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美国怎样招录公务员

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美国政府部门也存在着严重的和本本主义,好在美国的舆论体系强大,议员厉害,老百姓强势,一旦揪着了把柄,铁定咬着不放,杀得官僚者片甲不留,无处可逃,那么美同公务员招录情况又如何?

政府的各个部门每年都有人事调整计划,以纽约为例,所有的招聘信息都集中到拉斐尔街2号17楼报名处。没有一个部门可以跳过纽约市公务员招聘信息中心,除非你选上了市长、区长等大官,可以选择知心的秘书等人选。

报名参加考试的表格很简单,只需填上姓名、住址、电活、身份、社会安全号、学历、性别、种族、是否在职等10来项基本情况即可。在交报名表的同时,须缴纳报名与考试费,收费因职务不同而有差异,一般在30~60美元。

填好报名申请表后,报考人可在政府指定书店根据职务考试编号购买复纲,书面考试大部分是选择问答题,满分100分,答对70%算及格。“媒体技术服务专业人员”的招考还会根据工作经验给报考者加分,3至10年的专业工作经验,可加10~30分。而对环保局的垃圾工而言,“学历与工作经验”要求较低,但书面考试内容复杂,除了选择问答题外,还有造句、词汇、文章阅读与理解,以及逻辑问题等。

所有书面考试结束后30~60天,候选人会收到及格与否的通知书。书面考试及格者,要自己掏钱去做体检及无吸毒检验,还要交费让国安局做指纹无犯罪记录调查。报考重要部门的,除了这三项检查外,还要花两个月时间接受背景调查,类似中同内地的“政审”。

具体录取情况有些复杂。某个政府部门的一次招聘考试后,合格者可能有50人,这50人都将作为候选人,根据考分高低按序等候。举例,某职务2010年7月接受报名,12月考试,2011年年初发榜,2月、3月体检政审,到了7月、8月,考分高的前20名被约见面试,最后录取8人,余下12人再等。到了2012年,该部门因退休人数增多或机构扩建,一下子喊了40名候选人去面试,最后录用了30人,退下10人再等。若2013年该部门无录用新人的计划,剩下的12人就没有面试机会。若2014年又要招10人,但面试通知发出后,只有2人应试,其余的因等了3年已经找到其他工作,不来了。这时,该部门除了录取剩下2人后,赶紧报备政府人事部门,新的招录信息就又出现在政府公务员的报名处。

报考美国公务员,录用的过程很长,需要足够的耐心,所以大多数人是一边工作,一边等待面试。

美国政府公务员招聘细水长流的操作规程,既为政府“捞钱”,又不失公平。而考公务员与寻找其他任何工作一样,在人们眼中,公务员没有任何“光环”值得炫耀。