刘永好、刘畅 父女交棒“新希望”

开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇刘永好、刘畅 父女交棒“新希望”范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！

5月22日，市值216亿元的新希望完成了权杖的交接。继马蔚华、马云之后，62岁的农业大佬刘永好也宣布“退出”。此外，新希望股份第六届董事会的班子也在董事会上正式敲定。董事陈春花和刘畅任联席董事长，其中陈春花兼任CEO。

新希望原董事长刘永好称，联席董事长是一个创新性的设置。“我今年62岁，到了退休的年龄，刘畅接班可以保证新希望持续快速发展，但是刘畅实践经历还有所欠缺，需要锻炼、需要人帮助。刘永好在昨日的股东大会上称，新一届董事会将更年轻、更专业、更有创新意识、更具活力。

一直以来，刘畅的接班被认为“只是时间问题”。

刘永好早已决心将公司交给女儿打理，2002年，刘畅在美国获得工商管理硕士学位回国，刘永好与她商定“10年内不见媒体”。刘畅也一直保持低调，一度曾以“李天媚”的名字在新希望集团内历练。

刘畅在过去10年的成长中，既有一线的时间，也旁听和了解公司高层决策是如何产生。期间学习的过程中，刘畅甚至自己轻尝饲料，她逐步得到刘永好的认可。正因为这些经历，让刘畅如今显出超越其年龄的成熟。

2011年全国两会，刘永好第一次带着“雪藏”多年的女儿刘畅公开亮相。在外界看来，这是刘畅将来“接班”刘永好的信号，尽管此后无论是刘永好，还是刘畅，对于未来“女承父业”的话题每每谨言。

2011年6月17日，刘畅就任新希望集团团委书记，5个月后，新希望六合完成资产重组，刘畅首次进入上市公司董事会。并负责新希望海外业务的拓展与管理。一年半之后，她接任公司董事长，已显得水到渠成。

刚刚接棒的刘畅需要考虑的有很多，作为少帅接班人，如何赢得人心就是一方面。5月22日的股东大会上，股东对候选董事投票，刘畅得票率为86.52%，在10名董事中得票最低。

刘永好不忘为女儿打气：“刘畅热爱新希望股份及其所在的产业，有经营管理方面的理论知识，经过这几年多部门的管理实践，综合能力也不断提高。刘畅平和谦虚，也勇于担当，得到了同事们的信任和尊敬。我相信她在这个岗位上能够为公司带来更多的活力和创新意识。”

刘永好此次并没有彻底“退隐”，他仍然是新希望六合的董事，并保留新希望集团董事长一职，欲再护送女儿一程。