完美赌局 达瑞尔·莫雷
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这是一个成功赌徒的故事。故事的开始要从1995年的冬天说起，我们的主角，当时还只是一个22岁、身材高挑骨感的西北大学的学生，之后这位计算机专业的毕业生在伊利诺伊州的一家体育信息统计公司找到了一份工作，并在这里遇到了他人生中非常重要的两个人：一个是名叫艾伦的女孩，后来成为了他的妻子；另一个则是他的同事迈克尔·肯特。肯特当时创建了一个非常有特色的计算机模拟系统，也可以说是一个类似于篮球经理的游戏，那是一个由20支NBA球队组成的“梦幻篮球联赛”。当时艾伦正是那个模拟系统的程序操作员。平时就酷爱体育和数学的那个西北大学生，认为在这个游戏里的虚拟经理可以充分施展自己的才华，于是一头扎进其中，乐此不疲。
不幸的是，理想很丰满，现实却很残酷。在模拟系统中他选择的球队进展得并不顺利，由于他过于钟爱来自他家乡克利夫兰的球员，他在选秀时也坚持这一选择，偏执的结果给了他沉重的一击，并差点毁了他设计好的那个赛季。这种糟糕的表现持续了半个赛季，最后他决定破釜沉舟，采取一些另类的行动来改变现状：把手中的篮网的明星前锋德里克·科尔曼和首轮选秀权送出，换来了一个当时都没在联盟注册名单之内的球员——迈克尔·乔丹。他赌乔丹会复出打球而且就在这个赛季。这是一次豪赌，他心里非常清楚，要想多收益就得敢付出。
几周后，一件震惊体坛的事情发生了，芝加哥公牛队迎回了在棒球场上失意的迈克尔·乔丹。而那位西北大学生在游戏中也仅用了一个极低的顺位就选来了他虚拟经理生涯中最伟大的球员，而他的球队也因为他的这次豪赌如获新生，所向披靡。
他从这次赌博中尝到了甜头儿，以后做任何事情都会进行一次虚拟的赌博。十年后，他居然真的成为了一支NBA球队的经理，而他得每一次球员交易也都被人们看作是一种不计后果的豪赌。
他就是休斯敦火箭队的现任总经理达瑞尔·莫雷，他以前是一位“赌徒”，现在仍然是，以后也永远是……
双星赌局又开张
姚明退役后，休斯敦需要重建，这又给了莫雷一次“豪赌”的机会。去年夏天，就在风起云涌的转会即将结束之际，莫雷开始出手了，只是这一次，他冒的风险更大。他拆散的是一支距离季后赛只有两个胜场的球队，在做了13个涉及31个球员和4个选秀权的大动作后，火箭队一年前的原班人马中只剩下了二年级的小前锋钱德勒·帕森斯一人还在队中。
但这还没算完，接着十月的时候，莫雷又签下了林书豪和土耳其人欧米尔·阿西克，这次连莫雷的支持者、火箭老板也对他满腹疑问和怨言，管理层都认为这家伙真的疯了。看来，火箭接下来要做的就是如何更换总经理了。
但10月27日下午的一个电话却改变了形势，当时莫雷正坐在他的雷克萨斯SUV里看着儿子在足球场上奔驰，这时他嗡嗡作响的黑莓手机屏幕上显示出了一个名字——萨姆·普莱斯蒂。莫雷知道这位雷霆队的总经理一定会给自己打电话，他早就算出雷霆队提供的续约合同无法让“大胡子”满意，在10月31日之前如果他们不能和哈登签署续约合同，那么普莱斯蒂只能选择交易掉哈登，否则到赛季结束时他们就只能眼看着他成为自由球员而一个大子都得不到。
莫雷对于哈登垂涎许久，也知道自从2009年选秀夜之后，关于这位天赋异禀的球员的交易方案就数不胜数。但这次莫雷提出的包括当家球星凯文·马丁等多名球员和未来选秀权的价码却让雷霆队无法拒绝，他已经为雷霆队昏庸的管理层铺好了下台阶的楼梯，他确信俄城的球迷不会因此痛骂他们的经理了。
