走在GDP前面的“队伍”
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这是一块“肥沃”的土地――世界上已发现的140多种矿藏中，她就有128种，其中位列全国前十位就达56种；
这是一块广袤的土地――东西长达4，200公里，国土面积118.3万平方公里，位列全国第三。
这里是地调人广阔的舞台――风餐露宿，栉风沐雨，跋山涉水。10多年来，他们用自己的智慧和汗水渐次揭开了这块土地上矿产资源的神秘面纱，为地方gdp增速连创全国第一书写了浓重的一笔。
这块土地叫做内蒙古，这块土地上的地调尖兵叫做内蒙古自治区地质调查院。
10年磨剑――地调花红果硕
2000年3月，内蒙古自治区地质调查院正式成立。从此，她把国家和自治区安排的公益性的、地质调查、基础性、战略性矿产资源勘查及地下评价任务担在自己的肩上。10余年后，院志中如下记载：
――先后承担国土资源大调查项目83项；
――自治区勘查基金项目34项；
――取得了一大批优秀的地质成果……
10多年来，区域地质调查， 矿产勘查，物化探勘查，水文地质和环境地质调查，科研规划信息技术。内蒙古地调人一个波次接着一个波次地冲击，一个发现接着一个发现地收获。大兴安岭北部地区多幅1:25万区域地质填图任务的完成，填补了内蒙古自治区1:20万区调的空白。诸如大青山变质核杂岩构造和大青山南部的大型推覆构造的确认等，解决了一批国内外有重大影响的地质问题，使本地区地质构造特征及其演化有了新的认识。通过对阿拉善左旗朱拉扎嘎及金矿评价，确定朱拉扎嘎金矿是大型微细粒浸染状层控热液叠加型金矿床；通过对大青山地区的卯独庆等金矿床进行综合评价，发现并评价了北山北带等处的铜（金、钼）矿点，具有较大找矿前景。在大兴安岭中南部、白音查干评价了多金属矿点，初步预测铁矿石资源量大于310万吨左右；乌日尼图铜、钼矿详查，初步估算辉钼矿资源量大于10，000吨；苏尼特左旗乌兰德勒铜钼矿详查，初步估算资源量为中型以上规模。
内蒙古高原平均海拔1，000多米，缺水成为制约这里经济发展和人民生活水平提高的重要因素之一。于是，内蒙古地调人责无旁贷地把找水任务担在了肩上。10多年中，他们先后，在10个严重缺水地区开展了地下水资源勘查，成井46眼，总涌水量达55，372.28m3/d，可同时满足几十万人及几十万头（只）牲畜和近百万亩农田草牧场的灌溉，解决和缓解了严重缺水地区人畜饮用水的困难。其中，棋盘井供水水源的解决，哈素海地热井的施工成功，为呼包平原大规模开发地热资源指明了方向。多项勘查项目在严重缺水区找水取得的重大突破，受到了当地政府、广大人民群众和中国地质调查局的好评。其中《西部严重缺水地区人畜饮用地下水勘查示范工程》（内蒙古部分）还获得国土资源部科学技术一等奖。
内蒙古已探明的煤炭储量位列全国第二。煤炭资源的开发，不仅为内蒙古自身跨越式发展提供了原动力，也为其他省区送去了光和热。而内蒙古煤炭资源的开发，也饱蘸着内蒙古地调人的奉献。截至2009年底，他们共提交煤炭资源储量370亿吨，新增资源储量302亿吨，其中焦煤13亿吨。为此，由中央勘查基金出资的“内蒙古自治区东胜煤田漫赖勘查区煤炭普查”被中国地质学会评为2009年度十大地质找矿成果奖。
人才立院――培育决胜之本
地调工作专业性极强，为此，内蒙古地调院始终把“以人为本，尊重知识，尊重人才，重用人才”作为立院之本。为了打造一流的人才队伍，尤其是领军型人才，该院采取培养与引进相结合的形式，坚持精技强兵的不动摇。院里除了每年都要选派技术人员参加各种培训及学习外，还聘请国内知名学者来院讲学，使全院职工综合素质普遍得到提升。
2005年以来，他们借助自治区 “333人才引进工程”，通过 “柔性流动”的形式，先后引进3位院士和6位首席专家，同时常年聘请一些在内蒙古地质界颇有建树的老专家担任顾问。高层次地质人才的加盟不仅极大地提高了全院的科研水平和承担重大项目的能力，而且通过 “传、帮、带”，培养了一大批既有扎实理论功底，又熟悉全区矿产资源情况的骨干力量。目前，全院专业技术人员占80%以上，其中：博士21名，硕士38名，大学本科58名；正高级工程师50名，高级工程师66名，工程师30名。其中，内蒙古自治区地质调查院原院长张宏（现为内蒙古自治区国土资源厅总工程师）获得中国地质行业最高层次的荣誉奖――李四光地质科学奖。
夯实基础――构筑崛起之基
根基不牢，难成其高；源头不深，难致其远。加强基础设施和综合功能的基础建设，不断提升自身综合实力，是内蒙古地调院崛起的又一重要原因。建院以来，他们先后迈出了三大步：
――通过多方筹资，他们先后购置了流动高精度定位仪、高精度磁力仪等各类先进的仪器设备1，000多台（套），价值近3，000万元。从而有效地保证了地勘的高水平工作。
――设立了内蒙古矿业联合会和内蒙古观光石宝玉石办会协会组织机构，努力架起沟通政府和矿业企业的桥梁。2004年起，受自治区人民政府委托，内蒙古地调院设立专门机构，负责自治区政府地勘基金项目矿权管理工作，更好地为自治区从宏观上调控矿产资源勘查和开发作出积极的贡献。
――建立了三级质量管理体系和安全分级保障制度，先后制定了40余项规章制度。为确保成果质量，专门成立了质量管理办公室，2000年首批通过中国地调局的资质认证。同年，按照GB/T19001质量管理体系标准，制定了《内蒙古自治区地质调查院质量手册》等一系列质量管理体系文件。
基础建设不断强化，孕生出了明显的强势，全院每年不仅全部完成质量目标，而且项目设计审查、成果报告审查的优良率均超过了院质量目标，项目设计审查优秀率达25%，优良率达100%；最终成果报告审查优秀率达60%，优良率达100%。
双轮共驱――催放文明之花
内蒙古地调院党委在以生产和科研为中心的同时，坚持“两手抓”，把党建精神文明建设也作为一项重要工作，坚持走生产科研与党建精神文明建设相促相长的和谐之路，在生产和科研取得优异成绩的同时，党建精神文明建设也获得了丰硕成果。
在院党委的领导下，全体干部职工积极参加各种社会公益性活动。汶川特大地震发生后，地调院派出6名业务骨干参加了救援队，赴地震重灾区，克服重重困难，出色地完成组织交给的任务，受到国务院副总理的亲切接见。10来，先后被各级政府评为“全国精神文明建设工作先进单位”、“科技先进集体”、“全国国土资源系统管理先进集体”，并获得“优秀领导班子”等荣誉。