企业参与中职教育的动力机制研究

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[摘要]随着我国经济的发展、产业结构的不断调整，社会对职业教育的需求越来越大，对企业广泛参与中职教育的呼声越来越高，这

>> 民营企业参与职业教育的影响因素及动力机制 行业企业参与校企合作动力机制的研究 高职教育中校企合作动力机制初探 产业升级的动力机制研究 政府绩效评估与公民参与的动力机制 基于动力机制的投资者教育管理机制研究* 教育技术介入条件下学前教育中的扩散动力机制研究 企业技术创新动力机制研究 企业社会责任动力机制研究 企业生产与安全协同动力机制研究 中小学教育技术扩散动力机制研究 高职旅游教育校企合作动力机制研究 行业企业参与高职教育的激励机制研究 基于知识联盟的集群企业知识创新动力机制研究 关于非公企业党建工作的动力机制研究 中小民营企业集群发展的动力机制研究 物流企业动力机制的构建与优化 构建新型农民教育培训动力机制的思考 网络环境下信息扩散的动力机制研究 文化创意产业组织演化的动力机制研究 常见问题解答 当前所在位置：，2011-11-08.

⑤（美）史蒂文・F.沃克，杰弗里・E.马尔.利益相关者权力[M].赵宝华，刘彦平，译.北京：经济管理出版社，2003：30.

⑥王积超.企业社会学[M].北京：中国人民大学出版社，2012：96.

⑦郑祺.利润最大化与企业社会责任[J].现代财经，2000（11）：47.

⑧万伟平.企业参与职业教育的激励机制构建研究――基于政府作用的视角[J].职教论坛，2013（4）：74.

⑨雷家.企业成长管理学：理念、思路与方法[M].北京：清华大学出版社，2012：2.

⑩（美）约翰・哈格尔三世，约翰・西利・布朗，朗・戴维森.拉动力――变推动为拉动、解放个人与企业潜力的全新商业模式[M].刘国红，译.北京：中信出版社，2013：13.