度我镇贫困村干部驻村帮扶工作总结如下:

一、基本情况

我镇通过省级审定并纳入全国扶贫信息网络系统的建档立卡贫困村有3个,分别为建新村、村和村,共有贫困户871户,1900多人。

二、主要做法

1.加强组织领导。坚决贯彻落实市委市政府、县委县政府对干部驻村帮扶工作的意见和有关文件精神,制定工作计划,组织和动员全体镇村干部献计献策,齐心协力把驻村帮扶工作做好。镇党委成立了以党委书记任组长,党委副书记为副组长,全体党委班子成员为组员的专项工作领导小组,负责统筹规划3个贫困村的干部驻村帮扶工作,同时成立了以包片领导为组长,市县下派驻村帮扶干部和镇派驻村干部为组员的驻村帮扶工作组,负责具体指导3个贫困村的扶贫工作,并为每个贫困村配备了一名驻村农业科技人员指导具体的增产增收工作。

2.明确工作目标。一是以产业发展为主、精准帮扶为辅,立足贫困村实际,动员群众自力更生,协调有关部门落实资金,争取帮扶项目,帮助农民增产增收。二是细化助农增收工作措施,主要包括:组织动员群众参与技能培训,拓宽就业渠道,开展劳务输出,拓展群众经济收入渠道,帮助培育致富带头人。三是完善辅助措施,重点包括解决好社会治安综合治理、村容村貌改变等工作,使村民的致富能力明显增强,生产生活条件得到改善,形成家庭和睦、民风淳朴、互助合作、稳定和谐的良好社会氛围。

3.强化监督考核。为切实抓好干部驻村帮扶工作,镇党委专门制发了驻村帮扶干部管理考核办法,与驻村帮扶干部和其联系村签订了责任书,明确要求:联系村必须具备签到册,做好出勤情况记录,每月上报接受检查;驻村帮扶干部必须具备“民情日记本”,记录重点工作,每月汇报一次工作情况,每季度上交一份阶段性工作总结;镇党委成立由党委副书记任组长的监督管理小组,每月必须对驻村帮扶干部的出勤和工作情况进行一次督查或暗访,督查或暗访情况作为年终考核的重要依据。

三、主要成效

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上半年扶贫帮困工作总结

2009年上半年,我局工会在市总工会、市局工会和**林业局党委的正确领导下,在局行政的大力支持下,根据年初工作安排及开展“交友帮扶”活动的通知要求,深入基层摸实情,结合实际定措施,真情帮扶促和谐,全心全意抓民生,将扶贫帮困、扶贫帮医、扶贫帮学活动搞的有声有色,开创了我局扶贫帮困工作的新局面。

一、帮扶方式

1、“一对一“”包扶:一名科级领导干部包扶一名困难职工。

2、项目帮扶:对有一定劳动技能申请创办第二产业的困难职工,发放一定数额的扶贫帮困周转金。

3、一次性救助:对因天灾人祸、子女上大学等特殊原因致困的特困职工给予扶贫帮困基金一次性救助。

二、主要帮扶措施

1、制定了我局扶贫帮困工作制度,建立了帮扶长效机制。

2、设立了**林业局扶贫帮困基金,成立了扶贫帮困基金领导小组,出台了帮扶基金审批、使用、管理办法。

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林业局工会扶贫帮困工作总结之精典范文版

2011年林业局工会扶贫帮困工作总结之精典范文版

2011年,我局工会在市总工会、市局工会和林业局党委的正确领导下,在局行政的大力支持下,根据年初工作安排及开展“交友帮扶”活动的通知要求,深入基层摸实情,结合实际定措施,真情帮扶促和谐,全心全意抓民生,将扶贫帮困、扶贫帮医、扶贫帮学活动搞的有声有色,开创了我局扶贫帮困工作的新局面。

