就业:六大行业在招手

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人力资源和社会保障部公布的数据表明，2009年中国济萧条影响的行业“眼红”。大学生毕业人数将达到610万人，预计今后两年还将以每年根据前程无忧招聘职位数显示，IT类职位的需求量占50万人速度增长。国家发改委专家估计2009年应届大学生到总职位需求数的八分之一左右。在整个大环境都不佳的

无业人数将上升到200万。情况下，IT行业无论在招聘需求、薪资水平等方面仍旧高

根据金融危机对职场影响滞后的判断，2009年3月份于其他行业。以2008年12月无忧指数统计为例，月薪在

的招聘高峰会受到较大影响。前程无忧职场专家认为，在就3000~4499元的

IT类职位占23%，月薪在

10000元以上的

业岗位减少的同时，大学生就业还将面临再就业与海归人群IT类职位也达到16%。在具体职位需求上，仍以软件工程师

的“挤出效应”。这意味着大学生就业的困难程度要比纸面上为首要招聘对象。

的数字更严重。诚然，金融危机的影响还未见底，但用“危”由此推断，作为传统吸纳毕业生的大户，IT行业将在

“机”并存辨证地观测大学生就业市场，仍能根据几分线索窥2009年就业寒冬中扮演雪中送炭的角色。

探

2009年就业形势中的亮点。

移动通信业：3G发放利好，入行门槛不高

基础建设领域：4万亿元带动产业链发展

依靠庞大的用户基数与增长潜力，国内电信重组以及发

背靠大树好乘凉。在国家出台“4万亿元经济刺激计划”放的

3G牌照等利好因素，国内的移动通信行业整体发展态

与“促进经济增长

10大措施”中，“加快铁路、公路和机场等势依然风头正劲。

重大基础设施建设”将带动机械制造、桥梁设计、建材等行业内专家认为，多数毕业生可能觉得移动通信行业高不

业高产能发展，这对于建筑类、航空类以及机械类专业的毕可攀，其实这个行业内，除了移动、联通和电信这三大运营

业生构成利好。商之外，还有数以万计的服务和内容供应商，即俗称的

SP和

前程无忧薪酬部调查显示，就企业性质而言，国有和外CP，正是这些企业，源源不断地提供给用户丰富的手机应用，

商独资企业中应届生比例最高。行业的平均薪资在

3000～包括彩信、彩铃、wap上网、手机游戏、手机阅读等等，这些

4000元，新人起薪一般处于

2000~3000元区间。应用就是凭借着低廉的收费和庞大的用户基数，一直有着良

好的生存空间。要进入这些企业，甚至成为核心人员也都并

不困难。只需进修一些最新的技术如J2ME、Symbian等，再

IT业：就业寒冬中雪中送炭加上进行一些提升动手能力的项目实战即可，而这些技术和

项目实战通过某些成熟的培训机构即可很快掌握，到时不但

在全社会普遍遭遇就业危机的形势下，仍有不少“强力”就业不成问题，说不定还会有高薪等着你呢。

IT企业，尤其是行业巨擎们抓紧良机逆势抄底人才。据了解，

腾讯、微软、谷歌等国内外知名的企业，都已经开始提前半

年疯抢近千名涵盖软件工程、网页设计专业的优秀应届毕业餐饮服务业：消费需求助招聘扩张

生。

而国内的网络游戏产业也风生水起，步入正轨。有专近日，麦当劳中国首席执行官施乐生高调声明，“麦当劳

家认为，由于网络游戏是一种廉价消费，当金融危机发生时，2009年计划在中国新开设

175家店，未来在中国每年开店速

人们会有更多的休闲时间，同时会追求更廉价的娱乐，这反度将保持

160~175家。此外

2009年麦当劳还计划增加

1万

而让网游行业受益。艾瑞分析认为，整个行业已经走上成熟多个店员和

1200个餐厅经理的职位。

”与此同时，英联私募

稳定的发展时期。从目前情况看来，2008年中国网络游戏市股权投资公司近日宣布，将斥资 5000万美元控股北京某知

场规模突破 200亿元已成定局。这一数据显然让那些饱受经名餐饮连锁企业。而美食点评网站――大众点评网也成为首

66OCCUPATION

2009 02

家盈利的

web2.0网站。

前程无忧职场专家认为，在经济放缓之时，大众化消费未曾放慢脚步，消费型社会逐步形成。这正赐予大众化餐饮业发展的好机会。虽然，麦当劳入驻北大校园招聘门店经理一职，引来诸方议论，但可以看出，大众餐饮服务业需要毕业生的加盟。倘若毕业生愿意从低端的职位做起，其仍有一定的发展空间，不失为就业机遇。

医药行业：危机影响小 刚性需求大

业内人士分析认为，2009年医药行业发展的有利因素来自三方面需求增长：2009年实施全民医保、扩大覆盖人群和提高保障力度，政府对疫苗、药品和诊断治疗设备投入加大，提升疫苗等行业景气度；疾病谱演变，专科药的需求快速增长；人口老龄化，健康保障需求增长。

但医药行业受药品价格水平下降，纳入政府定价药品范围扩大、药品价格改革、医疗服务价格改革、医保支付制度改革等政策的影响，前景存在不确定因素。但前程无忧职场专家认为，医药行业受金融危机影响较小，在 2009年的人才需求会最先被凸显。在择人要求上，不少企业需要有外语能力的人才。此外，医药研发人才与销售人才依旧需求较大。

教育培训业：危机反促行业快速发展

教育人才的缺口长期未能填补，近期媒体报道了迫于就业压力大四男生应聘幼师的新闻。相关人士指出，现在幼教系统缺少男教师的加入。

另外，今年职场充电培训的人员增多，而大学生为了提高自身求职竞争力也大有将培训机构“挤破门”的趋势。相关从业人员认为，这是教育培训业的一次重大机遇。

同时，职业咨询企业生意也将被激活。前程无忧专家分析认为，企业人员调整与个人职业规划的意愿高涨，使得职业咨询行业发展潜力巨大，而国内该行业的发展还刚刚起步，虽然规划咨询需要资深人士担当，但一些助理与编辑职位的需求明显。