就这样，一个电话完成了一桩令人震惊的交易，莫雷送出了凯文·马丁和杰里米·兰姆及两个首轮选秀权和一个二轮选秀权，而火箭只得到了区区一名雷霆替补球员，但这场豪赌却令莫雷格外地激动，他终于完成了自己新“游戏”的最后一个拼图……
事实证明，莫雷的这次“豪赌”已经成功了一半，开赛两个月后，火箭的成绩已经是21胜14负，他们用一波5连胜将自己的成绩升到了西部第六位，火箭重新打进季后赛的机会非常大。“哈林”组合也令休斯敦的球迷重新找回了激情，当哈登在赛季前两场分别砍下37分和45分时，丰田中心沸腾了，自姚明退役后，火箭队终于再次拥有了自己的特权球星。这种刺激在季票的销售额上显示的格外清楚，比去年上涨了25%，这足以看出球迷们是多么喜欢这个大胡子。
更让莫雷得意的是，他留下来的上赛季唯一一名球员钱德勒·帕森斯也表现出色，这位深受女球迷喜爱的“高富帅”在本赛季最超值球员排行榜位列首位。他被莫雷以一份无保障合同签约了四年，直到2015年之前，帕森斯的平均年薪都不会超过90万美元。这位二年级菜鸟目前凭借场均14.2分成为了火箭的第二得分点，6.3个篮板排在全队第二，3.7次助攻排在全队第三。其已经坐稳火箭主力小先锋的位置。现在看来，帕森斯的这个合同无疑是全联盟当中最超值的合同，未来两三个赛季应该也会是如此，未来两个赛季他的薪水加起来不会超过190万美元。
奇怪，为什么走运的总是莫雷？
赌博不能只靠运气，十赌九诈，赌局中也蕴含着许多技巧，莫雷也是如此，他可不是只靠运气才走到今天的。
高智商的赌徒
走进莫雷的办公室，你会看到他的办公桌上摆放着以下的杂物：
一个玩具熊抱着一个迷你的高尔夫俱乐部队徽。
一件不知道是哪个队的足球队服。
一张卷起的西北大学橄榄球队海报。
一瓶用来对付他臃肿体型的减肥药。
一篮子世博会的白板笔。
一本最新的《经济人》杂志正散落在地上。
如果不看门口的门牌，你根本无法想像这里的主人是一个篮球俱乐部的经理。当你和莫雷有过较深的接触后，你就不会为此感到惊讶了，他和其他精神紧绷的经理不同，他谦逊而且非常开朗。他会时常更新自己的推特，也会回复态度和善的播客，前一阵子他常常活跃在自己的facebook，询问他的好友谁能帮他照顾他13岁的女儿。在火箭队的办公室里他也总是和实习生有说有笑的，还经常自嘲，而面对别人提出的请求，他总会说：“是的，当然。”最近他花了大半个主场比赛与两个坐在他身后的球迷聊天,回答他们关于球队未来的疑问。“我想如果我都不能和一个球迷解释清楚这些计划,那么我也不可能给其他人解释清楚。”他说。
其实莫雷是一个很有智慧的人，只不过如他当年的同事肯特所说，莫雷的聪明头脑被他谦逊随和的性格给掩盖了。
莫雷这样的性格是在生活中养成的，他出生在一个普通的家庭，他的父亲是汽车行业里的一位工程师，他在兄弟三人中排行老二，二年级时他拥有了自己第一台计算机，三年级时他开始看关于统计学的书籍，从此开始了他与数字的姻缘，他的最爱是漫画和编程，现在他常说美剧《生活大爆炸》的宅男范儿讲的就是他自己。