一、帮扶内容

1、帮思想。即真心与困难职工交朋友,倾真情了解困难职工的思想状况,帮助困难职工更新观念,转变思想,提高认识,树立搞好本职工作、克服困难的坚定信念和决心。

2、帮创收。即帮助困难职工在圆满完成工作任务的前提下,利用林区的有利条件搞产业开发,或者通过其它合法途径增加自营收入,走勤劳致富之路。

3、帮信息和技术。积极热情主动地向困难职工提供脱贫致富的信息和技术帮助,竭诚为他们排扰解难。

4、帮资金。当困难职工在产业开发或生活中遇到困难时,要伸出热情之手,千方百计帮助他们解决资金难题,使其渡过难关。

5、帮子女入学与就业。在困难职工子女入学遇到困难时,要想法设法帮助其解决子女入学上的困难,保证困难职工子女能按时入学。同时要及时收集就业信息,多方寻找就业门路积极帮助困难职工解决子女就业问题。

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县万名贫困妇女解困行动汇报(妇联)

年初以来,按照市第二轮万名贫困妇女解困工作的总体要求,我们××县委、县政府把做好贫困妇女解困工作作为践行“三个代表”重要思想,维护改革发展稳定大局,加快创建和谐××进程,全面建设小康社会的重要内容,摆上位置,纳入日程,硬化措施,扎实推进,形成了党政齐抓共管,社会各界全力参与的良好氛围,取得了较好的阶段性成果。今年预计脱贫的名贫困妇女中有人实现脱贫,占计划脱贫人数的。具体表现为:一是人均收入明显增加。××年,全县贫困妇女人均收入达元,比去年增长元,增长率为。二是增收渠道明显拓宽。贫困妇女增收领域已由过去单纯依靠种植业拓展到涵盖一、二、三产业,延伸到畜牧业、手工业、劳务输出和个体私营经济等多个行业,形成了多领域、多渠道增收的良好态势。三是科技素质明显提高。通过不断加大科技文化培训力度,切实提高了贫困妇女的科技素质。目前,已有的贫困妇女掌握和应用了项实用科学技术,并收到了可观的经济效益。这些成绩的取得,得益于县党政班子高度重视。县委、县政府把“万名贫困妇女解困”工作作为大事大项实施专题推进,成立了领导组织,多次召开了专门的工作会议进行研究部署,并实行跟踪问效,为这项工作的深入开展奠定了坚实的基础。得益于广大干部真帮实扶。在帮扶工作中,广大干部带着责任去帮,带着感情去扶。各级党员领导干部带头结对、带头走访、带头办实事,定期深入帮扶对象家中走访慰问,研究上项目、跑贷款和安置就业,真心实意帮助贫困妇女解决生产生活难题。得益于多种社会力量全面发挥作用。在充分调动广大帮扶干部帮扶积极性的同时,我们不断探索社会化、开放式扶贫办法和措施,鼓励和动员劳动模范、私营企业家、个体工商户等社会各界人士参与到“万名贫困妇女解困”活动中来。目前,参与帮扶贫困妇女的社会各界人士达到人。在具体工作中,我们主要抓了以下几个方面:

一、延伸帮扶触角,拓展帮扶领域

我们在认真总结借鉴第一轮万名贫困妇女解困工作中的好经验、好做法的基础上,进一步加大工作力度,扩大帮扶主体,延伸帮扶触角,提高帮扶标准,努力构建广角度、立体式扶贫解困工作新格局,促进贫困妇女尽快脱贫致富。

⒈把帮扶主体由政府部门和党员干部向社会各界延伸。帮扶贫困妇女是一项社会工程,也是全社会的责任。我们打破单纯以政府部门和党员干部为帮扶主体的传统模式,在确定县直机关部门及驻××单位、党员干部帮扶任务的基础上,广泛宣传,积极动员民营企业家、个体工商户、富裕家庭等有条件、有能力的社会各界力量共同参与到帮扶工作中来,形成了各级领导带头帮、单位部门主动帮、党员干部全员帮、社会各界主动帮的工作格局。一年来,参与到帮扶贫困妇女工作中的社会各界人士共有名,与贫困妇女结成帮扶对子个,为贫困妇女捐助物资、资金折合人民币万元。版权所有

