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摘要:随着社会经济的不断进步,越来越多的图书馆投入建设使用,大大推动了社会教育服务职能。但是随着图书馆发展建设,诸多问题也随之而来,诸如图书馆馆藏资源的利用效率较低,便是一个极为突出的问题。
关键词:图书馆;馆藏资源;利用率;提升措施;研究
[中图分类号]:G25 [文献标识码]:A
在新时期若想就一个图书馆的实际服务水平予以辨别,那么从其图书馆馆藏资源的利用率便可窥得一二。因此在当前依据科学有效的措施,做好图书馆藏资源的利用,具有着现实的社会意义。
一、图书馆馆藏资源利用率低下的原因分析
若想有效就图书馆馆藏资源利用率予以提升,那么必须要从根本着手,系统分析其资源利用率低下的原因,做到具体问题具体分析、具体解决。从根本上来看图书馆馆藏利用率低下的原因,主要存在于以下三个方面:
(一)伴随着经济发展,图书的定价也逐步提升
很多图书馆管理阶层,对于图书馆的具体职能作用认识欠缺等诸多因素,造成了在图书馆的经费投入方面相应不足。
(二)图书馆馆员素质较低
图书馆馆员,作为图书馆同读者之间的纽带,其对于读者能否充分全面地利用图书馆资源,图书馆能否正常有效为读者服务,具有着决定性的作用。但是当前多数图书馆领导阶层,在进行图书馆馆员的配置时,均未能具备一良好的意识,普遍认为图书馆员的工作无非是借借还还,只要是人皆可完成,从而造成了在图书馆馆员素质方面参差不齐,整体素质方面存在着巨大的差异性,服务水平也有待提升。
(三)图书馆工作开展不到位
根据调查,当前多数人们对于图书馆的认识仍旧存在相对模糊的概念,仅仅是偶尔参与其中,甚至从未进入图书馆的公民也比比皆是,读者对于图书馆的利用整体较低,造成这一情况的主要原因是因为图书馆自身欠缺良好的宣传力度,因宣传不到位,人们主观思维中对于图书馆缺少一个正确细致的了解,从而阅读兴趣未能得到有效的激发,馆藏资源的利用率也自然较低。
二、提升图书馆馆藏资源利用率的方法措施研究
(一)加大资金的投入,科学持续地更新图书馆的馆藏资源
在图书馆的发展中,因为经费的局限性,所以在努力争取图书经费注入的前提下,应当科学合理地促使利用有限的图书采购经费,发挥最大化的作用。笔者认为对于图书的采购工作需要始终坚持以下几点原则:首先应充分利用网络及报刊等媒介资源,及时地了解到全国各地区的最新图书发行消息,继而根据自身图书馆的性质及任务,来进行选择采购各类型的图书资料,为图书馆的馆藏资源注入新鲜血液。其次需要广泛地征求来自社会各界的读者的建议及意见,设立相应的图书采购意见箱,并通过图书馆的网页交流平台,了解读者的图书阅读心声,以此做出全方位的读者需求征集。
(二)强化馆员素质队伍建设,提升图书馆服务质量
首先需要强化馆员的思想道德建设,着重提升馆员自身的工作重要性认识,明确知晓自身工作即为知识传递的过程,以此保证其在工作中摆正位置。使其在面对简单却又繁琐的工作时,将为读者的服务放在首位,培养馆员对本职工作的热爱,树立起强有力的责任意识,以此投入到全心全意为读者服务的馆员队伍中去,在读者遇到困难或者需要帮助时,及时予以援助,以合作友爱的态度,满足读者的阅读需求。
其次要加强馆员的业务素质建设,因为当前的时代是一个知识爆炸的时代,同时也是信息化高速发展的时代,面对图书资源日益丰富的局面,图书馆的工作人员,必须要在本质层面服务工作完善的同时,强化做好深度的服务,促使业务水平可以有效突破原有基础获得长进。馆员不仅仅要熟悉馆藏藏书范围及藏书的规律和图书的排架规律,同时还要知晓本馆所具体选用的分类规则与分类方法,学会利用计算机网络为读者检索所需要的图书资料,并主动地向读者推荐相关的图书,提供有关图书线索,切实发挥自身所具有的读者和图书馆的桥梁纽带作用,提升图书馆藏资源的利用率。
(三)将读者作为中心,建立健全图书馆各项规章制度
图书馆规章制度构建,并非一成不变,其必须要良性适应读者,以服务读者作为根本目的,诸如说部分图书馆开放时间为周一到周五,而其余时间不开馆,那么正好与读者上课、工作的时间相冲突,那么该制度设立时的不合理性,则变相地剥夺了读者使用图书馆的权利,这样也势必造成图书的利用率较为低下。因此岗位责任制制定时,要本着以工作和读者为中心的原则,做到具体内容实际,保障其可行性,在执行过程中更要奖罚分明,例如规定在上班期间不许吃零食及闲聊,做一些与工作无关的事情,扰乱读者的阅读环境,影响读者的借阅,对于类似的事情均需进行严惩,以此来保障图书馆馆藏资源的有效提升。