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大学生村官面试技巧参考
1.慷慨陈词,抑扬顿挫
无论是结构化面试还是无领导小组讨论,或者是其他的面试方式,考生可以像演讲一样阐述观点,注意语调的抑扬顿挫,声音洪亮、清晰,富有激情,充满自信,能引起考官的共鸣,让考官觉得该考生是一个能让别人从心底感动的人。
2.名言警句,画龙点睛
在面试回答问题或者无领导小组讨论时,适当地使用名言警句,可以起到画龙点睛的作用,使自己的观点和论证更具有说服力,让考官觉得考生知识渊博、思维严谨,以及具有较好的语言组织能力。但名言警句不可以使用泛滥,更不可误用,否则会适得其反。
3.肢体语言,合理运用
手势、表情等肢体语言可以适度地使用,能够起到无声胜有声的效果,使考生的回答更富有感染力。最好能与考官进行眼神交流,表现出对考官的尊重,获取考官的好感。应当注意的是,肢体语言不宜过多,动作也切忌夸张,否则会被认为是卖弄。
4.专业术语,巧妙穿插
掌握了这些基本的信息,将有利于你在面试过程中立于有利地位,有机会在回答问题时尽可能的趋近于主考官的爱好,使主考官对你及其你回答的内容产生兴趣,从而使紧张的气氛缓和下来。
关于穿着,许多年轻人喜欢将自己打扮得很前卫,浓妆艳抹。尤其一些男生戴戒指、打耳钉、留长发等标新立异的打扮,不但与机关工作人员的身份不符,而且会使主考官产生一种发自内心的厌恶情绪。一般情况下,只要我们衣着整洁,头发整齐且不五颜六色,女生可以稍微化些淡妆,能够给主考官一种落落大方,精神干练的第一印象就可以了。
接下来我们就要着重倾听的技巧了。在我们的日常生活中,我们不但要学会交谈,更重要的还要学会如何聆听别人的讲话。聆听是一门艺术,也是交往中尊重他人的表现,是形成良好人际关系的需要。外国有句谚语:“用十秒钟的时间讲,用十分钟的时间听。”有关社会学家经多年研究表明,在人们日常的语言交流活动中,听的时间约占54%,说的时间约占30%,读的时间约占10%,写的时间约占6%,这说明聆听在人们的交往中居于最重要的地位。之所以为亿万人赞颂,很突出的一条就是他在听别人讲话时态度极其认真,不论对方地位高低、年龄大小,都同样对待。美国有一位外交家曾评价道:“凡是亲切会见过他的人几乎都不会忘记他。他身上焕发着一种吸引人的力量。长得英俊固然是一部分原因,但是使人获得第一印象的是他的眼睛……你会感到他全神贯注于你,他会记住你和你说的话。这是一种使人一见之下顿感亲切的罕有天赋。”当然不可能每个人都是,但至少我们可以从身上学到我们还不具备的东西。首先在我们听别人讲话时要聚精会神,并以饱满的精神状态,专心致志的注视着讲话人的眼睛。眼睛是心灵的窗户,在讲话人的眼睛里我们能得到在讲话内容中所得不到的东西。其次在主考官讲话时,我们要配以适当的表情、手势、点头、必要的附和等,这样便使对方感到你对他的谈话很感兴趣,因而有利于接下去的面试在和谐、融洽、友好的气氛中展开。
适时的巧妙的提问,能使应考者的面试分数再上一个档次。在面试接近尾声时,主考官往往会主动地问应考者这样一个问题:“你有什么问题想问吗?”或许此时大多数应考者会将此当作客套话,而放弃提问的最佳机会。其实此刻的主考官是希望你能提出一些问题的。这样,他便能从中看出你对他所谈的内容是否认真听,并借此进一步了解应考者的水平。同时你也能够利用这个机会,给主考官一个肯定的答复,并弄清自己还未弄清的问题,显示出你对新工作的重视与关心。
对于主考官提出的棘手的问题,如为了给主考官留下好印象,你是否以一种尽可能表现自己的优点、特长,而避免提及自身缺点的心态来参加本次面试?面对此等尖刻的问题,应考者首先应控制好自己的情绪,告诉自己考官并无恶意,只是在考查自己的情绪稳定性、自我控制能力、反应力、应变力、在我认知能力等。我们要客观地去回答。此时最不利的回答便是否定主考官,因为他所提出的这个问题在每一位应考者身上都有体现。所以我们回答问题时态度要诚恳。实事求是承认人无完人,谁都有缺点和不足,每个人都希望得到赞许的评价。因此,面试过程中考生扬长避短,甚至投主考官之所好也是可以理解的。如果有能力,可以以一种机智、幽默地回答打破这种紧张的气氛。同时主考官也会认为,你不仅处变不惊,且有化解压力与紧张气氛的能力。