2000年莫雷在麻省理工结束了他的研究生生涯，并在斯隆管理学院完成了他的Mba学业，之后，踌躇满志的他加入了帕特农集团，这个公司的主要业务是帮助业务策略咨询。在一个为凯尔特人队做的项目结束后，莫雷的才能被凯尔特人队的经理丹尼·安吉发现，于是他成为了凯尔特人队的高级业务副总裁，而莫雷事业上真正的转折点，是在他33岁时，被火箭队老板莱斯利·亚历山大聘用，千里马常有而伯乐不常有，亚历山大就是莫雷的伯乐。事实上，莫雷的策略可以总结出一句话：你愿意承担多少风险。而这一理念正好和亚历山大不谋而合，别忘了亚历山大过去曾是一名直率的债券交易员，债券投资就是一种有风险的投资。其实在聘用莫雷前，亚历山大就已经打算走这条路了，他先是聘请了一位27岁名叫萨姆·辛奇的研究生做总经理助理，此人的长处便是数据分析，一年后亚历山大聘用了莫雷，他给了莫雷一年的时间去学习如何做一名总经理。这是一个很大胆的任命，虽然现在内特·西维尔的分析系统已经普及，但在当时各个球队的管理层大多数还是来自退役后的球员，莫雷能够有今天的成就正是源于亚历山大不遗余力的支持，他对莫雷尚未成熟的统计技术进行投资，当莫雷进行一些匪夷所思的举动时，他从不会说一个“不”字。
当时在火箭队执教的杰夫·范·甘迪，在知道了这个任命之后，心中存了很多的疑虑，他害怕新来的菜鸟经理会给他的执教带来不好得影响，不过这种担心两周之后就消失了。“我对达瑞尔最深刻的印象，是他并不仅仅只把注意力放在数字上。他会和你讨论现在的情况，而且提出的问题足以显示他的高智商。”
从赌徒到赌神
回想起2007年，那时的火箭队才华横溢，他们有着26岁的姚明和27岁的特雷西·麦克格雷迪。莫雷的任务就是想办法让球队在战绩上有所突破，他开始了积极的行动，寻找他认为合适的总冠军拼图。首先他用新秀鲁迪·盖伊交易来了角色球员肖恩·巴蒂尔（如果放在今天他肯定不会这么做），之后他又换来了阿泰斯特，这让胜利看起来变得更容易了。然而好景不长，噩耗开始不断的传出来，先是姚明的脚趾再是麦迪的膝盖，核心的受伤使这支球队遭受了重创，火箭的夺冠梦想就这样被伤病填埋，2009年他们彻底从一支争冠队坠落到了乐透区的深渊中，在那个赛季的交易截止日前，莫雷决定把麦迪交易了出去，这也意味着正式拉开了重建的序幕。
此时的莫雷并没有选择常见的摆烂拿高位签重建，也没有选择相对保守的保留原有人员，而是开辟了一个新的路径，那就是在不摆烂的同时还要推倒重建，这是一个极为大胆的战略。想要回到争冠的队伍中，首先你必须至少有一名球员作为建队基础，通过选秀来得到这种球员是最简单也是最划算的方法，但这对莫雷来说却并不容易，“前五位的选秀签价值最高，可是只有成绩最差的五只球队可以获得这样的签位。”莫雷说，“这让我很无奈，我真的想要一个1到14位之间的选秀签。”
除了选秀，在自由市场里淘宝也是一种选择，但对于很多自由球员来说，他们通常只会选择去纽约或者洛杉矶这样的大都市，因为只有繁华的城市才能刺激起这些百万富翁的神经，或者，虽然你是个小城市的球队，但队中已经有一位明星级的球员了，那么他可以成为你招募另一位明星球员的筹码，特别是近几个赛季“三巨头”的球队随处可见。
