如何在思想政治工作中运用激励这一方法
开篇：润墨网以专业的文秘视角，为您筛选了一篇如何在思想政治工作中运用激励这一方法范文，如需获取更多写作素材，在线客服老师一对一协助。欢迎您的阅读与分享！
激励在新的历史发展时期赋予了新的内涵。激励，作为思想政治工作的一种方法，在思想政治工作中的作用是十分明显的。它是激发、调动群众积极性，实现思想政治工作目标的渠道和手段。研究、发挥激励作用，将激发人的积极性，充分发挥、发现人的才能，智慧，为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化做出新贡献，具有深远的现实意义。
一、激励的内涵及作用
激励一般是指一个有机体在追求某些既定目标时的愿意程度。它含有激发动机，鼓励行为，形成动力的意义。激励，从广义上讲，它是激发和鼓励，是调动人的积极性。从狭义上讲，它是通过肯定和否定，或强化某种思想动机，以激发人们积极性的心理过程。
激励，在我党长期的思想政治工作实践中，丰富了我党思想政治工作的理论宝库。激励的作用，主要表现在以下三方面：一是可以吸引人才。从世界范围看，各国都比较重视引进人才。对于一个地区，特别是对企业来讲，人才就是财富，管理人才和科技人才的引进，可以明显地提高企业经济效益，使他们找到用武之地，看到希望；二是激励可以提高经济的竞争力。当前，市场竞争异常激烈。特别是中国成为世贸组织成员后，很多国内的保护措施没有了，这对国内的经济主体是一个新考验。在这种形势下，我们必须不断地进行改革，进一步完善社会主义市场经济体制，充分利用现有的人力、财力、物力。要采取各种有效的激励手段，最大限度地激励全体国民，激发他们的聪明才智，充分挖掘其潜能，积极为经济发展出计献策；三是激励可以激发人的技术、才能。激励可以调动不同层次人员的积极性，有效地提高工作效率。有人群的地方会表现出先进的、一般的。怎样引导、改变这种局面呢?这就要通过激励的方法弘扬先进、鼓励先进、鞭策先进，使表现一般的人向先进的学习，逐步把他们的积极因素激发出来，为经济社会发展做贡献。
二、激励的基本方法
一是目标激励。目标在心理学上通常称为“诱因”，即能够满足人的需要的外在物。目标激励就是通过目标的设置，把人的需要联系在一起，从而调动人的积极性、主动性和创造性。理想、信念是一种远大的目标，是人生的精神支柱，对人能产生强大的激励作用。而近期可以实现的具体目标，对个人的激励作用更直接，更实际，有时更大些。在确定目标任务时要注意：一是目标要具体，尽可能量化，便于操作，便于检查考核；二是目标要适当，经过一番努力方可达到，不可过高或过低；三是要注意层次性，依据每个人的业务、能力、文化、年龄、身体等情况，从实际出发确定任务，提出不同的要求。
二是关怀激励。每个人都有相对独立的思考天地和活动范围。人有一定的知识、兴趣、爱好、性格和气质，更重要的是人都在社会中占据特定的活动场所，并有自己特有的活动方式。人也需要关怀。关怀不仅限于物质方面的，也包含着精神方面的。在政治上关心其成长，在生产技能上关心其提高，在生活上为其分忧等。关心人首先要对人的价值和人的才能予以承认与肯定。人的才能得到社会承认，价值得到社会的肯定，这是对人的最重要的也是最基本的关心。
三是奖罚激励。奖罚激励是工作中常用的工作方法，奖与罚是对人某种行为给予的肯定与认可，表扬与批评的一种方法。其目的在于惩恶扬善，扶正抑邪，鼓励先进，鞭策后进。建立健全奖罚制度，领导者要维护其严肃性，真正做到“赏之以众情所喜”，“罚之以众情所恶”，“不因喜以加赏，不因怒以加罚”。这样，奖罚激励才能收到实效。否则，有制度不兑现，只说在嘴上，贴在墙上，不仅起不到作用，还要引起众人的反感。
一是正确处理物质激励与精神激励的关系。所谓物质激励，是运用物质利益的原则来满足群众的物质需要，给予物质性奖励，以调动群众积极性。所谓精神激励，则是根据贡献大小，给人以相应的荣誉，满足群众心理的需求，以调动群众积极性。前者是前提，后者是保证，二者关系是相辅相成、不可分割的整体，共同起着激励群众、调动群众积极性的作用，并互为补充，缺一不可。
二是正确处理临机激励和长远激励的关系。临机激励是直接满足个人眼前利益的激励，长远激励是满足人们根本利益的激励。群众的积极性是一种巨大的内在潜能。只强调长远激励，说些大道理，群众看不见眼前利益，在市场经济发展的今天，难免成为空洞无物的说教。但只是临机激励，甚至急功近利，搞短期行为，这就极容易把群众引向“自我”的小天地，乃至表现为目光短浅、胸无大志，其积极性也不会巩固和持久。
三是正确处理浅层激励与深层激励的关系。浅层激励是指在程度层次上的浅表激励，深层激励是指在形式内容上的深入激励。浅层激励是基础，深层激励是提高和发展。在对群众实施激励时，既要注意最初的激励，在层次上应由浅入深，又不能停留在浅表程度上；既要从群众点滴小事进行激励，又要把对群众的关心、理解、尊重同对群众的人生观、价值观的培养教育结合起来。只有这样，才能持久地调动群众的积极性，才能保证思想政治工作目标的实现。