据了解,虽然上午和下午的面试试卷不一样,但都贴近当前农村工作的实际,这对于一些并没有农村工作或生活经验的大学毕业生们来说算是有些难度。昨天就有两名已通过笔试的考生因故放弃了面试。每位考生被要求在20分钟左右回答完3至4道题目。毕业于广州大学的小张告诉记者:“题目都比较贴近农村实际,一开始还真摸不着头脑,后来就轻松了些。”省人事局有关负责人说,面试考查的主要是考生的综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、解决问题能力、言语表达能力,以及举止仪表等。
据悉,笔试和面试的成绩将分别按60%、40%计入总成绩,总成绩高低顺序,按招考人数1∶1.5的比例确定体检、组织考核人选。也就是说,总成绩进入前10000名的,才有机会成为10000名大学生“村官”助理之一。
总之,面试过程中会出现各种各样使应考者意想不到的情况。只要应考者始终保持自信和沉着,答题时能够将实事求是与随机应变巧妙结合,我想面试并不是不可攻破的堡垒。
现在,有许多大学生一毕业就会想到要去面试村官。那么,面试村官司时需要注重什么呢?以下是大学生村官面试技巧大全,各位有这方面意向的大学生们可以适当予以参考。
大学生村官面试技巧之穿着,许多年轻人喜欢将自己打扮得很前卫,浓妆艳抹。尤其一些男生戴戒指、打耳钉、留长发等标新立异的打扮,不但与机关工作人员的身份不符,而且会使主考官产生一种发自内心的厌恶情绪。一般情况下,只要我们掌握服装面试技巧,衣着整洁,头发整齐且不五颜六色,女生可以稍微化些淡妆,能够给主考官一种落落大方,精神干练的第一印象就可以了。
大学生村官面试技巧着重倾听。在我们的日常生活中,我们不但要学会交谈,更重要的还要学会如何聆听别人的讲话。聆听是一门艺术,也是交往中尊重他人的表现,是形成良好人际关系的需要。外国有句谚语:“用十秒钟的时间讲,用十分钟的时间听。”有关社会学家经多年研究表明,在人们日常的语言交流活动中,听的时间约占54%,说的时间约占30%,读的时间约占10%,写的时间约占6%,这说明聆听在人们的交往中居于最重要的地位。之所以为亿万人赞颂,很突出的一条就是他在听别人讲话时态度极其认真,不论对方地位高低、年龄大小,都同样对待。美国有一位外交家曾评价道:“凡是亲切会见过他的人几乎都不会忘记他。他身上焕发着一种吸引人的力量。长得英俊固然是一部分原因,但是使人获得第一印象的是他的眼睛……你会感到他全神贯注于你,他会记住你和你说的话。这是一种使人一见之下顿感亲切的罕有天赋。”当然不可能每个人都是,但至少我们可以从身上学到我们还不具备的东西。首先在我们听别人讲话时要聚精会神,并以饱满的精神状态,专心致志的注视着讲话人的眼睛。眼睛是心灵的窗户,在讲话人的眼睛里我们能得到在讲话内容中所得不到的东西。其次在主考官讲话时,我们要配以适当的表情、手势、点头、必要的附和等,这样便使对方感到你对他的谈话很感兴趣,因而有利于接下去的面试在和谐、融洽、友好的气氛中展开。
大学生村官面试技巧适时的巧妙的提问,能使应考者的面试分数再上一个档次。大家应掌握情景面试技巧,在面试接近尾声时,主考官往往会主动地问应考者这样一个问题:“你有什么问题想问吗?”或许此时大多数应考者会将此当作客套话,而放弃提问的最佳机会。其实此刻的主考官是希望你能提出一些问题的。这样,他便能从中看出你对他所谈的内容是否认真听,并借此进一步了解应考者的水平。同时你也能够利用这个机会,给主考官一个肯定的答复,并弄清自己还未弄清的问题,显示出你对新工作的重视与关心。
