汽车制造行业职员年度小结
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我认为用实际言行做出来更有说服力,所以在以后工作中我将努力奋斗,这是对这段期间工作的总结。不管自己手上的工作有多忙,都服从公司领导干部的工作安排,遇到工作困难及时与领导干部联系汇报并寻找更好解决问题的办法,不断巩固现有成绩,理清自已的思路,细化工作流程低值易耗统计分析对比,找出使用标准，对每月发生的工时费用进行总结对比分析，做好测算工作。把工作做的更精细化,针对自己的不足加以改进,争取做的更好。
一、思想态度方面。
从事统计工作以来,从事统计工作以来,工作中我学到很多知识和经验。统计工作对我来说是一个陌生的工作。工作中我学到很多知识和经验。统计工作对我来说是一个陌生的工作，由不懂到懂，由肤浅到深入，由难到易，可以说这个过程是艰辛而美丽的从工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生旅途都有很大的影响和帮助，也算我人生的一次不小的转折点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。想无论开始从事种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练。做统计半年多以来在工作中不断的磨练了意志,同时增加了对困难的征服欲,实现了人生价值。想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作，就要爱岗敬业，尽职尽责的去认真完成我工作。
二、认识工作的重要性、责任性。
即然选择了这个职业，选择了这个岗位，就要全力以赴，尽职尽责地去完成。二是要以严谨细致的态度对待工作。工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作，要求很严格,统计这份工作要求我首先要敬业。要用积极的态度全身心的投入工作。要求我必须认真、细致。要做到统计的产量、计算工时一定要准确无误,否则将给公司带来一定的损失，所以，必须要认真,仔细无差错。这就要求我做其它工作时也是必须用严谨细致的态度对待工作。三是责任心.工作对我来说就是一种责任.有义务尽心尽责的去完成，去负责。所以工作的好坏,也取决你对工作的责任心。四是工作的高效率。对我来说提高工作的效率就是要多学习，从学习中汲取好的可以提高效率的知识，再就是将问题细化，短时间内决定，对任事情都要当机立断，设定具体时间安排工作，对各种报表制定时间，给自已制定严格的最后期限。五是保密性。所从事的统计具有保密性，根据工时定额做出工资表下发给各工段开始做工资，工段做完的工资表进行初审。对工资负一定的保密责任。从中我体验了工作的性质，学到很多我未曾接触过的事物和知识。
三、不断学习改进。用实践，提高工作效率。
对自卸车从概念到整个流程中的制作，来到公司的这段时间里经历了产量旺季时期。把车交到用户手中。可以说是每个细节，每个零部件都有了深入的解，拓展了自己的知识层面。也学会了出现问题如分析解决，制造部做统计这段时间，经常去车间实地学习，总结产品类型、产品特点，牢固统计基础、力求对统计数据分析质量的提高。让工作做的更顺利，效率更高，更准确。做工资时，有时出现公式不太统一的现象，这样核算起来比较吃力，很容易出错，经李部的指导，把核算方法统一化，制定出了一个比较合理的标准。各工段按照这个标准就不容易出错，这样减少了重复核对，提高了工作效率。现在学习分析各报表情况，对每月的产量分析，工伤情况的分析，工资的动态分析，有利我从中总结出规律，分析在哪一阶段产量怎样变化，后续工作怎样安排。哪一阶段是工伤多发期，分析怎样尽量注意，减少事故的发生率，做到安全无隐患的目的工资方面可以看出在哪一阶段出现大的波动，利做一些均衡调整。
产量的下滑，下半年随着淡季的来临。工作量也随之减少了公司安排了培训计划，对自身业务学习的进一步加强，还组织学习了老师的班组管理总部组织的精益生产管理”从中得到不小的收获，从最基本的5S做起，从自身做起，用实际行动影响周围的人，一起改善，减少工作过程中不必要的停滞，提高工作效率。
四、完美沟通、精诚协作、快乐服务、共创辉煌。
也许不是太可能，一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢。但是想做到百分百的喜欢，就在我怎样以好的心态去看待这份工作，也就是说，既然我已经选择了这份工作，就应该义无反顾的投身其中，并体现自我价值观，与同事以及领导互相交流、及时沟通、共同学习、取长补短、互通有无。通过读塑造阳光心态”这本书，无论做什么都要把心态调整好，以一种乐观、积极向上的态度，以公司特有的快乐服务为准则，服务他人，打造和谐永驻的气氛。才能推进发展，铸就辉煌。
五、存在不足及今后的努力方向。
虽然我不断加强理论知识的学习，工作中。努力使自己在各方面走向熟练，但由自身学识、能力、思想、心理素质等的局限，导致在平时的工作中比较死板、心态放不开，工作起来束手束脚，对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。主动性不够，与同事们尤其是领导的沟通和交流很少，工作目标不明确，并且遇到问题请教不多，没有做到虚心学习。工作中不够大胆，总是不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。