很显然，休斯敦这座城市不具备那么大的吸引力，而队中在姚麦离去后，更是没有一位能称得上是球星的人，莫雷惟一能做的只有进行交易，通过交易去得到自己想要的球员。所以莫雷每年都要与辛奇打无数次电话，告诉他自己心仪的球员名字。“得到一般的球员很容易，我现在就可以打电话去交易，但想得到一名伟大的球员，将是异常困难的。”莫雷说道。即使这样困难，莫雷也知道追求一名精英球员是势在必行的，所以他和辛奇会询问每只球队交易的可能，除此之外，莫雷每年都在试图去得到一个顺位靠前的选秀签，不止一次，他差点就得到了榜眼签。对于其他经理来说莫雷就如同一个午夜徘徊在酒吧的痴汉，挖空心思想方设法想吊到一个妹子和他在晚上共续前缘。“这是一种传统的销售模式。”莫雷说，“我们必须关注每一个可能出现的机会，而不是只顾眼前的几种选择。”
与此同时，莫雷开始把主要精力投入到对那些第二轮被选中的新秀，因为他认为他们的价值被大大低估了，所以莫雷每年都会从麻省理工学院体育分析大会里面挑选一些不错的小伙子进入他的团队，然后让他们进行一些结合篮球、软件和数据分析的工作。分析大会是莫雷在2006年发起的，这个会议使莫雷的地位节节提高，每年参加这个会议的都有一些大腕儿，比如马克·库班（小牛队老板）、迈克尔·刘易斯以及马尔科姆·格拉德维尔（两人都是美国畅销书界的名人）等人，会议上每个人都可以自由发言，而每一个对体育有浓厚兴趣的年轻的MBA们都会抱着笔记本电脑来参加这个会议，他们希望能够把所学专业和竞技体育联系起来。莫雷的团队会在选秀日之前做大量的定量分析，以便在那一天选到可以成为即战力且超值的球员，像蔡斯·巴丁格和钱德勒·帕森斯都是莫雷和他的团队精心策划的结果。
莫雷真正的精明之处还在于他出手的时机，他总能在一个球员达到生涯最佳表现时将其交易走，正所谓利益的最大化，这在很大程度上是源于他师从比利·比恩（魔球理论的一代宗师，奥克兰棒球队总经理。），莫雷自信他可以成功把休斯敦复刻成又一个奥克兰。大前锋卡尔·兰德里是一个很好的例子：在2007年，火箭队用一百多万美元买来了西雅图的第二轮选秀权并选中兰德里，几年后当兰德里的表现得到了一致认可时，莫雷用他从国王队换来了凯文·马丁，而马丁正是这之后能够成功换来哈登的主要筹码。更让人费解的是，在2009年的2月，火箭队用主力控球后卫拉夫·阿尔斯通换来了灰熊队的替补控球后卫凯尔·洛里，原本给阿尔斯通打替补的2007年26号新秀阿隆·布鲁克斯成功上位，当赛季他就打出了进盟以来的最佳表现（场均19.6分，5.3次助攻），并一举拿下了当年的最佳进步球员奖，而当人们认为布鲁克斯将是火箭队不可或缺的球员时，莫雷又出手了，他又一次的把球队的首发控球后卫送走，换来了另一位尚未证明自己的球员，太阳队的替补控球后卫戈兰·德拉季奇，这次则轮到洛里顶上来了，而洛里的表现甚至比之前的布鲁克斯更为出色，他被休斯敦的球迷看作是球队近些年来的最佳控球后卫，这让球迷们欢喜不已，不过此时，莫雷再一次不按常理出牌，他将洛里送到了多伦多猛龙队，得到了猛龙队的一个首轮选秀签，而这个首轮签正是用在了哈登的交易里。
莫雷就像是赌神一样，他在布下一场庞大的赌局，之前的每一步都让你觉得他这次输定了，但其实这都是在为最后一步做掩饰和铺垫，直到赌局进行到最后的决胜时刻，你才会知道他的真正用意。不过，这样的莫雷有些时候的确会让球迷感到厌恶，觉得他不近人情，因为他把每一名球员都看成是可以交易的财产，像球迷们非常喜爱的洛里和巴蒂尔，都无法幸免，只要他们不再是计划中的一部分，那么将毫不犹豫地交易走他们，莫雷自己有时也会轻声一叹，毕竟他是球队的经理，在这些事情上他不能感情用事，他不是冷血动物，相处这么久的球员离去，他也会感到痛心，只是他不能像球迷那样轻易将情感流露出来。在众多交易中最让莫雷感到痛心的交易就是送走查克·海耶斯的那次，因为莫雷对海耶斯有一种特殊的感情，每次看到海耶斯时，莫雷就像是看到了另一个自己，高中时身高就达到了1.91米的莫雷早早的就被定义为一名内线球员，但没想到之后，莫雷几乎没有再长高，不到两米的身高让他和海耶斯一样，成为了有着中锋技术和后卫身材的另类球员。