对于主考官提出的棘手的问题,如为了给主考官留下好印象,你是否以一种尽可能表现自己的优点、特长,而避免提及自身缺点的心态来参加本次面试?面对此等尖刻的问题,应考者首先应控制好自己的情绪,告诉自己考官并无恶意,只是在考查自己的情绪稳定性、自我控制能力、反应力、应变力、在我认知能力等。我们要客观地去回答。此时最不利的回答便是否定主考官,因为他所提出的这个问题在每一位应考者身上都有体现。所以我们回答问题时态度要诚恳。实事求是承认人无完人,谁都有缺点和不足,每个人都希望得到赞许的评价。因此,面试过程中考生扬长避短,甚至投主考官之所好也是可以理解的。如果有能力,可以以一种机智、幽默地回答打破这种紧张的气氛。同时主考官也会认为,你不仅处变不惊,且有化解压力与紧张气氛的能力。
据了解,虽然上午和下午的面试试卷不一样,但都贴近当前农村工作的实际,这对于一些并没有农村工作或生活经验的大学毕业生们来说算是有些难度。昨天就有两名已通过笔试的考生因故放弃了面试。
每位考生被要求在20分钟左右回答完3至4道题目。毕业于广州大学的小张告诉记者:“题目都比较贴近农村实际,一开始还真摸不着头脑,后来就轻松了些。”
省人事局有关负责人说,面试考查的主要是考生的综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、解决问题能力、言语表达能力,以及举止仪表等。
在大学生村官考试面试中,如何从众多对手中杀出重围,脱颖而出,最终赢得考官的认可呢?很多学员曾经不止一次的问过我,这也是困扰大多数考生的问题,陕西大学生村官考试网的回答是:让你的答案变得有特色。因为只有这样,才能吸引住考官的注意力。能进面试的人,基础大抵上是差不多的,思维方式和答题要点也不会有太大的区别,尤其当你的面试排名比较靠后的话,同样的话,考官听过十几次甚至几十次,那将会是什么感觉。因此,对一个考生来说,突出自己的特色尤为重要。
首先,要突出自身的特色,就必须在一件事情的分析上,做到鞭辟入里,入木三分,我们都知道,一个事件的发生,原因一定是多方面的,有内在的深层次原因,也有外在的表面原因,而此时,对原因的分析,就体现了一个人看待事物是否够深入,比如前段时间有一个系列的漫画,叫做“杜甫很忙”,开始时是由于高中生在语文课本上对杜甫的画像进行创造性的描摹,出现了杜甫有时在送水,有时在自拍,有时在用电脑写诗等等画面,关于此事的原因分析,一方面是缺乏对古圣先贤应有的尊重,许多人都能想到这一点。另一方面,其实也凸显了我国应试教育体制和传统的教育模式下,学生缺乏学习的热情。由此,我们可以看出,深入分析原因是很重要的。当一件事发生的时候,我们能否找到深层次的原因,直接决定着我们的对策是否深入和行之有效。只有深入分析,才能让考官眼前一亮,打动考官的心。
其次,在我们基本把握了答题思维以后,经过一段时间的练习,最后发现只要是基础差不多的,最后答出来的答案全部是大同小异的,基本的点都有,只是表述不同,这样就很难区分档次,此时,要想脱颖而出,就要去在有限的语言内,细化你的对策,细化到让考官觉得你是充分考虑过的,并且这个对策可以拿来直接就能用,也就是我们说的要行之有效。例如对于食品安全问题,很多人都知道要加强监管,质检、工商部门等要对食品生产加工企业加强检测和监督,形成长效监管机制。但如果此时考生能够稍微细化一下会更好,比如要建立定期监测和不定期抽查两种监管方式, 对不符合标准的企业记录在案,并联系媒体曝光,让不法企业再无立足之地。这样来说,对策相对就比较具体,考官之前没有听过这样细化的答案,就会觉得对策切实可行。
第三,由于面试的时间有限,不可能将所有的点都展开来说,要保证在有限的时间内,尽量角度全一些,同时精简语言,细化其中的一到两点对策,使对策变得切实可行。
总之,在回答综合分析现象类的问题时,分析问题和解决问题对一个大学生村官来说是同等重要的。在回答问题时,大家要灵活把握。
核心提示: 这曾是台州市路桥区峰江街道大学生村官鲍勤慧的QQ个性签名。满2个聘期且任村两委的大学生村官,可以继续留村任职到届满。
“不要问我从哪里来,我支想知道我的出路在哪里。”这曾是台州市路桥区峰江街道大学生村官鲍勤慧的QQ个性签名。10月29日,他把签名换成了“新岗位新天地”。
