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辽工会宣字[2013]第1号
为深入贯彻落实党的十精神,促进全省职工文化建设,满足职工精神文化需求,构建和谐劳动关系,省总工会宣传教育部、省职工文化建设促进会决定2013年度联合立项一批职工文化重点科研课题。具体事项公告如下。
一、课题指南
1.新时期加强职工文化建设重大意义的实证研究
2.职工文化与企业文化的关系及充分发挥二者合力作用问题研究
3.深入开展先进职工文化核心价值体系教育的途径与方法研究
4.新时期大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神研究
5.加强职工职业技能和文化知识教育研究
6.建设学习型组织的实证研究
7.加强职工文化载体建设的重点难点问题研究
8.加强职工书屋建设的实证研究
9.加强职工心理咨询室建设的实证研究
10.新时期加强公共职工文化载体建设问题研究
11.开展丰富多彩职工文化活动的重点难点问题研究
12.搞好职工文化历史总结与传承问题研究
13.加强职工文化队伍建设的实证研究
14.创作又多又好的职工文化产品的实证研究
15.企业加强对职工文化建设组织领导问题研究
16.企业落实职工文化经费保障问题研究
16.各级总工会加强对职工文化分类指导问题研究
17.建立职工文化建设评价和激励机制问题研究
18.搞好国有企业职工文化建设问题研究
19.搞好民营企业职工文化建设问题研究
20.搞好外资企业职工文化建设问题研究
21.搞好居民社区职工文化建设问题研究
以上指南规定的是研究方向,具体题目申请人可结合实际自行确定。
二、规定各市总工会研究任务
各市总工会宣传教育部都要从以上课题指南中选择一个课题,组成课题组进行研究,作为2013年一项重要工作认真完成。
三、申请人应当具备的条件
1.拥护党的方针政策,热爱工人运动事业,关心职工文化建设,具有较高的的研究能力。
2.提倡理论工作者和实际工作者联合申请,企业和高等院校或工会组织联合申请。
3.正在攻读研究生学位的人员不得申请项目,但博士研究生经过导师同意可以通过其受聘单位申请。
四、申请书撰写与申报
1.申请人(包括各市总工会)可登录辽宁省职工文化建设促进会官方网站http:///_d269151160.htm或辽宁职工和文化网http:///下载申请书,并按要求撰写申请书。申请书要写明项目的科学意义和研究价值,理论依据充分,学术思想新颖,研究目标明确,研究内容具体,研究方案可行。
2.研究期限自2013年4月1日起至2013年10月31日止。
3.申请人应提交电子申请书和签字盖章的纸质申请书原件一份、复印件1份,并保证纸质申请书和电子申请书的内容一致。
4.申请书写完后要提交依托单位审核。各依托单位应严格审核申请书,审查合格并加盖公章后上报。提交申请书截止时间为2013年3月31日。
联 系 人 : 辽宁省职工文化建设促进会赵恭博
电 话: 024-81572259
电子邮箱:
地 址: 沈阳市沈河区186号 邮编: 110013