对提高企业统计数据质量的几点思考

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摘 要 企业统计工作通过采集、整理、描述和分析数据来对客观事物的总体现象进行观察和探索的过程，是对企业实行科学管理、监测经济运行的重要手段。因此，统计数据质量是统计工作的生命线，只有真实准确的统计数据，才能真实地记录企业经济运行情况，才能为企业领导科学决策提供信息服务，才能客观反映社会经济运行全貌。本文通过当前企业统计数据质量工作中存在的问题，分析了影响统计数据质量的主要因素，提出了提高统计数据质量的几点建议。

关键词 数据质量 思考

中图分类号：F222.3 文献标识码：A

统计数据是经济社会运行的睛雨表。在市场经济发展过程中，准确可靠的统计数据是进行科学决策和科学管理的重要依据，失真的数据会对企业经济发展规划产生误导，使各级管理部门无法做出科学、正确的决策，甚至给企业的发展带来重大损失。因此，统计数据质量的好坏，直接关系着企业的经济效益和今后的长远发展。提高统计数据质量是企业管理的重要内容，是统计工作的中心任务。

一、当前统计数据质量存在的问题

在企业经济运行中，统计数据质量不高是个不容忽视的问题。大体概括为以下几个方面。

1、企业的原始记录混乱。统计台账不健全，核算手续不严，实际工作中，往往凭经验或运用不正确、不恰当的统计方法进行数据的收集、整理、汇总和加工，一些统计指标也不按照统计制度的具体要求来计算填报，这样也就不可能搞准统计数据。

2、数出多门依然存在。企业统计数据应由企业内部专门的统计部门，但事实并非完全如此，存在“数出多门”现象。现在部分企业虽然成立了专门的统计部门，由于所设职能部门较多，而部门之间相互沟通不畅，出现企业的同一指标有几个不同的数据的现象，给企业统计部门造成不良影响。

3、统计数据差错现象时有发生。统计人员缺乏必要的业务培训，统计知识陈旧，业务素质较低，对统计指标理解不透。

二、造成企业统计数据质量不高的原因

（一）重视程度不够，统计工作开展不足。

在企业运行管理中，领导者常常更加重视的是管理模式、运行机制等，直接关注的是财务指标，而往往忽视了统计数据的基础性和重要性，认为统计工作可有可无，只不过是加加减减、计算汇总，与企业运营好坏无关。统计人员本身也对统计工作信心和认识不足，缺乏对统计资料的记录和积累。

（二）缺乏完善的机制，影响统计工作质量。

企业统计工作机制不健全不完善，得不到规范和制度保障。工作任务不明确，人员职责不明晰，统计工作被边缘化。

（三）统计基础工作薄弱，影响统计数据质量。

很多企业无专职的统计人员，没有建立统计台账，不能按照统计制度要求正常填报统计报表。有的企业兼职人员由于工作头绪多，事情杂，统计工作只是马虎交差。企业统计人员的变动成为一种常见的现象，缺乏必要的业务培训，统计知识陈旧，业务素质较低，对统计指标理解不透，统计数据差错现象时有发生，造成源头统计数据质量较差。

（四）统计法制意识淡薄，某些企业为私利，干预统计数据。

从企业领导到统计人员，统计法制意识淡薄，没有充分认识到对统计数据造假，也是一种严重的违法行为。某些领导出于对部门、个人利益的考虑，干预统计工作，迫使统计人员造假。同时统计执法力度不够，缺乏应有的打击力度，使统计法律、法规失去了应有的震慑作用。

三、如何提高统计数据质量

1、提高重视，加强管理。企业各级领导要高度重视统计工作，充分认识到统计为提高企业经济效益和管理水平的重要意义，切实加强对统计工作的领导，加强管理，提高各级人员的数据质量意识。各专业统计填报单位要按照《统计法》明确统计资料管理的具体要求及管理职责。

2、加强统计基础力量。设置专人负责统计工作，各级统计机构加强对基层统计工作的指导。加强对基层统计人员的培训，对新上岗人员要进行上岗培训，并进行知识更新继续教育，做到吃透统计指标，确保正确填报报表。

3、建立健全统计规章制度。进一步完善各项规章制度，建立科学的统计指标体系和数据采集方法。规范设置和原始统计记录和统计台帐制度和完善的统计资料管理制度，要按照《统计法》的规定设置原始记录、统计台账，据实准确地对专业统计活动进行登记，做到数出有据。各种原始记录登记一律使用国家法定计量单位，并作为统计数据质量检查的依据。

4、加强统计执法检查，推进统计数据规范统计。各统计机构对填报单位要严格执行统计法律法规和统计制度，定期进行执法检查和宣传指导，要按照《统计法》、《统计管理条例》、《统计执法检查规定》的要求，加大对各填报单位的检查力度，对各种人为造成数据失真、人为干预统计数据的行为，依法严肃查处，以促进统计数据质量的整体提高。

（作者：大连市大连康益医疗器械有限公司，大学本科学历）