广州:为留学回国人员举办就业前辅导

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为配合广州市政府吸引海外高层次留学人才来穗工作的政策，帮助海外留学人才了解广州就业环境和形势，使他们正确面对自己，切实做好回国工作规划，尽快找到适合自己发展的行业和工作岗位，发挥和体现自身的专业优势和价值。到目前为止，华南(海外)留学人才配置中心已成功举办了四期“海归羊城，新锐广州――其中，留学归国人员就业辅导”培训。

“海归羊城，新锐广州一第三期留学归国人员就业辅导”，以面试技巧及礼仪，个人形象指导为主要辅导内容，旨在通过专业讲师的系统讲解，品牌、形象和服装设计师的指导，增强留学生面试技巧，塑造个人职业新形象；同时提供交友联谊的平台，促进留学人员之间的认识和交流。活动现场气氛热烈，留学人员踊跃发言，积极与嘉宾进行互动，并交流了自己在面试过程中遇到的问题和成功的经验。有别于前两期培训，这次活动的主要环节都是由从法国回来的留学生刘挺策划、设计的，同时他还作为主讲嘉宾，从化妆，发型设计和服装设计等方面，给留学生进行面对面的个人形象点评和指导。这样的互动形式营造了一个生动活跃和融洽的会场氛围，使活动达到了预期的效果，并得到了与会留学人员的一致好评和支持。

11月4日，第四期的辅导活动以广东省就业形势及政策分析、模拟面试为主要内容，在通过专业讲师的系统讲解以及进行面试环节的模拟，为留学回国人员提供了一个与企业之间认识和交流的良好机会。如：当企业问到留学生薪酬期望时，专家指出在应对这类问题时，应在表示接受企业薪酬制度的基础上，说明自己更看中自己今后的发展。对于自我评估或者说自我胜任力的问题，“别人能干好我也能干好”这类回答是不可取的，应该正确评估自我，展示自己的优点。专家也提醒面试者应该注意，面试前必须作好充分的准备，对企业足够的关注，有助于在面试回答中表现出更强的逻辑能力和清晰的表达能力。同时，专家还以自己丰富的专业知识进行了细致的点评，使大家受益非浅。企业代表也简单明确的给予各面试者客观公正的评价。

华南(海外)留学人才配置中心今后将针对留学回国人员的需求定期围绕“海归”就业继续举办更多的活动。让留学回国人员对国内就业市场信息有进一步的了解，同时通过就业辅导活动使留学归国人员及时调整好自身心态和定位；缩短与企业的距离；让企业对留学归国人员有全新的认识：促进留学归国人员之间的交流。不断为留学归国人员来穗就业提供更好的平台和机会。

(题图：辅导会现场留学回国人员在提问。本文作者系华南留学人才配置中心总经理。)