虽然不能成为出色的篮球运动员，但莫雷的篮球生涯在某种意义上还在延续，从西北大学的临时比赛到与火箭队职员间的切磋。他就像是一个久经沙场的小个子四号位球员一样，莫雷知道如何运用每一个优势来发挥自己的能力。所以当有和自己球风类似的球员出现时，他总是倍感亲切，而海耶斯正是这样的球员，作为联盟最矮的首发中锋，海耶斯不具备出色的运球和投篮，但海耶斯在球队中的作用不容忽视，他的作用是无法用现有的数据来统计的，所以看到海耶斯和国王队签约时，莫雷内心格外难受，他只能安慰自己说感情用事的人伤不起啊。
孤注一掷
进入到本赛季，莫雷依然没有找到球队重建的“基石”，他几乎已经把保罗·加索尔带到了休斯敦，但却由于NBA总裁大卫·斯特恩的阻止，让这桩交易泡汤。莫雷不甘心，于是他去见了他的老板，并告诉亚历山大，要想成功，就必须冒更大的危险，这样我们才能重返季后赛并在季后赛中走的长远。
在得到了亚历山大的支持后，莫雷开始了更大的赌博，在莫雷交易走洛里后，他又放弃了洛里受伤期间异军突起的德拉季奇，眼睁睁地看着被球迷称为“小纳什”的德拉季奇与太阳队签署了一份为期4年的合同，不过莫雷的疯狂计划还在进行中，他先后开出了两份被许多专家看作是“毒药合同”的合约将林书豪和阿西克招致麾下。
此时火箭队仍有着充足的薪金空间，于是莫雷把目光瞄准了魔术队的中锋德怀特·霍华德，他知道他面临的风险将是史无前例的，但潜在的回报也将是巨大的。霍华德在明年夏天将会成为自由球员，莫雷不能保证一定能够留下这位全明星中锋，因为火箭队一共就只有那么几个优势，第一，球队年轻但球员都很有天赋，霍华德来了依然可以做球队的老大；第二，霍华德还可以如愿拿到大合同，而且德州较低的所得税如同那温暖的阳光一样让人感到开心。
最终霍华德还是选择了洛杉矶湖人队，未能如愿的莫雷则要继续为球队的薪金空间和球员名单烦恼，中国有句老话“塞翁失马，焉知非福”。虽然错过了霍华德，却因此才能在最后得到哈登。
那是一个周二下午普通的训练课，哈登一如既往的练习着，除了他那个性鲜明的大胡子，他与其他NBA得分后卫相比没什么特殊的地方，他既没有超长的臂展，弹跳能力也不出色，加速度也不够快，但就是这样的哈登，却被莫雷看作是一块“瑰宝”，莫雷看到的是哈登拥有不错的三分命中率和罚球命中率，还有他的上篮，虽然哈登的速度并不快，但他在节奏上的变化却让防守他的人防不胜防。而且，火箭队在选人上似乎有一种偏好，就是不太喜欢总用中距离跳投得分的球员，最近的例子就是林书豪，林书豪的中远距离跳投一直都是他的致命弱点，但林书豪喜欢不停地冲入内线得分；还有之前的巴蒂尔，他很少在三分线底角以外的地方投篮。再看看哈登喜欢的出手位置，你会发现他非常符合火箭队的“口味”，上赛季他87%的出手都是来自篮下和三分线外，而在这些位置他的真实命中率更是在65%以上，这个数据在上赛季不仅冠绝全联盟，在历史上也只有查尔斯·巴克利的命中率比他更高。
