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高校班主任管理好班级的策略分析

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【摘 要】高校班主任是高校进行班级管理的骨干力量,他配合班级辅导员对大学生的思想政治和学习生活进行引导。一个班主任的工作状况如何,直接影响着班级管理的状态,本文结合高校班级管理中经常出现的一些问题和自身的管理经验,谈一下高校班主任进行班级管理的一些策略

【关键词】高校;班级管理;班主任;班委;目标激励

在大学校园里,与学生接触最多,关系最密切的当属大学班主任,班主任工作的好坏直接影响着班级管理的好坏,那么面对当前的90后学生思想方式、学习方式、交友方式的新特点,高校班主任应怎样管理好班级呢?

一、当前高校班级工作中存在的一些问题

当前高校班级管理中普遍存在着以下问题:

(一)班主任与学生缺乏交流

在一些高校当中,班主任会有两重身份,他既要参与学生管理任务,又要承担一些教学和科研任务,部分班主任教师出于经济利益的考虑,选择了重视教学和科研,而轻视班级管理的工作模式。因此,导致学生与班主任接触的机会较少,很多学生反应,他们与班主任交流较少,不是他们不愿意与班主任交流,而是真的很少能够碰到班主任,即使碰到班主任,班主任一般都会很忙,没有时间跟我们交流。试想一个班的班主任和学生之间缺乏交流,这个班怎么可能不出问题。

(二) 班委建设落后

正如上文所说,班主任一般都比较忙,同时担任多个职务,班主任一人很难对班级做出有效地管理,因此,需要组建一个良好的班委来辅助教师进行班级管理,可是当前的班委建设并不如意。主要是因为在对班委干部的选用上,很多是班主任根据与个人的关系或者是个人印象选出来的,使得班委干部的素质同一般学生没有什么区别,班委干部没有什么威信和影响力可言。

(三)学生没有明确的学习目标,又缺乏指导

很多学生在进入大学以后,脱离了高考的压力,面对突然增多的自由支配时间,学生往往不知所措,不知该怎样安排,往往都是用来呆在屋里上网、打游戏、聊天、看电影、打牌,或者三五个人出去闲逛。同时另一些学生虽然并没有那么没有自我约束能力,但是时常不清楚自己要学什么,想学什么,不清楚自己的专业未来能干什么。这样就导致很多学生大学期间在迷茫之中渡过,临近毕业又感叹自己在此学校什么也没有学到,这问题不得不让人深思。

(四)学生价值观的多元化,降低了学生的班级向心力

由于我国经济的发展以及高校的扩招,校园内的学生的价值观呈现越来越多元化,学生面对来自全国各地的,有着各种文化背景的同学,彼此生活背景不同,行为习惯不同,又同时具有90后功利主义、自由主义的特点,学生们更注重自我,而忽视集体,导致班级的向心力、凝聚力严重下降。

二、改善大学班级管理效果的策略

(一)搞好班委建设

在当前情况下,要想搞好班级管理,首先要建设一个优秀的班委,充分发挥学生在班级管理中的主体作用,让学生充分发挥自己的积极性和主动性参与到班级的管理当中来。尽量做到班干部能干的事,班主任不干,普通学生能干的事,班干部不干。在具体的事务当中,班主任只需给与班干部适宜的引导即可。经过这样一段时间的培养,班干部的组织能力,管理能力都得到了较大的提高,同时他们在学生中的威信,也得到了大大的提高。根据笔者经验,笔者以为在班级班委建设当中应注意以下几个方面的问题:首先,班主任应引导好方向,梳理出班级中存在的各种各样的矛盾,培养学生参与班级管理的意识,调动学生参与班级管理的积极性和主动性。其次,班委干部的选定让学生自己选举,班主任不得干预,更不得自己直接指定,否则组建的班委将很难树立威信。第三,建立健全相关的班委制度,防止班干部工作上的懈怠。第四,班主任应加强对班干部工作的指导,当前很多班干部,尽管很用心,但是工作思路不得要领,工作效率低下,严重打击班干部的参与班级管理的积极性。

(二)开展班级活动,促进班级融和

在班级内部,班主任应多开展一些活动,让同学充分的展示自己,同时要组织全班同学给他鼓掌加油,这不仅有利于学生展示自我,提高自信心,也有利学生之间的相互了解。比如在举行一些集体性的活动,比如圣诞晚会,模拟招聘,包饺子比赛,演讲比赛,拔河比赛等等,凝聚了全班同学的向心力。只要一个班级的向心力得到凝聚,学生工作才容易开展,做到事半功倍的效果。

(三)根据学生班级专业特点,制定相应的学习激励措施

学习,是学生的天职,作为职业学习者,学生一定要做好自己的学习工作。这也离不开教师对学生学习引导和指导。首先是学习目标的问题,班主任要让学生制定自己的学习目标,并跟踪学生学习目标的执行情况。同时班主任要让学生明白自己学习的目的,不是为了别人,而是为了自己。班主任必须充分利用各种方法,调动学生学习的求知欲和学习的兴趣,在学生面前天天讲,时时讲学习。在学生内部要建立起一些学生学习的互帮互助组织,不仅可以方便学生在各科学习中的互帮互助,也方便了学生之间交流学习经验,比如学习的目标,学习的方法,学习内容的扩展等等。同时应制定一个良好的学生学习互帮互助制度,奖励那些取得较好成绩的学生。这里的好成绩是指进步的幅度,不是指总成绩。

三、结束语

总之,班级管理的好坏,直接影响着学生的健康发展。只要高校班主任进行班级管理时,能够坚持“以人为本”,坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,组建一个高效的班委队伍,注意多与学生进行交流沟通,对学生多引导、多鼓励,及时发现学生心理中存在的问题,并选择合适的方法予以处理,班级管理工作定会取得良好的成效。