水质监测质量管理中的问题及方法

开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇水质监测质量管理中的问题及方法范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！

摘要:水质监测是对水质量管理的一个重要措施，于分析的结果的可靠性和整体性都有重要意义。本文主要对水监测质量检查的概况、问题所在和解决方法做出了一下说明。

关键词:水质监测;质量管理;问题;方法

中图分类号：F253.3 文献标识码：A 文章编号：

水质监测是对水质量管理的一个重要措施，于分析的结果的可靠性和整体性都有重要意义。为了检验承担流域监测任务的其他监测站的技术能力水平，全面了解、掌握各站质量管理工作情况，促进全区监测质量管理工作向纵深发展，并以此提高全区水质监测质量水平，在此基础上，又组织进行了由八个监测站参加的水质监测项目比对实验。在实验中我们发现了一下问题。

1查找的问题

1. 1监测工作条件差，仪器设备配备不足

在外业检查中发现，一些采样断面是以当地的浮桥作为标识，浮桥离水面约3一10米不等，或者更高，人站在桥上用采水器反复采样非常不便，特别是采集石油类等特殊要求的样品时，很难满足规范化操作的要求。在更高的桥面上无法采样时，只能租用附近渔民的小木船进行采样，遇到风大、水急时，小船摇摆不定，难以控制稳定在点位上，且包括船夫只能乘坐三人，采样十分困难，人身安全难以保障，更谈不上规范化操作。同时，无固定单独采样容器所需的设备，无论在浮桥上还是小船上采样，采样瓶无法固定，就很难满足采样的规范性要求。缺少样品冷藏设备，例行水质监测项目有些需要冷藏运输和保存((0一4 ℃}，如悬浮物、高锰酸盐指数、溶解氧，部分阴离子项目，农药类等有机污染物，没有象样的冷藏设备，只能用矿泉水瓶装水冻冰后使用，由于运送路途遥远，冷藏效果无法保证，对于达到规范要求没有保障。采样器皿简陋不规范，譬如个别监测站使用自制采水器，其只能采集表层水样，用于采集深层水样时达不到规范要求。当水深超过5米时，就无法采集到深层水样，从而降低监测结果的代表性。甚之，有个别监测站无固定的具备基本实验条件的实验室，其分析结果的准确性很难得以保证。

1. 2业务人员操作技能差，处理问题经验不足

在检查中发现，个别实验室的分析人员，对分析力一法的理解和掌握不够允分熟习，分析仪器操作熟练程度欠缺，仪器的调试尺度掌握不定，在操作细节上不够规范，对出现问题的处理不求甚解。如:样品提取不允分，需固定使用的仪器设备未进行区分使用，未按从低到高的顺序进行测试的常规进行分析;对低浓度的样品进行分析测试，没有选择低浓度标准曲线相对应，仍照搬分析力一法的标准系列进行分析;有些分析人员在日常分析中，也发现一些分析环节存在疑问，但因工作忙，时问紧，没有积极地、及时地去进行分析研究，寻求科学的解决办法。

1. 3监测人员持证上岗的项目和人员比例存在不足

比对实验结果说明，凡是比对分析项目的结果不具可比性，属离群值被剔除的，其分析人员基本都是未持有上岗证的人员，有的是新参加工作人员，有的是新从事比对项目分析的人员。计量认证同要求分析实验人员经考核合格后持证上岗，未经考核或考核不合格者，不得单独报出数据。要求每一个分析项目必须满足有俩人以上持有上岗证，持有合格证的人员，力一能从事相应的监测工作;未取得合格证者，只能在持证人员的指导下开展工作，监测质量由持证人员负责图。所有开展的监测项目，只有经考核合格，持有上岗证的人员才具有分析、报出数据的资格。但是，由于各监测站频繁的换岗、调岗，使-些有经验的监测人员没能带出“接班人”，就离开这一岗位，使本岗位出现人才空缺或青黄不接的现象，新人又没能尽快进入角色，未经考核持证上岗，缺乏监测分析经验，如遇持证人员不能进行实验分析时，就有可能影响正常报出数据或报出的数据可信度差、质量没有保证的情况。