⒉把帮扶对象由贫困妇女向贫困妇女家属和子女延伸。通过深入细致的调查走访,我们了解到贫困妇女致贫原因是多方面的,既有区域性、资源性因素,又有结构性、家庭性因素,单纯地帮助贫困妇女不能从根本上使其摆脱贫困。因此,我们在帮扶的过程中,改变以往只帮助贫困妇女本人的单一做法,努力扩大帮扶范围,在帮扶贫困妇女的同时,对其家属和子女实行同步帮扶,开展技能培训,拓宽就业渠道,研究致富项目,寻找致富门路。从而,增强贫困妇女脱贫致富的整体实力,扩大帮扶效果。截止目前,有名贫困妇女的子女或家属得到帮助,加快了贫困妇女家庭的脱贫步伐。

⒊把帮扶目标由脱贫解困向告别贫困走向致富延伸。我们坚持摆脱贫困不是目的,更主要的是让她们不能返贫的工作原则,实行脱贫解困“吃上饭”、告别贫困“吃饱饭”,走向致富“吃好饭”的三步走战略,以打下致富基础、逐步走向富裕作为帮扶目标,提高帮扶标准。积极帮助贫困妇女开发市场潜力大、发展前景好的致富项目,挖掘增收潜力,促其生活水平不断提高。同时,对脱贫妇女进行定期走访,尽可能消除容易导致返贫的各种不利因素,保证贫困妇女彻底摆脱贫困。

二、突出帮扶重点,硬化帮扶措施

我们在深入做好“六清”的基础上,进一步明确了帮扶解困工作的重点,通过采取规划、项目、资金、措施、目标“五到户”的办法,把治贫和治愚、输血与造血、扶贫与扶志结合起来,全力为贫困妇女解难事,做实事,办好事,有效加快了贫困妇女脱贫解困步伐。

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乡镇定点扶贫工作意见

为认真贯彻落实中、省、市农村扶贫开发工作的战略部署,全面落实精准扶贫工作要求,根据县扶贫工作安排,全面推进我镇县级对口联系部门、镇级机关企事业干部、村干部“一对一”帮扶贫困户,驻村工作组驻村帮扶贫困村工作。现就2016年定点扶贫工作有关事项通知如下:

一、统一思想,明确目标

扶贫开发工作事关群众切身利益,事关全面小康建设全局。中央把扶贫开发工作作为全面小康的战略部署,根据上级深入推进扶贫开发工作的要求,按照年人均纯收入2736元的新一轮精准扶贫建档立卡识别标准,全镇2016年至2019年完成农村脱贫人口1927人,共777户。各定点扶贫单位要按照县委、县政府的决策部署,不断加大工作力度,进一步把我镇定点扶贫工作抓紧、抓实、抓出成效。把帮助贫困村和贫困群众脱贫与发展作为己任,牢固树立扶贫开发长期作战的思想,把定点扶贫作为一项常态性的工作来抓,做到帮扶对象不脱贫,单位干部不脱钩。

二、加强领导,落实责任

各帮扶单位要把定点扶贫作为促进全镇经济发展和扶贫开发的重大机遇,切实加强领导。主要领导全面协调、统筹安排定点扶贫工作,要形成上下各级齐抓共管的社会扶贫工作格局。要积极主动做好帮扶单位和贫困村组织实施工作。确定具体负责领导和责任人员,镇村与帮扶单位商定定点扶贫计划,密切配合,把定点扶贫与自力更生结合起来,共同做好贫困村的社会帮扶工作。把帮扶责任落实到各级各部门和具体干部职工个人。

三、严密组织,精准扶贫

要充分动员全社会力量,切实做到扶贫到村,帮扶到户,让贫困户得到更多实惠和发展机会,使扶贫解困明显推进干部作风明显转变,基层组织明显加强。要坚持从实际出发,深入基层、深入群众,加强调查研究,为贫困村、贫困群众做好事、办好事、解难事。

