“阳光选举”的“光合作用”

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8月26日一大早，成摞的图表、展板摆在了黑河市爱辉区人武部军事科长王晓东的办公桌前。细细翻阅，这是一个月前下发的《兵役登记表》、《适龄青年花名册》、《预征青年潜力调查数据统计》，各类数据填写规范、内容翔实。与15名基层武装部长面对面交流，人人都是“一口清”、“问不倒”。王科长高兴地说：“这都是阳光选举带来的可喜面貌！”

长期以来，爱辉区基层武装部长大多由各乡镇副职领导兼职，存在着工作职责不清、经费不足、精力不够等诸多因素。基层武装部是国防后备力量建设的基石，“基础不牢，地动山摇”。为此，爱辉区政府和人武部在去年年初大力推行“阳光选举”制度，按照中央、省、市有关文件规定将武装工作经费纳入财政预算，把年龄偏大、学历偏低、能力不强的专武干部调整到其他岗位，明确了乡镇武装部部长必须由县人武部和县委组织部共同考核，对考核成绩不佳者限期整改，对复查不合格者不再任用。他们还建立起了武装工作岗位目标责任制，根据专武干部的德才表现和工作实绩，会同地方组织、人事部门共同考察，把能力素质较强、工作成绩突出的优秀专武干部提拔到党政领导岗位上来，保证能力强、业绩好的专武干部不吃亏、有奔头。

李天宇是这次阳光选举的“受益人”之一。一年来，他跑遍了村头巷尾，两只脚就扎在田间地头。久而久之，民兵有什么困难，都愿意跟他说。有个学生高考落榜，想从军入伍，又顾虑重重。李天宇就跑到他家里做思想工作，这个学生高高兴兴地穿上了军装。去年7月，李天宇的母亲不慎摔伤住院，他正在乡下组织民兵防火分队训练，一直都是妻子一个人在病房里照顾。今年7月份黑河军分区举行了基层武装部长集训，李天宇的各项成绩名列前茅，被评为“分区之星”、“优秀专武干部”。

艾玲原是一名普通的女教师，因为“阳光选举”，她才有机会展示自己的能力和才华。自打当上西兴街武装部长后，她就没闲下来过。她结合全民国防教育日，写下致广大适龄青年的一封信、应征青年倡议书，带领少年儿童开展了“军事夏令营”活动。她组织街道党员干部和社区工作者参加了全国网上国防法规知识竞赛，获得了团体第一名的好成绩。去年街道有20人光荣参军入伍，多输送兵员6人，超额完成征兵任务。今年3月份，爱辉区委书记徐飞来到西兴街调研时，夸奖艾玲是搞基层武装工作的一把好手。

还有带领四嘉子乡民兵连走上致富路的韩春雨、铁面无私的“黑脸部长”谭仁贵……“阳光选举”促进了专武干部队伍建设良性发展，犹如绿色植物的“光合作用”，一批责任心强、素质过硬的基层武装部长崭露头角，成为国防后备力量建设的生力军。