截止到1月9日，哈登场均得到26.6分，4.2个篮板和5.4次助攻，他展现出来了他对球队的影响。现在哈登每场都要打40分钟以上，这让他的真实命中率下降了不少，不过依然能达到58.5%，这是联盟顶尖球员才能做到的。哈登并不在乎数据下降，他说在得知自己被交易后是莫雷和火箭队给了他温暖，在他抵达休斯敦的当晚莫雷就请他和他的母亲一起吃了顿饭。在之后的日子里哈登经常和莫雷聊天，他认为莫雷非常有才华。球队小前锋帕森斯也认为莫雷是一个非常精明的人，“有时莫雷的一些做法会让你摸不着头脑，直到你看清他布下的大局，才会恍然大悟为之叫好。”帕森斯说道。
有赢就有输
赌博这东西有赢就有输，你不可能永远是赢家，这种冒险让莫雷养成了一个习惯，或者说是一个原则，那就是所有的邮件都要送到他的办公室而不是他家里，因为当年他家乡的橄榄球队的老板要迁走球队，那些疯狂的球迷因此十分愤怒，他们凭借那些信件找到了老板家的住地址，做出了一些极端的事让那个老板苦不堪言。莫雷很庆幸没有遇到这样的麻烦，但还是应该保持警惕，因为有时他下的赌注很大，他也不能保证每次他都会成为最后的赢家。罗伊斯·怀特就是莫雷失败的例子，莫雷在首轮16顺位选中了罗伊斯·怀特。虽然这个2.03米的大前锋不敢坐飞机，但是莫雷还是觉得选中这个有着当届前五潜力的新秀很值得。莫雷一直在给怀特时间，期待着怀特能够给球队带来惊喜，开赛以来怀特的表现并不能让他进入到轮换阵容，于是火箭队决定把他下放到发展联盟锻炼，不过，怀特却是一万个不愿意，甚至在推特上公开抱怨管理层，莫雷对此事倒是表现的很淡定，但怀特最让人担忧的还是他的焦虑症，当时在选秀大会上除了火箭队，没有任何一支球队敢于挑选他，但莫雷却认为他有10%的机会成为一名全明星球员，为此他甘愿冒这个险，但这次他失败了，怀特成为了不折不扣的“问题球员”。
为了避免失败，降低风险最好的方法就是获得更全面的信息，在这方面休斯敦付出了大量的努力，除了所有球队都有的数据库和评价系统，莫雷的火箭队还有属于自己的秘密武器，火箭队是NBA中第一个采用了SportVU系统的球队，这个系统是基于以色列导弹追踪技术延伸出来的一种，它会通过赛场上微小的摄像头记录一个球员在比赛中72000次的坐标，它对球员的观察几乎可以细化到毛孔。
通过这些年几笔成功的交易，莫雷受到了休斯敦球迷的认可，如果你去浏览一些类似于这样的火箭论坛，你会在上面看到很多对莫雷的赞美之词。不过其他经理对于莫雷则各执一词，有些人很尊重莫雷，认为莫雷是他们中最聪明的家伙；但也有很多人把莫雷看作是一种威胁，因为莫雷在面对媒体时也显得特别的开放，而这不是其他球队经理愿意接受的处事风格。对于莫雷的争议还在于一些更根本的东西，比如去年76人队打算聘请一位新经理，一个候选人是凯尔特人队的经理助理麦克·扎伦，另一个就是和莫雷志同道合的辛奇。不过最终76人队选择了别人，后来约翰·米切尔在《费城询问报》发表了一篇文章，米切尔认为自从5年前莫雷被任命为火箭队总经理，他就一直在数字和失败中轮回，而这个观点也被认为是代表了大多数76人队员工的态度。对于76人队持有的这种观点，杰夫·范·甘迪丝毫不敢到惊讶，“联盟里很多人都在等着看达瑞尔失败的样子。”他说，“并不是因为他们不喜欢达瑞尔本人，只是因为他们十分反感他总是摆弄那些数字的理论。”
