“你”的葬礼等

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一天，所有员工到达了办公室，他们看见了写在门上的大告示：

昨天，那个一直阻碍你在公司发展的家伙去世了。我们邀请你参加布置在体育场的葬礼。

起初，他们对于自己的同事过世感到很难过，但是，不久他们开始迫不及待想知道，那个阻碍同事和公司发展的家伙到底是谁。

体育场已经沸腾了，以至于保安们被要求控制整个场地的员工。聚集在棺材处人愈是多，现场的气氛愈是高涨。

所有人都在寻思：谁是那个阻碍我们发展的家伙呢?还好，他已经死了。

一个接一个激动不已的员工们靠近了那个棺材，可是，当他们往里面看的时候，一下子所有人都鸦雀无声。

他们目瞪口呆地站在棺材旁，似乎有人触动了他们灵魂最深处。

棺材里有一面镜子，朝里面看的所有人只能看到自己。在镜子旁边也有一个告示，是这样写的，只有一个人能够限制你的发展，那个人就是你自己。

点评：只有你发生改变，拥有超越阻碍你发展的信念，那么你的人生才会改变。审问自己，留意自己，不怕困难， 不怕失败。争做赢家，塑造自我，成就梦想。这就是你面对生活的方式，做出和别人不一样成绩的方式。

批评可以转个弯

梁　伟

在非洲的巴贝姆巴族中，人们至今依然保持着这样一种习惯：当族里的某个人做错事时，族长便会让其站在村落的中央，这时，整个村落的人都会赶来，将这个犯错的人团团围住，用赞美来“教训”他。

人们自动分出长幼，从最年长的人开始发言，依次告诉他曾经为部落所做过的好事。每个族人都必须将犯错人的优点和善行，用真诚的语言叙述一遍。叙述时既不能夸大事实，电不允许出言不逊，且不能重复别人已经说过的赞美，语气还要极为柔和。整个赞美仪式，要持续到所有族人都将正面的评语说完为止。期间，任何人都必须只说优点，不说缺点。

巴贝姆巴族人是智慧的，他们实际上是向犯错的人表明一种态度：既然你曾为部落做过那么多的好事、善事，有那么多的优点，那么，请你记住这次教训，改正错误，不要破坏自己在族人心目中的良好印象。巴贝姆巴族人用赞美来感动犯错的心灵，这样的“教育”是撼人心魄、令人铭记一生的。