不要掉进成功学陷阱

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网络时代,成功是个易碎品。从一名被社会广泛赞誉和媒体追捧的成功偶像,到广受质疑的造假博士,唐骏的大起大落让我们更深刻地反省什么是成功。

成功是个稀缺资源。青年时期,作为一名渴望成功的年轻人,有三个人对我产生了很大影响。

先说唐骏,唐骏过去总是称自己是一个“真诚”和“有勇气”的人,“打工皇帝”是他找到的概念,是能激发渴望成功者的特别炫的标签。“我的成功你可以复制”,更是令人血脉贲张的口号。他的成功哲学是,“会做人、会做事、会作秀是升迁捷径”“第一,我有机遇,也很勤奋。第二,我会做人。”他甚至提出了一个“成功4+1”的理论―1代表性格,其他四个分别代表:勤奋、激情、机遇和智慧。

面对学历涉嫌造假危机,唐骏沉默多日后如是说:“你欺骗一个人没问题,如果所有人都被你欺骗到了,就是一种能力,就是成功的标志。”“我们这个世界上很多人靠花言巧语。”唐骏的“成功观”让人疑惑,若每个想成功的人都去“蒙别人”,那么谁来做心甘情愿的“被蒙者”?

究其本源,唐骏的成功哲学其实就是工具论哲学,消灭个性,把自己训练成企业所需要的螺丝钉。而他的三做原则“做人做事作秀”,充满心机与计谋,更是张扬着投机主义的激情。以设计为先导的人生职业规划,无忠诚与诚实,炫耀的是泥鳅式的生存升迁技巧。可以说,这是另一种裸的职场厚黑学。

然而,凭良心讲,唐骏宣扬的勤奋的工作方法、各种沟通技巧和敬业的工作态度,绝对是成功最好的法宝,也是可以复制的成功方法。

再说陈安之,作为传授“成功学”大师的典型代表,他通过一种理念的推广成为一名成功的演说家,他的书籍和音像制品,畅销海内外,27岁就成为亿万富翁!陈安之是当今国际上继卡耐基之后的第四代励志成功学大师,也是世界华人中惟一一位国际级励志成功学大师。安之机构很提倡员工的“疯子”精神,他们能半夜两点依旧在公司打推销电话,劝老板们买他们的培训服务,理由是“如果你们的员工都像我们一样是疯子,那么你不是早就发达了么?”陈安之带给我们的是绝对的自信和永远的努力。

除了传授成功者,还有有名的反成功者,这个代表就是大名鼎鼎的老罗了。

老罗将励志书市场称为“成功学骗子们”的专属领地,并且这样总结如今大行其道的励志观:“鼓吹所有的小草都应该成为大树,所以一米六的矮个子都应该去NBA打球,所有的人都‘只要努力,就能成功’,所有的人‘只要没有成功,就是不努力’。”

为了抨击成功学,老罗写了《我的奋斗》来反对成功学,这个伟大的反成功学斗士,自传却被冠以“励志书”的名头。新书面市时,腰封上写着罗永浩自撰的宣传语――“在近三十年的中国,励志书从未如此诚恳。”老罗说,我并不反对《我的奋斗》成为一本励志书:“还有什么书比教一个年轻人如何做一个正直的人更励志?”

老罗的励志与众不同,他的简历这样写着:高中辍学,曾经摆地摊、开羊肉串店、买卖药材……现在,他是“牛博网”的创始人、英语培训机构的校长。对于“励志”二字,罗永浩却很不以为然:“它本来是个比较美好的词,但是现在人说起励志,就是教人怎么出名、怎么发财。”而他所理解的励志,“不是要告诉读者怎么成功,而是希望他们明白按照自己的方式个性地活。”

老罗,70后独特的成功人生,有趣,独特,却不具备复制性。被问到这样“非主流”的成功模式对普通人有多少借鉴意义,老罗说:“每个人的成长故事对别人而言都只是个参考。”他不打算教人怎么出名、怎么赚钱,而是“做一个正直的好人”。

每个人对成功的定义完全不同,世界上没有绝对的成功和失败。成功,没有寻常路,世上更没有可复制的成功。所以,请不要掉进别人的成功陷阱。要成功,首先要有独特的思考和判断能力。要成功,不可能复制别人,要在学习别人的基础上,根据自己的基础、能力和特长,找到自己独特的成功道路。