农村妇女参政之路

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广大农村女性应自尊、自信、自立、自强，勇敢走出家门，参与社会建设，通过努力奋斗去创造事业、完美人生、奉献社会。

近期，世行2011年中国公民社会基金批准为8个中国社会组织项目提供小额赠款支持，其中，帮助妇女提高收入、实现妇女参政议政能力成为世行支持项目。

在我国，农村妇女参政数量少。妇女在村委会组织机构中的弱势地位主要表现在两个方面。一、职位的数量。妇女在村委会成员中所占的比例是绝对的少数。当前，女性劳动力是社会主义新农村建设的主力军。但截至2008年底，全国村委会成员中女性人数仅有50.7万人，占21.7%。二、配角性的职位。有人将这种现象概括为“一低二多二少”，即参政比例低，副职的多而正职的少，虚职的多而实职的少。是什么因素造成目前的状况呢？

一、传统的性别观念根深蒂固。中国几千年的封建社会造就了陈旧的观念。认为男主外、女主内是家庭的生活模式，妇女参政会遇到来自家庭和社会的压力。

二、妇女综合素质偏低。农村妇女的文化水平偏低，跟不上形势发展的需求，在与男性的竞争中处于劣势；另外，女性参政意识明显低于男性，处于被动状态。

三、农村女性人才匮乏。大量农村妇女外出务工，文化水平较高的妇女人才大多走了，而留守农村的大多是一些年龄较大、文化素质偏低的中老年女性，这就造成了目前农村妇女想参政的没能力，有能力的却没时间的现状。

农村妇女参政议政是妇女社会地位的最直接、最根本的体现，是最大限度发挥农村妇女聪明才智的客观需要，是推动农村改革与建设的现实需要，也是社会主义基层民主政治建设的重要内容和有效途径。有专家认为，促进农村妇女参政，大家应做好内外三个方面：

一、在内，女性应提升自身素质，增强竞争实力。农村女性只有不断提高自身的科学文化水平、心理素质、法律素质及岗位任职素质等，才能靠出色的成绩赢得群众的认可和支持。

二、在外部环境上完善政策支持，健全保障机制。相关部门可以硬性规定妇女参政比例，并不断提高；坚持“党建带妇建”原则，加强妇联基层组织建设，使村级妇代会组织成为农村妇女参政参选的重要平台和培养女村干部的摇篮等。

三、在外部环境上强化宣传引导，优化成长环境，为妇女从政营造一个充满推动力的家庭小环境和充满吸引力的社会大气候。利用有利时机开展“文明家庭”创建和宣传活动，让家庭重新评估妇女的价值，帮助男性树立正确的观念，对妇女参政给予充分支持；充分利用电视广播等舆论工具，营造女性参政的良好舆论氛围；树立优秀女性的典型，抑制和消除对妇女的歧视和偏见；保障农村女干部的经济待遇。村干部工资低、工作量大是一个不争的事实，特别是大部分女干部一般都兼任村妇代会主任和计生主任，工作更是烦琐复杂，应提高和保障女村干部的经济待遇。