2对策与建议

2. 1要从监测为管理服务的角度出发，充分提高监测工作质量重要性的认识

环境监测工作的质量，直接影响环境管理决策的制定和效果检验。我们的管理者特别是领导十部要提高环境监测工作质量重要性的认识，只有认识上去了，才能付诸于行动。领导和管理者要经常深入到监测工作第一线了解情况，掌握监测工作存在的实际问题，积极争取各级政府及财政部门的支持和帮助，广开财源，培养人才，开展科学研究，为完成监测任务提供有效保障，为监测工作质量保证奠定坚实基础，如在检查中发现的设备问题，监测技术人员的业务素质等问题才有可能得到解决。只有这样，监测站才能更有效地发挥为环境管理服务的职能。

2.2要从“软、硬件”两个方面入手，努力提高环境监测技术水平

获得科学准确监测结果的必要条件，一个是要有先进的监测手段和技术设备来做支撑。监测分析工作条件差，是影响监测工作质量的一个重要因素，因此，要配备保证监测工作所需的最基本的条件，如实验分析场地-一固定实验室，采样船。配备必要的、先进的仪器设施，如固定单独采样的装置，高技能的分析仪器。第二个是要有一支高素质、高技能、高水平的专业技术队伍。不然，既便有好的设备条件，也不能很好的利用，发挥其应有的功效。因此，要不断加强技术人员业务培训，开办各类技术培训班，不断提高环境监测人员的业务素质。环境监测是一个不断发展、不断进步的系统工程，环境监测人员应了解国家有关环境保护力一面的政策、法规，具备所从事专业的基础理论知识和实际操作技能，具备计量法与计量学的基本知识，熟练掌握监测技术规范，只有这样才能保质保量的做好本职工作。

2. 3要积极倡导和鼓励科学研究，使学术研究成为时尚

我们在日常监测工作中要善于发现问题，同时更要善于研究解决问题。在检查中发现，黄河水体的取样和前处理存在问题，水质监测规范和标准分析力一法具有局限性，用哪一种力一法更为合理、客观、更为科学，这就需要进行反复实验和反复研究后才能明确。还有空白样信号值高于样品信号值的问题，在监测分析过程中发现的其他一些细节问题等，这些都需要我们去花时问和精力进行认真的研究和解决。所以，我们要积极倡导开展学术研究，以精神和物资等多种形式予以鼓励，并以制度的形式确定下来。只有这样，监测工作中的一些实际技术性问题才能得以解决，监测工作的质量才能不断提高，也才能够提供具有更高价值的监测数据。

3.总结

我们必须要对环境监测的每一个环节严格把关，层层控制，一定要把监测工作的质量搞上去，使监测结果达到“五性”之要求，为环境管理决策提供可靠的科学依据，最终实现环境管理之目标。

参考文献

[1] 国家环境保护总局环境监测质量管理规定北京:2006

[2] 章亚麟环境水质监测质量保证手册(第_版)北京:化学工业出版社，1994

[3] 国家环境保护总局地表水和污水监测技术规范，中华人民共和国环境保护行业标准(HJ/T91 -2002)北京:中国环境科学出版社，2002

[4] 国家环境保护总局地表水和污水监测技术规范，中华人民共和国环境保护行业标准( HJ / T91 - 2002)北京:中国环境科学出版社，2002:p6一7

[5]云敏瑞浅议黄河水质监测分析中的问题及解决办法第八次全国环境监测学术交流会论文集,2007:p158一162

[6] 国家认证认可监督管理委员会实验室资质认定工作指南北京:中国计量出版社2007

[7] 国家环境保护总局环境监测人员持证上岗考核制度北京:2006