一是落实贫困户“一对一”帮扶机制。镇认真做好贫困户的信息管理,充分发挥扶贫信息网络系统的作用,精确扶贫对象,确保“对得上,叫得响,喊得应”。各定点帮扶单位和各镇要按照帮扶任务数将单位职工与贫困户结成“一对一”对子,要及时与被帮扶贫困农户见面,实地到户制定帮扶计划,拟定帮扶措施;要精确扶持,按照缺啥补啥,一户一策的要求,确保对贫困户项目、资金和帮扶三个全覆盖;要保障减贫对象的项目资金投入,专项资金、整合资金项目要捆绑使用,叠加投入,确保当年脱贫解困。做到扶真贫,真扶贫,有帮扶成效。

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自然资源局扶贫工作自查评估报告

自2016年脱贫攻坚工作开展以来,县自然资源和规划局按照县委、县政府和县扶贫开发领导小组的要求,将扶贫工作作为一项政治任务来抓,统一思想、提高认识、精心组织,立足自然资源和规划部门职能,不断明确扶贫任务,突出扶贫重点和责任落实,全方位推进自然资源和规划据行业扶贫工作,取得初步成效。

一、扶贫工作总结

(一)完善机制、加强扶贫组织领导

局党组高度重视扶贫工作,定期召开会议研究部署扶贫各项工作,成立局党组书记、局长任领导小组组长,其他党组成员为副组长,各管理所、局机关有关股室、局属事业单位负责人为成员的县自然资源和规划扶贫工作领导小组,根据人事调动并及时做出调整。集中学习讨论各级下发的各项扶贫文件政策,深入贯彻关于脱贫攻坚工作的重要论述、重要指示批示。年初制定并印发《县自然资源和规划局扶贫工作计划》,对各项扶困工作进行专题安排部署,对扶贫工作开展情况进行不定期调度,真正将扶贫工作落实到实处。

(二)精准施策,全方位推进各项扶贫工作

根据市局及县委县政府安排部署,主动与县扶贫办对接,在高标准农田项目、城乡建设用地增减挂钩项目、“第一书记”帮包、机关干部联系困难群众等工作领域,深入调研,确保各项工作最大限度地覆盖贫困村、贫困户,确保国家扶贫资金及单位扶贫力量向贫困村、贫困户重点倾斜。

1、加大行业扶贫力度。积极研究保障项目用地措施,年度用地计划指标优先向扶贫攻坚项目倾斜,盘活挖潜用地优先用于扶贫攻坚项目,重点保障贫困镇(办)、村居基础设施和脱贫致富项目用地,为打赢全县脱贫攻坚战提供坚强的用地保障。配合发展改革、财政、扶贫等部门,积极运用增减挂钩政策,整合政策、资金、资源,有效推进扶贫开发及易地扶贫搬迁工作。在调整完善土地利用总体规划时,充分考虑扶贫开发及易地扶贫搬迁需要,统筹安排建设用地规模和布局,贫困镇(办)、村居开展增减挂钩的,节余指标在县区和全市范围内流转使用,积极引导节余指标合理流转,尽快实现增减挂钩收益,为贫困村居脱贫致富提供增减挂钩政策支持。积极开展高标准农田项目建设,根据当地群众的实际生产需求进行工程布置,最大化满足贫困村的农业生产需求。

2、实行机关干部联系困难群众结对帮扶。按照县委、县政府《关于开展扶贫开发“五个一、三个一”帮包活动的实施方案》要求,53名机关干部与镇9村53户贫困户结成帮扶对子,并开展了“遍访核查”专项行动,制定方案对“遍访核查”成果进行问题排查整改。局党组高度重视结对帮扶工作,经常把扶贫工作列入党组议事日程,及时召开会议研究部署扶贫各项工作,按照上级要求,结合贫困村的实际情况,细化干部帮包户的具体任务,提出扶贫工作的各项要求,保证扶贫工作扎实有序开展。一是精准制定帮扶措施,在入户走访、核实贫困户收支情况、摸清致贫原因的基础上,全体帮包责任人认真完善贫困户档案资料,本着“一户一策”的原则,精准制定帮扶措施。二是及时入户走访,积极开展帮扶“讲策解难”活动。今年来扶贫帮包责任人严格按照上级要求,每季度按时保质保量完成贫困户入户走访工作。三是及时完善贫困户档案资料,按照上级要求积极和镇扶贫办对接,配合做好贫困户信息动态调整工作和贫困户资料相关完善工作。