两个月前,鲍勤慧和路桥区的其他大学生村官一起,参加了路桥区委组织部组织的浙江泰隆商业银行、台州银行等本土金融机构的专场招聘会,定向招聘,鲍勤慧有幸通过了泰隆商业银行的面试,进入该行试用。
和鲍勤慧一样,当时该区共有5位大学生村官在招聘中被银行录取。
引导大学生村官有序流动、拓宽其发展路径,一直来都是路桥区关注的话题。自2007年开展选聘工作以来,路桥全区共选聘246名大学生村官到村任职,先后有序流出128名,占选聘大学生村官总数的52%。
“一方面,大学生村官‘除了考出来、推出来之外,还提倡让他们干出来’,另一方面,我们仍要重视和加强大学生村官的定向招聘工作。”路桥区委常委、组织部长王先义就拓宽大学生村官流通渠道指出了三个方向。
分类培养——为职业规划“搭台子”
两个月前,通过发放调查问卷、现场座谈、QQ群谈心谈话等形式,路桥区对全区大学生村官任期满后的就业意向进行了调查。同时分级组织镇(街道)大学生村官座谈10多次,结合本人的就业意向表,为每一位村官规划发展方向,建立“一人一档”的培养档案。
笔者到基层调研时,与大学生村官聊起创业带富的话题。有人反映说,为了能找准创业项目和学习相关技能,也曾尝试到远教平台上“充电”,虽然偶有收获,但还是不解渴,希望上级部门能多制作一些指导大学生村官创业的课件。
对大学生村官来说,在农村基层创业充满挑战与考验。正因为如此,他们对创业指导的需求更为迫切。而远程教育平台有着较强的资源整合功能和快捷的信息传播优势,应该充分利用起来,为大学生村官自主创业提供支持和助力。那么,如何加强此类课件的建设呢?笔者有以下几点建议。
第一,题材要紧扣实际需要。根据调研情况来看,以下五个方面内容可以侧重考虑。一是项目规划类课件。主要讲解创业项目如何选择、创业计划如何编制、创业项目库推荐等内容,旨在帮助大学生村官找准创业方向,明确创业思路。二是业务指导类课件。主要介绍创业过程中相关事务办理的知识和技巧,如公司申办流程、合作社创办需知、产品促销以及网店开办技巧等内容。三是法规政策解读类课件。主要讲解涉及到的相关法律、法规和方针政策,指导他们依法经营,充分利用好优惠政策。四是案例示范类课件。着重介绍各地大学生村官创业的好典型、好做法,供大家借鉴学习。第二,远教平台可单独设立大学生村官创业课件板块。现有创业指导类课件分布于各个不同的平台模块中,搜集费时,影响效率,而设立专门的创业课件板块就能很好地克服这一弊端。具体应本着边建设、边完善的思路,尽可能迎合大学生村官创业需求,页面设计要醒目、生动,课件分类要细致、明晰,以方便查询和学习。第三,积极开展受众调查。通过座谈讨论、问卷调查、网上留言、电话询问等多种渠道,及时了解大学生村官在创业指导方面的最新需求和相关建议,以便课件资源建设有的放矢。第四,课件开发应多管齐下。在建设力量上,以远教部门为主导,积极调动各有关部门资源,整合各方面经费,实现共建共享。在落实推进上,一方面,广泛搜集已有优质课件,积极开发热点领域新课件;另一方面,及时编制课件开发项目库,有序推进开发工作。
不起眼的江头洲村,地处桂林市北郊灵川县九屋镇。它距桂林市区32公里,在甘棠江上游的护龙河西岸,拥有1000多年建村史。村中现还有150多户人家,700多人。村中百分之九十的住户姓周,据说是北宋大文学家周敦颐(著有《爱莲说》)的后人。村落地貌与桂林地区有近似的特点,周围有为数不多的独立山峰,山间有大面积的田园,河流、水渠纵横,以水田为主。这里养育着古村的周氏家族。
江头古村在广西村级地区享有五个第一的美誉:江头古民居房宇建筑工艺技巧第一;江头知名人士第一;江头镂花种类第一;江头历史文化遗迹第一;江头“五代知县”第一。当然还有“爱莲文化第一村”、“清官第一村”等赞誉。
巧夺天工的建筑工艺