莫雷不在乎别人如何看待自己，他相信自己的这套球员评价体系可以帮助他得到最优秀的球员，同时莫雷也会借助一切外界的资源，结合传统的评价方式以求完全，从各种途径中找出60名左右的合适的球员。然后通过这个体系，七名做这项工作的员工会以一个固定地评价标准不停的进行着计算，每隔几个星期他们就会选出最值得挑选的35名球员。
对于火箭队的未来，莫雷表示哈登只是其中的一块拼图，只是一个开始，即使和哈登签了5年8000万的大合同，火箭队还是有充足的薪金空间再去签一名顶级球员，至于签谁，莫雷只给出了一个标准，他说：“只要我们负担得起，我不在乎是谁。”
老板亚历山大被问及关于莫雷的计划他还会坚持多久时，亚历山大说他会给莫雷2年的时间，而判定这个计划是否成功的标准就是能否称霸联盟。
这勾起了我们对莫雷在1995年的回忆，那时候在虚拟世界他虽然选择了乔丹，球队战绩突飞猛进，但却依然没有赢得那个赛季的冠军。而在现实中，这几年虽然他做了许多精明的举措，但显然在这场赌局中莫雷还没有赢得真正预期的收益，他能不能成为最后的赢家还是个未知数。
你不知道的莫雷
除了篮球，莫雷的乒乓球打得也非常好，他当年参加U21乒乓球比赛时，他的成绩可以在全国排在前100名，据说他还经常和吉姆·巴特勒切磋球技（美国前乒乓球冠军）。莫雷说他还有一项运动的水平是“世界级”的，那就是一个叫做pop-A-Shot的投篮机游戏，在这个特殊的篮球世界里，莫雷可以用蹲着的姿势，而且这里有无数的球随时等着被他投出去。
莫式理论
职业篮球的“结构”使得很多有才华的球员没有机会一展身手。
而莫雷的统计系统则能发现这些潜在的优秀球员，这种统计方法最早出现在棒球场上，传统的统计方法会更加注重一个球员的击打率，但其实在比赛中上垒和长打率才是影响比赛的重要因素，这些才是评价一个球员是否优秀的标准。
莫雷将它移植到了篮球比赛中，他的数据分析团队除了研究选秀或者球员交易的可能性，还包括球员们在场上的综合表现以及教练战术的制定。在过去，人们在查看数据时往往很自然地去关注那些精彩的个人突破和得分。这使得得分手常常被看作是最出色的球员。
举个例子：一名球员投中了一球，因为他是一名伟大的球员吗？当然不是，在一次典型的进攻回合中，我们可以把不同角色的球员对这次得分的贡献划分得比以往更加细致，除了完成进攻的球员，莫雷还会考虑作掩护的、传球的、站在底角为持球者拉开空当的以及篮筐下面那个牵扯防守球员的人所起到的作用，这才是完成一次阵地进攻的全部要素。
假如这是一次半场进攻，控球后卫运球到三分线弧顶，此时他可以选择投篮、突破、传球，甚至也可能被断球，这些都会在莫雷的统计系统中有所体现，通过这种全方面的模拟，莫雷可以知道球员做出每一种选择之后会给球队带来怎样的影响，以此来判定一名球员的优秀程度。如果同样的场景换成另一名球员，那结果又会不同。
每支球队都希望队中拥有一位有着完美的身高、素质和意志力的球员，但大多数的时候，你不得不退而求其次，莫雷在选球员时会降低对球员身高的标准，但也意味着他对这名球员其他技术要求的更高，莫雷愿意选择打球拼命、善于为他人创造机会或者是防守和篮板不错的球员，所以像巴蒂尔、海耶斯这样的球员都在火箭队发挥着至关重要的作用，而这些作用在数据上是很难体现出来的，只有莫雷独特的统计系统能发现其中的价值所在，“团队型的球员”往往只能在莫雷这样的专家做出的统计中才能被发掘。
莫雷的统计系统能否取得成功将很大程度上决定数据分析领域在Nba中的未来。