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定点扶贫工作意见

为认真贯彻落实中、省、市农村扶贫开发工作的战略部署,全面落实精准扶贫工作要求,根据县扶贫工作安排,全面推进我镇县级对口联系部门、镇级机关企事业干部、村干部“一对一”帮扶贫困户,驻村工作组驻村帮扶贫困村工作。

一、统一思想,明确目标

扶贫开发工作事关群众切身利益,事关全面小康建设全局。中央把扶贫开发工作作为全面小康的战略部署,根据上级深入推进扶贫开发工作的要求,按照年人均纯收入2736元的新一轮精准扶贫建档立卡识别标准,全镇2015年至2019年完成农村脱贫人口1927人,共777户。各定点扶贫单位要按照县委、县政府的决策部署,不断加大工作力度,进一步把我镇定点扶贫工作抓紧、抓实、抓出成效。把帮助贫困村和贫困群众脱贫与发展作为己任,牢固树立扶贫开发长期作战的思想,把定点扶贫作为一项常态性的工作来抓,做到帮扶对象不脱贫,单位干部不脱钩。

二、加强领导,落实责任

各帮扶单位要把定点扶贫作为促进全镇经济发展和扶贫开发的重大机遇,切实加强领导。主要领导全面协调、统筹安排定点扶贫工作,要形成上下各级齐抓共管的社会扶贫工作格局。要积极主动做好帮扶单位和贫困村组织实施工作。确定具体负责领导和责任人员,镇村与帮扶单位商定定点扶贫计划,密切配合,把定点扶贫与自力更生结合起来,共同做好贫困村的社会帮扶工作。把帮扶责任落实到各级各部门和具体干部职工个人。

三、严密组织,精准扶贫

要充分动员全社会力量,切实做到扶贫到村,帮扶到户,让贫困户得到更多实惠和发展机会,使扶贫解困明显推进干部作风明显转变,基层组织明显加强。要坚持从实际出发,深入基层、深入群众,加强调查研究,为贫困村、贫困群众做好事、办好事、解难事。

一是落实贫困户“一对一”帮扶机制。镇认真做好贫困户的信息管理,充分发挥扶贫信息网络系统的作用,精确扶贫对象,确保“对得上,叫得响,喊得应”。各定点帮扶单位和各镇要按照帮扶任务数将单位职工与贫困户结成“一对一”对子,要及时与被帮扶贫困农户见面,实地到户制定帮扶计划,拟定帮扶措施;要精确扶持,按照缺啥补啥,一户一策的要求,确保对贫困户项目、资金和帮扶三个全覆盖;要保障减贫对象的项目资金投入,专项资金、整合资金项目要捆绑使用,叠加投入,确保当年脱贫解困。做到扶真贫,真扶贫,有帮扶成效。