江头古村现有保存完好的明清街巷,如“举人路”“进士街”“秀才巷”,民宅建筑高大严谨,青砖灰瓦,木质构架。古建筑群颇具规模,有古殿、古亭、古塔、古桥、古牌坊、古祠、古屋、古阁、古楼、古院、古巷、古道、古井、古碑等,建筑工艺精湛,文化底蕴深厚。古屋连片,风格古雅,构思精巧,元明清各代风格各异。其中元代房子抬梁封闭式结构,矮小、幽暗、独门; 明代的房子为穿斗式结构,有照墙窗,低矮、狭窄、昏暗; 清代的房子高大、宽敞、明亮气派,青砖包墙到顶,山墙造型多样,梁、柱枋、檐雕龙画凤,室内装饰豪华美观。古建筑规模庞大,气势恢宏,筑艺高超。门窗雕刻精美绝妙,特别是“爱莲家祠”两侧配房,每个窗棂都是艺术。“爱莲家祠”建于清光绪年间,是座坐西朝东、青砖灰瓦硬山顶木结构建筑,崇尚莲花“出淤泥而不染”,所以用“爱莲”命名家祠。家祠楼阁连立,重檐复屋,风格独特,结构巧妙,工艺精美。
人才辈出 清官第一村
元明清时小村落才有几十户人家,几百人,几百年间通过仕宦科举为官的就有200多人。古村真是人才辈出,据不完全统计,明清两代,小村出秀才上百人,县学74人 (其中有武生4人) ,府学46人,贡生50人,国子监生41人,举人27人,会试贡士10人,进士8人,庶吉士12人。有父子进士,父子庶吉士,父子翰林,一门两进士,四代四举人,五代知县,两代进士,三代庶吉士。古村出仕200多人,其中五品官以上37人,六品官14人,七品官36人,吏部、户部、礼部、刑部、兵部都有人任主事官员。任职官阶有:代办两江总督、布政使、按察使、道员、知府、同知、直隶知州、知州、部主事、卫千总、通判、京县知县、编修、翰林院检讨、府训导、京县丞、州学政、县尉、府州训导、教谕等,有显赫政绩的就达40人,具有鸿篇论著的20余人,现存名著二十二卷。明清两代,此地受皇朝诰封的人员40余人,其中有“荣禄大夫”(从一品)3人、“通奉大夫”(从二品)5人、“通议大夫”(正三品)8人、“中宪大夫”(正四品)3人、诰封一品夫人2人、贞女旌表14人,其他各品官阶不计其数。
据当地老人讲,古村风水好。他们指着东面不远处两座山说:“你看左边那座错落的山峰是不是像文人笔架,因此,它叫‘笔架山’,我们村出文人多就是因为有它。”老人又指着右前方的“官印山”,又指着绕村而过的“护龙河”说,那是“大官玉带”。因有这样风水,小村中出任官员的人数众多,又因为古村的祖训《爱莲说》因此,这里代代是清官,被誉为“清官第一村”。听老辈人讲,沿村前护龙河有多块碑石上立旗杆,上有各官职旗幡,十分威武。护龙河上有座条石桥,是湘桂古道过河桥,路过官员都要下马过桥,因为此村官比他大。
保存完好 历史文化遗迹宏大
事业单位面试技巧和注意事项一
提前几分钟到达面试到达后,整理好自己思绪情绪。等到面试官招呼自己进去时,应该先敲门,然后进去。在轻轻地把门关上。进去主动给面试官问好,然后可以主动的自我介绍。
事业单位面试技巧和注意事项二
当考官问你问题时,要稍作思考,但不能思考的时间太长,5秒以内为好。即使面试官问你面试问题你已经知道怎么回答或者面试前已经练习过了,你也稍作思考,让考官认为,你不是在背答案。回答面试问题时,千万不要紧张,有什么就说什么,当然不要太离谱就好。表现出你很自然,很直,也要尽量表现出你聪明睿智的一面。有些应试者尽管在面试前已做好了充分的心理准备,但是一进面试室就紧张起来;有些应试者在答辩中遇到卡壳时,心情也立刻变得紧张起来。怎样解决在这两种情况下出现的心理紧张呢?我们要分析紧张的原因。这种极度的紧张是由于应试者的卑怯心理和求胜心切而造成的。因此,应试者一进面试室,应该去掉自愧不如人的意识,确立大家都差不多,我的水平与其他人一样的意识,有了这种意识,紧张的情绪就会减少一大半,随着面试的开始,紧张情绪就有可能完全消失。于遇到卡壳而紧张的问题,如果抱着能取胜则最好,不能胜也无妨的态度,紧张就会即刻消失,很快就进入正常的面试状态,有可能出现柳暗花明又一村的境界。所以,应试者在面试中一定要注意不要紧张。
事业单位面试技巧和注意事项三
淡化面试的成败意识如果你只想着成功,就有可能被包袱,往往影响自己的发挥。所以,一定要有处变不惊的思想。成就成,败就败。面试技巧专家提醒每位朋友,把每个环节处理好,别老是想着成败得失!
