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如何应对农发行面临的信贷风险

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今年来,农发行信贷企业由于受宏观调控、通货膨胀以及自然灾害等特殊因素影响,企业经营遇到了前所未有的困难,给农发行信贷风险防控带来了极大的压力。为切实做好新形势下的信贷风险防范工作,最近,农发行湖南省郴州市分行组织力量对部分企业进行了调查,调查情况表明:企业经营成本提高,比较效益下降,信贷风险加剧。

目前农发行面临着新的信贷风险

宏观调控带来的政策因素风险。今年来,国家为防止价格水平过快上涨,遏制通货膨胀,增加有效供给,实行了稳健的财政政策和从紧的货币政策,加大了宏观调控力度,这对国家经济社会的可持续发展无疑是十分正确的。但从局部中小企业看,银根抽紧后,受到了较大影响。一些好的规模企业因贷款受到限制,出现了“有效益、贷款难”的情况:一些续贷企业因贷款受限的影响,只能维持简单再生产。不能扩大经营。规模企业不能满足贷款需求,购不进所需原材料,就不能满负荷生产经营,也就不能实现正常效益,这就给农发行投放的信贷资金产生了政策因素风险。

通货膨胀带来的利润缩水风险。今年,由于受经济通货膨胀的影响,企业经营所需的原材料(包括加工原材料、煤、油料)等均全面涨价,且运输成本增加,雇工工资提高,这些因素直接导致企业利润空间明显缩小,经营效益普遍低于上年。据郴州农发行贷款企业调查情况看,除少数企业经济效益比上年略有提高外,其它均有不同程度下降,少部分企业已出现经营亏损。

自然灾害带来的不可抗力风险。近几年来,郴州自然灾害频发,特别是今年春节前后遇到的特大冰冻雪灾,农发行支持的信贷企业有三分之一遭受不同程度损失。损失金额达3亿多元。冰灾也给农发行的信贷资金增加了巨大风险,为到期收贷增加了极大的难度。

管理不善带来的经营操作风险。目前,农发行支持的企业基本上是民营企业,这些企业虽然是农村经济中的骨干企业,但由于起步较晚,而且多数是从家庭式、合作式、小作坊发展起来的,缺乏现代企业管理经验,对变幻莫测的市场经济规律难以把握。况且在经营过程中也还存在这样或那样的缺陷,有的甚至还存在重经营、轻管理,重销售、轻财务的问题,应收账款多、资金挤占多、成本利润低的现象还比效普遍,这些都不同程度地影响了企业经营效益,也相应增加了农发行信贷风险。

监管乏力带来的资金流失风险。近几年,随着农发行新业务的发展,基层行的信贷监管任务逐步加大,由专司粮油收购资金封闭管理延伸到各类企业信贷资金的全面监管,这对目前农发行人员较少的情况下,信贷监管是一项繁重而艰巨的任务,一个信贷员要管3―4个企业,五六千万元贷款,其难度可想而知。这种监管难到位现状也增加了信贷资金潜在风险。

做好新形势下信贷风险防控的基本策略

认真落实“有保有压”宏观调控政策。农发行在贯彻落实宏观调控政策中,要采取“有保有压”措施,着力优化信贷结构,严格执行贷款条件,重点支持符合国家产业政策,有利于促进建设资源节约型社会,推动循环经济发展的行业、领域及企业的生产经营。要坚持把“保供应”作为农发行当前业务工作的重中之重,下力抓好今年粮食收购资金供应与管理工作,不失时机地支持粮食收购。确保国家粮食安全和资金不流失。积极支持“保供应”的粮食加工产业化龙头企业,帮助其上规模、上档次,促其做大做强,满足市场供应,增强市场竞争力。审慎支持改善农村面貌的路网、电网、水网等农村基础设施建设,为加快新农村建设创造条件。

积极引导企业走自主创新、节能减排之路。在目前经济通货膨胀的情况下,积极引导企业自主创新,节能减排,改善经营,降低成本,提高效益,是农发行创新服务功能的重要内容。今年初冰灾后,郴州农发行领导及时深入企业调查,积极帮助企业恢复重建,引导企业走自主创新之路。很受企业欢迎。

银企要共同增强抗灾害风险意识。针对这几年郴州自然灾害频发的新特点,农发行在扶持项目上,把抗洪灾(冰灾)、抗地震等自然灾害因素列为项目评估的重要内容,对那些易受洪水冲击、易发生泥石流地段的项目不宜支持:对那些厂房、车间设计不符合抗地震、防冰灾的项目慎重支持。同时,要督促企业投保。企业要吸取灾害教训,提高抗灾能力,增强风险意识,对财产物资做到应保尽保,选好相关险种,提高受损理赔率。

要督促企业加强和改善经营管理。对财务制度不健全、财务管理不规范、不按时向农发行提供相关报表以及不按时足额回笼销货款的企业,农发行坚持要限制贷款,或不提供贷款。实行贷款定价、存款和销货款回笼挂钩。并将企业财务管理、信用程度列为年度信用等级评级和授信的重要内容。通过充分发挥信贷杠杆作用,引导企业向管理规范化、科学化方向发展。

努力探索创新信贷监管方式。首先要建立一支责任心强、作风过硬、善于管理的信贷监管队伍。要以这次农发行业务岗位设置为契机,将工作责任心强,身体素质好、业务素质高、监管能力强的人员调整充实到信贷队伍上来,集中优势兵力开展信贷监管。其次是全面推行“四包一挂钩”监管责任制。即:包全程监控、包销货款回笼、包贷款本息收回、包无新增不良贷款,实行监管任务、系数管理与绩效工资挂钩,对连续三年监管服务工作成绩突出者优先晋职、晋薪;对疏于监管造成重大资金流失者,予以降职、降薪,情节严重的,按照有关规定处理。