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县万名贫困妇女解困行动汇报妇联

年初以来,按照市第二轮万名贫困妇女解困工作的总体要求,我们××县委、县政府把做好贫困妇女解困工作作为践行“三个代表”重要思想,维护改革发展稳定大局,加快创建和谐××进程,全面建设小康社会的重要内容,摆上位置,纳入日程,硬化措施,扎实推进,形成了党政齐抓共管,社会各界全力参与的良好氛围,取得了较好的阶段性成果。今年预计脱贫的名贫困妇女中有人实现脱贫,占计划脱贫人数的。具体表现为:一是人均收入明显增加。××年,全县贫困妇女人均收入达元,比去年增长元,增长率为。二是增收渠道明显拓宽。贫困妇女增收领域已由过去单纯依靠种植业拓展到涵盖一、二、三产业,延伸到畜牧业、手工业、劳务输出和个体私营经济等多个行业,形成了多领域、多渠道增收的良好态势。三是科技素质明显提高。通过不断加大科技文化培训力度,切实提高了贫困妇女的科技素质。目前,已有的贫困妇女掌握和应用了项实用科学技术,并收到了可观的经济效益。这些成绩的取得,得益于县党政班子高度重视。县委、县政府把“万名贫困妇女解困”工作作为大事大项实施专题推进,成立了领导组织,多次召开了专门的工作会议进行研究部署,并实行跟踪问效,为这项工作的深入开展奠定了坚实的基础。得益于广大干部真帮实扶。在帮扶工作中,广大干部带着责任去帮,带着感情去扶。各级党员领导干部带头结对、带头走访、带头办实事,定期深入帮扶对象家中走访慰问,研究上项目、跑贷款和安置就业,真心实意帮助贫困妇女解决生产生活难题。得益于多种社会力量全面发挥作用。在充分调动广大帮扶干部帮扶积极性的同时,我们不断探索社会化、开放式扶贫办法和措施,鼓励和动员劳动模范、私营企业家、个体工商户等社会各界人士参与到“万名贫困妇女解困”活动中来。目前,参与帮扶贫困妇女的社会各界人士达到人。在具体工作中,我们主要抓了以下几个方面:

一、延伸帮扶触角,拓展帮扶领域

我们在认真总结借鉴第一轮万名贫困妇女解困工作中的好经验、好做法的基础上,进一步加大工作力度,扩大帮扶主体,延伸帮扶触角,提高帮扶标准,努力构建广角度、立体式扶贫解困工作新格局,促进贫困妇女尽快脱贫致富。

⒈把帮扶主体由政府部门和党员干部向社会各界延伸。帮扶贫困妇女是一项社会工程,也是全社会的责任。我们打破单纯以政府部门和党员干部为帮扶主体的传统模式,在确定县直机关部门及驻××单位、党员干部帮扶任务的基础上,广泛宣传,积极动员民营企业家、个体工商户、富裕家庭等有条件、有能力的社会各界力量共同参与到帮扶工作中来,形成了各级领导带头帮、单位部门主动帮、党员干部全员帮、社会各界主动帮的工作格局。一年来,参与到帮扶贫困妇女工作中的社会各界人士共有名,与贫困妇女结成帮扶对子个,为贫困妇女捐助物资、资金折合人民币万元。版权所有

⒉把帮扶对象由贫困妇女向贫困妇女家属和子女延伸。通过深入细致的调查走访,我们了解到贫困妇女致贫原因是多方面的,既有区域性、资源性因素,又有结构性、家庭性因素,单纯地帮助贫困妇女不能从根本上使其摆脱贫困。因此,我们在帮扶的过程中,改变以往只帮助贫困妇女本人的单一做法,努力扩大帮扶范围,在帮扶贫困妇女的同时,对其家属和子女实行同步帮扶,开展技能培训,拓宽就业渠道,研究致富项目,寻找致富门路。从而,增强贫困妇女脱贫致富的整体实力,扩大帮扶效果。截止目前,有名贫困妇女的子女或家属得到帮助,加快了贫困妇女家庭的脱贫步伐。

⒊把帮扶目标由脱贫解困向告别贫困走向致富延伸。我们坚持摆脱贫困不是目的,更主要的是让她们不能返贫的工作原则,实行脱贫解困“吃上饭”、告别贫困“吃饱饭”,走向致富“吃好饭”的三步走战略,以打下致富基础、逐步走向富裕作为帮扶目标,提高帮扶标准。积极帮助贫困妇女开发市场潜力大、发展前景好的致富项目,挖掘增收潜力,促其生活水平不断提高。同时,对脱贫妇女进行定期走访,尽可能消除容易导致返贫的各种不利因素,保证贫困妇女彻底摆脱贫困。

二、突出帮扶重点,硬化帮扶措施

我们在深入做好“六清”的基础上,进一步明确了帮扶解困工作的重点,通过采取规划、项目、资金、措施、目标“五到户”的办法,把治贫和治愚、输血与造血、扶贫与扶志结合起来,全力为贫困妇女解难事,做实事,办好事,有效加快了贫困妇女脱贫解困步伐。

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