事业单位面试技巧和注意事项四
应试者在面试前树立了自信,在面试中也要始终保持自信,只有保持了自信,才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力,夺取答辩的胜利。只有自信的人,在以后的工作事业中才能有很好的发展。
花有百样红,题有不同型。高考试题千变万化,但总有规律可循,高中政治学科有原因类型题,解决类型题,图表类型题,认识类型题,意义类型题等多种题型。我尝试在高考之前将类型题以专题的形式集中讲解,以加深对题型的认识,提高解题能力,给力高考。
一、归类集中讲解的原因
(一)高考角度看。原因类型题是最为常见的,高考出现率最高的题型之一,尤其与模块二政治生活的结合最多。以2012年的高考为例,全国有14套文综试题,政治生活原因类型题在五套中出现分别是:
2012新课标:政府为什么提高民生支出在财政预算中的比重
2012全国卷:党和政府为什么重视新生代农民工问题
2012福建卷:党和政府践行义利观的理由
2012天津卷:中国高度重视国际核安全的依据
2012四川卷:党和国家实施就业优先战略的依据
摘 要:古诗词是高中语文教学的重要组成部分,也是高考考查的重点与难点。2015 年全国新课标 I 卷古诗词鉴赏题把岑参的《发临洮将赴北庭留别》与课内诗歌《白雪歌送武判官归京》对比鉴赏,从描写景物角度的异同进行考查,呈现课内课外相结合,由课外链接课内,课内延伸到课外的现象,把课本所学的“故”知识,与高考试题联系起来进行考查。本文以此为视角,深入探究,以期丰富古诗词教学,并且为古诗词鉴赏复习提供依据和途径。
关键词:高中语文 古诗词 对比鉴赏
中图分类号:G633.3 文献标识码:C 文章编号:1672-1578(2017)03-0067-02
“温故而知新”,这是孔子提出的教育名言,这一理念穿越亘古依然适用于今天的教学。著名教育家叶圣陶对此有自己的感受,他认为,通过对“故”的温习,回味那已有的了解与体会,效益绝不会比上一篇新的来得少。“故”就是以前学过的,通过对故的温习,能够使学生举一反三,由课内延伸到课外,把课堂教学与高考试题有机的相结合,这也是我们研究的课题《高中课内外古诗歌比较阅读教学的探究》的初衷。
诗词是高中语文教学的重点,也是高考考查的重点与难点。2015年高考古诗词鉴赏题把岑参的《发临洮将赴北庭留别》与课内诗歌《白雪歌送武判官归京》对比鉴赏,从描写景物角度的异同进行考查,呈现课内课外相结合,由课外链接课内,课内延伸到课外的现象,把课本所学的“故”知识,与高考试题联系起来进行考查。考查方式也灵活多变,涉及诗歌鉴赏的多个方面。
1 内容、情感的比较
“文以载道,诗以言志”,诗歌以表情达意为最终目约,我们在对比签赏诗歌时、无论是对其表达技巧、形象还是语言的Ρ却摩,都是为了了解其思想情感的异同。
如:(2016年北京卷)